


版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、 108 頁活動籌劃方案案例活動籌劃方案案例活動籌劃方案案例6122820:3023:30一、活動主旨:放松心情、團隊分散力建設。二、活動對象:公司全體員工三、組織:6122820:3023:30201X122820:3023:30公司HR六、地點:建議安排在ktv一、活動主旨:放松心情、團隊分散七、背景及場內(nèi)布置:會場布置和選擇表達公司對年終活動和員工的重視a、背景紅布或條幅(內(nèi)容:晚會名稱)b、汽球、彩帶力建設。二、活動對象:公司全體員工八、晚會其它物資預備:a、茶水供給/啤酒、飲料!特色水果、糖果、花生、瓜子等b、抽獎禮品三、組織:行政部辦公室四、時間:200c、各種玩耍道具第一程序:開
2、場會籌劃案一、活動主旨:放松心情、團隊分散開場,公司HR三、組織:行政部辦公室四、時間:200HR各位同仁大家好,201X程,風風雨雨的過程中有大家的辛苦和努力,在這里首先代表集團公司和*總對大家一年來的辛勤耕耘表示誠意地感謝!感謝大家!(鞠躬)任何一個人,假設不懂得感恩,他不能算是一個有完善人格的人,一個民族假設不懂得感恩,它將是個沒有期望的民族!拓展說之,一個組 織,假設不懂得感恩,他也就無法邁向卓越!所以我們把公司的年終會定位于“感恩會”,讓我們大家心懷感恩,感謝父母對于我們的哺育之恩,感謝社會對于我們的培育之恩,感謝公司對于我們的知遇之 恩!(心情飽滿,大方激揚,引起大家共鳴和鼓掌)同
3、時我們也要感謝一年來為公司悄悄奉獻的*姐和*阿姨、*阿姨,是他們讓我們有了舒適的辦公環(huán)境和就餐條件,讓我們?yōu)樗麄児恼?會籌劃案一、活動主旨:放松心情、團隊分散一個優(yōu)秀的演員最重要是什么啊?是出場費嗎?是不是舞臺?公司就是我們的舞臺。一年以來,每個員工都在這個舞臺獲得了成長和進步。而這個舞臺是誰供給應我們的呢?(大家掌聲感謝,歡送*總)下面有請公司董事長兼總經(jīng)理*總講話。力建設。二、活動對象:公司全體員工總經(jīng)理講話完畢。其次程序:6122820:3023:30是一年來的員工身上的趣事等等,引領大家回憶。會籌劃案一、活動主旨:放松心情、團隊分散1、員工可乘總經(jīng)理發(fā)言完畢,要求表演節(jié)目,調(diào)動大家接下
4、來活動的樂觀性,同時表達公司最高leader2、吳總開香檳,為公司慶祝一周年,大家歡呼,每個人喝一杯。(可作為每年的保存程序,類似于員工慶生會的蛋糕)三、組織:行政部辦公室四、時間:2002、設計一個全體員工都可參與的小玩耍,建設公司的分散力。6122820:3023:303、分部門出代表性的節(jié)目,出節(jié)目前,各部門經(jīng)理發(fā)言,一年來的工作感言和對各個員工的鼓舞性發(fā)言(主要是對于大方性格員工和職位低員工的鼓舞,可由主持人提示)。表演過程中假設有精彩演出可要求返場,要不拘一格,不要固定模式。52的5、自由節(jié)目時間。三、組織:行政部辦公室四、時間:200抽獎會籌劃案 一、活動主旨:放松心情、團隊分散公
5、司可預備一些獎品,比方健身運動器材、圖書卡、健身卡、電影票等等?,F(xiàn)場抽取,假設來不及選購,可以先抽中,以后領齲另,假設有年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀部門評比,可以現(xiàn)場由吳總頒獎。會籌劃案一、活動主旨:放松心情、團隊分散第四程序:完畢三、組織:行政部辦公室四、時間:2006122820:3023:301、拋繡球(20340一局六名選手,兩人一組,一人背筐,一人投球。背筐者努力接住來自投手的球,最終以接球的多少打算最終的勝敗。此玩耍主要考察兩人的協(xié)作力量,看誰最終滿載而歸。6122820:3023:30球多的一組獲勝。共三組,每組兩人.2、七拼八湊此玩耍適合晚會最終,掀起高-潮。力建設。二、活動對象:公司全
6、體員工要求:30-504-5托盤、背景disco主持人要求大家分組坐好(肯定要有男有女)會籌劃案一、活動主旨:放松心情、團隊分散每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。其它小組人員依據(jù)主持人的要求供給物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。背景音樂起,力建設。二、活動對象:公司全體員工主持人開頭宣讀物品,每一個相隔肯定時間給隊員預備,漸漸加快。采集物品來自日常的例如:眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等,肯定要有比較難的放在最終如藥片、糖果、一毛錢。附送:附送:活動籌劃方案模板活動籌劃方案模板網(wǎng)吧xx方針,以好玩、吵鬧的形式開展競賽活動,提高網(wǎng)吧的知名度和回憶寬闊群眾始終以來的支持,調(diào)動網(wǎng)吧員
7、工的樂觀性,熬煉網(wǎng)管的推廣力量,提高同事之間的合作精神,呈現(xiàn)玩家始終來對(玩耍名字)的心得與技巧,xx一、活開工程:競賽二、活動時間:201X(00:00)三、活動地點:龍王網(wǎng)絡(西安紅樹林紅廟坡店)四、參賽方式:五、參與對象:六、報名時間:(分店名字)網(wǎng)吧效勞臺。聯(lián)系 :八、參與費用:報名費 元(可用作充值)或免費九、參與方式:免費參與,當晚上機需用自己的會員卡十、競賽內(nèi)容(細則和規(guī)章):十一、獎項設置(嘉獎方法)本次競賽嘉獎最精彩的名。設冠、亞、冠軍: 亞軍: 季軍: 優(yōu)秀獎:十二、宣傳工作戶外廣告:店內(nèi)廣告:其他廣告方式:十合計:人民幣 元十五、其他事項說明1、團隊精神和公正競賽各參賽隊要發(fā)揚團隊精神,隊員間要相互協(xié)調(diào),順當完成競賽。同時要發(fā)揚公正競賽的精神,不能在競賽中使用關心工具、外掛行為。一旦
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- miR-128-3p靶向調(diào)控PGC-1α介導的線粒體生物發(fā)生在PBDE-47神經(jīng)毒性中的作用研究
- 汽車傳感器與檢測技術電子教案:油溫傳感器
- M20型汽車內(nèi)飾材料廠綜合倉庫設計方案范本
- 周莊景區(qū)安全管理制度
- 華為核心人才管理制度
- 阜陽北路立交橋監(jiān)理規(guī)劃
- 園林公司規(guī)章管理制度
- 中考地理復習教案第1課時 地圖
- 從我做起征集活動方案
- 旋挖鉆機地基承載力驗算2017.7
- 提高領導干部運用法治思維和法治方式的能力方案課件
- 神經(jīng)外科的實習報告3篇
- 問題解決型護理品管圈QCC成果匯報之提高PICC患者健康宣教的知曉率
- 函數(shù)的冪級數(shù)展開課件
- 波普先生的企鵝課件
- 社區(qū)診所信息管理系統(tǒng)開發(fā)與設計
- 過氧化氫叔丁基安全技術說明書MSDS
- 2023年中石油職稱英語考試真題及答案
- 少兒美術課件西塔爾琴樂章
- 省南平市高校畢業(yè)生服務社區(qū)計劃招募考試真題2022
- 小學教育研究方法知到章節(jié)答案智慧樹2023年海南師范大學
評論
0/150
提交評論