甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

畢業生實習就業實習期協議聘用合同甲方（實習生）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______乙方（聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、實習就業協議描述1.實習就業崗位與要求實習就業崗位：______實習就業崗位要求：______（詳細說明如專業、技能、學歷等）。實習生應符合乙方提出的崗位要求。2.實習生能力要求實習生應具備較強的團隊協作精神和溝通能力，能夠適應工作環境。二、實習就業期限與待遇1.實習就業期限實習就業期限：______（具體時長）。實習就業期限自協議簽訂之日起生效。2.實習就業待遇工資：______元/月。社會保險：根據國家相關規定，乙方將為實習生繳納社會保險。工作時間：______。三、實習就業期限與地點1.實習就業地點實習就業地點：______。實習生應在乙方指定的地點進行實習就業。2.實習就業時間實習生應在規定的時間內完成實習就業任務。四、協議終止與違約責任1.協議終止實習生或乙方提出終止協議。乙方因特殊原因需要終止協議。2.違約責任若任何一方違反協議條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。本協議一式兩份，甲方和乙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果提出改進意見。有權根據工作需要調整實習生的崗位或工作內容，但應確保不影響實習生的合法權益。義務：為實習生提供必要的實習條件和工作環境，保障實習生的合法權益。指導實習生的工作，提供必要的培訓和指導，幫助實習生提升職業技能。2.乙方權利與義務權利：有權根據實習生的表現和實習協議的約定，對實習生進行評價。有權根據工作需要，對實習生的工作進行調整或終止實習。義務：遵守實習協議的約定，按照甲方的要求完成實習任務。積極學習，努力提高自己的專業技能和工作能力。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將定期對實習生進行考核，考核方式包括但不限于工作表現、專業技能、工作態度等。乙方應積極配合甲方進行考核，并提供必要的考核資料。2.評價標準評價標準以實習協議約定的考核內容和要求以及國家相關標準為準。甲方將根據考核結果對實習生進行評價，并反饋給乙方。七、實習待遇與保障1.實習待遇乙方將根據實習協議的約定，為實習生提供實習期間的工資、社會保險等福利待遇。實習期間的工資和福利待遇由雙方另行書面約定。2.實習保障乙方應保障實習生的合法權益，包括但不限于工作環境安全、勞動保護等。八、協議終止與違約責任1.協議終止實習生或乙方提出終止實習協議。乙方因特殊原因需要終止實習協議。2.違約責任若任何一方違反實習協議條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。本協議一式兩份，甲方和乙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。九、實習協議的變更與解除1.變更本實習協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本實習協議的組成部分，具有與本實習協議同等的法律效力。2.解除除本實習協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本實習協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本實習協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本實習協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行實習協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決實習協議的履行問題，如變更實習協議內容或解除實習協議等。十一、爭議解決1.協商本實習協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在實習協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于實習內容、工作表現等）予以保密。2.保密期限保密期限自實習協議簽訂之日起至實習協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、實習協議的生效與有效期1.生效本實習協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本實習協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：