交警現場安全管理制度總則目的為加強交警現場執法的安全管理，規范執法行為，保障交警自身安全和執法工作的順利進行，特制定本制度。適用范圍本制度適用于全體交警在執行現場交通管理任務時的安全管理。基本原則1.安全第一原則：始終將交警的人身安全放在首位，確保在執法過程中不發生安全事故。2.依法依規原則：嚴格依照法律法規和相關操作規程開展執法活動。3.預防為主原則：強化安全防范意識，提前做好各項安全預防措施。執法準備裝備配備1.基本裝備：交警應配備統一的警服、警帽、警徽、警號、執勤腰帶、反光背心、對講機等。2.安全防護裝備：根據執法任務需要，配備必要的安全防護裝備，如警用頭盔、防護手套、防護盾牌、警示標志、照明設備等。3.執法記錄儀：執法人員必須佩戴執法記錄儀，確保執法過程全程記錄。裝備檢查1.定期檢查：交警大隊應定期組織對執法裝備進行檢查，確保裝備完好、功能正常。2.使用前檢查：每次執法前，執法人員要對所攜帶的裝備進行仔細檢查，發現問題及時報告并更換。知識技能培訓1.安全知識培訓：定期組織交警參加安全知識培訓，包括交通安全法規、安全防護知識、應急處置技能等。2.實戰演練：開展實戰演練，提高交警在不同場景下的執法能力和安全應對能力。現場執法現場布置1.設置警示標志：在執法現場來車方向適當距離設置警示標志，如錐筒、警示燈等，引導車輛減速慢行。2.劃定警戒區域：根據執法需要，合理劃定警戒區域，將執法現場與過往車輛、行人有效隔離。執法流程1.表明身份：交警在執法時，應主動向當事人表明執法身份，出示執法證件。2.告知權利義務：向當事人告知其享有的權利和應履行的義務。3.規范執法行為：嚴格按照法定程序和執法規范進行調查取證、處理違法行為等操作。安全站位1.保持安全距離：與當事人保持適當的安全距離，避免與當事人發生肢體沖突。2.注意觀察周圍環境：時刻留意過往車輛和行人的動態，確保自身安全。應急處置突發事件預警1.建立預警機制：加強對執法現場的實時監控和信息收集，及時發現可能引發突發事件的跡象。2.發布預警信息：根據預警情況，及時向執法人員發布預警信息，做好應急準備。應急處置措施1.輕微沖突：當發生輕微沖突時，執法人員應保持冷靜，避免激化矛盾，及時通過溝通協商解決問題。2.暴力抗法：遇到暴力抗法行為，執法人員應立即采取安全防護措施，避免受傷，并及時報告指揮中心，請求支援。3.交通事故引發的突發事件：按照交通事故應急處置預案進行處理，確保現場安全和交通秩序。事后處理1.事件調查：對突發事件進行調查，查明原因，分清責任。2.總結經驗教訓：針對事件中存在的問題，總結經驗教訓，完善應急預案和安全管理制度。協作配合內部協作1.警力調配：交警大隊應根據執法任務的需要，合理調配警力，確保執法現場有足夠的警力保障安全。2.信息共享：加強內部信息溝通與共享，及時傳遞執法現場的相關信息。與其他部門協作1.與公安其他警種協作：在執行重大任務時，與刑警、治安等警種密切配合，形成工作合力。2.與其他部門協作：與交通運輸、應急管理等部門建立協作機制，共同做好交通管理和應急處置工作。監督考核監督檢查1.定期檢查：交警大隊定期對各中隊的現場安全管理工作進行檢查，發現問題及時督促整改。2.不定期抽查：采取不定期抽查的方式，對執法人員的現場執法和安全管理情況進行檢查。考核評價1.建立考核指標體系：制定現場安全管理工作考核指標，對交警大隊和執法人員進行考核評價。2.考核結果運用：將考核結果與交警的績效、晉升、評先評優等掛鉤。獎懲措施獎勵1.表彰獎勵：對在現場安全管理工作中表現突出的交警大隊和個人，給予表彰獎勵。2.物質獎勵：根據實際情況，給予一定的物質獎勵。懲罰1.批評教育：對違反現場安全管理制度的交警，進行批評教育，責令改正。2.紀律處分：對情節嚴重的，給予相應的紀律處分。3.法律責任：對因違反制度導致安全事故或其他嚴重后果的，依法追究法律責任。教育培訓培訓計劃1.制定年度培訓計劃：交警大隊應根據實際情況，制定年度現場安全管理教育培訓計劃。2.培訓內容：包括法律法規、安全知識、執法技能、應急處置等方面的內容。培訓方式1.集中培訓：定期組織交警參加集中培訓，邀請專家學者或業務骨干進行授課。2.現場教學：結合實際執法案例，進行現場教學，提高交警的實戰能力。3.網絡培訓：利用網絡平臺，開展在線學習和培訓，方便交警隨時隨地學習。信息管理執法記錄管理1.記錄保存：執法記錄儀記錄的視頻資料應按照規定進行保存，保存期限不少于一定時間。2.查閱使用：因工作需要查閱執法記錄的，應按照規定辦理審批手續。安全信息統計分析1.信息收集：收集整理交警現場執法中的安全信息，包括事故情況、安全隱患等。2.分析評估：對收集到的安全信