1、第 PAGE5 頁 共 NUMPAGES5 頁平安消費責任書范文精選平安消費責任書范文【導語】責任書是一份在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承當的不利后果的文書；實際上就是落實萬一發生什么事，誰負主要責任，下面是大整理分享的平安消費責任書范文精選，與借鑒。平安消費目的責任書為認真貫徹“平安第一，預防為主，綜合治理”的平安消費方針，全面落實平安消費目的責任制，進步全體員工的平安意識，到達人人講平安、人人管平安、人人保證平安、人人以強烈的責任心和高度的責任感做好平安消費工作之目的，維護員工的合法權益和保證企業機械設備等財產平安，圓 滿完成各項消費任務，特簽定平安消費目的責任書。一、認

2、真學習并嚴格遵守各項平安消費規章制度，不得違背。二、嚴格執行平安操作規程，不違章作業，不違背勞動紀律，正確使用和保護勞動保護用品及其它平安設施。三、對所使用的工具、器具、設備等要維護好，保證平安可靠并做到正確使用，保持作業現場的整潔和作業的方便。四、積極參加各項平安消費教育培訓活動，主動提出改良平安工作建議，發現違章行為立即勸阻和制止，發現不平安隱患要及時上報領導進展處理。五、發惹事故要盡可能保護好現場，立即報告領導，并如實介紹事故情況，不得私自處理。六、嚴格執行企業制定的平安考核獎懲規定，對平安工作成績優異者進展表彰獎勵，對違背制度或違章作業而造成事故的予以經濟處分。企業主要負責人：平安責任

3、人：日期：公司平安消費目的管理責任書范本為加強我公司綜合平安管理，落實平安管理責任，強化各部門主管的平安意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般平安事故，保障公司消費經營順利進展，公司各級層人員簽訂以下平安目的管理責任書。一、平安控制目的：1、群傷、重傷、較大及重、特大平安事故(包括各種質量等其它重大以上平安事故)為零。2、無重大治安、刑事案件。3、預防發生人員輕傷和其它一般平安事故。4、財務資金平安、貨物運輸、業務風險為零。5、現場違紀現象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的平安管理格局。二、平安管理職責：(一)、嚴格執行公司各種平安規章制度，并結合工廠實際，

4、建立、健全本部門具有可操作性的各種平安管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規程和物流管理程序);全面落實部門平安管理職責;組織好日常平安消費，管理好轄區內的各種機械、電氣設備和消費成品、物資;做好平安綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態;加強所屬人員的思想、品質教育，注重作風和廉正建立;組織制定本部門重特大事故應急救援預案，并組織重大事故應急救援演練。(二)、認真落實公司2022年年度平安工作方案書，結合部門的平安消費特點，制訂并落實部門年度平安工作方案，方案中有明確的平安工作目的和重點，同時落實公司日常的平安管理要求。(三)、建立、健全部門平安管理責任制度，實行“一崗雙責

5、制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂平安目的管理責任書。采取有效措施，實在加強日常綜合平安檢查、教育、標準和隱患整改，確保各種消費成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態。(四)、加強重大危險及重點區域的平安管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險和重點區域進展平安隱患排查，做到及時發現隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關制度要求及時控制處理，并上報公司平安監視主管部門。(五)、外出業務人員加強對人身及財產的平安;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的平安防護。(六)、按照公司有關平安規章制度的要求，及時、準確地報告平安事故，配合公司做好平安事故調查，并認真落實公

6、司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。三、平安獎懲獎懲原那么：根據誰主管誰負責的原那么，層層落實。(一)、人事行政部與平安主管人員施行日常平安監視管理，并做好各種日常平安管理臺帳，公司年終對各部門進展平安考核。(二)、發生“平安控制目的”第1、2條和第4條損失重大的平安事故，按照公司員工獎懲管理規定或根據政府平安主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領導責任人施行處理，取消評先資格，記入年終目的考核。(三)、全面完成了“平安控制目的”，年終由公司進展通報表彰。(四)、未發生“平安控制目的”第1、2條和第4條損失嚴重的平安事故，以部門發生一般平安事故最低率和日常消防器材設施完好率及平安隱患整改率的上下，作為部門評先的綜合根據，被評為平安先進部門的，公司通報表彰，并進展獎勵。(五)、執行平安問題一