Word———招生總監崗位職責5篇【第1篇】招生總監崗位職責

招生總監深圳市氧氣文化傳播有限公司深圳市氧氣文化傳播有限公司,丫丫秀,丫丫趴,氧氣傳媒職責描述:

有教育行業背景的或者有連鎖、快消行業閱歷,對教育行業及其喜愛者;

2)本科以上學歷,專業不限;有教育培訓行業多年銷售管理閱歷者可以放寬到大專學歷;

3)3年以上工作閱歷;

4)1年及以上銷售團隊管理閱歷,規模在5人以上;

5)擅長反思,學習力、領導力、抗壓力、應變力量強。

崗位要求

1.有效協調并指導詢問團隊,完成銷售生產指標;

2.領導詢問團隊,提高職業、專業素養、服務意識,有效提高新簽率;

3.負責校區詢問工作的方案和實施,參加制定、執行相關政策和制度;

4.負責校區詢問的管理,降低離職率,提高人均產出;

5.負責組織詢問、提高銷售業務技能及員工進展;

【第2篇】招生銷售總監崗位職責

1、幫助總經理制定公司的進展策略，銷售策略，制定并組織實施完整的銷售方案，領導團隊將方案轉變為銷售結果；

2、開拓熱力行業業務，與客戶、同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系；

3、與客戶建立良好關系，準時反饋客戶信息，滿意客戶需求，提高客戶滿足度；

4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價方法，制定、調整銷售運營政策；

5、制定銷售目標、市場拓展方案，審核客戶的各種方案并監督執行；

6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售方案及回款任務；

7、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。

【第3篇】招生總監崗位職責任職要求

招生總監崗位職責

招生總監陽光媒體集團北京陽光天女傳媒有限公司，陽光天女主要工作

1.負責本區域招生工作，制定個人每個招生季的工作方案。

2.同其他部門合作，舉辦線下和線上招生宣講會

3.使用crm系統，管理學員和潛在學員數據庫

4.自立完成從潛在學員挖掘到報名、筆試、面試、繳費全流程的招生工作

5.同潛在學員遠程溝通、嫻熟使用郵件、微信等工具進行一對多溝通。

6.充分利用討論院的平臺上，例如論壇，開展招生工作

7.分析數據并準時調整招生策略

8.維護現有招生渠道，拓展新的招生渠道

9.掌握活動成本

技能與閱歷要求

1.本科或以上學位

2.有3年以上高凈值銷售閱歷

3.了解高等教育非學歷教育市場

4.熟識遠程銷售技巧;熟識crm、郵件、微信的銷售功能

5.習慣電話銷售、郵件銷售

6.喜愛銷售工作，具備完善的銷售資源

7.學習力量強，擅長自我調整

招生總監崗位

【第4篇】項目招生總監崗位職責要求

職位描述：

崗位職責:

1、

負責集團國際班項目招生方案和組織，并完成招生指標；

2、

負責帶領集團國際班項目招生團隊完成月度、年度銷售目標的分解及完成；

3、

負責規劃地方校區招生團隊新客戶的開發，并能有效拓展線上和線下的招生渠道，組織做好每月的市場推廣和招生活動的策劃；

4、

負責地完善方校區的銷售管理制度的制定與執行，確保校區銷售工作的有序開展

職位要求:

1.

本科以上學歷，具備5年以上在國際教育領域的招生閱歷

2.

對國際教育渠道工作有深刻認知，

3.

具有敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的力量；

4.

具有較強的競爭意識與抗壓力量，能樂觀面對工作挑戰；

5.

具備良好的溝通以及活動策劃力量；

【第5篇】招生總監職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位主要工作內容：

-自立組織開展招生工作。

-對接各類的初高中學校，組建學校渠道，汲取生源。

-做好與學員家長的溝通，促進拓客工作。

-協作學校的其他市場活動

專業學問/技能要求：

硬件條件：

-大專（含）以上學歷

-6年以上教育行業業務閱歷

-有福州教育界資源，能自立開展招生工作，每年能完成500萬