（一）消防安全教育、培訓制度為了提高員工消防安全意識，熟知必要的消防安全知識，杜絕火災的發生，制定本制度。一、每年通過多種形式開展經常性的消防安全教育。二、每年對每名員工至少進行一次消防安全培訓（公眾聚集場所至少每半年進行一次）。三、宣傳教育培訓內容包括：1、有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程；2、本單位、本崗位的火災危險和措施；3、有關消防設施的性能、滅火器的使用方法；4、報火警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能；5、組織、引導在場群眾疏散的知識和技能。四、下列人員接受消防安全專門培訓：1、消防安全責任人、消防安全管理人；2、專兼職消防管理人員；3、消防控制室的值班、操作人員； 4、重點部位、重點工種人員。第三項人員應持證上崗。五、組織新上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓。（二）防火巡查、檢查制度為使單位防火檢查工作規范化、制度化，確保檢查實效，根據機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定，制度本制度。一、實行每日巡查與定期檢查相結合，各崗位自查與重點部位抽查相結合的辦法。二、每日進行防火巡查 ， 公眾聚集場所營業期間應至少每兩小時進行一次，營業結束時應對營業現場進行檢查，消除遺留火種），由部門負責人或（安防員）組織實施，巡查的主要內容包括：1、用火、用電有無違章情況；2、安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好；3、消防設施、器材和消防安全標志是否在位完整；4、常閉式防火門是否處于關閉狀態、防火卷簾下是否堆放物品影響使用；5、消防安全重點部位的人員在崗情況；6、其他消防安全情況。三、防火巡查填寫巡查記錄，巡查人員和安委辦主任在記錄上簽名。四、防火巡查人員應當及時糾正違章行為，妥善處置火災危險，無法當場處置的，應當立即報告。五、每月進行一次防火檢查，由單位消防安全管理人、歸口管理部門或各部門負責人組織實施，檢查的主要內容包括：1、火災隱患的整改情況以及防范措施的落實情況；2、安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明和安全出口情況；3、消防車通道、消防水源情況；4、滅火器配置及有效情況；5、用火、用電有無違章情況；6、重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況；7、消防安全重點部位的管理情況；8、易燃易爆危險物品和場所防火防爆措施的落實情況以及其他重要物資的防火安全情況；9、消防（控制室）值班情況和設施運行、記錄情況；10、防火巡查情況；11、防火責任制度落實情況；12、其他需要檢查的內容。六、檢查要填寫檢查記錄，由檢查人員和被檢查部門負責人簽字確認，并對檢查發現的火災隱患提出整改措施，限期完成。（三）安全疏散設施管理制度一、為強化對我單位安全疏散設施的管理，確保應急情況下的人員疏散，根據有關消防法規，制定本制度。二、本規定中的安全疏散設施包括疏散樓梯、安全出口、防火門、防火卷簾、應急照明燈和疏散指示標志等。三、應按照國家有關消防技術規范的要求設置安全疏散設施。四、單位必須購置符合國家規定的防火門、應急照明燈和疏散指示標志燈等合格的疏散設施。五、各部門負責管理轄區內的安全疏散設施，并遵守以下規定：1、禁止在疏散樓梯和通道上堆放雜物、設備、安裝柵欄等，確保疏散通道暢通；2、在營業、生活、服務、工作等期間，禁止將安全出口上鎖、遮擋；3、對常閉型防火門開啟后，應隨手關閉；4、不得隨意遮擋挪動、試驗應急燈及疏散指示標志；5、不得隨意操作防火卷簾等設施。六、安全疏散設施應作為防火檢（巡）查的重要內容。七、各科室應每日、部門應每周對轄區的安全疏散設施進行巡查，檢查疏散通道安全出口的暢通情況，應急燈、疏散指示標志的在位情況，防火門的關閉情況等，發現問題及時改正。八、單位應每月對安全疏散設施進行檢查（抽查），對應急燈、疏散指示標志燈、防火卷簾的功能進行試驗，發現問題按程序督促整改，保證疏散設施完整好用。（四）消防設施、器材維護管理制度一、為加強單位消防設施、器材維護管理，預防和減少火災危害，根據機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定及有關消防法規，制定本制度。 二、建筑自動消防設施(主要指自動噴水、鹵代烷、二氧化碳、干粉等固定滅火系統、自動報警系統和機械防排煙系統等)的維護管理：1、建筑自動消防設施投入運行后，單位應及時選擇維修保養企業，與之簽訂維修保養合同，對系統進行定期的維修保養。2、應將建筑自動消防設施列入防火檢查、巡查的內容。3、動力工程部每日應對建筑自動消防設施進行巡查，同時做好記錄。4、安委辦應定期對建筑自動消防設施的各項功能進行檢查試驗，并填寫記錄。5、點型感溫、感煙探測器投入運行二年后，應每隔三年對探測器進行清洗。三、小型滅火器材(主要指滅火器、消火栓、消防桶、消防斧、消防锨等器材)的維護管理：1、嚴禁購置不符合國家消防技術標準的滅火器材。對購置的器材應建立詳細的器材臺帳，并報 行政部備案。2、安委辦根據有關消防規范要求對滅火器材進行合理布置，并登記造冊。3、各部門應指定專人管理轄區內的滅火器材，滅火器材管理應做到“三定”（定位、定人、定責）。4、各部門滅火器材管理人每周檢查一次滅火器材的數量和定位情況，每月檢查一次滅火器壓力表指針是否在正常區域。在寒冷、炎熱、潮濕季節，要對消火栓、滅火器采取防凍、防曬、防潮措施。5、安委辦每半年對所有的小型滅火器材進行一次檢查，對缺少的滅火器材進行補充，對銹蝕嚴重、壓力不足、干粉結塊的滅火器送具備法定資質的滅火器維修廠家進行維修。6、因管理不善，造成滅火器材丟失、損壞的，管理人應賠償損失，并根據情況對聯責部門進行經濟考核。 7、因撲救本單位或友鄰單位火災而使用了滅火器，有關部門應及時報告 安委辦，補充滅火器材。（五）火災隱患整改制度為有效消除火災隱患，落實整改責任，特制定本制度。一、對存在的火災隱患，應當及時予以消除。二、對下列違反消防安全規定的行為，應當責成有關人員當場改正并督促落實：1、違章進入生產、儲存易燃易爆危險場所的；2、違章使用明火作業或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火等違反禁令的；3、將安全出口上鎖、遮擋，或者占用堆放物品影響疏散通道暢通的；4、消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的；5、常閉式防火門處于開啟狀態，防火卷簾下堆放物品，影響使用的；6、消防設施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的；7、違章關閉消防設施、切斷消防電源的；8、其他可以當場改正的行為。違反前款規定的情況以及改正情況應當有記錄并存檔備查。三、對不能當場改正的火災隱患，消防管理職能部門：或專、兼職消防管理人員應當根據管理分工，及時將存在的火災隱患向消防安全管理人或者消防安全責任人報告，提出整改意見。四、消防安全管理人或者消防安全責任人應當確定整改的措施、期限以及負責整改的部門、人員，并落實整改資金。五、在火災隱患消除之前，消防工作職能部門應當落實防范措施，保障消防安全。不能確保消防安全，隨時可能引發火災或者一旦發生火災將嚴重危及人身安全的，應當將危險部位停產停業進行整改。六、火災隱患整改完畢，負責整改的部門或者人員應當將整改情況記錄報送消防安全管理人簽字確認后存檔備查。七、對公安消防機構責令限期整改的火災隱患，應當在規定的期限內改正并寫出火災隱患整改復函，報送公安消防機構。（六）用火用電安全管理制度一、為加強單位用火、用電安全管理，預防和減少火災事故的發生，制定本制度。二、成立由主任：任組長，分管副主任：任副組長，各科室負責人為成員的用火、用電安全領導小組，領導單位的用火、用電安全管理工作。三、單位、部門、科室應將用火、用電管理納入日常防火檢查、巡查的重要內容。四、動火、電氣作業執行人需經消防培訓和其它專業培訓合格，作到持證上崗。嚴禁無證人員進行動火、電氣作業。五、任何部門及個人在單位內部進行動火作業時，必須辦理動火審批手續后方可作業。六、動火作業應由動火部門負責人和義務消防員始終在現場監護，并向動火執行人交待防火安全措施和進行安全教育，檢查現場的消防安全措施。當動火間斷或終結時，應檢查現場有無殘留火種。七、電氣防火檢查主要有以下內容：1、電氣線路的敷設、導線直徑及連接絕緣程序是否符合電氣技術規范，是否有亂拉臨時線路的現象；2、熔斷器是否符合電氣設備安全要求，有無用銅、鋁絲代替；3、是否存有違章安裝使用電焊機、電熱器具、照明器等現象；4、電氣設備的接地、短路等保護裝置是否合格，是否存在超負荷運行的現象；5、檢查避雷器銹蝕程度、有無裂紋，引線是否完全，觸點是否松動；6、檢查設備靜電連接是否齊全、可靠。八、對檢查中發現的隱患，有關部門應按照火災隱患整改制度的要求落實整改措施。九、每半年應對建筑物、設備的防雷、防靜電情況進行一次檢查、測試，并做好檢查記錄。（七）滅火和應急疏散預案演練制度為有效落實、實施滅火和應急疏散預案，特制定本制度。一、單位消防安全領導小組應負責研究制定切實可行的滅火和應急疏散預案。二、滅火和應急疏散預案組織機構包括：滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組，應當分工明確、各司其職，各組職責如下；1、防火檢查組負責本單位的消防宣傳和消防知識普及工作，定期進行防火檢查，發現和消除火災隱患；2、滅火行動組負責撲救火災，平時要熟悉本單位的消防設施和水源情況；3、通訊聯絡組負責火災報警、火場聯絡、接應消防車等任務；4、疏散引導組負責引導火場內人員的安全疏散，并負責搶救被困人員和重要物資；5、安全防護救護組負責火場安全警衛工作，維持火場秩序，保護火災現場，防止物資丟失，并負責受傷人員的救護工作。三、至少每半年進行一次演練，并結合實際不斷完善預案。演練后應填寫記錄。四、消防演練時應當設置明顯標識并事先告知演練范圍內的人員。（八）義務消防隊組織管理制度一、為加強我單位義務消防隊組織建設，提高義務消防隊的火災處置能力，制定本制度。二、各部門根據自身情況成立義務消防隊。三、義務消防隊設隊長1人，副隊長1至2人，由部門負責人擔任。四、義務消防隊隊長應履行以下職責：1、認真貫徹落實國家的消防法律、法規及單位有關消防管理規定，做好義務消防隊的組織領導工作；2、組織制定本單位滅火和應急疏散預案，定期組織本單位義務消防隊員進行演練；3、定期組織義務消防隊員學習消防安全常識和技能；4、組織義務消防隊員檢查、熟悉轄區的消防安全設施情況；5、發生火災后，組織義務消防隊員進行火災撲救，事后積極協助有關部門進行火災調查。五、義務消防隊人數不應小于部門總人數的30%，重點部位義務消防隊人數不應小于其總人數70%。六、義務消防隊應具備以下條件：1、具有初中以上文體程度，身體素質良好，年齡一般在18周歲至50周歲之間；2、熱愛消防工作，忠于職守，具有較高的工作責任感；3、思想覺悟高，有上進心，具備必要的消防安全知識和技能。七、義務消防隊員應履行以下職責：1、認真貫徹執行單位消防管理制度；2、向員工宣傳消防安全知識，發現和消除火災隱患；3、認真學習消防知識，熟練掌握消防設施的性能和操作方法；4、在撲救火災中應服從指揮，堅守崗位。（九）消防工作考評和獎懲制度一、為表彰先進、懲處違章，強化我單位的消防安全管理，特制定本制度。二、每年底，消防安全責任人或管理人組織有關人員對各部門全年的消防工作進行綜合考核，由安委辦具體負責實施。三、安委辦負責制定消防工作考核細則。四、考核的主要內容包括：1、消防安全責任制的落實情況；2、防火檢查（巡查）的開展情況；3、消防宣傳教育培訓情況；4、火災隱患的整改情況；5、動用明火的消防管理情況；6、消防器材、安全疏散設施的維護管理情況；7、遵守消防法規情況；8、火災事故