1、Word 工作失誤自我反省檢討書(合集六篇) 【檢討書】 工作中我們或多會少會犯錯，但是要知錯就改，肯定要準時的訂正自己，我們可以通過寫檢討書反省自己的行為。以下是為大家整理的工作失誤自我反省檢討書(合集六篇),歡迎品鑒! 工作失誤自我反省檢討書1 敬重的領導： 由于我自身緣由，致使_，造成了嚴峻不良影響，在此，我首先做出懇切的檢討。 領導提出批判后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題： 1、思想懈怠，職責心不強。思想麻痹大意，熟悉不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。 2、工作作風不深化、不扎實、散漫松懈，工作支配不詳

2、細、落實不到位。對領導布臵的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有馬上落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。 3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發覺工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有賜予馬上訂正，實際上，這樣不僅僅不便于管理，并且造成了工作上的失誤。 鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，仔細學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自我，端正工作態度，構成嚴謹、穩 妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下

3、，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，僅有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。 領導的批判使我熟悉到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠理解我真誠的歉意，并在以后的工作中連續監督我，指正我。 檢討人： 二O_年_月_日 工作失誤自我反省檢討書2 敬重的公司領導： 本人是_，今日中午未支配好員工吃飯時間，導致員工同一批吃飯，造成區域漏崗，而員工吃飯時間嚴峻超時，未做到督促作用，身為_課的組長，本應當起到幫助該課主管的作用，卻因細節沒留意到，發生了這種不應當發生的錯誤，通過這件事情讓我熟悉到我在日常工作中還有許多不足的地方，因平常跟員工關系較

4、好，對于支配下去的工作許多都只是一個形式而已。 而員工有沒執行到位都不在我關懷的范圍之內，每天只是做好自己的份內事，組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已，其次可能在超市待久了，有點老油條了，自己上班的紀律也有點散漫，更加導致不能黑下臉去約束員工，因此才有了今日這種錯誤的發生，通過這件事情使我熟悉到作為一名組長，不是只要會補貨，會整倉庫就行咯，那只是一名最一般的員工都應當會做的事。 作為一名組長，他首先要有肯定的自我約束的力量，還要有較好的組織力量，領導力量，工作時間內公私分明，對于部門領導安排下來的工作仔細執行，日常工作中為了做好自己的本職工作外，還要嚴格督促部門員工做好每天的日常工作仔細遵守

5、公司各項規章制度，工作時間內做到部門區域不缺崗，漏崗，不聚眾談天，盡努力把工作做到，也保證在今后工作中，不再犯同類錯誤。 _ 20_._._ 工作失誤自我反省檢討書3 酒店領導： 我懷著自責、反省和感謝的心境寫這份檢討書，在單位3年的日子里，那里留給我了許多成長的腳印，留給我了許多感動的畫面，留給我了許多懊悔的淚水，更留給我了許多從做人到做事的閱歷和教訓?？粗晕业酱丝倘耘f保存被正熙酒店錄用的信息，回想每一次謝總對我的教育、和同事一齊并肩作戰的情景，心中太多懷念和回憶以及對自我犯下錯誤的懊悔。 作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自我平常的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒

6、店的全心投入、仔細工作到此刻整個部門發生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不行推卸的職責的。經過仔細、認真的反省，我認為在以下幾點是我犯下的錯誤： 1、在自我對工作的專心以及投入上頭。任何一件事情，假如不全身心投入，就沒有方法去做好，做人如此，做事也如此。對于自我的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把全部的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導致了部門管理的松懈，導致了部門業務的監督不力。 2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上頭。作為一名管理者，應當分清自我在工作崗位上扮演的主角，仔細履行自我的權利和職責，對于我來講，一向以來對于員工，把生活和工作沒有分

7、開，過于的在乎感情，以錯誤的方式賜予員工錯誤的人際關系 概念。 3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理，特別是作為酒店重要經營部門來講，前臺是有著許多現金和賬務業務的部門，怎樣從制度上約束員工，從業務上指導員工，經過不斷的檢查和復查，找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題，是作為一個管理者必需要做和思索的事情。可是，在這點上頭，我沒有做到仔細監督、努力去查找及發覺錯誤和漏洞，造成酒店的損失。 檢討人：_ 工作失誤自我反省檢討書4 敬重的領導： 您好！ 我是您手底下的員工_，這次由于我的工作失職導致我們店造成了巨大的損失。特殊是您昨天還開會特意強調，但我并沒有記住您的教導，反而傲慢自大，覺得

8、不行能消失意外的。事實上也正是我這種心態才導致這次問題的發生，我并沒有像其他的同事那樣，假如我像他們一樣的話必定可以避開這次問題的發生。 有句話說“真正的巨匠永久懷著一顆學徒的心?！蔽疫€沒有成為了巨匠，但就已經抱著一顆巨匠的心了。覺得自己沒問題，不會出錯的，然后緊接著就讓我知道自己這種心態的錯誤性。事實上這次不僅僅只是一次工作失職的問題，更說明白我的工作態度有很大的問題，不虛心請教別人，不急躁去學習，反而傲慢自大。傲慢自大就是要付出代價的，這次我也牢記了這次的錯誤和代價。我會永久牢記，不會再犯，但這件事情并不只是我一個人的緣由，事情是這樣的。 哪天的我正在我歸屬的那個柜臺收銀服務著顧客，當時一

9、位獨自坐著吃飯的客人起身往我這邊走，說道他去上個廁所，別收他的菜品，我一聽是這樣，就趕忙回答好的好的。然后我可怕這位客人跑單就用對講機和一樓的員工溝通，說一位男士下來上廁所還沒有買單的。隔了一會一樓用對講機說沒有看到我說的哪名男士，我說他都下去一會了，不會這都跑單了吧。然后我們在廁所也找了一下，并沒有看到哪名顧客的身影，由于當時太忙所以可能導致我沒有第一時間去和樓下的員工溝通。假如我早點和樓下的員工溝通的話可能這位顧客就不會跑單了，但惋惜這世界上沒有懊悔藥，沒有那么多機會能讓我懊悔。我此時已經深深明白了我的錯誤，由于我的傲慢自大，導致了錯誤的發生，要是我在顧客要去廁所的時候就喊他先買單的話將不

10、會有任何事情的發生。我犯過的任何錯誤都會成為我成長的肥料，我保證這種事情不行能在我手下在發生其次次，也情愿向領導保證，在將來的工作里將不會消失任何的失誤?？隙ㄗ龅阶詈贸蔀榈昀锏膬炐銌T工，給領導的臉上爭光，為自己的行為真正傲慢，而不是之前的那種高傲自大。 最終，祝領導在將來的日子里，身體健康，萬事如意，財源廣進，步步高升，您手下微不足道的員工在此多謝您這么長時間的照看。 此致 敬禮！ 檢討人：_ 20_年_月_日 工作失誤自我反省檢討書5 敬重的醫院領導： 我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的后悔向你們寫下這份檢討書。其實我作為一名護士，為自己誤操作行為給病人帶來了苦痛，感到了深深地愧疚和擔心，在

11、此，我向醫院各位領導做出深刻檢討。 通過這起事故，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必定結果。自己身為代崗位人員，應當嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給醫院帶來了嚴峻的平安隱患，假如發生事故，后果不堪設想。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想?，F在，我深深感到，這是一個特別危急的傾向，也是一個極其重要的苗頭。 因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起醫院領導對我的信任，愧對護士長的關

12、懷。 同時，要誠意的感謝領導，假如不是領導準時發覺，并要求自己深刻反省，而放任自己連續放縱和進展，那么，后果是極其嚴峻的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的準時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。 此致 敬禮！ 檢討人：_ 20_年_月_日 工作失誤自我反省檢討書6 敬重的領導 你好。 今日在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字，并被領導發覺，我仔細反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和擔心，在此，我謹向領導做出了深刻的檢討。 通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結果，經反思我覺得自己在工作責任心上照舊特別欠缺，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關懷，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個特別不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，假如不是領導準時發覺，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴峻，甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情特別沉重和慚愧。 發生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯