公司財務個人工作計劃范文公司財務個人工作規劃范文

公司的財務運轉對于公司的進展是特別重要的。下面是小編為大家整理的公司財務個人工作規劃范文，僅供參考，盼望對大家有幫忙，歡送閱讀!

公司的財務個人工作規劃范文

在公司黨組領導下，仔細貫徹落實xx電網公司工作會議精神;圍繞公司資產經營考核目標，開源節流，增收節支，強化本錢掌握，完善公司預算治理體系;加強資產、資金治理和運作，防范和化解財務風險，確保公司可持續進展;以現代化財務治理為目的，全面推動財務經營治理信息系統建立。

20xx年公司財務工作要重點抓好以下工作：

一、以電價為突破口，解決經營中的主要沖突

電價沖突是當前電網經營工作中最突出的問題，合理的電價是保證電網實現經營效益的前提，是公司進展的生命線。

二、連續強化預算治理，確保資產經營目標的實現

全面預算治理貫穿企業經營工作的始終，是實現企業經營目標最主要和最有效的掌握機制。不但要抓進展更要考慮經濟效益，要開源節流，挖掘內部潛力，掌握投資和生產本錢。公司系統要把降低本錢作為加強公司經營治理的一項重要工作來抓，堅固樹立本錢治理理念，從嚴掌握生產經營、工程建立和融資本錢。

1、降低生產經營本錢。要求各單位20xx年的本錢費用必需掌握在預算內，確保資產經營目標實現。

2、建立工程財務評價體系，防范投資風險。要建立健全投資工程(包括基建、技改、大修等)評價制度，包括建立前的財務預評估制度與工程投產后的后評估制度，提高工程投資經濟效益。

3、加強資金治理，降低融資本錢。進一步加強工程資金的監管力度，完善資金流淌規劃治理，提高工程融資規劃的精確性和牢靠性，爭取貸款優待利率，優化債務構造，降低融資本錢。

三、加強資金治理和資本運作，提高資金效益，為電網建立供應財務支持

進一步發揮電網公司現金流量的優勢，優化資金調度，在保證生產經營資金需求的前提下，加大資本運作力度，充分發揮中國電力財務公司廣西業務部的融資理財功能，提高資金的效益。連續保持良好的銀企合作關系，充分利用銀行授信，選擇敏捷多樣的融資方式，為電網建立供應財務支持。

四、積極參加電力體制改革方案的實施，確保各項財務工作順當進展

仔細討論財政部《關于電力企業重組工作中有關資產財務劃分問題的通知》和其他國家有關政策，做好廠網分開過程中發電企業資產財務劃分及資產交接工作，理順財務關系。對資產劃轉和交接中消失的財務問題，提出解決方法。要積極參加主輔分別討論，解決主輔分別過程中的相關財務問題。

五、大力推動財務經營治理信息系統建立，推動財務治理現代化

20xx年工程規劃要完成軟件開發、系統初始數據的整理與錄入、系統試運行等，并爭取實現在線運行。公司各部門和南寧供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要協作工程實施，確保工程順當完成。

六、做好城農網工程的竣工決算工作

今年將農網工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任制的考核，我們要求各供電局實行措施，切實將城農網工程竣工決算工作抓緊做好。

七、標準代管縣供電企業的財務治理，提高治理水平

我們要連續開展對代管供電企業財務調查，進一步摸清代管供電企業的財務狀況以及存在問題，制定相應的治理方法，標準代管供電企業的財務治理行為。

八、進一步加強財務監視，做好迎審工作

今年，受中共中心組織部托付，國家審計署將在電力系統進展20xx年財務收支和領導人任期經濟責任審計。為了協作審計部門檢查，公司對迎審工作進展了布置，各單位要仔細協作審計部門做好檢查工作。

九、進一步加強制度建立，實施財務人才工程，適應公司的進展要求

積極實施財務人才工程，進一步完善各級財會人員學問構造，選拔培育一專多能、德才兼備富有創新精神和進取意識的復合型財會人才，為我公司實現現代化治理培育高素養的財務治理隊伍。

公司財務個人工作規劃范文精選

*年，公司財務科在*供電公司財務部、*公司黨政班子的正確領導和全體財務人員的共同努力下，仔細貫徹執行公司財務預算，緊緊圍繞公司四型一流進展規劃，以加強財務核算、提高會計素養為主要工作內容，以精細化核算、數量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標，以資產經營責任為主線，全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務治理模式，加強本錢核算，實行全員、全過程的財務治理策略，為完成*年各項經營工作目標作出了應有的奉獻。在新的一年里，財務科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經營思路，從嚴治理，積極為公司領導經營決策當好參謀，詳細有以下工作安排和規劃。

一、顧全大局，聽從領導，堅決目標不動搖。

xx年初財務預算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態度，積極發揮主觀能動性，時刻堅持以公司大局為重，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。

1、按財務預算科學合理安排調度資金，充分發揮資金利用效率。平常要積極供應全面、精確的經濟分析和建議，為公司領導決策當好參謀，

2、積極爭取政策。積極利用行業政策，動腦筋、想方法、爭取銀行等相關部門優待政策，為公司謀取最大經濟利益。

3、深入討論稅收政策，合理避稅增效益。新的一年里，全體財務人員應加強稅收政策法規的討論和學習，加強與稅務部門各項工作的聯系和協調，通過合理避稅為公司增加效益。

4、搞好電費清收核算，合理調度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步標準，高耗能企業市場回暖，電費回收成績顯著，給企業現金流量帶來積極有利影響，同時也給財務流淌資金治理提出了更高要求。xx年，我們應適應新形勢，進一步加強流淌資金分析和治理，為公司謀求最大利益。

5、搞好固定資產治理。但凡資產都應當為企業帶來效益。xx年，我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作，努力提高資產利潤率。

二、加強治理，挖潛增效，為生產經營目標的實現和效益的增長效勞。

治理是生產力，是企業正常運行的保證，治理是提高企業核心競爭力的關鍵環節，建立創新的機制，必需靠治理來保證，治理對企業來說是永恒的。為此，財務科將加強內部治理列入工作重點，即進一步加強財務治理，降低財務費用，掌握生產本錢，實行全面預算治理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產、開支有預算，有規劃，使企業資金得到有效合理的發揮效益。同時對于機關科室和各站所的費用，實行科學預算，包干使用，并納入年底對各單位的考核，有效掌握各項費用的不合理開支。

1、業務款待費治理。20xx年我們對業務款待費的治理方法依舊實行行政負責、工會參加、紀委監視、包干使用、超支不補、節省歸公的原則管好用好業務款待費。嚴格執行就餐代金券制。

2、差旅費治理。嚴格標準差旅費報銷程序和職工借款的還款時限，堅持根據公司《關于加強差旅費和職工借款治理的通知》制度執行。做到堅持原則，一事同人，杜絕虛報冒領，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現象發生。

3、電話費治理。嚴格預算掌握，電話費預算按科室為單位包干到位，努力降低話費開支。

4、辦公費治理。辦公費治理要根據年初各科室列出規劃，經領導審批后，公司統一選購、保管，各單位按規劃領用的原則執行。

5、車輛費用治理。嚴格執行公司制訂的相關車輛費用治理方法，從嚴從細加強治理。車輛修理必需先有規劃，經分管領導審核批準后進展修理;車輛用油由財務科負責選購、結算，車輛效勞中心負責保管、登記、領用，杜絕亂購、無規劃領用。

三、明確責任，從嚴要求，積極抓好會計從業人員職業道德素養培訓，提高效勞水平。

財務科作為公司的一個對外窗口科室，我們將仔細落實國網公司供電效勞十項承諾，提高效勞水平，讓優質、便利、標準、真誠的效勞方針在財務科得到充分表達，做到內讓公司全體干群滿意，外讓社會各相關人員及部門滿足。財務科提倡會計為生產經營一線效勞、上一流程為下一流程效勞、全員為客戶效勞，每個崗位相互效勞的意識，切實抓好財務行風建立。

四、穩定財務隊伍，連續加強會計從業人員業務培訓，標準供電所財務治理，使全公司財務會計工作再上新臺階。

xx年度我們財務工作將連續以穩定增加財務隊伍為主，通過集中培訓與崗位培訓相結合的會計業務培訓和標準供電所財務治理為主要內容，扎扎實實的把全公司的財務工作推上一個新臺階。我們詳細從以下幾方面入手：

1、穩定增加財務隊伍。對現有財務從業人員進展業務考核，同時選拔引納相對優秀、有會計根底的人員參加財務隊伍，實行優勝劣汰，增加公司財務隊伍的實力，為全公司的經營穩定打牢根底。

2、加強理論培訓，增加財務的宏觀經濟治理意識。使財務人員從僅僅應付日常業務的工作狀態得到轉變，充分熟悉財務工作的連續性、簡單性，培育超前意識。

3、加強企業經營財務分析培訓。以推行全面預算治理為目標，培育會計從業人員企業經營治理的事前猜測、事中分析和站所根底財務分析工作。

4、加強會計實務培訓。注意工作效率，以推行財務會計電算化核算為目標，全面提高財務人員素養。

總之，在今后的財務工作中，我們財務科的奮斗目標是：在省市公司財務部門和公司領導的大力關懷領導下，在各相關部門和科室的積極協作支持下，漸漸培育出一支以標準化流程、精細化核算、數據化考核為根底的科學治理型財務隊伍;在今后的經營治理中，緊緊圍繞公司四型一流進展規劃，時刻堅持科學性猜測、過程化掌握、精確性核算的工作方法和態度，為全面完成新一年度的財務預算目標任務而努力奮斗。

公司財務個人工作規劃

1、響應公司工作會議精神，圍繞公司資產經營考核目標，開源節流，增收節支，強化本錢掌握，從每一件小事做起，為公司真正的開源節流;

2、財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對本錢的規劃掌握、各部門的費用支出、以及對銷售工作的協作與總結等工作任務，在領導的監視下財務部各工作人員應合理的調整各項費用的支出，保證財務物資的安全;效勞于公司、效勞于員工、效勞于客戶，以促進公司開拓市場、增收節支，從而謀取利潤最大化，以最優的人力配置謀取最大的經濟效益;

3、在新的一年里，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關方法;

4、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并帶有相互協作補充性，相互協作的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監視作用;

5、在應收帳款上起到有效的監視作用：明確各崗位的職責，對應收款的監視，對工程款回收的期限把握、回款詳細事宜、相關責任人都應有相應的監視，加大財務監視力度;

6、對前工作期間應進展有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作，要求帳務清楚、任務明確;

7、其他方面，聽從公司領導的工作安排，仔細的完成每一項任務。

在新的一年里，祝福公司能上一個大臺階，我將與公司同進步，共進展!

公司財務個人工作規劃范文

一、參與財務人員連續教育每年財務人員都要參與財政局組織的財務人員連續教育。

首先參與財務人員連續教育，了解新準則體系框架，把握和領悟新準則內容，要點、和精華。全面按新準則的標準要求，嫻熟地運用新準則等，進展帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參與連續教育后，匯報學習狀況報告。

二、加強標準現金治理，做好日常核算

1、依據新的制度與準則結合實際狀況，進展業務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關系.

3、做好正常出納核算工作。根據財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業務，努力