1、韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱 韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學副高級教師一級崗位（中學高級教師一級崗位） 崗位等級專業(yè)技術五級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生

2、參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成

3、規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為良以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。無一例針對個人反映至教育主管部門并經(jīng)查實的投訴現(xiàn)象發(fā)生。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔一個省級以上課題主研任務，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有2篇及以上的教育教學論文在省級以上交流、獲獎或在CN或ISSN正式期刊上發(fā)表。8、每學年承擔校級

4、及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向 韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱 韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學副高級教師二級崗位（中學高級教師二級崗位） 崗位等級 專業(yè)技術六級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任

5、務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)

6、量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為良以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。無一例針對個人反映至教育主管部門并經(jīng)查實的投訴現(xiàn)象發(fā)生。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研

7、成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔一個省級以上課題主研任務，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有2篇及以上的教育教學論文在省級以上交流、獲獎或發(fā)表（其中一篇必須要在CN或ISSN正式期刊上發(fā)表）。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升流動方向為專業(yè)技術五級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學副高級教師三級崗位（中學高級教師三級崗位） 崗位等級 專業(yè)

8、技術七級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記

9、載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，

10、所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為良以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。無一例針對個人反映至教育主管部門并經(jīng)查實的投訴現(xiàn)象發(fā)生。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔一個省級以上課題主研任務，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有1篇及以上的教育教學論文在省級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶

11、關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術六級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學高級教師一級崗位（中學一級教師一級崗位）崗位等級 專業(yè)技術八級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能

12、發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學

13、經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，主動承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為良以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔一個市級以上或參與一個省級以上課題主研任務，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有2篇以上的教育教學論文在市級以上交流、獲獎、發(fā)表或有1

14、篇以上的教育教學論文在省級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術七級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱 韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學高級教師二級崗位（中學一級教師二級崗位）崗位等級 專業(yè)技術九級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、

15、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安

16、排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為良以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。5、積極投身教研教改

17、和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔一個市級以上課題主研任務，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有2篇以上的教育教學論文在市級以上交流、獲獎、發(fā)表或有1篇以上的教育教學論文在省級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術八級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱 韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學高級教師三級崗

18、位（中學一級教師三級崗位）崗位等級 專業(yè)技術十級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加市級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加市級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班

19、主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核

20、實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為稱職以上。4、模范執(zhí)行教學常規(guī)，教學工作能力強，教學質(zhì)量高，課堂調(diào)控能力強，課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗、教研成果突出，在學校能發(fā)揮指導、帶動作用。6、聘期內(nèi)至少承擔（或參與）一個市級以上課題研究，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有1篇以上的教育教學論文在市級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、結對幫扶青年教師主動積極，相關過程記錄資料齊備、效果良好。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教

21、育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術九級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學一級教師一級崗位（中學二級教師一級崗位）崗位等級 專業(yè)技術十一級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自

22、主學習，積極參加校級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加校級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課程以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰

23、寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為稱職以上。4、遵守教學常規(guī)，具備較強的教育教學工作能力，教學質(zhì)量達到學校規(guī)定要求。課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗。6、聘期內(nèi)至少承擔（或參與）一個市級以上課題研究，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有1篇教育教學論文或教育隨筆、心得體會等在市級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔

24、校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、虛心接受教育教學經(jīng)驗豐富的老教師、骨干教師的結對幫扶和指導，做好記錄并撰寫心得體會。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術十級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學一級教師二級崗位（中學二級教師二級崗位）崗位等級 專業(yè)技術十二級工作職責1、遵守國家法律法規(guī)，遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和學校各種規(guī)章制度、工作紀律，教書育人，為人師表。2、服從學校工作安排，主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行好崗位職責。3、按時、保

25、質(zhì)保量完成學校安排的各項工作任務（包括學校安排的臨時性工作）。4、注重對學生進行思想品德教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的品德修養(yǎng)。5、注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展，自主學習，積極參加校級以上各類競賽活動。6、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加校級以上各類競賽活動。工作任務1、根據(jù)學校工作目標要求，按時完成所承擔的管理、兼職、班主任等其它崗位的工作計劃、做好過程管理記載，及時做好工作總結。2、按照新課標以及學校制定的教學工作計劃，制訂和執(zhí)行學科教學計劃，搞好教學總結，保質(zhì)保量按期完成教學任務。3、認真鉆研教材，認真?zhèn)湔n上課，合理安排學生的作業(yè)練習，根據(jù)學生實際改進教學方法，減輕學生作業(yè)負擔，提

26、高教學質(zhì)量。4、認真做好教學質(zhì)量的評估檢測，按照教學質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認真做好監(jiān)考、閱卷等學生成績評定等工作。5、積極參加教研活動，承擔教研任務。認真總結教學經(jīng)驗，撰寫教育教學論文，積極承擔課題研究工作。6、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時。工作標準1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均為稱職以上。4、遵守教學常規(guī)，具備較強的教育教學工作能力，教學質(zhì)量達到學校規(guī)定要求。課堂教學效益好，深受學生、家長歡迎。5、積極投身教研教改和教育科研工作，認真總結教學經(jīng)驗。6、聘期內(nèi)至少參與一個

27、市級以上課題研究，并按時順利結題。7、聘期內(nèi)至少有1篇教育教學論文或教育隨筆、心得體會等在校級以上交流、獲獎或發(fā)表。8、每學年承擔校級及以上專題講座1次或承擔校級及以上示范課、公開課、研究課1節(jié)以上。9、虛心接受教育教學經(jīng)驗豐富的老教師、骨干教師的結對幫扶和指導，做好記錄并撰寫心得體會。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術十一級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱小學二級教師（中學三級教師）崗位等級 專業(yè)技術十三級工作職責1、認真履行工作職責，完成學校安排的各項工作任務；2、自覺遵守中小學教

28、師職業(yè)道德規(guī)范和學校各項規(guī)章制度；3、主動接受學校安排的管理、兼職、班主任、學科教學或其他崗位工作，認真履行工作職責，工作有成效；4、積極投身新課改實踐，能獨立掌握所教學科的課程標準、教學原則和教學方法，正確傳授知識和技能，教學效果好5、積極參加教研、科研、校本培訓活動，注重自身專業(yè)及特殊技能發(fā)展。6、自主學習，積極參加校級以上各類競賽活動。7、善于開展學生思想教育，重視學生個性發(fā)展，教育效果好。8、重視學生素質(zhì)教育，積極輔導學生參加校級以上各類競賽活動。工作任務1、滿工作量或超工作量。2、師德師風考核、安全一崗雙責考核實行一票否決制。3、崗位職責履行效果好，所承擔的崗位工作在每月績效考核中均

29、為稱職以上。4、具有特殊教育的扎實理論基礎，具備正確教育特殊學生的能力；對所教學科有扎實基本功，教學效果好，達到相關部門對教學質(zhì)量的考核標準。5、積極參加各類師資培訓活動，完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓學時，自身專業(yè)發(fā)展達到學校規(guī)定的相關標準。6、任期內(nèi)至少承擔（或參與）一個市級以上課題研究，并按時順利結題。7、每學年至少有1篇教育教學論文在校級以上交流、獲獎或發(fā)表。工作標準遵紀守法、無違法違紀（包括嚴重的教學事故）行為。職業(yè)道德考核達合格及以上。首次聘任普通話、計算機、外語、學歷以評審資格時的要求為準。具有小學二級教師（中學三級教師）職稱及以上教師資格。具備崗位所需的專業(yè)、能力、技能和資格條件；服從

30、學校安排認真完成學校交給的任務；年度考核均達稱職及以上，安全工作達標。繼續(xù)教育學分符合相關規(guī)定。適應崗位要求的身體條件。具備初級教師專業(yè)技術職務任職資格。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術十二級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱教輔人員崗位等級九級工作職責1、嚴格按照學校規(guī)章制度中的有關規(guī)定，樹立為教學服務，為師生服務的思想，認真執(zhí)行各項管理制度。 2、按時到崗，不遲到早退，堅守崗位。 3、認真聽取學校領導和教職工提出的意見和建議，自覺接受教職工和學生的監(jiān)督，努力為教職工及學生辦實事、辦

31、好事、多辦事。 4、努力學習相關業(yè)務知識，熟悉本崗位業(yè)務，對學生進行相關教育，幫助學生養(yǎng)成良好的習慣。 5、了解和掌握學生的相關狀況，建立并保管好學生有關情況。及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進保健工作的建議和措施，并付諸實施。 6、.嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，避免事故發(fā)生。 7、嚴格控制經(jīng)費的使用，杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生。 8、堅持業(yè)務進修，提高業(yè)務水平。工作任務1、嚴格遵守學校規(guī)章制度。 2、按時上下班，依時到崗，堅守崗位，熱心為師生服務、為教學服務，為教學質(zhì)量的提高和學校現(xiàn)代化建設發(fā)揮自己的重要作用，熟悉業(yè)務工作相關法律法規(guī)和政策、條例。 3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。 4、熱

32、愛本職工作，有奉獻精神。 5、有創(chuàng)新、開拓能力，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，起帶頭作用。 6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。工作標準1、具備韶關市事業(yè)單位崗位設置管理實施意見規(guī)定的基本任職條件。 2、首次聘任需取得中級專業(yè)技術任職資格且任職4年以上，今后聘任取得中級任職資格，任職3年以上（3年）。 3、有較高的相關理論水平，3年內(nèi)至少有1篇以上業(yè)務論文在有關雜志（報刊）上發(fā)表。 4、能夠全面掌握本工種的業(yè)務知識和操作技能，能高質(zhì)量完成本工種工作任務，能解決本工種崗位的基本問題。在工作中發(fā)揮技術特長，積極指導部門其他人員提高業(yè)務能力。 5、有較豐富的從業(yè)經(jīng)驗，能夠勝任

33、所任崗位職務，具備領導和管理相關業(yè)務的能力。 6、適應本崗位工作，身體健康,精力充沛，在本職崗位上無重大責任事故。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱教輔人員崗位等級專業(yè)技術十級工作職責1、認真貫徹執(zhí)行有關工作條例，制定有關工作計劃，學期末對工作進行總結。 2、對學生進行相關教育，幫助學生養(yǎng)成良好的習慣。 3、了解和掌握學生的相關狀況，建立并保管好學生有關情況，在畢業(yè)年級報考工作中，負責完成學生相關表格的填寫。及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進保健工作的建議和措施，并付諸實施。 4、嚴格執(zhí)行操作規(guī)

34、程，避免事故發(fā)生。 5、嚴格控制經(jīng)費的使用，杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生。6、堅持業(yè)務進修，提高業(yè)務水平。 7、完成部門交辦的其他任務。工作任務1、嚴格遵守學校規(guī)章制度。 2、熟悉業(yè)務工作相關法律法規(guī)和政策、條例。 3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。 4、熱愛本職工作，有奉獻精神。 5、有創(chuàng)新、開拓能力，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，起帶頭作用。 6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。工作標準1、具備韶關市事業(yè)單位崗位設置管理實施意見規(guī)定的基本任職條件。 2、取得中級任職資格，在學校有中級崗位前提下方可聘任。 3、有較高的相關理論水平，任期內(nèi)至少有1篇

35、以上業(yè)務論文在有關雜志（報刊）上發(fā)表。 4、能夠全面掌握本工種的業(yè)務知識和操作技能，能高質(zhì)量完成本工種工作任務，能解決本工種崗位的基本問題。在工作中發(fā)揮技術特長，積極指導部門其他人員提高業(yè)務能力。 5、有較豐富的從業(yè)經(jīng)驗，能夠勝任所任崗位職務。 6、適應本崗位工作，身體健康,精力充沛，在本職崗位上無重大責任事故。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術九級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱教輔人員崗位等級專業(yè)技術十一級工作職責1、認真貫徹執(zhí)行有關工作條例，制定有關工作計劃，學期末對工作進行總結

36、。 2、對學生進行相關教育，幫助學生養(yǎng)成良好的習慣。 3、了解和掌握學生的相關狀況，建立并保管好學生有關情況，在畢業(yè)年級報考工作中，負責完成學生相關表格的填寫。及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進保健工作的建議和措施，并付諸實施。 4、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，避免事故發(fā)生。 5、嚴格控制經(jīng)費的使用，杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生。 6、堅持業(yè)務進修，提高業(yè)務水平。 7.完成部門交辦的其他任務。工作任務1、嚴格遵守學校規(guī)章制度。 2、.熟悉業(yè)務工作相關法律法規(guī)和政策、條例。 3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。 4、熱愛本職工作，有奉獻精神。 5、有創(chuàng)新、開拓能力，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，

37、起帶頭作用。 6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。工作標準1、具備韶關市事業(yè)單位崗位設置管理實施意見規(guī)定的基本任職條件。 2、取得初級專業(yè)技術任職資格，任職滿2年以上（含2年）。 3、能夠全面掌握本職工作的業(yè)務知識和操作技能，能高質(zhì)量完成本職工作任務，能解決本職崗位的基本問題。在工作中發(fā)揮技術特長，堅持業(yè)務進修，不斷提高業(yè)務水平。 4、有較豐富的從業(yè)經(jīng)驗，能夠勝任所任崗位職務。 5、適應本崗位工作，身體健康,精力充沛，在本職崗位上無重大責任事故。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術十級崗位。韶關市特殊教育學校

38、崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱教輔人員崗位等級專業(yè)技術十二級工作職責1、認真貫徹執(zhí)行有關工作條例。 2、對學生進行相關教育，幫助學生養(yǎng)成良好的習慣。 3、了解和掌握學生的相關狀況，為一線教育教學做好輔助工作。 4、及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進工作的建議和措施，并付諸實施。 5、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，避免事故發(fā)生。 6、堅持業(yè)務進修，提高業(yè)務水平。 7、完成部門交辦的其他任務。工作任務1、嚴格遵守學校規(guī)章制度。 2、熟悉業(yè)務工作相關法律法規(guī)和政策、條例。 3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。 4、熱愛本職工作，有奉獻精神。 5、有創(chuàng)新、開拓能力，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，起帶頭作用。 6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。工作標準1、具備韶關市事業(yè)單位崗位設置管理實施意見規(guī)定的基本任職條件。 2、取得初級專業(yè)技術任職資格。 3、能夠掌握本職工作的業(yè)務知識和操作技能，完成本職工作任務，能解決本職崗位的基本問題。 4、適應本崗位工作，身體健康,精力充沛，在本職崗位上無重大責任事故。任職條件任職基本條件：參照韶關市特殊教育學校各崗位等級任職條件。晉升和流動方向晉升、流動方向為專業(yè)技術十一級崗位。韶關市特殊教育學校崗位設置說明書單位名稱韶關市特殊教育學校 崗位名稱 科員崗位類別 管理崗位崗位等級 九