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文檔簡介
1、會計職業道德建設現狀分析【摘 要】會計從業人員的職業道德是在進行會計業務活動必須遵循的最基本的行為規范。近年來,會計人員的違規操作、造假賬等導致會計信息失真、惡性經濟犯罪事件屢屢發生,給企業組織、銀行及國家造成了嚴重危害。商業道德和職業道德問題漸漸成為公眾的關注點。會計職業道德是一般社會公德在會計職業行為活動中的具體體現,是引導和制約會計行為、調整會計人員與社會、不同利益集團以及會計人員之間關系的規范。會計人員的職業道德水平如何,是關系到國家財經法規制度能否貫徹執行,經濟發展能否促進的大問題,是體現每一個企業財務管理水平高低,內部控制制度健全的重要標準之一。加強會計職業道德建設,提高會計人員職
2、業道德素養,已成為我國發展經濟的迫切需要。【關鍵詞】 會計職業道德、現狀、原因、建設一、我國會計職業道德建設的現狀分析改革開放以來,隨著經濟體制改革的不斷深入,市場經濟體制的建立和完善雖然對會計工作提出了新要求,但這并不意味著我國會計人員的職業行為就能自然而然地達到和適應這些要求。市場經濟體制下的會計人員處于多元利益主體的中心,受多元利益主體的驅動,一部分職業道德素質較低的會計人員往往難以抵擋各種利益誘惑,做出一些有失會計職業道德的不良行為,危害整個經濟市場。 1、虛增盈利,隱瞞虧損:許多國有企業管理者往往夸大業績、政績以獲得更多的利益或升遷機會。主要手段就有跨年度提前確認收入、虛構銷售業務、
3、期間費用轉入生產成本以虛增期末存貨、非法確認財產重估增值等。2、虛計成本,隱瞞利潤:企業往往為了延遲或減少應納稅金而采取這一做法,或出于平滑收益的目的隱瞞當期利潤,以待下年以豐補歉。主要手段有跨年度推遲確認收益、資本性支出費用化、多計折舊及攤銷、提前結轉成本、編造名冊虛計工資、利用不平等關聯交易轉移利潤等。3、虛增資產,低估負責:企業往往在接受資信評估或申請貸款時采取這一行為,以達到降低資產負債率,提高流動比率、數動比率,制造出財務狀況良好的假象。此外,企業還利用“一年內到期的長期資產”項目人為調節流動資產比例,通過關聯交易、表外籌資等隱瞞實際債務水平。4、賬外設賬,截留收入:“小金庫”是我國
4、會計失真的一種最普遍的形式,也是每年財政收入大量流失的一個重要原因。企業或機關通過賬外設賬,一方面轉移、截留部分正常收入以進行私分;另一方面隱匿一些非法收入,逃避檢查和監督。在體制轉軌過程中,我國一方面積極引進市場經濟的“無形之手”,另一方面卻沿用計劃經濟的“有形之手”進行調控、干預,導致許多企業為滿足各自的相關利益,展開了相應的數據操控,會計職業道德建設發展受阻撓,會計信息嚴重失真。二、造成以上現象的原因1、社會變革、市場經濟價值觀念的快速轉變以及國有企業法人治理結構不合理、不規范,缺乏有效、科學的法人治理結構為核心的現代企業制度,企業管理手段落后,權力監督和制約乏力,激勵和約束機制不相配套
5、。2、會計行業自身建設、自律機制存在較大缺陷,會計人員堅持職業道德的外部法律環境不佳,且缺乏必要的誠信制度。與發達國家相比,我國會計人員堅持準則的法律保障和法律救濟制度不完善,不利于會計人員形成正確的會計職業道德認知,養成良好的會計職業道德行為。3、對會計職業道德的宣傳教育和監督缺乏有力的手段和措施,致使會計人員業務素質不理想。在學校教育中,較長時期偏重智育,忽視德育。參加工作后,會計人員繼續教育規定中雖有會計職業道德內容,但實際上從未真正參加過職業道德培訓。4、當今社會對加強會計職業道德建設的誤區,往往認為最主要的任務是加強對會計人員的思想道德教育,教育他們“出淤泥而不染”,而忽視了會計人員
6、的職業道德素養的培育,流于形式,缺乏切實教育制度。三、會計職業道德的主要內容以及其重要性1、主要內容愛崗敬業,即會計人員應當熱愛會計工作,敬重會計職業,嚴肅認真、一絲不茍,安心工作、任勞任怨,忠于職守、盡職盡責。誠實守信,即會計人員應當做老實人、說老實話、辦老實事、不搞虛假,保守企業秘密、不為利益所誘惑,執業謹慎、信譽至上。依法理財,即會計人員應當在工作中嚴格按照會計法律、法規和制度的要求來處理各項會計業務,并在具體工作中嚴格執行國家稅收法律、法規、制度和各項經濟法律、法規、制度。廉潔自律,即會計人員應當正確運用手中的權利,公私分明,遵紀守法,廉潔奉公,不以權謀私,不損公肥私,不貪贓枉法,不奢
7、侈浪費。客觀公正,即會計人員應當在辦理會計事務中,依法辦事,實事求是、不偏不倚,遵守法律規范,保持應有的獨立性。提高技能,即會計人員應當在實際工作中通過合理途徑自動更新知識和技能以適應不斷變化的經濟環境。文明服務,即會計人員應當做到態度和藹、語言文明,謙虛謹慎、舉止文明,儀態端莊、儀表文明,團結協作、以和為貴。嚴守秘密,即會計人員應當做到不該問的不問,不該說的不說,不為利益所誘惑,堅決保守秘密。2、重要性要建設健康的、誘惑力的市場經濟,必須尊崇誠信原則。缺乏誠信,經濟運行的成本及其高昂,甚至根本無法運行。在一個欺詐和舞弊盛行的社會里,弱者得不到公平,坦誠者最易受到傷害。因此,建立一個易誠信為基
8、礎的市場經濟是社會公眾的共同的愿望。一個社會職業道德水平的高低,是衡量其文明程度的顯著標志。加強會計職業道德建設對于發揮倫理道德的調節作用,維護正確的會計職業市場秩序,激發會計人員的積極性和創造性,促使社會生產力和國民經濟的健康發展,提高整個會計行業人員的職業道德素質都具有非常重要的意義。會計職業道德可以幫助會計人員對本職工作準確定位,動機是行為的先導,有什么樣的動機就有什么樣的行為。會計的行為是由內心信念支配的,信念的善與惡將導致行為的是與非。會計職業道德對會計的行為動機提出了相應的要求,如誠實守信、客觀公正等,引導、規勸、約束會計人員樹立正確的職業觀念,限制了會計人員的越軌行為,避免了決策
9、的失誤、信息的失真和社會經濟秩序的混亂。會計法律制度是會計職業道德的最低要求,會計職業道德是對會計法律規范的重要補充。它在思想認識、行為規范方面,對遵守和執行會計法規,加強會計職業道德建設,提高會計人員執法、守法的自覺性,具有極大的作用。此外,會計職業道德對于企業中的各種關系,如內部單位領導人、會計機構負責人欲會計人員相互之間的關系,起到了調節作用,緩和各種人員之間的關系。四、會計職業道德的建設各級政府及其財政部門、會計職業團體、各企業單位要充分認識到加強會計職業道德建設對于促進會計法立法宗旨的重要性,積極探索會計職業道德建設組織與實施的制度與機制,齊抓共管,保證會計職業道德建設的各項任務和要
10、求落到實處。加強會計職業道德建設必須從內部環境的改善和凈化入手,不斷優化會計執業環境;同時,通過職業道德教育,加強會計人員的職業道德的修養,提高會計人員的職業道德水平和職業道德素質。1、各級財政部門的組織推動各級財政部門在建立健全和貫徹實施會計法律、法規時,應當體現會計職業道德的具體要求。在建立會計法律制度時,要把思想引導欲利益調節、精神鼓勵與物質獎勵統一起來,加強督促檢查,嚴格考核獎懲,為會計職業道德建設提供有效的制度保障。積極探索將會計職業道德建設與會計從業人員管理相結合的機制,進一步完善會計從業人員資格準入、考核、獎懲、培訓、退出等制度,同時通過會計從業資格發證、注冊、年檢等手段,建立會
11、計人員誠信檔案。在組織開展會計人員繼續教育中,將會計職業道德作為一項重要內容,通過組織一定學時的繼續教育,使會計人員了解和掌握會計職業道德的主要內容。2、會計行業組織的行業自律會計行業組織起著聯系會員與政府的橋梁作用,因充分發揮協會等會計職業組織的作用,改革和完善會計職業組織自律機制,有效發揮自律機制在會計職業道德建設中的促進作用。借鑒國外通過會計職業組織實施職業道德約束的做法和經驗,除了注冊會計師協會,在會計學會、總會計師協會等職業組織中設立職業道德委員會,專門管理職業道德規范的制定、解釋、修訂和實施,建立健全的行業自律制度。3、個人自覺的職業道德教育及培養會計人員的道德品質并非天生就有的,
12、而是通過后天培養而成。會計人員要主動參加會計職業道德教育,培養會計道德情感,樹立職業道德信念,遵守會計職業道德規范,知道什么是對的,什么是錯的;什么是可以做的,什么是不應該做的;什么是必須提倡的,什么是堅決反對的。會計人員要形成良好的道德品質,就要把會計職業道德原則和規范變成自己的內心信念,變成良好的道德行為和習慣。會計人員應該在會計學歷教育中進行職業道德教育,同樣也要在會計繼續教育中進行職業道德教育。在參加會計職業活動時,按照會計職業道德的基本要求,在自身道德品質方面進行自我教育、自我改造、自我鍛煉、自我提高,從而達到一定的職業道德境界。學習學習再學習,不斷提高自身的職業道德素質。結合工作實際,經
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