30工作的領導，把上級安全主管部門和總公司對我公司下達的安全生產目標落到實處，在“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針指導下，我標本著對安全工作誰主管誰負責的原則，公司對分管各職能科室制定了以下責任目標：一、安全生產事故控制總目標1、人身傷亡事故控制目標：無重傷以上事故發生，死亡人數為J-1-f零。2、事故控制目標：不發生一次直接經濟損失5萬元以上的安全生產事故。二、安全生產責任目標1、配合安全部門健全工地消防制度，維護正常的工作秩序，嚴格各項防范措施，并監督實施。2、搞好工地宿舍及生活區的環境衛生，負責項目工程有環境保護工地。3、做好工地房屋和水電的管理工作，檢查、修補住房，以免安全事故的發生。4、搞好食堂衛生，做好食堂炊事班人員的每年一次的健康檢查，嚴禁購進以劣充好、腐爛、變質的食品，為員工的健康安全負責，防止中毒事件的發生。5、建立健全小車管理制度，合理安排用車。6、在項目經理領導下開展工作，配合各部門搞好安全生產工作，搞好全民的安全意識。7、按照公司具體分工，層層落實抓好各自所管轄范圍內的安全生產工作，安全生產實行問責制，出現問題誰主管誰負責。8、辦公室科員在安全生產管理方面的績效，年末由主管經理統一進行評比，獎勵與處罰按照公司有關獎懲制度執行。項目經理（簽字）：行辦負責人（簽字）二0一四年五月十日質檢科安全生產承諾書為了全面落實“一崗雙責”制度，進一步加強我公司對安全生產工作的領導，把上級安全主管部門和總公司對我公司下達的安全生產目標落到實處，在“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針指導下，我標本著對安全工作誰主管誰負責的原則，公司對分管各職能科室制定了以下責任目標：一、安全生產事故控制總目標1、人身傷亡事故控制目標：無重傷以上事故發生，死亡人數為J-1-f零。2、事故控制目標：不發生一次直接經濟損失5萬元以上的安全生產事故。二、安全生產責任目標1、負責設備、儀表、儀器的技術鑒定工作。2、配合有關部門組織建設項目的設計審查，保證施工項目不留任何環境與職業健康安全隱患。3、保證安全的前提下與工程科指揮生產，發現違反環境與安全技術規程的情況有權制止。4、嚴格執行企業的勞動安全規章制度，堅守勞動崗位，不擅離職守，不違章作業。5、督促嚴格執行維修安全操作規程，不漏項作業，不缺項作業。認真做到“修必徹底、保必全面”，確保維修質量。現場安全管理人員，督促崗位職工搞好安全文明生產，注意環保，不隨意傾倒維修廢油，做到“工完、料盡、場地清”。6、發生事故要及時報告。重大事故的發生要保護現場，并立即將事故情況及時報告領導和有關部門，發生事故要本著“四不放過”的原則積極協助調查處理。7、質檢科人員在安全生產管理方面的績效，年末由主管經理統一進行評比，獎勵與處罰按照公司有關獎懲制度執行。項目經理（簽字）：質檢科負責人（簽字）：二0一四年五月十日技術人員安全生產承諾書為了全面落實“一崗雙責”制度，進一步加強我公司對安全生產工作的領導，把上級安全主管部門和總公司對我公司下達的安全生產目標落到實處，在“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針指導下，我標本著對安全工作誰主管誰負責的原則，公司對分管各職能科室制定了以下責任目標：一、安全生產事故控制總目標1、人身傷亡事故控制目標：無重傷以上事故發生，死亡人數為J-1-f零。2、事故控制目標：不發生一次直接經濟損失5萬元以上的安全生產事故。二、安全生產責任目標1、施工必須有設計，無設計不得強令施工班組進行施工，設計必須經過嚴格審批，嚴格按照規程組織施工，并將規程貫徹到每個施工人員；堅決杜絕違章指揮和因技術差錯而造成生產技術事故。2、生產技術科員，要根據本科室的職能認真執行安全生產責任制，使安全生產責任制度縱向到底、橫向到邊；建立健全各種管理制度；在日常工作中，根據安全生產責任制和管理制度嚴格要求自己。4、認真協助編寫本科室年度安全生產工作計劃，并按計劃認真組織落實；經常學習安全生產有關知識，總結工作經驗，查缺補漏，更好地完成主管領導下達的工作任務，更好地為生產單位服務。5、要將安全生產責任落實到所管轄范圍內的每一個人，要充分了解每個人的工作情況，并經常深入工作現場指導工作。對管轄范圍內存在的問題要及時解決，自己無法解決的，要主動向主管領導匯報，征求解決辦法，不得擅自做主；每個月在安全生產例會上對管轄范圍的安全生產工作情況向主管領導匯報。6、按照公司具體分工，層層落實抓好各自所管轄范圍內的安全生產工作，安全生產實行問責制，出現問題誰主管誰負責。7、各職能科室科員在安全生產管理方面的績效，年末由主管經理統一進行評比，獎勵與處罰按照公司有關安全管理獎懲制度執行。項目經理（簽字）：技術員（簽字）：二0一四年五月十一日班組長安全生產承諾書為了全面落實“一崗雙責”制度，進一步加強我公司對安全生產工作的領導，把上級安全主管部門和總公司對我公司下達的安全生產目標落到實處，在“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針指導下，我標本著對安全工作誰主管誰負責的原則，公司對分管各職能科室制定了以下責任目標：一、安全生產事故控制總目標1、人身傷亡事故控制目標：無重傷以上事故發生，死亡人數為J-1-f零。2、事故控制目標：不發生一次直接經濟損失5萬元以上的安全生產事故。二、安全生產責任目標1、轉變觀念，安全第一，先安全后生產，班組安全好也是我的業績。2、保班組員工安全是我的責任。管安全，制止違章是為班組員

工和班組員工的家庭負責，班組員工安全好，我臉上有光，班組員工出事故，我良心有愧。3、主動學習，虛心學習，不斷學習。全面掌握本班組安全生產應知應會，積極認真參加公司組織的各種培訓，保證當一天班，負一天責任，認真做好班組員工的安全教育。5、本人決不帶頭違章違紀，本人決不違章指揮，不把本人違章違紀或違章指揮的處罰和責任轉嫁或推卸給班組員工。6、每天組織開好班前會，班前會不弄虛作假，不走過場，保證每個員工都按時參加了班前會，充分利用班前會做好當班安全生產的預警和安排，做好班前會記錄。7、做好三查工作，反復強調，來回巡查，確保當班不出現典型違章8、和一類違章，確保自己身邊無違章。保證當班員工都整齊穿戴勞保。9、積極排查隱患，哪里有危險哪里就有我，發現一處，處理一處，隱患不處理不作業，沒有安全感不作業，隱患處理不拖不靠不等不打折扣。8、服從安全員和調度的安排，檢查人員現場安排和整改工作，嚴格落實領導安排的工作并積極反饋工作進度。11、引導員工嚴格按照公司