(法律事務部)201*年公司部門全年工作總結(法律事務部)201*年公司部門全年工作總結

201*年度法律事務部工作總結

劉曉宇

201*年度法律#事務#部在公司法律總負責人的領導下，嚴格根據工作規劃和安排有序推動部門日常工作。結合本部門的工作要求的特別性，本著“風險預防、關口前移、重心下移”的思路，在做好日常工作的同時，對局部常規性工作進展了梳理和完善。今年集團公司提出了“創新治理年”的工作精神，法律#事務#部結合施工企業實際狀況，積極拓展思路，努力打造出適合本企業經營狀況的法務治理模式，提高法務工作的管控力量和法律風險防范。現對201*年度本部門的工作總結如下：

一、非訴工作狀況

（一）法律風險管控工作

針對公司及工程部生產經營過程中的可能發生的經營風險，我部門通過了以下幾項工作對經營風險加以管控，力求將風險降到最低。

1、加強各業務部門的風險防范意識

（1）在簽訂《建立工程施工合同》時，我部門積極聽取各部門（含工程部）發表的意見，找出風險點，提出修改意見。對風險較大的合同，準時召開“專題會議”進展研討，從而降低和避開履行過程中各類風險和問題。

（2）我部門對各類施工合同進展排查、把關，對法律風險大、存在問題多的合同予以提醒和警告，并實行定期或不定期對各類施工合同進展排查，在源頭上把關，降低、削減法律風險。

（3）催促工程部對合同交底和提醒風險進展細致排查和落實，并對合同中存在的法律風險和嚴峻問題，責成相關部門和指定詳細人員進展有針對性的預防，從而降低風險的發生。

（4）催促各工程部定期填報“債務風險排查表和履約信息監控表”，做到早預備、早預防、早聯系，避開發生被訴案件。

2、加強了合同治理

（1）完善《合同治理試行方法》，明確責任和審批流程，從源

頭掌握風險點，對各類合同實行會簽制度，提醒法律風險點，使工程部加以重視和預防。

（2）《建立工程施工合同》簽訂后，找出合同中的主要風險點，由相關部門制定可實施的預案，把風險降到最低限度。

（3）我部門實行了對風險較大的合同工程部必需進展修改，存在問題較多的合同實行拒簽的制度。

3、監視工程部完善原始資料治理

法律#事務#部將工程部日常工作中的原始資料的留存及有效性也作為對工程部考核的一項重要工作，做到在發生糾紛后能夠體工隊我方有利的有效證據，詳細措施有。

（1）監視工程部在施工合同的履約過程中準時與甲方辦理洽商、變更、索賠、價差、量差等事宜，要得到甲方的認可，日常工作產生的中會議紀要、函件等類文件要建立收發制度。

（2）要求工程部在履約完畢后準時辦理竣工結算工作，對于洽商、價差、量差等準時得到開發商確認，把握和整理好相關資料，做到心中有數，手中有原始資料。

（3）結合工程部季度考核檢查工作，對合同的履約、風險排查、施工過程中各種資料是否齊全等項內容進展檢查和落實，并且對工程部的法務治理工作進展指導。

（二）法律意見書制度

本年度年度我部門連續執行對施工招標文件、施工合同、訴訟案件由法律#事務#部出具法律意見書的制度。全年法律#事務#部共計出具法律意見書50份，從法律角度對審查文件提出了法律意見和建議，嚴格做到將守法、合法經營放在第一位。

（三）合同審查工作

201*年法律#事務#部嚴格要求各單位按合同審核程序進展合同審核，不斷完善合同文本，加強與業務部門就詳細每一份合同的審核溝通，對各業務單位合同強化合同重要性思想。加強了合同審核的流程掌握，并依據各部門業務的實際狀況，連續完善了局部常規格式合同，初步完善了公司的合同審核治理體系。全年，我部門共審核各類

合同XXX份，其中：一般經濟類合同XXX份、一級建筑施工類合同20份；以PMS信息化形式會簽合同XXX份，以紙質會簽的合同XXX份。

（四）辦理授權托付書工作

201*年年度我部門連續根據集團和公司要求對企業法人授權托付工作進展治理，截至到目前，開具各類托付書33份。各類托付書均嚴格依照公司規定辦理，均未發生超范圍授權和授權不明確的狀況。

二、訴訟案件工作

（一）起訴和被訴狀況

201*年全年訴訟案件總數共計XX件，其中：起訴案件X件，起訴金額XXX萬元、被訴案件XX件，被訴金額XXX萬元；歷年遺留未結被訴案件XX件，涉#案$金額XXX萬元；本年度新發案件X件，涉#案$金額XXX萬元；在結案方面，共計解決案件XX件，其中解決我方起訴案件X件（收回工程款XX萬元），解決歷年遺留案件X件，解決本年度新發案件X件。

截止201*年11月底，被訴案件累計支付XXX萬元，目前尚欠XXX萬元，其中：執行案件尚欠XXX萬元，未執行案件尚欠XXX萬元。詳細明細見下列圖：

201*年度法律案件發生狀況表

單位：萬元其中名稱件數涉案金額件數作為原告作為

歷年涉案金額件當年涉案金額已收金額支付金額尚欠金額收回利息數3

被告（二）重大法律糾紛案件狀況XXXXX公司拖欠工程款案根本案情

…….…….進展狀況

…….…….

三、職能治理創新

依據集團公司“創新治理年”的工作精神，我部門積極開拓思路，結合施工企業實際狀況積極探究和嘗試符合本行業的法務治理模式，做到因地制宜，通過制定相關新制度、改良現有治理方法等方式，不斷充實完善法務治理工作內容，提高法務治理效率。目前，法律#事務#部已經向公司提交了創新治理立項。詳細內容如下：

1、完善法律風險排查工作

我部門制定了“法律風險排查和自查制度”，各工程部均能根據要求進展排查，該制度在運行過程中，發覺仍需加以改善，我部門結合目前的實際狀況，對《合同履行和法律風險監視表》進展了局部修改，近期將以培訓的方式，向各單位和工程部進展宣貫，在今后檢查中將作為重點工作。

2、標準各類函件發送制度

我部門將依據公司的業務狀況，對各單位和工程部在與業主或供給商進展洽談無果，以及效力不明顯的前提下，依據各單位和工程部的要求，由工程部提出申請，我部門結合實際狀況進展擬定函件，由外聘律師進展把關，對重大事項和特別問題提交公司領導進展審議后在統一向對方發送，從而避開不必要的誤會和奇異，為下一步防范法律風險供應保障。

3、加強對各分支機構法律風險排查工作

我部門將會同相關部門對公司所屬的各分支機構的經營活

動狀況進展排查，對已形成的排查工作進展梳理，實行“舉一反三”的精神，形成完整、完善的體系，使各分支機構負責人高度重視和隨時把握所負責分支機構的生產經營活動狀況，從而有效地標準經營治理和躲避經營風險。

四、全年法務工作取得的成績

1、法律#事務#部加強了對二級合同的法律風險排查工作，發覺問題準時與工程部取得聯系，準時做好防范與落實，從而降低了合同履約的風險。通過一系列風險排查工作的實施，有效掌握了訴訟案件的發案率，今年全年新發案件X件，均為201*年以前工程產生的訴訟糾紛，說明近兩年的風險防控工作取得了成效，很好的掌握了法律糾紛的發生。

2、本年度法律#事務#部加強了對《建立施工合同》的風險排查力度，針對合同中不行避開的不利商定，進展了重點排查和監控，協作工程部做好風險的防范與落實工作。同時，法律#事務#部積極對工程部在合同履約過程中發生的合同糾紛進展詢問和指導，問題較簡單的發揮外聘律師的優勢，組織外聘律師參加問題的分析與爭論并供應專業意見。全年外聘律師共計參加解決法律疑難問題XX余次，供應了大量法律意見及建議，對我公司維護合法權益和社會聲譽起到了重要作用。

3、法律#事務#部加大了案件結案力度，201*年共計結案X件，其中本年度新發案件的X件案件中已經有X件結案，新發案件結案率到達70%以上，結案速度高于新發案件速度，且因訴訟產生的債務金額也比去年有了大幅度的下降，維護了XX公司的社會商譽。在積極履行債務的同時，法律#事務#部也對目前我方債權進展了主見，積極與朝陽法#院溝通，懇請法#院加大對我方債權的執行力度，并且取得了肯定的效果，目前通過努力已經全額收回了XX公司向法#院申請執行XX公司的XX萬元的案款。

4、對于進入法#院執行階段的被訴案件，法律#事務#部積極與集團公司和朝陽法#院聯系加大了執行款的清欠力度，對有限資金進展合理安排，削減未結執行案件數量，截止至今年11月底共計解決歷

年執行案件XX件，累計歸還執行案款XXX萬元。

5、對于訴訟案件的處理，法律#事務#部本著“盡量庭外和解與民事調解，削減和避開民事判決”的工作原則，積極與訴訟相對人進展溝通，弱化沖突，增進理解，制定雙方能夠承受的調解方案，從而節省了訴訟本錢。

五、201*年工作目標

1、新開、在施工程訴訟案件發案率為“0”，新發案件結案率到達80%以上。

2、力爭將目前在XX法#院的被申請執行案件在201*年度分批次進展支付，實現在XX法#院被申請#執行#案件全部銷案。

3、完善和穩固合同治理工作，進一步躲避法律風險。對負責合同治理的人員組織定期學習，邀請集團法律#事務#部人員或外聘律師進展有針對性的講解。對合同簽訂前后需要留意事項和要點進展分析，由此來削減企業法律糾紛案件發生的數量。

4、針對XXXX檢查的內容及公司201*年施工生產的特點，進一步完善對京內外工程的合同治理、法律監視和風險防范等項工作，進展調查討論制定相應的方法。

5、堅持債權債務法律風險排查工作，嚴格根據公司編制的排查表進展排查，每月定期上報排查狀況，做到真實、準時、精確的原則，并持之以恒。

法律#事務#部201*年11月23日

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集團法律事務部工作總結(全文)(201*-02-0614:29:13)標簽：雜談休閑消遣文化

201*年度法律事務部工作總結

分類：呵呵

201*年我們以確保國有資產安全,促進企業長遠進展為目標，從完善企業法律風險防范機制著眼，結合集團企業實際，堅持以法制教育為根底，以訴訟維權為手段，突出加強了合同治理和制度建立，使集團法律事務工作提高到一個新的水平。一、法律事務工作根本狀況1、法律參謀組織體系根本完成

按上級有關規定，集團加快推行以建立企業總法律參謀制度為核心的法律參謀制度。目前集團各企業均按要求指定一名班子成員分管法律事務工作，其中XXX等企業直接由一把手主管。符合集團規劃的主導產業企業，原則上設立了特地的法律事務機構。繼XXX之后，今年XXX又成立了法律事務部。其他企業依據企業實際均配備了專兼職法律事務人員。同時，為了加強法律事務工作力氣，有9戶企業還對外聘請了常年法律參謀。至此，集團法律事務組織工作網絡體系已根本形成。2、制度建立不斷加強與完善

依據國家國資委《企業國有資產監視治理暫行條例》和集團《關于XXX的暫行規定》的要求以及集團實際，我們堅持實行《XXX制度》、《XXX報告制度》。今年，為了加強企業法律風險預防預控，我們下發了《XXX>等四個標準示范文本爭論稿，擬經廣泛征求意見修訂后正式下發，供各企業參照執行。同時，各企業也加強了制度建立的力度，XXX制定了《合同治理方法》，XXX重新修訂了《法律事務治理方法》，進一步明確工作職責和程序，其他企業依據勞動糾紛逐步上升的狀況，相繼完善和標準了勞動合同等方面的規章制度。3、法律糾紛案件的治理和處置工作進一步加強

今年加強了對各企業案件跟蹤指導工作。年初，集團所屬企業當中，共有法律糾紛案件XXX起，涉案金額XXX萬元。截止目前累計新增案件XXX起，涉案金額XXX萬元，其中：勞動爭議案件XXX起；作為債權人起訴維權的案件有XXX起，分別是XXX訴XXX萬元、XXX訴XXX萬元；被訴案件有XXX起，主要是XXX。目前為止，今年勝訴XXX起，挽回經濟損失XXX萬元。

XXX出租市場近幾年來欠繳租金達XXX萬元，已經嚴峻影響了企業的生存與進展，為了維護企業的合法權益，從今年年初開頭集團成立工作組指導XXX制定清收方案，先后對XXX依法提起訴訟進展維權，清繳租金。目前，XXX案件已達成了和解，X緩解了企業資金匱乏的局面，穩定了職工隊伍。同時，XXX對兩起拖欠運費案件進展了訴訟并取得了勝訴。在對待被訴案件上，我們積極實行應對措施，屢次組織會議爭論并請教法律專家賜予指導。XXX糾紛案件經過了兩級四審，通過不懈努力最終判決XXX勝訴，挽回經濟損失XXX多萬元。今年是勞動合同法實施第一年，雖然勞動爭議案件的大幅度增加，卻沒有一例是由于勞動合同而引起的。在處理這類案件過程中，集團和各權屬企業加強了防范措施，防止以點帶面引發群體訴訟的發生。

4、合同治理逐步走上了制度化和標準化的軌道

合同治理已成為預防經營治理風險工作中的重中之重。依據集團要求，所屬企業進一步完善了合同專項治理、審查、會簽和審批制度。今年以來，集團法律事務部共審查和批準基層企業上報的重大合同和重大工程XXX個，提出審查意見XXX條，全部被企業接受。XXX公司聘請了法律參謀參加重大合同的審核，對合同條款的法律風險予以確認；XXX等企業把合同治理列入到規章制度內，從上到下都嚴格執行，從而從源頭上躲避了法律風險，為企業避開了經濟損失。XXX公司依據公司合同治理制度，進一步加強合同治理力度，由法律參謀對公司船舶建筑、修理等合同的簽訂、履行進展全面監視與治理，針對合同的每一項條款進展嚴格審查，認真推敲，堅決杜絕含義模糊的條款消失在正式文本中，使公司的利益得到了法律保證。XXX嚴格根據海商法及相關國際公約執行合同，嚴格按程序辦事。XXX進一步理順了合同簽訂的審批程序，執行合同審批單制度，標準了常用合同文本。到目前為止各企業未發覺新簽合同及重大工程在履行當中發生糾紛和問題，有效地躲避了經營治理中的法律風險。5、注意法制教育，普法工作再上新臺階

始終以來，我們堅持以集團辦公網絡為平臺，以法制專欄為陣地進展普法宣傳教育，截止目前共制作法律學問教育專刊XXX期。重點解讀了XXX等等企業常用的法律學問。今年依據省國資委關于組織開展省國資委出資企業“五五”普法學問競賽活動的通知要求，集團下發了《關于組織開展“五五”普法學問競賽活動的通知》，在全集團范圍內通過各種形式組織開展“五五”普法學問競賽活動，取得了肯定的成績。雖然XXX工作較忙，但是各企業還是因地制宜實行了多種形式仔細地組織開展了普法學問競賽活動。XXX企業向全員發放競賽試題后，通過層層選拔選手參與競賽，根據必答題、搶答題的方式評比出一、二、三等獎和組織獎。充分地激發了全體員工的普法學習積極性，促進了普法學問競賽活動的順當開展。X活動完畢后，依據各單位競賽組織狀況，集團對部門賜予了通報表揚。集團全體干部職工參賽掩蓋率為XXX。共投入競賽嘉獎資金XXX元。6、企業法律事務人員素養進一步提高

為了加強企業法律人才的選拔和培育，我們積極組織各企業主管領導和法律事務人XXX人參與了X企業法律參謀培訓