精品文檔財務部工作方案例文財務部工作方案例文1光陰飛逝，轉瞬間已進入20_年7月份，回憶上半年，財務部全體人員對待工作兢兢業業，較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務。根據上半年工作完成情況，現對20_年度下半年的工作作出如下方案：一、加強會計核算工作。目前財務部會計核算是在初步實現會計電算化的根底上進展的，已根本建立電算化為主、手工賬為輔，電算化手工賬互相印證的核算管理形式，較好的處理了手工核算中的計賬不標準和大量重復勞動產生的錯記、漏計、錯算、重復等錯誤。下一步將繼續加大財務根底工作建立，從票據粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報表出具等工作抓起，認真審核原始票據，細化賬務處理流程，內控與內審結合，每月進展自查、自檢，做到賬目清楚，賬證、賬實、賬表、賬賬相符，使財務根底工作更加標準化。為做好以上工作，要求全體財務人員在工作中認真學習，不斷總結經歷及教訓，把財務核算工作做得更精細化，可以全面、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息，并要從單一的會計核算向前端的財務籌劃、過程中的財務監視、事后的財務分析^p轉移，為公司領導層決策提供可靠根據。二、增強財務監視職能。在工作中，嚴格按照國家相關會計法規及公司財務管理制度的規定，對違法違規的活動進展制止，預防財務風險。在報銷方面，加強內部監視，嚴格遵照相關財務管理制度執行，對不符合規定的單據一律予以退回，努力開節流，使有限的經費發揮最大的作用。三、科學合理安排調度資金，充分發揮資金利用效率。1、加強并標準現金管理，做好日常核算，按照財務制度，辦理現金收付和銀行結算業務，強化資金使用的方案性、效率性和平安性，結合實際，重點加強對房地產工程投資的分析^p與管理，盡可能地躲避因政策變化帶來的資金風險。2、加強與各開戶行的合作，搭建平安、快捷的資金結算網絡;通過內部管理控制，合理籌措、統籌安排運用資金。庫存現金管理方面，除滿足集團公司日常開支外，要繼續和各開戶行協調，解決大額現金支取難的問題，保障各個工程在下半年秋收季節的大量現金需求。3、加強對公司金錢需求及回籠情況的分析^p，主動與公司消費經營部門進展信息交流，掌握公司消費經營過程中存在的資金缺口，加大資金籌措力度，進步工程融資貸款才能。為此，下半年的工作中一方面要克制困難，做好老貸款的還舊續新;一方面要與銀行方面保持主動溝通，爭取更多條件優惠的貸款，降低融資費用。個人貸款方面，要及時支付到期本金及利息，維護公司信譽，為進一步融資創造優良的平臺。四、加強與銀行、稅務等有關部門的合作，主動研究稅收政策，合法避稅增加效益。在下半年的工作中，全體財務人員應加強稅收政策法規的研究，加強與稅務部門對各項工作的聯絡和協調，需特別關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新，稅務方面的交流與溝通要重新開展。五、組織全體人員主動參加各種形式的在崗培訓。財務部既是一個職能管理部門、同時更是一個信息部門，要求可以隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策根據。在本職工作方面，全體財務人員兢兢業業，根本滿足公司需求，但比照公司快速開展，還存在人員業務素質明顯偏低、財務管理認識較為淡薄、執行公司高層決策不力、綜合協調才能亟待進步等一系列問題。因此，全面深化的學習財務知識，開拓視野，改良工作方法，增強財務管理認識等對財務全體人員非常必要。綜上，下半年將通過每周部門工作例會、平時專題討論、中財訊會計人員培訓等內外結合的方法對財務人員進展在崗培訓。進一步完善財務人員知識構造，培養一專多能、德才兼備、富有創新精神和進取認識的復合型財會人才。六、加強與公司其他部門之間的溝通，資共享，主動參與公司的各項政策、經營方案的制定，做好參謀工作。下半年，為完成集團公司本年度指標任務，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續做好工作：1、做好下半年集團公司及四個子公司營業稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作，合理降低各項稅務風險。2、領導帶頭、全員參與，堅信方法總比困難多，通過各種途徑加大搜集材料發票力度，搞好集團公司本錢核算，做好第四季度稅務稽查的準備工作。這是財務部下半年的工作重點也是難點。3、在上半年的對賬工作根底上，將繼續分施工工程、分負責人、按照日期分別統計公司開具的每一張發票及甲方支付的每一筆款項，遵循先內部、后甲方的對賬原那么，分別與工程經理、建立單位核對工程款往來賬項，重點關注甲方代扣代繳、甲供材及實物抵扣工程款等問題，爭取每對一次賬都有結果形成并存檔，實在維護公司及工程經理的經濟利益。4、加強公司投標保證金管理，建立投標保證金統計檔案，對每一筆投標保證金的收取、支付、退回都詳細登記，做到有案可查，變混亂為明晰、變被動為主動。最后，我部門全體人員將緊緊跟隨公司的開展步伐，堅持過程化控制、準確性核算的工作方法和態度，為公司全面完成下半年的指標任務而努力。財務部工作方案例文2財務部門作為醫院的一個主要職能監視部門，當好家、理好財，更好地效勞臨床是財務科應盡的職責。在醫院加強管理、標準經濟行為、進步醫院效益等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結，管理工作才能得到進步，鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點應在以下幾個方面進展：1、加強根底工作建立及管理。隨著醫院管理的進一步深化，財務的管理職能逐漸增強。加強管理的重點是實行崗位責任制，崗位責任制的優點是責，權、利的統一原那么，這樣有利于調動財務部員工的主動性，要確定詳細工作任務、工作質量和完成時間，實在做到事前有準備、事中有協調、事后有匯報。將內控與崗位考核結合，每月都進展自查、自檢工作，逐步完善醫院的財務治理體系。2、主動參與醫院經營管理，搞好醫院財產物資的清查與盤點。隨著醫院開展的蒸蒸日上，財務管理職能的日益顯現，財務管理參與到醫院管理的方方面面。3、迎接市審計局的經濟責任審計。根據審計局的要求及工作方案，針對敏感問題先進展自查自改，本著責任心，用會計的敏感度，認真配合審計工作，及時完好的提交審計資料，確保提供的數據合理化，保證審計工作的順利進展。3、加強預算管理，堅持費用預算管理算、控、降三字訣，在本質上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析^p的管理上來，進一步細化了本錢的責任單元和本錢要素，標準本錢費用歸集管理流程，充分發揮預算的指導和控制作用。4、健全和完善各項財務制度，持續不斷改良財務管理工作，做好三甲復評工作。通過對這半年來的工作考慮，有以下感觸：一、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業務全面、工作熱度高漲的團隊的根本條件。二、責任心是作為財務人員最根本、最重要的職業素質之一。這一年上半年財務科的工作在各位領導的支持和幫助下，在各部門的配合下，獲得了較好的成績。上半年全體財務人員在繁忙的工作中都表現出非常的努力和敬業。雖然我們做了很多工作，但是，下半年的任務會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將以主動進取的態度、開拓創新的精神，完成下半年度的工作。為醫院的經營目的的完成做出更大的奉獻!財務部工作方案例文3時間飛逝，轉眼間又是新的額一年。20xx年，對于職場人士來說，為自己制定一個明確、實在可行的年度工作方案，可以讓自己更好地進入工作狀態，而不會迷失在每天繁忙的工作中。無方案的工作很盲目很多職場新人并不清楚工作方案的重要性，很多時候都會覺得就像年終總結一樣，工作方案是一種應付上級的東西，特別是方案趕不上變化，沒有實際意義。記得我剛到公司上班的時候也是這種想法，那時初入職場，每天完成領導交給的任務之后，就再沒有別的事情可干，經常處于無所事事的狀態，而自己也有些苦惱不知道該干什么。在后來，在領導的幫助下，我制定了一份詳細的工作方案，通過這份方案，我不僅知道了日常工作的大方向，同時也和自身的開展結合起來，比方如何在工作中進步業務程度，如何不斷進步自身素質等。通過這件事，一方面我明確了工作安排，更重要的是讓我懂得工作方案的重要性，它可以明確你的前進方向。俗話說，失之毫厘謬以千里，假如方向搞錯了，就算工作再努力，也是一種盲目的努力，所以工作方案的重要性就不言而喻了。個人方案要與公司方案相適應很多人抱怨方案趕不上變化，特別是覺得自己制定的方案根本沒用途，因為日常工作還是得聽領導吩咐，并因此疑心工作方案的作用。其實，假如把個人方案和公司方案結合起來，就可以很好地解決這個問題。每到年初，不管個人是否制定了工作目的，你所在的單位一定制定了企業的開展目的。我剛畢業時在一家公司從事軟件測試的工作，當時我希望學習軟件測試自動化領域新興的一種語言，但是苦于每天繁忙的工作，分身乏術，沒方法再另外抽時間學習。剛好公司準備在新一年里標準測試流程，化實現自動測試。于是我主動找到領導，希望能承當一局部這方面的工作，領導欣然同意。而我也在這個過程中進步了自身的業務程度。其實，這很大程度上得益于個人開展方案與企業目的的契合。通過執行效果發現工作中的問題方案終究是方案，能否起到作用還是要看執行效果。既然制定了工作方案，那么在平時的工作中，就要注意對方案執行效果的審視和總結。除了公司在日常管理中的考核之外，對于個人來說，也要注意工作