裝修公司衛生管理制度?一、總則1.目的為加強裝修公司環境衛生管理，營造整潔、舒適、安全的工作環境，保障員工身體健康，提升公司形象，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有辦公區域、施工場地、倉庫及其他相關場所。3.職責分工行政管理部門負責制定、修訂和完善衛生管理制度，并監督執行。定期組織衛生檢查和評估，對發現的問題及時督促整改。協調各部門之間的衛生管理工作，確保整體衛生狀況良好。各部門負責本部門辦公區域及責任區域的日常衛生維護和管理。組織員工進行衛生清潔工作，教育員工養成良好的衛生習慣。配合行政管理部門開展衛生檢查和整改工作。全體員工自覺遵守衛生管理制度，積極參與衛生清潔活動。保持個人工作區域的整潔，愛護公共衛生設施。二、辦公區域衛生管理1.日常清潔要求桌面：保持整潔，文件、辦公用品擺放整齊，無灰塵、雜物。電腦及周邊設備：定期擦拭屏幕、主機、鍵盤、鼠標等，保持干凈無污漬。地面：每天清掃，保持地面干凈，無紙屑、煙頭、痰跡等垃圾。門窗玻璃：定期擦拭，保持明亮干凈，無灰塵、污漬。墻壁及天花板：無蜘蛛網、污漬，保持整潔。垃圾桶：垃圾及時清理，保持桶內無垃圾溢出，定期清洗垃圾桶。2.文件及辦公用品管理文件整理：各類文件應分類存放，標識清晰，便于查找和使用。辦公用品擺放：辦公用品應擺放整齊，使用后及時歸位。廢棄文件及紙張處理：定期清理廢棄文件和紙張，按照公司規定進行分類回收或銷毀。3.公共區域衛生管理走廊、樓梯：每天清掃，保持地面干凈，扶手無灰塵。會議室：會議結束后及時清理，保持桌面、地面整潔，椅子擺放整齊。茶水間：保持臺面、水槽干凈，飲水機定期清洗消毒，垃圾及時清理。衛生間：每天定時清掃，保持地面、墻面、便池、洗手臺干凈，無異味。配備衛生紙、洗手液等衛生用品，定期補充。三、施工場地衛生管理1.施工前衛生準備施工前應對場地進行全面清掃，清除雜物、灰塵等。根據施工需要，合理設置垃圾桶，并做好標識。2.施工過程中的衛生管理材料堆放：材料應分類堆放整齊，保持場地整潔。對于易產生揚塵的材料，應采取覆蓋措施。建筑垃圾處理：及時清理施工過程中產生的建筑垃圾，運至指定的垃圾處理場。嚴禁在施工現場焚燒建筑垃圾。施工工具擺放：施工工具使用后應及時清理干凈，擺放整齊。施工用水管理：合理使用施工用水，避免浪費。對于施工過程中產生的廢水，應進行沉淀、過濾等處理后排放，嚴禁隨意排放。3.施工結束后的衛生清理施工結束后，應及時清理場地內的所有垃圾和雜物，做到工完場清。拆除臨時設施，恢復場地原貌。對施工場地進行全面清掃和消毒，確保衛生達標。四、倉庫衛生管理1.倉庫環境要求倉庫應保持通風良好，干燥整潔，無異味。倉庫地面應平整、干凈，無積水、雜物。2.貨物擺放與存儲貨物應分類存放，標識清晰，便于查找和管理。貨物應擺放整齊，不得超高、超寬堆放，確保貨物存儲安全。定期清理倉庫內的積壓貨物和過期物品，保持倉庫貨物的流動性。3.倉庫清潔與消毒每天清掃倉庫地面、貨架等，清除灰塵、雜物。定期對倉庫進行消毒，防止蟲害和鼠害。保持倉庫門窗關閉，防止灰塵、蚊蟲等進入。五、衛生檢查與考核1.檢查方式定期檢查：行政管理部門每周組織一次全面的衛生檢查，對辦公區域、施工場地、倉庫等進行檢查評估。不定期抽查：行政管理部門不定期對各部門衛生情況進行抽查，及時發現問題并督促整改。部門自查：各部門每天對本部門衛生情況進行自查，及時發現問題并進行整改。2.檢查標準按照本制度規定的衛生管理要求和標準進行檢查評分。檢查內容包括辦公區域、施工場地、倉庫等的環境衛生狀況，衛生設施配備及使用情況等。3.考核辦法對于衛生檢查中發現的問題，行政管理部門應及時下達整改通知，要求責任部門限期整改。對衛生管理工作表現優秀的部門和個人進行表彰和獎勵。對衛生不達標的部門進行通報批評，并根據情節輕重給予相應的處罰。處罰措施包括但不限于：警告、罰款、扣減績效分等。六、衛生設施管理1.衛生設施配備根據公司實際情況，合理配備垃圾桶、掃帚、拖把、抹布、清潔劑、消毒劑等衛生清潔用品和工具。在衛生間、茶水間等公共區域配備衛生紙、洗手液、烘干機等衛生設施。2.衛生設施維護與更新定期對衛生設施進行檢查和維護，確保其正常使用。如發現損壞，應及時維修或更換。根據實際使用情況，及時補充衛生清潔用品和工具，保證衛生工作的正常開展。七、員工衛生行為規范1.個人衛生要求保持良好的個人衛生習慣，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。工作期間應穿著整潔得體的工作服，保持頭發整齊。禁止在辦公區域和施工場地吸煙、隨地吐痰、亂扔垃圾。2.公共衛生愛護愛護公共衛生設施，不得故意損壞垃圾桶、水龍頭、門窗等。節約用水、用電，隨手關閉水龍頭、電器設備等。積極參與公司組織的衛生清潔活動，共同維護公司環境衛生。八、環境衛生宣傳與教育1.宣傳活動行政管理部門應定期開展環境衛生宣傳活動，通過張貼宣傳海報、發放宣傳資料等方式，向員工宣傳衛生知識和環保理念。利用公司內部宣傳欄、微信群等平臺，發布衛生管理相關信息和衛生小貼士，提高員工的衛生意識。2.培訓教育新員工入職時，應進行衛生管理制度培訓，使其了解公司衛生管理要求和個人衛生行為規