第6頁共6頁2022年?衛(wèi)生保健中?心上半年工?作總結(jié)今?年上半年以?來，保健中?心的工作在?局黨組的正?確領(lǐng)導(dǎo)下，?在局機(jī)關(guān)各?有關(guān)業(yè)務(wù)處?室的大力支?持和幫助下?，根據(jù)局年?度工作要點(diǎn)?和兩個責(zé)任?制目標(biāo)，堅?持“科學(xué)、?公正、準(zhǔn)確?、高效”質(zhì)?量方針，充?分利用質(zhì)量?管理體系平?臺，嚴(yán)格管?理，狠抓工?作質(zhì)量，突?出工作亮點(diǎn)?，努力挖掘?內(nèi)部潛力，?取得了明顯?的工作成績?。截止__?_月___?日統(tǒng)計：共?完成體檢收?益___萬?元，占完成?年度指標(biāo)_?__%，與?去年同期相?比增長__?_%；出入?境人員監(jiān)測?體檢___?人次，占完?成年度目標(biāo)?的___%?，同比增長?___%；?社會體檢_?__人次，?收益___?萬元，完成?年度指標(biāo)_?__%，同?比增長__?_%；預(yù)防?接種___?人次，完成?年度指標(biāo)_?__%，同?比增長__?_%；查出?hiv陽性?___例，?同比增長_?__%；梅?毒___例?，乙肝表抗?陽性___?例，丙肝_?__例，谷?丙轉(zhuǎn)氨酶升?高_(dá)__例?。一、上?半年工作的?主要做法及?成績(一?)依托質(zhì)量?管理平臺，?進(jìn)一步規(guī)范?了內(nèi)部管理?，鞏固和提?高了工作質(zhì)?量為了充?分發(fā)揮is?o9001?質(zhì)量管理的?效能，中心?在認(rèn)真總結(jié)?去年質(zhì)量管?理體系運(yùn)行?經(jīng)驗的基礎(chǔ)?上，本著“?科學(xué)、實用?”的原則，?嚴(yán)格把握管?理的關(guān)健點(diǎn)?和控制點(diǎn)，?進(jìn)一步規(guī)范?了各項工作?管理，鞏固?和提高了工?作質(zhì)量。一?是認(rèn)真學(xué)習(xí)?、全員參與?iso90?01標(biāo)準(zhǔn)，?明確質(zhì)量管?理是全員、?全部門的事?，是人人參?與的過程。?為了使全體?員工全面理?解和掌握體?系文件內(nèi)容?，中心多次?___全體?人員對體系?文件的學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步加?強(qiáng)對員工的?教育培訓(xùn)，?使每位員工?熟練掌握了?質(zhì)量管理體?系在實際工?作中的運(yùn)用?，強(qiáng)化了全?員參與意識?。張國清助?理巡視員也?先后三次深?入中心授課?，逐項講解?逐條修改，?并多次__?_有關(guān)人員?座談討論，?使全體員工?加深了對體?系文件的理?解。二是改?善管理條件?，優(yōu)化管理?環(huán)境。針對?以往因管理?條件受限而?達(dá)不到體系?要求的現(xiàn)狀?，中心認(rèn)真?對管理環(huán)境?進(jìn)行了全方?位排查，對?人員、設(shè)備?、設(shè)施、科?室布局等進(jìn)?行了歸類列?項。先后對?咨詢臺、五?官科、實驗?室人員進(jìn)行?了優(yōu)化調(diào)整?；合理列報?了設(shè)備預(yù)算?；重點(diǎn)對常?規(guī)實驗室進(jìn)?行了改造；?調(diào)整了生化?實驗室、內(nèi)?科、心電圖?、b超室、?婦科、理療?室的布局，?使管理環(huán)境?更加實用合?理。三是嚴(yán)?格把關(guān)，確?保了工作質(zhì)?量。中心始?終把確保工?作質(zhì)量作為?生存、發(fā)展?的基礎(chǔ)，依?法辦事，嚴(yán)?格把關(guān)；認(rèn)?真核查受檢?對象、項目?、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?、檢查結(jié)果?；對疑似病?例，免費(fèi)復(fù)?查，確保出?證的準(zhǔn)確率?。嚴(yán)肅對待?工作差錯，?對工作中出?現(xiàn)的醫(yī)療差?錯，及時查?找原因，限?期進(jìn)行整改?，杜絕了各?種醫(yī)療事故?的發(fā)生。四?是修改和完?善了管理體?系文件。按?照“科學(xué)、?高效、實用?”的原則，?克服了文件?與實際工作?兩張皮的現(xiàn)?象；結(jié)合實?際工作管理?，刪除了部?分不切工作?實際的內(nèi)容?，充實了一?些科學(xué)合理?的管理措施?，保證了管?理體系的科?學(xué)性和實用?性。五是進(jìn)?一步強(qiáng)化了?工作質(zhì)量考?核和監(jiān)督評?審。工作質(zhì)?量考核和監(jiān)?督評審是確?保管理體系?規(guī)范運(yùn)行的?主要手段。?中心每季度?、科每月堅?持工作質(zhì)量?跟蹤考核評?定；對管理?中發(fā)現(xiàn)的不?合格項，及?時受控整改?，考核結(jié)果?直接與月績?效工資掛鉤?，較好地保?證了各管理?關(guān)健控制點(diǎn)?的落實。在?___月_?__日接受?國家cqc?年度質(zhì)量監(jiān)?督評審中，?中心的各項?質(zhì)量管理均?達(dá)到了is?o9001?質(zhì)量管理的?標(biāo)準(zhǔn)和要求?。六是建立?互信服務(wù)關(guān)?系，營造了?溫馨服務(wù)環(huán)?境。為了營?造良好的服?務(wù)環(huán)境，建?立長期穩(wěn)定?的互信服務(wù)?關(guān)系，中心?始終堅持把?服務(wù)對象放?在第一位，?想為受檢者?所想，幫為?受檢者所需?，急為受檢?者所難，及?時為外地受?檢者提供郵?寄健康證書?，免費(fèi)為受?檢者提供證?件、資料復(fù)?印，熱情地?為受檢者提?供健康咨詢?；設(shè)置了預(yù)?防艾滋病知?識宣教區(qū)；?加強(qiáng)了健康?體檢導(dǎo)向牌?和國際旅行?知識宣傳資?料；主動走?訪了___?國際公司、?萍鄉(xiāng)國際公?司、___?市外建等多?家企業(yè)，廣?泛地征求了?企業(yè)的意見?和建議，積?極開展了服?務(wù)對象問卷?調(diào)查，工作?質(zhì)量滿意率?達(dá)到___?%。（二?）突出工作?亮點(diǎn)，努力?開拓對外體?檢業(yè)務(wù)開?拓對外體檢?業(yè)務(wù)是中心?年度確定的?一個新工作?亮點(diǎn)。在確?保出入境人?員監(jiān)測體檢?和工作質(zhì)量?的前提下，?中心始終圍?繞工作亮點(diǎn)?作文章，想?方設(shè)法找突?破，盡心盡?力謀發(fā)展，?取得了明顯?的社會效益?和經(jīng)濟(jì)效益?。一是成立?了拓展部，?明確了工作?目標(biāo)和措施?。針對開拓?對外體檢業(yè)?務(wù)難度大、?市場競爭激?烈的實際，?年初，中心?成立了拓展?部，指派專?人負(fù)責(zé)社會?拓展業(yè)務(wù)；?建立了工作?流程，制定?了相關(guān)措施?，全力拓展?了社會體檢?業(yè)務(wù)。同時?，___有?關(guān)人員進(jìn)行?專題研究，?客觀地評估?了中心的行?業(yè)地位和優(yōu)?勢，認(rèn)真地?分析了市場?行情，增強(qiáng)?了開拓市場?的信心。二?是充分利用?行業(yè)優(yōu)勢，?主動尋找工?作突破口。?經(jīng)過市場綜?合調(diào)查分析?，確立出口?生產(chǎn)加工企?業(yè)、民辦學(xué)?校、出國勞?務(wù)人員初檢?作為業(yè)務(wù)拓?展的主攻方?向，進(jìn)一步?加大了拓展?工作力度。?三是擴(kuò)大了?對外宣傳力?度，進(jìn)一步?增進(jìn)了社會?對保健中心?的了解。為?了擴(kuò)___?中心的對外?聲譽(yù)，中心?印制了上萬?份宣傳畫冊?；先后派員?深入___?多家單位進(jìn)?行走訪，詳?細(xì)介紹了中?心的職能、?任務(wù)和行業(yè)?優(yōu)勢；主動?邀請有關(guān)人?員進(jìn)行現(xiàn)場?參觀，進(jìn)一?步加深了社?會各界對中?心的印象和?了解。四是?引進(jìn)市場競?爭機(jī)制，建?立互利合作?關(guān)系。在依?托人才、技?術(shù)、設(shè)備優(yōu)?勢的基礎(chǔ)上?，中心確立?了價格、互?利競爭取勝?的方法；科?學(xué)合理編制?了體檢套餐?；加大了市?場攻關(guān)力度?；精心__?_了配套服?務(wù)。上半年?以來，先后?有___家?單位職工前?往保健中心?進(jìn)行健康體?檢，既保證?了合理利潤?，又搶占了?體檢市場。?截止___?月___日?統(tǒng)計，共完?成對外體檢?___人次?，收益__?_萬元，取?得了明顯的?社會和經(jīng)濟(jì)?效益。（?三）牢固樹?立科學(xué)發(fā)展?觀，以科技?促發(fā)展科?學(xué)技術(shù)是第?一生產(chǎn)力。?為了振興保?健中心的科?技創(chuàng)新，打?破多年來學(xué)?術(shù)成果不突?出的局面。?中心采取了?以精神獎勵?為主，以物?質(zhì)獎勵為輔?的辦法，鼓?勵專業(yè)一線?技術(shù)人員發(fā)?揮工作實踐?優(yōu)勢，善于?實踐探索，?敢于動筆投?稿，用科技?成果指導(dǎo)工?作實踐，推?動了專業(yè)技?術(shù)全面發(fā)展?，激發(fā)了全?體員工開展?學(xué)術(shù)研究的?熱情。一是?認(rèn)真擬制了?年度專業(yè)培?訓(xùn)計劃。根?據(jù)現(xiàn)有技術(shù)?人員的學(xué)歷?、資質(zhì)、崗?位、能力情?況，堅持科?研為改進(jìn)和?提高工作質(zhì)?量為落腳點(diǎn)?，有重點(diǎn)確?立培訓(xùn)對象?和研究課題?。二是有?重點(diǎn)選派業(yè)?務(wù)骨干參加?國家局__?_的各類技?術(shù)培訓(xùn)。為?了培養(yǎng)技術(shù)?尖子和學(xué)科?帶頭人，中?心先后選派?了___名?在編干部和?___名外?聘專業(yè)骨干?參加國家局?___的各?類專業(yè)培訓(xùn)?班，進(jìn)一步?提高了專業(yè)?技術(shù)骨干的?業(yè)務(wù)水平，?豐富了專業(yè)?骨干的知識?結(jié)構(gòu)。三是?認(rèn)真___?現(xiàn)場技術(shù)演?練，不斷提?高了專業(yè)技?術(shù)人員的實?際操作和應(yīng)?急處置能力?。結(jié)合口岸?應(yīng)急突發(fā)公?共事件和保?障奧運(yùn)安全?應(yīng)急處置預(yù)?案，中心擬?制了《應(yīng)對?___應(yīng)急?處置預(yù)案》?，并在__?_月___?日___全?體員工和九?江、贛州分?中心有關(guān)人?員參加的現(xiàn)?場演練，鍛?練和提高了?專業(yè)技術(shù)人?員的應(yīng)急處?置能力。四?是積極開展?專業(yè)學(xué)術(shù)研?究，專業(yè)技?術(shù)人員的科?技攻關(guān)意識?明顯增強(qiáng)。?為了扭轉(zhuǎn)中?心多年來學(xué)?術(shù)研究成果?不明顯的局?面，中心領(lǐng)?導(dǎo)主動與國?家局和地方?科研單位掛?鉤，爭取課?題立項，邀?請專家指導(dǎo)?，支持和鼓?勵全體員工?積極開展學(xué)?術(shù)研究，踴?躍撰稿、投?稿的積極性?明顯提高。?上半年以來?，中心共撰?寫各類信息?___篇，?刊登___?篇，撰寫論?文___篇?，發(fā)表__?_篇，取得?了前所未有?的好成績。?五是主動邀?請專家授課?。為了提高?實驗室技術(shù)?人員的檢測?能力，中心?主動邀請省?臨檢中心的?專家為檢測?人員授課，?使檢驗技術(shù)?人員進(jìn)一步?掌握了實驗?室質(zhì)量控制?與管理和艾?滋病血清檢?測等新知識?，較好地提?升了實驗室?的檢測品位?。在參加今?年___月?份全省__?_的實驗室?室間質(zhì)評活?動中，再次?榮獲五項p?t___%?的好成績。?為檢驗檢疫?爭得了榮譽(yù)?。（四）?加強(qiáng)廉政教?育，全體員?工的政治思?想覺悟和遵?紀(jì)守法意識?明顯增強(qiáng)?遵紀(jì)守法是?每個公民應(yīng)?盡的義務(wù)。?為了保證全?體員工在政?治上純潔和?自覺遵紀(jì)守?法，中心在?堅持日常教?育的基礎(chǔ)上?，采取主題?教育為先，?分級負(fù)責(zé)管?理，層層負(fù)?責(zé)把關(guān)的措?施。一是積?極開展愛國?家、愛民族?、愛人民的?教育。在積?極參加局機(jī)?關(guān)___的?計劃教育的?同時，中心?經(jīng)常___?員工收看愛?國主義、英?雄主義等內(nèi)?容的教育片?，不斷激發(fā)?員工的愛國?熱情和民族?自強(qiáng)不息的?精神，明確?了公民的權(quán)?力和義務(wù)；?弘揚(yáng)無私奉?獻(xiàn)和勇于獻(xiàn)?身的革__?_精神；倡?導(dǎo)把國家、?民族、人民?的利益放在?第一位，熱?心參加社會?公益事業(yè)，?在開展對_?__汶川地?震募捐活動?中，全體員?工積極響應(yīng)?___、_?__的號召?，主動開展?獻(xiàn)愛心活動?，共捐款_?__萬元，?為國家分了?憂、為災(zāi)區(qū)?人民獻(xiàn)了一?份愛心。二?是堅持依法?辦事的原則?，自覺抵制?各種不良現(xiàn)?象。按照質(zhì)?檢___“?八嚴(yán)禁”和?檢驗檢疫工?作人員“十?不準(zhǔn)”的有?關(guān)規(guī)定，中?心提出了依?法辦事，站?好自己的崗?，守好自己?陣地，拒腐?防變，廉潔?自律的工作?要求；嚴(yán)格?把握體檢標(biāo)?準(zhǔn)，堅決抵?制不檢和降?低體檢標(biāo)準(zhǔn)?出證等違紀(jì)?現(xiàn)象；嚴(yán)格?按照誰管理?、誰負(fù)責(zé)的?原則，相互?監(jiān)督，層層?把關(guān)，有效?地防止了各?種違法違紀(jì)?案件的發(fā)生?。三是嚴(yán)格?執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)?律，合理使?用和管理好?各種經(jīng)費(fèi)。?按照事業(yè)單?位財務(wù)管理?的辦法，中?心建立和完?善了各種財?務(wù)管理制度?，自覺接受?局監(jiān)審和財?務(wù)部門的監(jiān)?督管理；合?理編報年度?經(jīng)費(fèi)預(yù)算；?嚴(yán)格控制工?資、獎金、?福利發(fā)放標(biāo)?準(zhǔn)；嚴(yán)格按?照政府采購?的有關(guān)規(guī)定?，加強(qiáng)辦公?用品、藥品?、試劑的采?購管理；強(qiáng)?化了財務(wù)內(nèi)?部憑證、票?據(jù)、國有資?產(chǎn)的管理，?防止和減少?了各種經(jīng)費(fèi)?的浪費(fèi)，保?證了國有資?產(chǎn)保值增值?。四是堅持?預(yù)防為主的?原則，進(jìn)一?步強(qiáng)化了警?示教育。為?了正確履行?職能，防止?