1、企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 培訓不能解決培訓不能解決問題問題 培訓不能解決培訓不能解決問題問題 培訓不能解決培訓不能解決問題問題 培訓不能解決培訓不能解決問題

2、問題企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清對對員員工工能能力力要要求求的的對對技技能能訓訓練練有有比比例例的的崗崗位位標標準準是是項項目目開開發發內內容容對對參參培培人人員員的的注注重重效效果果的的經經濟濟性性企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清內內容容的的性性總總量量的的性性目目標標的的性性價價格格的的性性效效

3、果果的的性性企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清對對的的再再掌掌握握對對的的再再實實踐踐對對的的再再認認識識對對的的再再熱熱愛愛對對的的再再增增強強企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 年年度度培培訓訓計計劃劃的的基基本本形形式式企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清(財政部、教育部等11部委財建2006317號)。企業年度培訓計劃的制定與評估-

4、李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清成成本本成成本本成成本本成成本本實實習習教教學學全全部部費費用用培培訓訓資資料料參參考考資資料料參參觀觀考考察察全全部部費費用用設設計計策策劃劃全全部部費費用用先先期期投投入入全全部部費費用用培培訓訓教教室室實實習習場場地地教教學學設設備備教教學學設設施施可可量量化化的的全全部部費費用用培培訓訓師師的的食食宿宿費費用用培培訓訓師師往往返返交交通通費費培培訓訓師師的的授授課課酬酬金金學學員員的的工工資資與與獎獎金金頂頂替替人人員員的的成成本本金金學學員員交交納納的的培培訓訓費費學學員員的的住住宿宿就就餐餐費費學學員員的的往往返返交交通通費費企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清 培訓 落實的不確定性； 培訓 落實的不確定性企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清企業年度培訓計劃的制定與評估-李富清贈送李富清自行開發的