員工保密協議（供應鏈信息保密）本協議（以下簡稱“本協議”）由以下雙方于____年__月__日簽署：甲方（雇主）：__________地址：__________乙方（員工）：__________地址：__________鑒于甲方是一家從事供應鏈管理的企業，擁有大量的商業秘密和敏感信息；鑒于乙方受聘于甲方，將接觸到甲方的商業秘密和敏感信息；鑒于雙方同意就乙方在受雇期間及離職后對甲方商業秘密和敏感信息的保密義務達成一致；雙方經友好協商，特訂立本協議，以共同遵守。第一條定義1.1“商業秘密”指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。1.2“敏感信息”指甲方不愿公開披露的、與供應鏈管理相關的非商業秘密信息。第二條保密義務2.1乙方承諾，在受雇期間及離職后，對甲方的商業秘密和敏感信息承擔嚴格的保密義務，不以任何方式向第三方披露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密和敏感信息。2.2乙方同意，在受雇期間及離職后，遵守甲方制定的與保密相關的規章制度，并接受甲方關于保密的培訓。2.3乙方承諾，在受雇期間及離職后，不擅自復制、記錄或以其他方式保存甲方的商業秘密和敏感信息。2.4乙方同意，在受雇期間及離職后，不與甲方的競爭對手或可能對甲方構成威脅的第三方進行任何形式的合作。第三條保密期限3.1本協議項下的保密義務自乙方簽署本協議之日起生效，至甲方向乙方披露的商業秘密和敏感信息進入公有領域或乙方不再知悉該等信息之日止。第四條違約責任4.1如乙方違反本協議的保密義務，甲方有權要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。4.2如乙方違反本協議的保密義務，導致甲方遭受嚴重經濟損失或聲譽損害，甲方有權解除乙方的勞動合同，并要求乙方支付違約金。第五條爭議解決5.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日請根據您的實際情況對本示例進行修改和完善。在簽署正式合同之前，請務必咨詢專業律師意見。2024帶目錄帶附件詳細版-員工保密協議供應鏈信息保密目錄一、定義與解釋二、保密信息三、保密義務四、保密期限五、違約責任六、爭議解決七、其他條款八、附件甲方（雇主）：__________地址：__________乙方（員工）：__________地址：__________鑒于甲方是一家從事供應鏈管理的企業，擁有大量的商業秘密和敏感信息；鑒于乙方受聘于甲方，將接觸到甲方的商業秘密和敏感信息；鑒于雙方同意就乙方在受雇期間及離職后對甲方商業秘密和敏感信息的保密義務達成一致；雙方經友好協商，特訂立本協議，以共同遵守。一、定義與解釋1.1“商業秘密”指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。1.2“敏感信息”指甲方不愿公開披露的、與供應鏈管理相關的非商業秘密信息。二、保密信息2.1甲方擁有并控制著與其業務相關的商業秘密和敏感信息。這些信息包括但不限于以下內容：（1）供應鏈管理策略和計劃；（2）供應商和客戶信息；（3）產品研發資料；（4）市場分析報告；（5）財務和預算信息；（6）內部管理文件和制度。2.2乙方同意，在受雇期間及離職后，不披露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密和敏感信息。三、保密義務3.1乙方承諾，在受雇期間及離職后，對甲方的商業秘密和敏感信息承擔嚴格的保密義務。3.2乙方同意，在受雇期間及離職后，遵守甲方制定的與保密相關的規章制度，并接受甲方關于保密的培訓。3.3乙方承諾，在受雇期間及離職后，不擅自復制、記錄或以其他方式保存甲方的商業秘密和敏感信息。3.4乙方同意，在受雇期間及離職后，不與甲方的競爭對手或可能對甲方構成威脅的第三方進行任何形式的合作。四、保密期限4.1本協議項下的保密義務自乙方簽署本協議之日起生效，至甲方向乙方披露的商業秘密和敏感信息進入公有領域或乙方不再知悉該等信息之日止。五、違約責任5.1如乙方違反本協議的保密義務，甲方有權要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。5.2如乙方違反本協議的保密義務，導致甲方遭受嚴重經濟損失或聲譽損害，甲方有權解除乙方的勞動合同，并要求乙方支付違約金。六、爭議解決6.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日八、附件附件一：保密信息清單請根據您的實際情況對本示例進行修改和完善。在簽署正式合同之前，請務必咨詢專業律師意見。附件列表：1.保密信息清單：詳細列出甲方要求乙方保密的商業秘密和敏感信息的具體內容，以便乙方明確知曉保密的范圍和內容。法律名詞及解釋：1.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。2.敏感信息：指甲方不愿公開披露的、與供應鏈管理相關的非商業秘密信息。3.保密義務：指乙方在受雇期間及離職后對甲方的商業秘密和敏感信息承擔的保密責任。4.保密期限：指甲方向乙方披露的商業秘密和敏感信息進入公有領域或乙方不再知悉該等信息的時間。5.違約責任：指甲方違反本協議的保密義務所應承擔的法律責任。6.爭議解決：指甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議時的解決方式。實際執行過程中可能遇到的相關問題及注意事項：1.如何確保乙方遵守保密義務？解決辦法：甲方應制定完善的保密制度，并定期對乙方進行保密培訓，提高其保密意識。同時，甲方應加強對保密信息的管理，限制信息的傳播范圍，確保信息安全。2.如何處理乙方違反保密義務的行為？解決辦法：甲方應及時發現并制止乙方的違約行為，要求其停止侵權，并賠償因此給甲方造成的損失。如乙方拒絕配合，甲方有權解除乙方的勞動合同，并追究其法律責任。3.如何確定保密期限？解決辦法：甲方應根據商業秘密和敏感信息的性質、價值以及市場情況等因素，合理確定保密期限。同時，甲方應關注相關法律法規的變化，及時調整保密期限。4.如何處理爭議？解決辦法：甲乙雙方應首先通過友好協商解決爭議。如協商不成，任