1、第10頁共10頁2022年企業(yè)員工培訓方案流程企業(yè)員工軍訓，旨在提高全體員工的工作積極性，增強吃苦耐勞精神，鍛煉全員紀錄作風，凝聚團隊，增強責任，在企業(yè)內(nèi)形成一種良好的風氣。具體方案計劃如下：一、軍訓組織：軍訓教官一名二、軍訓隊員：公司新員工。三、軍訓地點：公司行政樓前籃球場四、軍訓時間安排：_月_日-_月_日共七天，如遇天氣等原因不能正常軍訓順延，每天8:00-10:00五、訓練要求1、參訓人員必須一切行動聽指揮，堅決執(zhí)行命令，做到令行禁止，增強組織紀錄觀念2、要振作精神、端正態(tài)度，保持高昂士氣和旺盛斗志。發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，敢于磨練自己。六、軍訓紀錄1、注意精神風貌，要精神煥發(fā)，應答

2、要聲音洪亮，不要萎靡不振。2、注意個人形象，訓練中不得戴手套、飾物等影響訓練的物品，女員工不準穿高跟鞋，長發(fā)必須扎起。3、注意手機管理，進入訓練場地，手機必須關(guān)閉或靜音，未經(jīng)允許不得私自接打電話。七、軍訓考核與總結(jié)軍訓各項指標將最后考試并納入試用期考核指標范圍內(nèi)備注：行政部負責軍訓的具體實施和安排，人力資源部將隨時對軍訓的質(zhì)量進行檢查。2022年企業(yè)員工培訓方案流程（二）為了加強公司管理，提高員工的個人綜合素質(zhì)和自我約束能力，增強員工工作積極性，從而達到提升員工工作效率和酒店整體形象的目的，現(xiàn)對員工進行軍訓和業(yè)務(wù)技能培訓。軍訓由保安部負責進行，業(yè)務(wù)技能培訓由各部門自主進行。一、培訓范圍：第二批

3、督導生。二、培訓時間1、_月日月日，共計天，每周日休息，因天氣原因不能正常軍訓順延。2、軍訓時間：每天上午_個小時8：309：30;10：0011：00。3、業(yè)務(wù)技能培訓時間：每天下午由各部門自主安排培訓時間和內(nèi)容。三、培訓管理1、培訓地點：_2、原則上培訓期間不得請假，各部門應做好培訓期間的考勤工作。累計培訓天數(shù)達不到_天的要按缺訓天數(shù)補訓。因故未參加培訓的員工需報本部門經(jīng)理批準。3、本次培訓考核分記入個人檔案部分，將與本年度所有評優(yōu)相掛鉤。對于不及格的員工將實行跟隨下一批繼續(xù)訓練的辦法四、注意事項：1、除值班人員外，所有參加培訓的人員不允許遲到、早退，要有嚴格的時間觀念。2、進入培訓場地，

4、手機必須關(guān)閉或靜音，未經(jīng)允許不得私自接打電話。3、培訓前后及休息期間，不要追逐打鬧，注意健康安全，培訓期間上下班、路途中、訓練中注意安全第一，同時保管好個人用品。4、軍訓過程中，嚴禁在隊列中吃東西，打鬧嬉戲，隊列中不得東張西望，交頭接耳;有事必須先打報告，經(jīng)教官批準后方可動作。5、軍訓中有事必須報告，經(jīng)教官同意后方可離開隊列或說話。五、軍訓要求(一)軍事訓練要由簡到繁、循序漸進、講解示范、提高效果。(二)對教員在隊列指揮時的要求。1、姿態(tài)端正、精神振作、動作準確熟練;2、清點人數(shù)、檢查著裝;3、用口令指揮、用講解示范的方法耐心糾正動作、嚴格要求，認真維護隊列紀律;4、指揮位置應便于指揮和通視全

5、體;5、口令要準確、清楚、宏亮。(三)對員工的要求1、堅決執(zhí)行命令、嚴格遵守規(guī)定、做到令行禁止;2、著裝整齊、姿態(tài)端正、精神振作、嚴肅認真;3、按照規(guī)定的位置列隊、注意聽指揮員的口令，動作迅速、準確，協(xié)調(diào)一致，保持隊列的整齊、肅靜，自覺遵守隊列的紀律;4、奉令出入列均用跑步或按指揮指定的步法執(zhí)行：因故出入列要報告(須經(jīng)允許);5、將學到的隊列動作自覺地用于訓練、日常生活、工作中去，做到學用一致。六、作訓科目：1、立正、跨立、稍息2、集合、整齊、報數(shù)、離散3、敬禮與禮畢4、坐下與起立、蹲下與起立5、出列、入列6、停止間轉(zhuǎn)法：向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn)7、行進間基本步伐：齊步與立定，跑步與立定，正步與

6、立定，原地踏步8、步伐變換9、軍姿演練10、拉歌七、培訓配合活動：1、火車形蛙跳比賽：游戲規(guī)則：設(shè)定起點和終點，所設(shè)每組就是游戲中的“火車”，每組人員一路對正，全部蹲下成蛙跳姿勢，第一名就是火車頭，后面一名抓著前一名的后衣衫，聽到開始的口令后，一起從起點開始跳，哪一隊先到終點，哪一隊勝利。游戲要求：在一路蛙跳的過程中，不能有起立的，或是“火車”斷裂的，否者該組將成為最后一名。2、百米接力跑比賽：游戲規(guī)則：可設(shè)為_米接力跑，設(shè)定起點和終點，取各組相同的人數(shù)來比賽，接力時前一名要跟下一名拍掌，下一名開始跑，直到整個一組跑完為止，開哪一隊勝出。游戲要求：在接力過程中，不允許有偷懶沒到終點的，或是沒拍

7、掌就開始跑的，否則該組將成為最后一名。2022年企業(yè)員工培訓方案流程（三）一、軍訓的意義和目的為了加強公司管理，提高員工的個人綜合素質(zhì)和自我約束能力、工作貫徹力和執(zhí)行力，增強員工干工作的積極性，從而達到提升員工工作效率和公司整體形象、方便公司管理的目的，解決因長期工作而產(chǎn)生的一些不良現(xiàn)象和工作作風，營造積極上進的精神風貌和向上的工作態(tài)度。二、軍訓的理念1、標準化、規(guī)范化訓練：立正、稍息、跨立等，讓其深知企業(yè)的制度就是第一憲法，企業(yè)的行為規(guī)范就是執(zhí)行的標準，沒有借口、沒有理由必須執(zhí)行，制定了就是正確的，正確的就必須嚴格執(zhí)行。2、儀容儀表訓練：軍容軍姿，隊姿等，他彰顯的不是一種姿勢，而是一種品質(zhì)，

8、一種人的品質(zhì)、團隊的品質(zhì)、企業(yè)的品質(zhì)，每個人的外在形象將能直接反映個人修養(yǎng)及團隊水平、及企業(yè)服務(wù)的品質(zhì)。3、紀律性訓練：姿勢的嚴格要求，細節(jié)執(zhí)行，緊急集合等的快速執(zhí)行，反映的不僅僅是一種狀態(tài)，他反映出的是每個人心中是否有公司、是否有章程、是否有紀律，通過訓練讓其懂紀律的嚴格遵守，要求的完美執(zhí)行他將直接決定我們公司的服務(wù)品質(zhì)，銷售業(yè)績。4、吃苦耐勞、意志力訓練：不是我們不能堅持，是自己在給自己找妥協(xié)的理由，不是我們不能，是自己告訴自己不能，不是我們做不到，是自己根本沒想要做到，不是不會做，只是不想做5、團隊意識、協(xié)作訓練：企業(yè)輸出的是整體的產(chǎn)品和服務(wù)，不僅僅要求個人、部門的卓越，更要團隊的協(xié)作高

9、效，沒有真正完美的個人，只有真正卓越的團隊。三、軍訓計劃軍訓時間定為_天(可選)。在這_天的時間里，我們將從最基礎(chǔ)的軍姿訓練開始，其間穿插團隊協(xié)作拓展活動，一步一步提升員工的自我養(yǎng)成意識，規(guī)范一日生活秩序，將訓練中所學所得能運用到實際的工作和生活當中。在訓練中，我們要重點訓練員工的團隊意識、貫徹力和執(zhí)行力，使受訓人員從思想上樹立正確的觀念，提高員工的集體榮譽感，相信通過這次軍訓，我們的員工一定會實現(xiàn)從一個普通員工向一個高素質(zhì)員工的轉(zhuǎn)變，同時也會為公司全面實現(xiàn)規(guī)范化管理搭好一個平臺。軍訓將嚴格結(jié)合從正規(guī)化、標準化操作訓練、儀容儀表訓練、執(zhí)行力訓練、紀律服從訓練、吃苦耐勞訓練、頑強毅力訓練、集體意

10、識訓練、團體合作訓練設(shè)置課程項目，并嚴格要求教官施訓。四、軍訓注意事項：1、所有受訓人員不允許遲到、早退，要有嚴格的時間觀念。2、按要求、統(tǒng)一穿著服裝。3、軍訓過程中每一個人都必須無條件服從教官命令，聽從指揮。4、事假、病假必須經(jīng)教官批準并經(jīng)上級領(lǐng)導核準同意。5、軍訓過程中，嚴禁在隊列中說話、打鬧、嬉笑。手機必須關(guān)機或調(diào)成靜音，訓練其間一律禁止接、打電話，使用手機。本信息發(fā)布后將免費為企業(yè)提供軍訓通過軍訓將軍隊的先進管理理念進行商業(yè)化應用,主要培訓學員面對困難克服困難的能力,培養(yǎng)堅強的毅力、超強的執(zhí)行力，提升在團隊中的人格魅力、良好的溝通和協(xié)作力、百折不撓打不爛拖不垮的鐵血精神，對待生活的正確

11、態(tài)度，全面提升企業(yè)員工的綜合素質(zhì)。2022年企業(yè)員工培訓方案流程（四）一、心理減壓室房間規(guī)劃:根據(jù)客戶實際情況，心理輔導中心功能區(qū)規(guī)劃如下:1、個體咨詢室(接待，測評室)(1間)2、音樂放松室(1間)3、心理沙盤室(1間)4、情緒宣泄室(1間)5、團體活動室(1間)6、辦公接待室(1間)二、具體房間設(shè)置和要求:鑒于不同的方法可以幫助員工調(diào)整心理狀態(tài)，緩解壓力和促進健康心理品質(zhì)的形成，同時，本著節(jié)儉、有效的原則，充分利用資源，心理咨詢室的建設(shè)可以包含以下各個部分:(1)個體咨詢室(接待，測評室)個體咨詢室承擔一對一的個別咨詢功能。個體咨詢室需要給來訪者一定的安全感，使他們能夠在心理咨詢師面前真實

12、的表達自己，幫助他們心理健康。房間布置注意事項:一個簡練、溫馨、保密、富有生活氣息的心理輔導環(huán)境，可以使來訪者感覺溫馨、松弛，房間裝修盡可能減少硬線條和棱角，有較好的隔音、隔離設(shè)施，達到安靜和保密的要求。個體咨詢室房間面積一般不低于25左右。個體咨詢室的光線要比較柔和，色彩感覺與光環(huán)境應融為一體。光線含蓄柔和、色彩溫和，創(chuàng)造一種溫馨的氣氛，良好的氛圍，以便使來訪者的情緒能夠平靜、輕松，精力集中，不致于分散注意力。(2)音樂放松室(必備)利用音樂對情緒和心理的影響，設(shè)計適應聽者不同的音樂欣賞習慣和放松場景，利用語言和特定的音樂背景引導聽者產(chǎn)生一個放松平靜的情境想象，達到初步放松。房間布置注意事項

13、:房間環(huán)境要求安靜、溫馨，光線柔和，色調(diào)溫和;要求采用漫反射吸頂燈。窗簾建議淺色調(diào)，簡單，淡雅;音樂放松室一般房間面積不能低于20。(3)心理沙盤室沙盤游戲是運用意象(積極想象)進行治療的創(chuàng)造形式，“一種對身心生命能量的集中提煉”。沙盤中所表現(xiàn)的系列沙盤意象，營造出沙盤游戲者心靈深處意識和無意識之間的持續(xù)性對話，以及由此而激發(fā)的治愈過程和人格(靈性與自性化的)發(fā)展。房間布置注意事項:輔導室的光線要比較柔和，色彩感覺與光環(huán)境應融為一體。光線含蓄柔和、色彩溫和，創(chuàng)造一種溫馨的氣氛，良好的氛圍，以便使來訪者的情緒能夠平靜、輕松，精力集中，不致于分散注意力。沙箱、玩具、玩具架、桌椅、沙發(fā)、墻壁掛飾、攝

14、像機、掛表、室外懸掛免干擾牌、盆栽植物，玩具架、沙箱的擺放位置、桌椅的放置、墻壁的掛飾也都應用心設(shè)計，目的是讓師生雙方感到輕松舒適。玩具放在開放的架子上，使來訪學生容易看到，各種各樣的玩具所代表的都是日常生活或想象世界中的典型形象。準備個體沙盤和團體沙盤兩種沙箱，個人和團體可同時進行，采用細沙，同時細沙顆粒一定要細膩光滑的自然細沙，細密的沙為來訪學生創(chuàng)造了一種理想的觸覺、運動覺的體驗，使其放松，為來訪者的內(nèi)心世界和外部世界架起一座橋梁。心理沙盤室一般房間面積不能低于30。(4)情緒宣泄室學生面臨著來自學業(yè)、同學相處等方方面面的壓力，尤其需要學校給予疏導和幫助。學校設(shè)立心理情緒宣泄室，讓學生在安全、受保護的空間中盡