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文檔簡介

1、存貨控制統計職務說明書崗位名稱存貨控制統計崗位編號所在部門物流管理部崗位定員1人直接上級物流管理部經理職系直接卜級無工資等級所轄人員無崗位分析日期2003-12-18本職：根據業務發展需要，負責原材料、輔助材料、備品備件和產品的庫存水平控制工作，在滿足既定供貨服務水平的同時實現盡可能的低存貨成本職責匕工作任務：職責職責表述：決責存貨管理制度制定工作時間白分比：10%工作任務積極收集庫存控制領域的先進行業經驗和分析處理方法，并結合公司實際情況，有的放矢地提出向上級領導提出改進建議頻次：負責制定相關存貨管理制度規范，批準后實施頻次：職責職責表述：負責安全庫存管理工作時間白分比：25%工作任務綜合考

2、慮公司的供貨水平需求和相關制約要素,以及存貨政策，選擇合適的方法和方式計算合理的安全庫存水平頻次：根據業務變化需求，定期對安全庫存水平進行審核，并將經過審核安全庫存提供給生產、采購及銷售部門，作為其計劃的參考頻次：定期分析庫存水平變化的原因和趨勢、庫容利用率、庫存結構等內容，改進公司存貨管理水平頻次：職責職責表述：負責編制存貨庫存周報工作時間白分比：15%工作任務負責收集各倉庫的庫存日報表，編制庫存周報表頻次：收集庫存數據資料，進行統計分析頻次：職職責表述：負責為生產、采購、銷售部門提供庫存信息工作時間白分比：25%責四工作任務同生產、采購和銷售等部門進行充分溝通，明確相應的供貨服務水平要求和

3、制約因素頻次：每周耍向采購部門提供原材料、輔助材料、備品備件的庫存信息頻次：每周耍向生產部門、銷售部門提供成品庫存信息頻次：職責五職責表述：部門其他后勤工作工作時間白分比：20%工作任務負責部門的各種文件、記錄、客戶資料、合同檔案及員工檔案的分發及保管工作頻次：負責部門勞保用品、辦公用品的計劃、領取、保管、發放頻次：分類、統計每月本部門發生的各項費用頻次：做好員工的考勤記錄頻次：做好部門員工工會會費的繳納工作頻次：部門其他后勤工作頻次：職責職責表述：完成上級交辦的其他工作工作時間白分比：六5%權力：工部門供貨業務協調權（部門有關資料和報表的索取權辦公工具和勞動工具的使用權接受再教育、培訓的權利對日常工作后建議權相關事情知情權工作協作關系：內部協調關系銷售公司、生產部門、采購供應部門外部協調關系任職資格：教育水平大學專科及以上學歷專業企業管理及相關專業培訓經歷接受過物流管理培訓經驗三年以上相關工作經驗知識掌握物流管理、計劃管理知識技能技巧能熟練使用各種辦公軟件，具備基本的網絡知識，有f協調能力、溝通能力、計劃與執行能力其它：使用工具設備一般辦公自動化設備工

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