1、此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。護理年度工作計劃范文護士是指經執業注冊取得護士執業證書，依照本條例規定從事護理活動，履行 保護生命、減輕痛苦、增進健康職責的衛生技術人員。護士被稱為白衣天使。下面 是小編為你整理了 “護理年度工作計劃范文”，希望能幫助到您。護理年度工作計劃范文1在新的一年里，為了適應醫療、護理衛生事業發展的需要，認真貫徹護理部的工作計劃，認真落實以病人為中心的各項工作，提供優質 的護理服務，提高病人對護理工作的滿意度，擬定個人今年的護理工作計劃如下：一、認真執行各項護理規章制度嚴格執行護理核心制度及護理安全目標管理制度，提高護理

2、質量，確保安全護 理。1、明確個人護理崗位職責。2、嚴格執行無菌技術操作原則及護理程序， 嚴格執行查對制度，認真執行醫囑, 護理操作嚴格執行“三查七對一注意”制度， 避免差錯事故的發生，確保護理安全。3、嚴格執行消毒隔離制度，注射時做到一人一針一管一帶，止血帶用后及時浸泡消毒，醫療垃圾分類放置，濕化瓶、霧化器、體溫計等用后及時浸泡，消毒液每日更換。急診科室各室間每天定期進行紫外線消毒。二、加強業務學習及護理操作訓練，提高護理業務技術水平1、按護理部的業務學習計劃要求，每月參加全院的業務學習及操作訓練。2、按科室的業務學習要求，每月參加科內的業務學習及操作訓練，專科理論及 專科技能操作訓練。3、

3、掌握常見病的判斷及搶救流程及護理要求，掌握心肺復蘇，除顫儀，心電監 護等搶救技術及各種搶救儀器的使用與保養。4、掌握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴格執行搶救過程中的口頭醫囑制度， 注意患者過敏史、血糖、心肺功能等，注意用藥安全。5、注意動態觀察患者病情，經常巡視，及時發現病情變化，在急診患者病情尚 未穩定前，一定要加強巡視和溝通，盡量把患者安排在自己實力范圍內，以便及時觀察和急救。三、實行優質護理服務工作以病人為中心，以人民群眾滿意度為出發點及落腳點，規范服務行為，注重服 務技巧，落實醫患溝通，避免醫患糾紛，保證服務質量，提高服務水平，做到“三 好一滿意”，構建和諧的醫患關系。護理年度工作計

4、劃范文 2轉眼我已做護士工作兩年的時間了，回顧這兩年來的歷程，心里充滿著許多欣慰還有辛酸。我一直用謙和的態度對待病人，為病人減少 一分的痛苦成了我的使命，所以我不愧譽為“白衣天使”的稱號。2020年這新的一年，我們的護理工作也應該更上一個臺階，為此特制訂2020年個人工作計劃：一、工作目標2020年我要以服務提高質量，更好的為臨床服務。把以前的被動服務變為主動 服務，爭取做到收發物品主動熱情，無差無錯，存在問題及時溝通，解決落實，把 各項工作規范再規范，細化再細化。消毒滅菌準確徹底，無延誤。都說素質決定能 力。我要積極提高素質，加強學習，爭先進。認真學習醫院的各項管理規范，協助 護士長做好工作

5、。二、工作計劃（一）學習管理工作規范認真學習醫院的各項管理規范，逐句分析研究，不懂就問，協助護士長完成各 項工作。掌握各項規章制度，操作流程，操作規程，崗位職責，應急預案，做好各 項工作。（二）接受最新知識，提高業務素質積極參加醫院組織的業務培訓，科內的業務學習，不斷學習新的專業知識，提 高自身業務素質，做好每一項工作。（三）主動熱情服務，提升服務理念為病人服務“主動上門”，及時準確。按規范進行護理操作，樹立良好的服務 形象，定期到病人當中征求意見，更周到的為每一名病人服務。（四）加強個人修養，樹立“天使”形象加強基本功訓練，包括思想政治、職業素質、醫德醫風、臨床操作技能等。提 高自己的思想政

6、治素質，鉆研文化科學、專業實踐和管理科學知識，提高護理管理 水平和質量。三、保證措施（一）加強基礎理論知識的學習加強理論知識的學習，不斷豐富自己的專業技術知識，利用業余時間多翻閱護 理相關書籍，密切關注護理知識的新動態。（二）加強專業知識的操作在工作中不斷總結經驗教訓，做到膽大心細，客服心里障礙。定期或不定期對 工作進行總結，遇有困難及時向有經驗的其他護士請教。（三）認真做好基礎護理工作規范護理工作，保持病人的病床整潔，無異味，無污跡，物品擺放整齊，輸液 滴熟與醫囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發現問題及時解決。以上是我對2020年的個人工作計劃，可能還不是很成熟，希望能達到我所想的 目

7、的。在新的一年中，我會更加努力，認真負責的去對待每一項工作，更好的為每 一名病人服務，為醫院的建設貢獻出自己的力量。護理年度工作計劃范文 3轉眼我已做護士工作兩年的時間了，回顧這兩年來的歷程，心里充滿著許多欣慰還有辛酸。我一直用謙和的態度對待病人，為病人減少 一分的痛苦成了我的使命，所以我不愧譽為“白衣天使”的稱號。經常聽人說，教 師是天底下最光輝的職業，現在我卻要說，護士也同樣。因為護士對人民的健康做 出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬。2020年這新的一年，我們的護理工作也應 該更上一個臺階，為此特制訂 2020年護士個人工作計劃：一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質。1、按護士規

8、范化培訓及護士在職繼續教育實施方案抓好護士的“三基”及專科 技能訓練與考核工作（1）重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習 意識，上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數，直至達標。(2)加強專科技能的培訓：各科制定出周期內專科理論與技能的培訓與考核計 劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試， 要求講究實效，不流于形式，為培養專科護士打下扎實的基礎。(3)基本技能考核：屬于規范化培訓對象的護士，在年內 16項基本技能必須 全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次， 理論考試二次。二、嚴格執行分級分娩制度

9、，嚴禁高危截留，對造成孕產婦死亡的，年度評先 實行一票否決制。三、計劃制作護理園地網，上傳我院護理動態，及時傳遞護理學習資料，發揮 局域網的空間優勢，豐富護士的學習生活。四、加強孕產婦急診急救工作，進一步發揮孕產婦急救中心功能作用，加強急 診急救領導小組的職責，縣鄉助產技術服務人員要在急診急救領導小組的指導下， 加強“三基三嚴”的學習，認真做好學習筆記，不斷提高業務工作能力，孕產婦急 救中心要配足人員，設備時刻處于功能狀態，急救藥品品種數量齊全，無過期失效， 司機、車輛隨叫隨到，確保在規定的時間內內完成急救任務。五、加強產、兒科人員培訓，提高縣鄉產、兒科整體服務功能。縣保健院要制 定好縣鄉產、

10、兒科人員培訓計劃，采取有計劃安排產、兒科人員到上級醫療衛生單 位進修，請上級醫療衛生單位產、兒科專家來我縣講課，進行封閉培訓。六、對邊沿、信息閉塞的鄉鎮加大貧困特困孕產婦救助。七、依法開展母嬰保健技術服務。1、托幼機構衛生保健管理工作 20年全縣仍實行“衛生保健合格證制度”， 縣衛生監督局、縣保健院要加大落實托幼機構衛生保健管理辦法指導和檢查力 度，進一步規范幼兒園衛生保健管理工作。2、出生醫學證明管理嚴格按照出生醫學證明管理辦法規范運行，從 2020年1 月1日起，出生醫學證明實行計算機打印，不能落實的單位縣保健院停發該單位出 生醫學證明。3、加強三級預防，減少出生缺陷發生。所有有助產技術執業資格的醫療衛生單 位要開展新生兒疾病篩查工作，實行月報表制度，同時結合“兩大”系統管理，加 大對出生缺陷調查，并要及進上報。4、加強兒童保健系統管理工作，兒童系統管理要按照兒童保健系統管理實施 細則開