1、職業技術學院實訓管理規定（試行）為加強學校實訓室的建設和管理，提高實訓設備的完好率和利用效率，保 證實踐教學的順利開展，必須加強對實訓室的日常管理，特制定本管理制度。 本規定所指實訓室是學校范圍內的各實驗、實訓室、語音室、機房等。實訓室管理規定凡利用實訓室設施者均須嚴格遵守國家規定的各項法規政策 ，不得利用實 訓室從事違法犯罪行為。一、實訓室的建立1、教學實訓室的建立，須經學校教務處審核同意，學校批準。教學實訓室 的使用要面向多學科，做到資源共享，統籌規劃，合理布局，避免重復建設， 努力提高儀器設備的使用效益。根據教學和科研的需要，專業實訓室可對其他 專業師生開放。2、實驗室建立必須具有相對穩

2、定的教學、科研任務，有一定數量的實驗室 工作人員、儀器設備和房屋條件，是承擔一定責任的教學、科研實體。3、校內各實訓室根據承擔的教學、科研任務和實訓的內容進行劃分，歸屬 相對應的院部教務科進行具體管理。實訓室的日常運行，實訓管理人員配備， 實訓耗材及設備維修管理均由院部教務科在學校教務處監督下執行。4、各院部教務科配備專門的實訓管理人員進行實踐教學的日常巡查，實訓管理人員的考核登記；做好儀器設備、低值耐用品、易耗品、材料的中報、領 用、驗收、報廢等工作，負責管理好資產臺賬、日常使用的實踐教學消耗材 料，協助教研室制訂年度（或學期）采購計劃，監督相關責任人做好入庫，領 用，庫存記錄。負責收集和保

3、管實驗實訓室技術資料和歸檔工作 。5、根據實訓教學形式與具體操作內容的不同，由教務處審核將校內實訓室 劃分成不同等級；一類實訓室，二類實訓室和三類實訓室。二、日常管理1、加強實訓室的日常管理，每個實訓室必須確立一名實訓管理員，還應有 人員掌握設備的日常維護和常見故障的排除技術。每個實訓室需做到人員配備 合理，責任明確。2、實訓室和實訓管理員由教務處和各院部共同管理 。實訓室的開放需嚴格 按照課表執行（每個實訓室需張貼課表并標明實訓管理責任人），計劃外使用 實訓室要提出書面申請，由所屬院部審核，學校教務處審批。3、在實訓室開展各類教學活動時，使用者必須嚴格遵守實訓室操作規程， 愛護設備，節約資源

4、。實行上崗前培訓制度，未經培訓或培訓不合格的任課教 師不得使用專業實訓室授課。4、各院部教務科需根據各教研室的計劃，至少于學期結束前二周，提出下 學期的實訓課程安排，報學校教務處審批。實訓課程的安排必須和人才培養方 案保持一致，不得私自改動。5、各實訓室需建立資產臺賬。實訓管理員應在每次實訓課結束后清點儀器 設備，對資產的毀損情況及時做好記載，并組織好維修。對不按操作規程等人 為原因造成的損失及時追究當事人責任。如教務處在檢查過程中發現有資產損 壞情況，將對責任人進行處罰（后見實訓管理員管理規定）。6、凡取得創收收入的實訓室，需建立收支賬。該實訓室維修及耗材費用在 院部實訓經費不夠的情況下，從

5、創收收入中支出。如對外出租使用實訓室，經 學校分管領導批準后，租金需在使用前先交由學校計財處，租金可作為院部創 收經費。年末學校教務處將聯合學校紀檢、財務等部門進行審查，并將結果進 行公布。7、各實訓室自驗收起，由教務處交付給各使用單位 （院部），各使用單位 負責實訓室的日常維護。原則上沒有到使用年限的實訓設備不批準更新 ，（如 電子設備的不少于5年，機器機械設備等不少于10年、家具器具不少于5年 等）。實訓指導教師管理規定一、工作規范1、熱愛教育事業，遵紀守法，治學嚴謹，為人師表，具有良好的政治思想 品質和職業道德。2、具有一定的教育教學能力，所學專業與任教學科相統一；掌握相關的實 訓理論知

6、識及熟練的操作技能，具有獨立解決問題的能力；積極參加教研活動 和各級技能大賽。3、每學期開學前應根據實訓計劃和大綱制定好本學期實訓計劃；按時完成實訓教學任務，保證教學質量。4、實訓指導教師在實訓室上課時必須提前10分鐘進入實訓室，并且按規定填寫相關資料。5、做好實訓教學的各項準備工作，了解學生所學專業和所實訓工種的內容 和要求，協同實訓室管理員準備好學生實訓所需設備、工具、量具等，保證實 訓內容充足、可行。6、實訓前必須對學生進行安全教育，認真學習本工種設備的安全操作規 程。 六、認真做好學生技能實訓的指導和各技術環節的示范，耐心指導，及時發現和指出學生的操作錯誤。7、實訓期間不得帶任何外來人

7、員進入實訓場所，更不得將實訓室的物品帶 出或轉借他人；如有特殊情況，應及時請示所屬院部教務科批準。8、如遇異常、緊急情況，應迅速向所屬院部教務科報告有關情況，妥善及 時處理現場，使損失降低到最低。實訓管理員管理規定一、工作規范1、熱愛本職工作，忠于職守，主動為教學科研和廣大師生服務，認真地做 好實訓室管理工作。2、做好實驗實訓室衛生管理工作，保持室內清潔，桌面、儀器設備無灰 塵、地面無垃圾，墻面、門窗及管道，線路、開關板上無積灰與蜘蛛網等雜 物。3、堅持考勤制度，及時開放實訓室，上課前，應至少提前十五分鐘開門， 并提前做好實訓準備工作。4、上課期間不得離崗，上課過程中應經常巡視，協助維持正常的

8、教學秩 序，檢查學生是否遵守實驗實訓守則，及時為學生排除儀器設備故障。對實訓 設備的損壞應及時處理，并責成相關人員照價賠償。5、實訓課程結束后要督促學生及時清點好各自的工 （量）具，打掃實訓室 衛生，并及時整理實訓室，下班前應檢查儀器設備，切斷水電，關閉門窗，切 實做好防火、防盜工作，防止意外事故發生。6、做好負責實訓室耗材的入庫，領用，庫存記錄，負責收集和保管實驗實 訓室技術資料和歸檔工作。二、崗位設置1、現有實訓管理員和所在院部教務科進行雙向選擇，由各院部教務科來確定每個實訓室的管理人員，實訓管理員崗位變動必須報教務處存檔。2、每個一類實訓室必須配備固定的實訓管理員，來協助實訓指導教師進行

9、實訓教學工作。一類實訓室的實訓管理員必須具有獨立指導學生進行實訓實習 的能力、具有一定的專業技術理論和實踐知識、并且能夠對設備進行基本的維 護維修能力。3、一類實訓室管理人員的認定需經教務處批準，如實訓管理員不能達到相 關要求，則將績效考核降級執行。（后附各實訓室等級劃分）三、工作量考核1、將實訓記錄本、院部的實訓人員考勤記錄等作為實訓管理人員工作量考 核的依據。2、一類實訓室的實訓管理人員按工作量*1對應專任教師的課時標準進行 折算，二類實訓室管理人員按工作量*0.33對應專任教師的課時標準進行折算， 三類實訓室管理人員按工作量*0.2對應專任教師的課時標準進行折算。一類實 訓室管理人員的課

10、時標準參照同職稱專任教師，其他實訓管理人員的課時標準由各院部自行制定（不高于院部教師平時課時標準）。3、實訓管理人員工作量僅指在所負責范圍內實訓室進行的實訓、實驗操作課，不包括其他理論課等非實踐操作課程。4、實訓管理人員有下列情形者，一次扣除10個折算后課時：不顧大局，不服從工作安排，不服從工作調度 上課遲到，沒按時開門，造成教學事故由于本人原因造成實驗室財產丟失、損壞有設備損壞影響教學，未及時報修未能按要求作好實訓記錄、對耗材的管理不符合規定實訓室衛生不達標，物品擺放不整齊。5、實訓管理人員有下列情形者，可根據情況給予獎勵，獎勵情況由院部報 學校教務處審核：一類實訓室管理員能很好地配合實訓指

11、導教師完成實訓教學，并得到教研室老師的認可完成對大型設備的維修，為學校節約了資金對實訓教學有創新，獲得校級以上的實驗技術成果獎配合教研室參與新實訓室的設計方案，并被采納。學生實訓規則1、實習學生必須遵紀守法，自覺遵守社會公德，維護學校聲譽。遵守大學生 日常行為規范，實習期間不忘學生身份。2、學生應根據教學計劃的安排在指定的實訓室進行實訓 ，進入實訓室應聽 從實訓指導教師及實訓管理人員的安排，不得遲到早退，不得爭先恐后，不得 擅自調換位置；非實訓人員不得擅自進入實訓室。3、學生必須參加實訓課前的動員和安全規程學習，嚴格遵守操作規程，必須聽從實訓指導教師及實訓管理人員的指導，否則將不得進入實訓室。

12、4、注意保持實訓室的環境衛生，禁止攜帶易燃、易爆、易污染和強磁性物 品進入實訓室；嚴禁把食物和飲料帶進實訓室；不準隨地吐痰和亂扔雜物。5、嚴禁在實訓室內嬉鬧、玩游戲、上QQ聊天、聽音樂、看電影和登陸不 健康網站，經發現有上述行為者，視情節輕重，給與相應處理。6、不準擅自攜帶移動存儲設備進入實訓室，違者給予批評教育并沒收設 備，確實因教學需要的，須經實訓指導教師或實訓室管理人員批準，方可使 用。7、愛護實訓室的一切設施，嚴禁更改機器設置。不得有破壞設備的行為， 不得隨意刪除文件或拷貝并散播病毒文件，不得在設備和課桌上亂涂亂畫。對 于故意損壞實訓室設施的行為、對人為設置障礙或故意損壞設備的行為，除賠