1、精品文檔編號：勞動合同書甲方：武漢農立信科技有限公司乙方：日期：。1歡迎下載精品文檔根據中華人民共和國勞動法 、中華人民共和國勞動合同法及國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關系。一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條甲方武漢農立信科技有限公司法定代表人（主要負責人）或委托代理人地址：武漢市東湖新技術開發區長城科技園長城園路8 號精工科技園A棟 5 樓第二條乙方性別聯系方式居民身份證號碼現居地址郵政編碼二、勞動合同期限第三條本合同為固定期限勞動合同。本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于

2、年月日終止。三、工作內容和工作地點第四條乙方工作的用工單位名稱：武漢農立信科技有限公司。第五條乙方同意根據甲方工作需要，在部門，從事的工作，工作地點為武漢市。 經雙方協商一致， 甲方可根據工作需要對乙方的工作崗位、工作地點作變更， 乙方同意其工資待遇也隨之變動。如果乙方被甲方聘任相應職務的，甲方可依據工作需要或乙方工作表現調整乙方的職務，并應當以書面形式通知乙方。第六條乙方保證按照本合同約定及甲方規章制度規定按時、保質、保量完成工作任務， 并據此接受甲方的業績考核。 乙方連續兩個月未達到甲方考核標準的，視為乙方不勝任本合同所約定的工作崗位，甲方可以據此調整乙方的工作崗位。四、勞動報酬第七條乙方

3、基本工資為元 / 月，乙方的試用期間的基本工資為元 / 月。甲方每月10日以銀行卡轉賬形式支付乙方上一整月工資，如遇節假日或休息日，則推后到最近的工作日支付。第八條在合同履行過程中，甲方將為乙方提供晉級提薪的機會， 乙方若怠職、瀆職， 甲方將降其薪資或職務。五、規章制度和勞動紀律第九條甲方根據公司經營需要， 依法制定各項規章制度。 乙方入職前甲方已經實施的規章制度，在乙方入職后對乙方具有法定約束力，乙方必須嚴格遵守。第十條乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和工作規范，服從管理， 按時完成任務； 愛護用工單位的財產， 執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德； 積極參加用工單位組織的培訓，提高

4、自身素質。第十一條乙方同意甲方對其履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。 乙方違反甲方的規章制度，甲方可給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至依法解除勞動合同，同時甲方保留依法起訴的權利。2歡迎下載精品文檔六、勞動合同的解除、終止第十二條依勞動合同法的規定，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：( 一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；( 二)嚴重違反用人單位的規章制度的；( 三)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位造成重大損害的；( 四)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；( 五)以欺詐、 脅迫的手段或乘人之危， 使

5、甲方在違背真實意愿的情況下訂立或者變更勞動合同的。 乙方被發現在應聘過程中向甲方提供的材料（包括但不限于離職證明、教育學歷、個人簡歷、婚姻及生育狀況、體檢證明、不良記錄等）與事實不符的，視為乙方欺詐；( 六)被依法追究刑事責任的。第十三條依勞動合同法的規定，有下列情形之一的，甲乙雙方勞動合同終止：( 一)勞動合同期滿的；( 二)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；( 三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；( 四)甲方被依法宣告破產的；( 五)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；( 六)法律、行政法規規定的其他情形。第十四條甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同

6、。如果勞動合同到期，甲乙雙方簽訂的專項培訓協議約定的服務期限未到期的，原勞動合同有效期順延至培訓協議約定的服務期限的到期屆滿之日止。七、離職手續第十五條乙方在終止或解除勞動合同的最后工作日之前，應按甲方規定辦理完畢工作交接手續，包括工作中的未盡事項、文件、數據、各種辦公物品等，須全部清點移交甲方指定人員；第十六條乙方在終止或解除勞動合同的最后工作日之前，還須按甲方規定填寫辦理員工離職申請表 ；第十七條 甲方在乙方辦完上述手續后為乙方出具離職證明，并辦理社會保險轉移手續；第十八條 有下列情形之一的，致使甲方不能及時為乙方辦理相關手續，由此而產生的一切法律責任由乙方承擔：( 一)乙方未按甲方規定辦

7、結離職手續；( 二)乙方未按時領取或簽收離職通知和離職證明的；八、解除合同第十九條本合同解除或終止時，乙方應當按照甲方的規章制度，辦理離職手續。乙方沒有辦理完離職手續擅自離職或惡意離職，甲方有權按照相關法律扣除乙方月基本工資的 30%，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償經濟損失及額外支付相當五個月標準工資的賠償金，并且甲方依法保留起訴的權利。第二十條甲、乙雙方以完成一定的工作任務為合同期限的，如項目未結束乙方辭職，應賠償對甲方和甲方客戶造成的直接和間接的經濟損失。3歡迎下載精品文檔九、保密承諾第二十一條乙方明確承諾，乙方在勞動合同期內以及解除或終止勞動合同后絕不泄露本保密承諾第二條“機密范

8、圍”所界定的甲方商業秘密。否則，甲方有權追究乙方相關法律責任。第二十二條具體細節參照員工保密協議。十、勞動爭議處理及其它第二十三條因本勞動合同在履行過程中發生爭議，雙方可通過協商解決或依法申請仲裁、提起訴訟。第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、武漢市有關規定相悖的，按有關規定執行。第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力，自乙雙方簽字，甲方蓋章后生效。甲方（蓋公章） ：乙方（簽名）：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日。4歡迎下載精品文檔你們彼此有等價交換的利用價值，有合作共贏的機會，這才是人脈。人脈不是你和多少人打過交道、和多少人參加過飯局、和多少人進出過高檔場合、和多

9、少人合過影，而是有多少人愿意和你打交道、主動和你打交道、長期和你打交道、持續和你打交道。5歡迎下載精品文檔千萬要切記，人脈并不是說你利用了多少人、有多少人被你呼來喚去、有多少人為你鞠躬盡瘁，而是你幫了多少人。人脈不是有多少人在你面前吹捧你，奉承你，而是有多少人在你背后稱頌和點贊。人脈不是在你輝煌的時候，有多少人簇擁著你，捧著你，而是在你困境時、在你落魄時，有多少人愿意站出來慷慨援手，幫助你。真正擁能夠有人脈的人，都具備以下素養：1. 換位思考。多從他人的角度考慮問題。避免獨斷專行、剛愎自用、自私自利。2. 適應環境。物競天擇，適者生存，優勝劣汰，人也是一樣，雖然不是你死我活，但適應能力強的人往

10、往是最先站穩腳跟的人。3. 大方待人。大氣慷慨，小事不斤斤計較，大事嚴謹慎重，嚴于律己，寬以待人。有一天你會明白，善良比聰明更難。聰明是一種天賦，而善良是一種選擇。4. 低調做事。低調做人，低調做事。你的所有細節，有心人自會看到，這樣的人有眼光，或許是值得結交的同事，可能會成為事業上的伙伴，也有可能是你命運中的伯樂。5. 贊美他人。贊美不需要錢，誠心點贊、真心贊美，是最有力的武器，而不是陰奉陽違、拍須溜馬。6. 對人禮貌。你的涵養，你的修養，你的為人，往往體現在一舉一動的禮貌之中。7. 檢討自己。凡事都想想所有問題都是自己的問題。8. 學會感恩。6歡迎下載精品文檔做人，一定要有良心。千萬不要忘

11、記曾經幫助過你的人。否則，你的路只會越走越窄！9. 遵守時間。不要讓別人等太久，除非你不想尊重人，不想建立關系，破壞好感，那隨意。10. 常懷一顆平常心。世事變幻莫測，一顆平常心顯得彌足珍貴。11. 學會忍耐。遇事要鎮定，好多事情更多的時候是需要忍耐。有時候別人怎么看你，和你沒半毛錢的關系，你要怎么活，也和別人沒有一絲一毫的關系。其次，不要太在意別人的眼光。12. 信守諾言。量力而行，言出則必行。13. 切記言多必失。守住自己的嘴，管好自己的嘴，多聽多看，眼觀六路耳聽八方。14. 待上以敬，待下以寬。尊重你的上司，敬重你的領導，對于下屬要寬以待人，以身作則。而更多的時候，我們要看清別人，也明白自己。有些人，不聞不問不一定就是忘記了，但一定是疏遠了，人與人之間沉默太久就會連主動的勇氣也會消失。有時候，我們明明原諒了親人、好友、情人，卻無法