精品文檔有關護理工作的總結范文四篇為了寫出一份詳細的護理工作總結，認真回憶工作情況是防止不了的，我們需要總結出對自己有用的工作經歷，你是否學會寫總結了呢？以下是職場和大家分享的有關護理工作的總結范文四篇的參考資料，提供參考，歡送你的參閱。有關護理工作的總結范文1內窺鏡是近年來醫院普遍開展的一項特殊的檢查，隨著醫用內鏡技術在臨床各學科的開展和廣泛應用，護理技術操作日趨復雜。如何在復雜的技術操作過程中標準醫用內鏡的消毒工作，保護病人的權益，保障醫療平安與護理技術操作質量管理力度和管理程度有著親密的關系，現將內鏡護理技術操作質量管理體會介紹如下。1、加強職業素質教育，進步護理道德境界護士作為操作過程的道德行為主體，應具備高尚的道德品格、慎獨精神、語言修養等高層次的素質，因此內鏡技術操作質量，必須在良好的職業道德境界保證下，才能順利完成，才能形成一個關心病人，為病人著想的道德心理和道德觀念，在施行技術效勞時，才能對工作認真負責，從而實現優質的技術效勞，使患者感到滿意。護理技術效勞的對象是病人，每項操作行為都關系到病人的平安，因此，護士長要重視護士的素質教育，制定了4個標準:(1)有好的職業道德，好的思想修養，做好優質效勞，并要求護士做到:接待檢查病人熱心，預約解釋工作耐心，內鏡清洗消毒滅菌操作細心，配合醫生檢查工作虛心。(2)敬業愛崗，工作踏實，有高度責任心。(3)認真學習專業知識，鉆研業務，團結同事，平易近人，有獨立完成各班的工作才能。(4)遵紀守法，嚴格執行內鏡消毒人員的行為準那么。2、進步組織管理技能，實現科學管理方法合理安排和排班，科學的管理，是進步管理效率，保證內鏡清洗消毒滅菌質量的重要條件。內鏡操作工作是一項連續性、技術性和腦、體相結合的工作，工作既要有明確的崗位責任制，又需醫護互相間的技術協作。護士長應運用科學管理方法，建立適應本室特點的工作形式，下設請洗消毒班、預約登記班，實行彈性工作制，以保證診療工作的連續性;并根據護士的特長及管理才能，安排一定的管理任務，強化護士的質量意識，形成一個人人重視質量，人人自覺參與質量管理與監控，各負其責的工作場面，促使質量管理落實到每項技術操作當中去。此外，護士長需充分發揮在質量管理監控中的作用，不僅要具備較強的組織管理才能，還要擅長運用各種管理技巧來增強對下屬的鼓勵，營造一種有利于調動群體積極性和創造性和諧的工作氣氛，提倡人情化管理，保證護士最正確工作狀態為病人效勞。3、加大技術操作管理力度，注重操作質量內涵建立3.1嚴格執行規章制度，控制關鍵環節內鏡技術操作是專業性很強的工作，儀器設備多，操作程序復雜，技術難度大，大局部的配合檢查治療都是通過護士的技術操作來共同完成的。因此對技術操作的質量控制，是內窺鏡室質量管理的核心工作。護長在施行技術操作質量控制時，要把重點放在控制關鍵環節上，先后完善了內窺鏡室消毒滅菌隔離制度，制定了各種不同內窺鏡的清洗、消毒、滅菌流程制度，并根據內窺鏡室的特點，完善和制定了與其相對應的四大質量監探標準，如消毒隔離質量管理標準，內窺鏡室的衛生管理標準、內鏡的清洗、消毒、滅菌質量管理標準，搶救物品、藥品、儀器的質量管理標準。這期間，護士長應重點檢查關鍵環節的操作質量是否符合標準，并隨時掌握操作質量的動態變化，發現問題，立即糾正和解決，對技術操作中的復雜和疑難問題要親自指導或操作，并通過落實技術操作規程和規章制度，控制全程的技術操作質量，確保操作高效、平安。有關護理工作的總結范文2曾看過許多書，談一個人的魅力。而我心中對一個人的魅力是這樣理解的，首先要有一顆寬容仁慈仁慈的心，面對生活要有積極的心態，無論對待任何事情心中要永遠有一顆上進心與進取心。生活中每個人都有自己的達芬奇密碼，我們要想讀懂任何人都不是很簡單的，倘假設去理解別人，不如先修煉自己去尋找自身的魅力，每個人都有自身的魅力所在，需要你自己去開掘，每一天你面對生活工作的態度就決定于你自身的魅力所在，而微笑是贏得人格魅力的最好途徑。我們很少想過自己是否常帶笑容。我們時常愁眉苦臉，只是我們自己常常意識不到。你呢?你經常微笑嗎?微笑是最美麗生動的表情!簡單的微笑是人際交往的一張通行證，可以勝過許多言語：可以表示“我很開心”：“我愿意幫助你解決就診中的困惑”;可以表示贊許別人，也可以化解誤會。面帶微笑是自信的表達，是禮貌的表示，是坦誠的象征。真誠的微笑表達出一個人的坦然，寬容和信任，可以反映出一個人極高的修養，非常容易被人承受，會為你贏得好口碑和潛在機遇。工作中我以領導為典范每次看到領導對患者微笑解決困難，而患者也同樣的微笑回報時，我體會到了微笑的力量，科里的每位同志當遇到患者不解的問題時，她們向患者說明的同時引導患者就診，我感到護士的耐心換來了患者感到舒心，在工作中，同志們以微笑對待每位患者問寒問暖的同時也讓患者感到心里的溫暖，在導診這個大家庭里，大家都以“為你效勞”為目的，為解決患者困難為己任，為我樹立了典范。當每天晨起時，看見蒙蒙亮的清晨，我總是將自己的心情調整到一個最正確狀態，目的是為了做好自己的工作，以親切的微笑耐心的解釋和責任心為患者排憂解難。在為患者效勞中深記著一句話：“只要你臉上在笑，心里同樣也會微笑，那么整個人也因此更加精神更加漂亮起來。一句簡單的問候，一個會心的微笑，一杯熱呼呼的白開水，一個便捷的方便袋，有時它要比良藥還要治病，還要暖人心，當你微笑的時候你會發現身心舒暢。如今就開場微笑吧!只要笑起來，你體內會有一種溫暖的感覺，你會發現你與別人的交往更容易。首先，當你微笑的時候，其別人也向你報以微笑。他們會反映出你的面部表情。而且，對方會渴望和你交往;當你面露笑容時，對方也更愿意幫助你。當然，微笑的時候一定要真誠。你不必笑到把牙齒都露出來，或者笑得傻呵呵的，只要自然地笑就可以了。在每一天的工作中我深深的體會到微笑是不需要任何投資，是無風險的工作態度，它同樣會得到可觀的回報。假如養成經常微笑的習慣，自己會感到有精神，會變的更加樂觀，從如今開場笑一個吧，記住它，假如我們每個人都奉獻出自己仁慈而真誠的微笑，醫患關系會拉的更近，這個世界也將為之改變，這就是微笑的魅力。有關護理工作的總結范文3在工作的幾年中，漸漸體會到需要不斷的累積自己的護理經歷，這樣在日常的護理工作中，自然可以得心應手。其實護士作為一個幫助者，有責任使其護理工作到達積極的、建立性的效果，而起到治療的作用，護患關系也就成為治療性的關系。治療性的護患關系不是一種普通的關系，它是一種有目的的、需要慎重執行、認真促成的關系。由于治療性關系是以患者的需要為中心，除了一般生活經歷等上列因素有影響外，護士的素質、專業知識和技術也將影響到治療護理過程與患者良好的護患關系上。為了病員的生命，我們放棄了多少個節假日和休息天，為了病員的康復，我們又暗自吞下了多少淚水?這一切的一切，外人是不能理解的，只有那些被稱之為“天使”的人，才懂其中的心酸?？偨Y以下幾點：1、面對矛盾的時候，學會對事不對人。2、科室里面一定有好的好朋友，但是好朋友并不意味著小團伙，不要因朋友而喪失原那么。3、真誠對待所有的人，而不僅僅是朋友。4、有自己獨立的思想和見解，不必迷信權威。5、抱怨雖然可以緩解心理壓力，但是無助于問題的解決。假如不能改變周遭，就請改變自己。6、不在背后說別人的壞話，不傳播謠言，不議論科室的是非。7、愛自己的病人，用真誠的微笑去面對他們。他們雖然不是上帝，但他們畢竟是病人。病人需要愛，包括那些無理的病人。8、理解你的護士長，她們夾在中間很不容易。9、靠真本領吃飯，不拉關系，不拍馬逢迎，阿諛奉承。10、假如我們期待公正和公平，那么先從我們自己做起，不向利益低頭，不向強權低頭，堅持正義。11、別欺負實習護士.別把苦活累活全部推給實習護士。12、工作很累，但一定要注意休息，千萬別拿自己的安康開玩笑。13、假如你在醫院被欺負了，一定不要退縮，不要軟弱，學會對欺壓你們的人說”不”。14、假如有一天當了護士長，善待自己的手下，為自己的手下說話15、多讀讀書，書可以讓你成熟。16、多學學法律，它或答應以保護你.法律雖然不是萬能，但是不懂法律卻是萬萬不能的。17、把英語學好，它會很有用，尤其對于護士。18、盡量防止在工作中和病人發生情感糾葛。19、護士站可不是扎堆聊家常的地方，讓自己變得職業起來，才能獲得別人的尊重。我科的__護士總是微笑的對待病人，用細心和耐心來感動病人。記得有位病人不理解我們的工作，態度總是非常的僵硬，總是有這樣那樣的不滿。__來到病房里,微笑著喊病人的的名字，病人也只是冷淡地看了她一眼。我們的護理工作就是這樣平凡而“簡單”，每天都做好這些看似“簡單”的工作，那么一定是不簡單的人，我們的隊伍一定是一個不簡單的群體和團隊。有關護理工作的總結范文4春秋輪回，光陰如梭，回首自己4年來在護理崗位上度過的日日夜夜，所做的點點滴滴感慨萬千……這些年使我深深地體會到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。當我看見那些患者把生命托付給我的無助的眼神，當我看到自己用百倍的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的春天時，面對那些失而復得的生命，那些來之不易的歡笑，我就會感到欣慰，我就會感到無憾，我更會感到無悔?！疤焓埂笔莻髡f中神仙的使者，是幸福和溫暖的象征。我們的職業被譽為“白衣天使”，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈;一頂別致的燕尾帽，是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨，我們傾聽治療碗盤的協奏曲;無數個不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。我們的工作不驚天動地，但是我們是春天的滴滴細雨，讓生命的原野再現新綠;似深秋的一片紅葉悄然飄落，天使的青春已融為患者康復的笑靨;寒冬一枝枝臘梅，陣陣幽香帶給人生的希冀。我們將會繼續與病人的生命同行，讓病人因我們的護理而減少痛苦，因我們的安康指導而有所收獲，因我們的撫慰而樹立信心。在骨科，非常感謝科護士長對我的循循教誨，充分讓我感受到臨床工作與人交往的重要性，溝通的技巧并非與生俱來的，而是人文知識的豐富及臨床經歷積累的結果。讓我漸漸明白“我們的工作不是職業，而是事業”，使我在今后工作中不管遇到什么問題，都能保持著一份積極向上的心。骨科是一個非常團結的科室團隊，不僅表達在同事間親如一家，對病人的關心勝似親人。護士長非常重視對病人的心理護理、安康教育、標準化效勞，親密護患關系，增加病人對護理工作的滿意率，這對護士的知識構造和綜合才能是一個考驗和鍛煉的時機，提升護士在病人康復過程所起的作用，增強護士的自我價值感和學習知識的積極性?！拔覀児强泼總€人的分工不同，但目的都是為了骨科這個家的開展，讓病人更好更快的康復，進步他們的生活質量，維護社會的和諧與開展。今天，面對又一輪