1、高品質文檔2022年軍隊后勤部門基層紀檢組織自查報告 戰略后方倉庫紀委作為后勤部隊紀檢監察系統最基層的組織，其職能作用發揮的好壞，事關基層倉庫政治穩定，事關部隊全面建設，事關官兵切身利益。近年來，倉庫一級紀委在各級黨委、上級紀委的領導下，基本能夠適應新時期后方倉庫建設的需要，但仍舊存在一些不容忽視的問題，需要加以正視并努力探求對策。 就當前倉庫一級紀委在職能作用發揮上存在的主要問題而言，后方倉庫職能、任務的特別性，打算著倉庫一級紀委與旅團級單位紀委相比有著自身的特點。一是倉庫一級紀委在隸屬關系上具有雙重性特征，職能作用易于弱化。戰略后方倉庫大多遠離上級機關，具有較強的獨立性，反映在紀委職能作用

2、發揮上，表現為倉庫黨委對紀委的工作具有更直接的領導和主導權。作為下屬的紀委，無論是組織還是成員，都不同程度地存在著擔憂黨委領導不支持、礙于情面走過場、明哲保身不敢為的消極被動意識，導致履行職能有形式無內容、有介入無力度、有監督是過場，職能作用弱化。二是倉庫一級紀委在編制體制上具有兼職性特征，職責意識易于弱化。倉庫一級紀委在現行的編制體制下，無法設置專職人員，無論書記還是委員，都只能根據政工條例的要求，實行全員兼職的方法成立，很多同志認為，干好本職出政績，太重兼職難作為，因而普遍存在重本職輕兼職的問題，職責意識弱化。三是倉庫一級紀委在人員配備上具有流淌性特征，作用發揮易于弱化。倉庫作為基層團隊，

3、在編制體制調整后，人少事多的沖突比較突出，尤其是隨著生長干部隊伍學歷層次的上升，無論是職務還是崗位調整速度明顯加快，導致紀委從書記到成員的調整頻率上升，有的剛熟識一些基本政策法規和工作程序方法，就面臨人員更替、崗位變換，不同程序地影響了職能作用的發揮。 針對后方工作特點，如何有效發揮倉庫紀委職能是我們需要仔細討論和深化爭論的。實踐中，我們感處處理好“三個關系”、扮演好“三種角色”、礪練好“三個本事”是有效提高紀委職能作用的有途途徑。 一、處理好“三個關系”，在增加工作的主動性上下功夫 （一）處理好黨委領導和履職盡責的關系，做到聽從不盲從 黨章規定：“黨的地方各級紀律檢查委員會和基層紀律檢查委員

4、會在同級黨的委員會和上級紀律檢查委員會雙重領導下進行工作?！本o貼倉庫中心工作，聽從服務于倉庫全面建設，是紀檢工作任何時候都要唱響的主旋律。實踐充分證明，紀檢工作和中心工作是相互統一、相互促進的，哪里紀檢工作搞得好，哪里就政通人和、風正氣順，哪個單位的全面建設就進展得又好又快。因此，倉庫一級紀委要堅固樹立大局意識，緊緊圍繞又好又快推動倉庫建設科學進展第一要務，緊密結合各階段中心工作出思路、獻良策、添措施，主動深化基層一線，在參加中服務，在服務中監督，自覺做到與黨委、領導思想上同心、目標上同向、行動上同步。 （二）處理好本職和兼職的關系，做到虛職不虛責 黨章明確規定：“維護黨的章程和其它黨內法規，

5、幫助黨的委員會加強黨風廉政建設，檢查黨的路線方針政策和決議的執行狀況，是黨的各級紀律檢查委員會的主要任務”。因此，倉庫一級紀委要主動加強紀檢隊伍建設，根據政治過硬、黨性過硬、素養過硬的標準選準配強紀委班子；建立學習制度、會議制度、考核制度、獎懲制度，強化紀委成員素養提高和考評督促，充分調動大家的工作樂觀性，形成真抓善管的整體合力，切實解決好“兼職難盡職”、“兼職不盡職”的問題。 （三）處理好組織和群眾的關系，做到互動不被動 發揮好紀委職能作用與依靠群眾樂觀參加是辨證統一的，抓好紀檢工作僅靠紀委自身和有關部門的力氣是遠遠不夠的，只有廣闊基層官兵的廣泛參加，才能使紀檢工作不斷向縱深進展。倉庫紀委要

6、把黨組織內部監督與黨組織外部監督結合起來，通過加強基層民主建設，調動基層紀檢委員的工作熱忱，發揮軍人代表大會、軍人委員會、共青團等群眾組織的監督作用，強化依靠群眾力氣實施制約和監控，建立層級監督的責任體系，不斷優化群眾監督環境，有效加強組織和群眾監督的互動性，從而避開工作上被動。 二、扮演好“三個角色”，在增加工作的協調性上下功夫 （一）專心想事，當好黨委決策的“參謀員” 要主動圍繞黨委打算什么、領導關注什么、上級要求什么、基層需要什么、群眾期盼什么出謀劃策，當好參謀，做到參之有道、謀之有方、言之準時。注意從倉庫工作的實際動身，特殊是針對營房、財務等重點部位，倉庫紀委要主動作為，堅決克服等靠依

7、靠、難有作為等思想，不斷強化主動意識，充分發揮好組織協調功能。要自覺從本單位本部門抓起，從黨員領導干部自身做起，從點滴事情嚴起，履行好監督職能。要增加使命感和責任感，敢于堅持黨性原則，仔細履行職責，力求與黨委及班子成員在黨的原則基礎上達到共識，奠定健康有效地開展紀委監督工作的基礎，為確保黨委決策方向的正確性供應頑強有力的保證。 （二）專心做事，當好政策法規的“宣揚員” 要把黨風廉政訓練作為部隊政治訓練的重要內容，定期開展好政治紀律訓練、黨風黨紀訓練，使各種廉政建設政策法規深化人心，彰顯威力；緊密結合當前反腐敗斗爭形勢，強化警示訓練，做到警鐘長鳴，充分利用板報、櫥窗、廣播、電視、網絡等宣揚訓練手

8、段和平臺，大力營造深厚的軍營廉政文化氛圍，打牢各級拒腐防變的思想基礎。 （三）專心理事，當好承上啟下的“聯絡員” 隨著以人為本觀念深化人心，當前部隊官兵主體地位進一步強化，主體意識明顯增加，他們對倉庫建設與進展具有劇烈的參加意識和監督欲望。紀委要把發揮好“橋梁”、“紐帶”作用作為履行職能的重要方面，在黨委制定決策、討論重大事項、執行重大任務的過程中，既要主動征求和準時反饋官兵意見，又要抓好事務公開，讓官兵充共享有發言權、知情權和監督權，不斷營造民主、和諧的深厚氛圍。 三、礪練好“三個本事”，在增加工作的實效性上下功夫 （一）學習要勤奮，努力提高業務本事 學習是永恒的主題，不學習就會成為時代的落

9、伍者。倉庫一級紀委成員必需加強政治理論學習，努力把握黨的基本理論、路線、方針、政策，不斷提高政治素養，做到理論上糊涂，政治上堅決；要加強業務學問學習，全面把握紀檢監察法律法規和相業務學問，不斷提高業務學問水平和業務工作力量，真正成為紀檢工作的行家里手；要加強經濟、法律、金融、科技、管理等方面的學習，不斷改善學問結構，提高綜合素養，主動適應形勢進展需要。 （二）見微能知著，努力提高預知本事 作為倉庫紀委成員，必需具備敏銳的洞察力，擅長透過現象看本質，擅長發覺苗頭性、傾向性的深層次問題，及早實行工作措施，防患于未然，牢牢把握工作的主動權?？隙ㄒ懈叨鹊拿翡J性，做到“一葉知秋”，擅長從一些小問題、一些細節發覺線索和問題，把問題想得深一些，把工作做得細一些，努力以深化細致的工作作風開創工作新局面。造就和維護純凈鞏固、和諧順暢的部隊建設新局面。 （三）統籌求兼顧，努力提高協調本事 倉庫紀委要充分發揮好組織協調功能，主動介入部隊軍事、政工、后勤和裝備工作的各個領域，最大限度地發揮監督制約機制對黨風廉政建設的促進作用。要主動爭取黨委的支持，樂觀向黨委請示