1、MIS管理員職位說明書一、基本資資料職位名稱MIS管理理員所在部門人力行政部部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職職系直接上級(jí)人力行政部部經(jīng)理直接下級(jí)填寫日期2002年年11月月2日二、工作描描述本崗位工作作目標(biāo)：內(nèi)部信息系系統(tǒng)的搭搭建、維維護(hù)，應(yīng)應(yīng)用系統(tǒng)統(tǒng)的管理理；內(nèi)外外部網(wǎng)絡(luò)絡(luò)的安全全策略及及信息交交換；移移動(dòng)辦公公的技術(shù)術(shù)儲(chǔ)備。參參與企業(yè)業(yè)文化建建設(shè)。工作職責(zé)時(shí)間百分比比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)職責(zé)一：公司內(nèi)內(nèi)外部所所需信息息、網(wǎng)絡(luò)絡(luò)的管理理及維護(hù)護(hù)工作40%工作任務(wù)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)網(wǎng)站信息息系統(tǒng)維維護(hù)、管管理日常負(fù)責(zé)內(nèi)外部部網(wǎng)絡(luò)的的安全策策略規(guī)劃劃與實(shí)施施每月一次負(fù)責(zé)公司內(nèi)內(nèi)部計(jì)算算機(jī)網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)的的管理與

2、與維護(hù)日常職責(zé)二：內(nèi)內(nèi)部信息息整理及及對(duì)內(nèi)培培訓(xùn)等相相關(guān)工作作30%工作任務(wù)協(xié)調(diào)公司信信息系統(tǒng)統(tǒng)管理中中發(fā)生的的問題日常對(duì)公司內(nèi)部部進(jìn)行信信息系統(tǒng)統(tǒng)的相關(guān)關(guān)培訓(xùn)日常對(duì)公司內(nèi)部部進(jìn)行辦辦公軟件件的相關(guān)關(guān)培訓(xùn)日常對(duì)公司級(jí)的的重要磁磁盤文件件進(jìn)行定定期備份份每月一次職責(zé)三：完完成部門門經(jīng)理交交辦的其其它任務(wù)務(wù)，定期期向部門門經(jīng)理匯匯報(bào)工作作10%日常職責(zé)四：參參與營造造企業(yè)文文化氛圍圍，執(zhí)行行、推廣廣和強(qiáng)化化公司核核心價(jià)值值觀10%日常職責(zé)五：相相關(guān)工作作成果和和過程數(shù)數(shù)據(jù)的配配置管理理10%日常工作權(quán)限：權(quán)限一：對(duì)對(duì)各種信信息、資資料收集集的實(shí)施施權(quán)權(quán)限二：對(duì)對(duì)日常內(nèi)內(nèi)部信息息系統(tǒng)維維護(hù)中監(jiān)監(jiān)督檢

3、查查權(quán)權(quán)限三：對(duì)對(duì)內(nèi)外部部信息系系統(tǒng)建設(shè)設(shè)的建議議權(quán)工作協(xié)調(diào)關(guān)關(guān)系：內(nèi)部關(guān)系部門崗位協(xié)調(diào)內(nèi)容發(fā)生頻率人力行政部部部門經(jīng)理接收工作安安排，匯匯報(bào)工作作日常各部門各類人員解決計(jì)算機(jī)機(jī)系統(tǒng)使使用中的的問題日常外部關(guān)系單位人員協(xié)調(diào)內(nèi)容發(fā)生頻率網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營商商網(wǎng)絡(luò)通信狀狀態(tài)日常所需記錄文文檔：所需記錄文文檔傳送的部門門/崗位位工作計(jì)劃人力行政部部經(jīng)理解決方案人力行政部部經(jīng)理、銷銷售總監(jiān)監(jiān)相關(guān)工作成成果和過過程數(shù)據(jù)據(jù)的配置置文檔網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器器層次影響和參與與程度三、任職資資格最低學(xué)歷本科專業(yè)計(jì)算機(jī)應(yīng)用用、企業(yè)業(yè)管理、電電子商務(wù)務(wù)等相關(guān)關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求工作經(jīng)驗(yàn)最低工作時(shí)時(shí)間計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)絡(luò)系統(tǒng)管管理1年以上網(wǎng)站管理、動(dòng)動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)據(jù)庫網(wǎng)站站開發(fā)1年以上所需培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式最低培訓(xùn)時(shí)時(shí)間IT技術(shù)培培訓(xùn)在職培訓(xùn)一年內(nèi)100天溝通技巧與與人際關(guān)關(guān)系在職培訓(xùn)一年內(nèi)100天知識(shí)與技能能所需知識(shí)與與技能