第4頁共4頁渠道推廣?經理的基?本職責?職責：?1、解決?困難客戶?存在的問?題、開展?樣板打造?、幫扶市?場競品激?烈區域;?2、幫?助經銷商?植入3.?0標準化?的業務模?式，“新?五統一、?終端三個?表現第一?”的執行?落地;促?進相關標?準及模式?在市場一?線快速有?效落地，?不斷打造?市場基礎?、提升競?爭優勢;?3、幫?助經銷商?淬煉人才?、提升團?隊戰斗力?、培養經?銷商職業?經理人;?4、提?煉市場優?秀運營模?式、試點?并復制到?其他經銷?商;5?、活動開?展形式：?①通過?分組形式?并整合當?地片區經?理、客戶?經理、部?分區域沖?鋒隊員集?中在一段?時間內幫?扶一個困?難客戶?②幫助客?戶前端市?場提升及?后端配套?運營提效?保障;?③渠道市?場部輸出?并經集團?確認的終?端標準及?營銷模式?通過門店?打造落地?、并通過?現場培訓?等方式培?訓業務團?隊;任?職資格：?1、大?專及以上?學歷，_?___年?以上快速?消費品行?業銷售管?理經驗;?2、熟?悉經銷商?和終端業?務，擅長?市場運作?、經銷商?管理和方?案策劃;?3、優?秀的終端?渠道談判?能力、組?織協調能?力和團隊?管理能力?。渠道?推廣經理?的基本職?責（二）?職責：?1、根?據品牌年?度市場營?銷計劃及?目標，負?責制定品?牌在電商?和渠道的?全年推廣?策略及方?案（新品?、渠道、?傳播、促?銷）確保?落地執行?2、推?進電商和?合作方的?銷售部門?制定銷售?執行計劃?并月底跟?進3、?建立電商?渠道的銷?售模式，?完成月度?經濟活動?分析4?、根據品?牌年度傳?播策略及?計劃，負?責制定電?商和異業?合作方的?渠道品牌?的傳播推?廣主題?5、負責?電商和異?業合作平?臺的品牌?宣傳物料?支持，平?臺價格管?控6、?負責定期?信息收集?及分析，?及日常管?理7、?品牌自身?產品的消?費者反饋?8、電?商和異業?合作平臺?的母嬰趨?勢及競品?的收集?任職資格?：1、?三年渠道?推廣經驗?;2、?有豐富渠?道推廣經?驗，渠道?采集經驗?，并能有?效制定計?劃落實;?3、組?織領導能?力、協調?溝通和表?達能力良?好;4?、有互聯?網‘電子?商務’經?驗者優先?考慮。?渠道推廣?經理的基?本職責（?三）職?責：1?、負責A?PP推廣?，包括各?大信息流?、廣告聯?盟、廠商?預裝、應?用市場等?;2、?完成下載?、激活、?用戶注冊?、交易入?金、成本?等業務;?3、分?析項目、?用戶需求?，理解競?爭對手動?態和市場?動態，及?時調整相?應市場推?廣策略;?3、負?責后臺流?量數據、?用戶行為?數據的深?入分析和?挖掘，持?續不斷優?化。任?職資格：?1、大?專以上學?歷，__?__年及?以上工作?經驗，有?豐富的A?PP推廣?經驗者優?先;2?、了解各?大精準廣?告平臺的?投放運營?;3、?品格端正?，積極主?動，有強?烈的求知?欲和工作?的責任感?;5、?較強的團?隊合作精?神。渠?道推廣經?理的基本?職責（四?）職責?：1、?根據公司?營銷政策?，制定區?域市場營?銷執行規?劃、區域?消費者活?動、終端?形象建設?和執行方?案;2?、貫徹執?行公司大?型推廣主?題活動方?案;3?、合理規?劃所轄區?內各類推?廣活動并?帶領推廣?團隊執行?，對活動?進行監控?、評估;?4、負?責所轄區?市場終端?形象建設?工作的指?導、簽核?、評估等?工作;?5、與廣?告公司進?行日常聯?系和溝通?，按計劃?進行促銷?、宣傳物?料的制作?;6、?負責所屬?區域的物?料管理、?使用工作?指導、處?理各類物?料管理問?題;7?、協助銷?售區域負?責人統籌?區域市場?營銷計劃?的實施;?8、實?施團隊人?員培養計?劃，管理?下屬的工?作績效，?及時對下?屬工作進?行有效指?導;9?、定期走?訪市場，?檢核區域?各市場，?維護企業?形象和品?牌形象，?并做好市?場信息分?析、反饋?、挖掘新?的市場機?會點;?10、完?成上級交?代的其它?各項工作?。職位?要求：?1、年齡?在___?_歲，大?專以上學?歷，專業?不限，以?市場營銷?、工商管?理、營銷?策劃等相?關專業優?先;2?、在大型?快消品企?業或集團?從事市場?推廣、活?動管理相?關工作五?年以上，