生產安全科管理制度一、總則1.1目的為加強公司生產安全管理，確保生產經營活動的順利進行，保障員工的生命安全與身體健康，保護公司財產不受損失，特制定本管理制度。1.2適用范圍本制度適用于公司生產安全科及與生產安全相關的所有部門、崗位和人員。1.3基本原則生產安全管理遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持以人為本，強化紅線意識，做到全員參與、全過程控制、全方位管理。二、職責分工2.1生產安全科職責1.負責制定、修訂和完善公司生產安全管理制度，并監督執行。2.組織開展安全生產檢查、隱患排查治理工作，督促相關部門落實整改措施。3.負責安全生產教育培訓工作，提高員工安全意識和技能。4.參與新建、改建、擴建項目的安全設施設計審查和竣工驗收。5.負責生產安全事故的統計、報告和調查處理工作，提出事故防范措施和處理建議。6.負責公司安全應急管理工作，制定應急預案并組織演練。7.負責與政府相關部門及周邊單位的安全協調工作。2.2其他部門職責1.各部門負責人是本部門安全生產第一責任人，負責組織制定本部門安全生產規章制度和操作規程，落實安全生產責任制。2.各部門負責對本部門員工進行安全教育培訓，提高員工安全素質。3.各部門負責本部門生產設備、設施的日常維護保養和安全檢查，及時消除安全隱患。4.各部門發生生產安全事故時，應立即采取應急措施，并及時報告生產安全科。2.3員工職責1.遵守公司安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產教育培訓，提高安全意識和技能，發現事故隱患或其他不安全因素及時報告。3.積極參與公司組織的安全活動，為安全生產工作提出合理化建議。三、安全生產教育培訓3.1培訓計劃生產安全科應根據公司實際情況，制定年度安全生產教育培訓計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。3.2培訓內容1.國家安全生產法律法規、方針政策和公司安全生產規章制度。2.安全生產基本知識、操作規程和事故案例分析。3.安全設備設施的性能、使用方法和維護保養知識。4.勞動防護用品的正確佩戴和使用方法。5.應急救援知識和技能。3.3培訓對象1.公司新入職員工必須進行三級安全教育培訓，經考試合格后方可上崗作業。2.在崗員工每年應接受不少于[X]小時的安全生產再培訓。3.特殊工種作業人員必須經專門的安全技術培訓，取得相應資格證書后，方可上崗作業。4.轉崗、復工員工必須進行針對性的安全教育培訓，經考試合格后方可上崗作業。3.4培訓方式1.內部培訓：由公司生產安全科或各部門負責人組織實施。2.外部培訓：根據培訓需求，選派員工參加政府相關部門或專業培訓機構組織的培訓。3.現場培訓：結合實際工作，由經驗豐富的員工或技術人員對新員工進行現場操作培訓。3.5培訓考核1.培訓結束后，應對培訓對象進行考核，考核方式可采用考試、實際操作等。2.考核成績應記錄在員工培訓檔案中，考核不合格的員工應進行補考或重新培訓，直至合格為止。四、安全生產檢查與隱患排查治理4.1檢查計劃生產安全科應制定年度安全生產檢查計劃，明確檢查內容、檢查時間、檢查人員和檢查方式等。4.2檢查內容1.安全生產規章制度的執行情況。2.安全生產責任制的落實情況。3.生產設備、設施的運行狀況和安全防護裝置的完好情況。4.作業場所的安全環境，包括通風、照明、消防等設施的配備情況。5.員工的操作行為是否符合操作規程。6.勞動防護用品的佩戴和使用情況。4.3檢查方式1.日常檢查：由各部門安全員或班組長負責對本部門進行日常安全檢查。2.定期檢查：每月由生產安全科組織一次全面的安全生產檢查。3.專項檢查：根據季節特點、生產任務和安全管理需要，適時組織專項安全生產檢查，如春季防火檢查、夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖檢查等。4.節假日檢查：在法定節假日前后，組織對重點部位和關鍵崗位進行安全生產檢查。4.4隱患排查治理1.對檢查中發現的安全隱患，應及時下達隱患整改通知書，明確整改責任部門、整改措施和整改期限。2.整改責任部門應按照要求制定整改方案，組織實施整改工作，確保隱患及時消除。3.生產安全科應對隱患整改情況進行跟蹤復查，直至隱患整改完畢。4.對于重大安全隱患，應實行掛牌督辦制度，由公司主要領導負責督促整改工作，確保隱患整改到位。五、安全設備設施管理5.1設備設施購置1.各部門根據生產經營需要，提出安全設備設施購置申請，經生產安全科審核后，報公司領導審批。2.安全設備設施的購置應選擇具有資質的供應商，確保設備設施的質量和安全性能符合國家標準和行業要求。5.2設備設施安裝與調試1.安全設備設施到貨后，由生產安全科組織相關部門進行驗收，驗收合格后方可安裝調試。2.設備設施的安裝調試應按照產品說明書和操作規程進行，確保安裝牢固、運行正常。5.3設備設施日常維護保養1.各部門負責本部門安全設備設施的日常維護保養工作，制定維護保養計劃，明確維護保養內容、維護保養周期和維護保養人員等。2.維護保養人員應按照維護保養計劃對設備設施進行定期檢查、保養和維修，確保設備設施的正常運行。3.生產安全科應定期對安全設備設施的維護保養情況進行監督檢查，確保維護保養工作落實到位。5.4設備設施更新與報廢1.安全設備設施出現下列情況之一的，應及時更新或報廢：超過使用年限或技術性能落后，無法滿足安全生產需要的；存在嚴重安全隱患，經維修后仍無法達到安全要求的；國家明令淘汰或禁止使用的。2.設備設施的更新或報廢，由使用部門提出申請，經生產安全科審核后，報公司領導審批。3.報廢的設備設施應及時清理，妥善處理，防止造成環境污染和安全事故。六、危險作業管理6.1危險作業范圍本制度所稱危險作業，是指在生產過程中可能對人員、設備、環境造成重大危害的作業活動，包括動火作業、高處作業、有限空間作業、臨時用電作業、破土作業等。6.2危險作業審批1.進行危險作業前，作業部門應填寫《危險作業審批表》，詳細說明作業內容、作業時間、作業地點、作業人員、安全措施等，經本部門負責人審核后，報生產安全科審批。2.生產安全科應對《危險作業審批表》進行審查，對作業現場進行實地檢查，確認安全措施落實到位后，方可批準作業。3.對于一級、二級危險作業，應經公司主管領導審批后方可進行。6.3危險作業安全措施1.作業部門應根據危險作業的特點，制定相應的安全措施，確保作業過程中的安全。2.安全措施應包括但不限于以下內容：作業前進行安全培訓和技術交底；配備必要的安全防護用品和應急救援器材；設置明顯的安全警示標志；安排專人進行現場監護；制定應急預案，明確應急處置措施。6.4危險作業現場管理1.作業人員應嚴格按照審批的作業內容和安全措施進行作業，不得擅自更改作業內容和安全措施。2.現場監護人應堅守崗位，密切注視作業現場情況，及時發現和處理異常情況，確保作業安全。3.作業過程中如發現安全隱患或其他不安全因素，應立即停止作業，采取措施消除隱患后，方可繼續作業。6.5危險作業后管理1.危險作業結束后，作業人員應清理作業現場，拆除安全警示標志，將安全防護用品和應急救援器材歸還倉庫。2.現場監護人應在《危險作業審批表》上簽字確認作業結束，并將審批表交回生產安全科存檔。3.生產安全科應對危險作業情況進行總結分析，針對存在的問題，采取改進措施，不斷完善危險作業管理。七、職業健康管理7.1職業健康監護1.公司應組織員工進行職業健康檢查，建立員工職業健康檔案。2.職業健康檢查應包括上崗前、在崗期間、離崗時的健康檢查以及應急健康檢查等。3.對于接觸職業病危害因素的員工，應根據國家有關規定，定期進行專項職業健康檢查。7.2職業危害防護1.公司應采取有效的職業危害防護措施，減少職業病危害因素對員工的危害。2.職業危害防護措施應包括但不限于以下內容：采用先進的生產工藝和設備，降低職業病危害因素的產生；加強作業場所的通風換氣，改善工作環境；為員工配備符合國家標準的勞動防護用品，并督促員工正確佩戴和使用；定期對作業場所的職業病危害因素進行檢測，確保符合國家職業衛生標準。7.3職業健康培訓1.公司應組織員工進行職業健康培訓，提高員工的職業健康意識和自我保護能力。2.職業健康培訓應包括以下內容：國家職業健康法律法規和標準；公司職業健康管理制度和操作規程；職業病危害因素的危害及其防護措施；職業健康檢查的重要性和注意事項。7.4職業病診斷與鑒定1.員工如懷疑患有職業病，應及時向公司報告，并到具有職業病診斷資質的醫療衛生機構進行診斷。2.公司應積極配合員工的職業病診斷工作，提供相關資料和證明。3.如對職業病診斷結果有異議，員工可在規定時間內向上一級職業病診斷鑒定機構申請鑒定。7.5職業病待遇1.員工被確診患有職業病后，公司應按照國家有關規定，給予相應的職業病待遇。2.職業病待遇包括但不限于以下內容：治療費用：由工傷保險基金或公司支付；傷殘津貼：根據傷殘等級，由工傷保險基金或公司按月支付；生活護理費：根據生活自理障礙程度，由工傷保險基金或公司按月支付；其他待遇：按照國家有關規定執行。八、應急管理8.1應急預案制定1.生產安全科應根據公司實際情況，制定綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案。2.應急預案應包括應急組織機構及職責、應急響應程序、應急救援措施、應急物資與裝備保障等內容。3.應急預案應定期進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。8.2應急培訓與演練1.公司應組織員工進行應急培訓，提高員工的應急意識和應急處置能力。2.應急培訓應包括應急預案的學習、應急救援知識和技能的培訓等內容。3.公司應定期組織應急演練，檢驗應急預案的可行性和有效性，提高應急救援隊伍的實戰能力。4.應急演練應包括桌面演練、實戰演練等形式，演練結束后應及時進行總結評估，針對演練中存在的問題，采取改進措施。8.3應急救援物資與裝備管理1.公司應配備必要的應急救援物資與裝備，如滅火器、消防水帶、應急照明設備、急救藥品等。2.應急救援物資與裝備應指定專人負責管理，定期進行檢查、維護和保養，確保其處于良好狀態。3.應急救援物資與裝備應建立臺賬，詳細記錄物資與裝備的名稱、型號、數量、購置時間、維護保養情況等信息。8.4應急響應1.發生生產安全事故時，事故現場有關人員應立即報告本部門負責人，部門負責人應在接到報告后[X]分鐘內報告生產安全科，生產安全科應在接到報告后[X]分鐘內報告公司領導。2.公司領導接到報告后，應立即啟動應急預案，組織應急救援工作。3.應急救援工作應按照應急預案的規定和程序進行，迅速采取措施，搶救受傷人員，控制事故擴大，減少事故損失。8.5后期處置1.事故應急救援結束后，應及時對事故現場進行清理和恢復，做好善后處理工作。2.生產安全科應組織對事故原因進行調查分析，查明事故原因，認定事故責任，提出處理意見和防范措施。3.公司應根據事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理，同時組織全體員工進行安全教育培訓，吸取事故教訓，防止類似事故再次發生。九、事故管理9.1事故報告1.公司發生生產安全事故后，事故現場有關人員應立即報告本部門負責人，部門負責人應在接到報告后[X]分鐘內報告生產安全科，生產安全科應在接到報告后[X]分鐘內報告公司領導。2.事故報告應包括事故發生的時間、地點、單位、事故類型、傷亡情況、初步原因等內容。3.發生重大、特別重大生產安全事故時，公司應在事故發生后[X]小時內報告當地政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。9.2事故調查1.公司發生生產安全事故后，應按照國家有關規定，及時組織事故調查。2.事故調查應堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。3.事故調查組成員應具備相應的專業知識和技能，調查過程中應認真履行職責，客觀、公正地查明事故原因，認定事故責任。9.3事故處理1.根據事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理，處理方式包括警