1、建設(shè)目的文化墻是企業(yè)精神文化形成過程中的重要體現(xiàn)，能夠集中表現(xiàn)出企業(yè)內(nèi)涵、企業(yè)形象、員工風(fēng)采等等內(nèi)容。在鼓勵員工，增強團(tuán)隊凝聚力的同時也給客戶一種最為直觀的印象。能夠最大限度的把企業(yè)文化、企業(yè)成長的點滴表現(xiàn)在一面有限的墻上是我們的設(shè)計目標(biāo)。結(jié)構(gòu)框架企業(yè)語錄員工風(fēng)采公告欄新聞墻總經(jīng)理寄語企業(yè)愿景互動天地企業(yè)大事記辦公區(qū)域企業(yè)語錄設(shè)計目的：以文字的方式體現(xiàn)企業(yè)價值觀及激勵員工和企業(yè)共同努力，尋求發(fā)展。 設(shè)計位置：樓道旁，以豎排板式呈現(xiàn)。 設(shè)計內(nèi)容： 形式一：以單色豎排形式設(shè)置。 形式二：背景設(shè)置為彩色圖片。形式一：以單色豎排形式設(shè)置。形式二：背景設(shè)置為彩色圖片。備選語錄：你進(jìn)入的是一家講求實效的企

2、業(yè)，請用你的能力說話在你發(fā)出抱怨前，先想想同樣條件下優(yōu)秀者是如何做到的企業(yè)永遠(yuǎn)喜歡這樣的人員：面對困境有原因分析，更有解決方案昨天的經(jīng)驗會成為今天的障礙，你需要不停地學(xué)習(xí)和進(jìn)步有作為才有地位，有實力才有魅力，有眼界才有境界，有思路才有出路。不論你在什么時候開始，重要的是開始之后就不要停止。 千里之行，始于足下；艱難困苦，玉汝于成。 員工風(fēng)采設(shè)計目的：展示員工個人以及集體參加活動出游等照片，記錄員工在企業(yè)中成長的點滴。設(shè)計位置：多媒體會議室兩側(cè)墻面或員工辦公室旁公告欄設(shè)計目的：張貼公司最新及緊急通知及公司的紅頭文件等，保證員工能及時有效的知曉司的重要決議、文件、活動、重大事項等。設(shè)計位置：員工辦

3、公室外墻或貴賓室外墻員工互動天地設(shè)計目的：為員工和企業(yè)的溝通、員工之間的溝通提供場所，讓大家能夠更好的體現(xiàn)互相關(guān)心，互助成長的精神。 設(shè)計位置：多媒體會議室兩側(cè)墻面或員工辦公室旁 設(shè)計內(nèi)容：（1）對公司及各部門或領(lǐng)導(dǎo)、同事表達(dá)合理的意見、建議以及問題。（2）對同事的生日、結(jié)婚、生病等表達(dá)祝福，對領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助表達(dá)感謝。（3）發(fā)表員工自主創(chuàng)作的文章或詩篇等作品。板塊名字備選：天使留言板、聆聽感悟、回音壁、交流天地新聞墻設(shè)計目的：時刻了解政局時局，解決員工及商戶的后顧之憂。設(shè)計位置：員工辦公室外側(cè)墻壁設(shè)計內(nèi)容：時事政治，有利政策，領(lǐng)導(dǎo)視察總經(jīng)理寄語 設(shè)計目的：表達(dá)總經(jīng)理對企業(yè)發(fā)展、員工發(fā)展等期望

4、。設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：由總經(jīng)理擬定寄語內(nèi)容。企業(yè)愿景價值觀使命設(shè)計目的：表達(dá)企業(yè)的經(jīng)營理念、指導(dǎo)思想、核心價值觀。 設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：由總經(jīng)理擬定寄語內(nèi)容。企業(yè)大事記 設(shè)計目的：記錄公司成長過程中的重大事項，見證企業(yè)成長。 設(shè)計位置：貴賓室兩墻墻面或大廳側(cè)墻 設(shè)計內(nèi)容：以重大項目討論會議、典禮儀式等照片，項目進(jìn)展情況、取得的成績等為內(nèi)容的文字為展示形式。領(lǐng)導(dǎo)及高管辦公室設(shè)計目的：展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的良好素質(zhì)與企業(yè)理念 設(shè)計位置：領(lǐng)導(dǎo)辦公室墻體 設(shè)計內(nèi)容：1、厚德載物、業(yè)精于勤、紫氣東來、天道酬勤、龍馬精神、海納百川、上善若水、寧靜致遠(yuǎn)、牧心者牧天下等2、山水畫、水墨畫等3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)個人喜好掛上個性圖片上善若水長副字畫山水畫個性畫其他文化（洗手間、儲物間、垃圾間等）嘿，朋友，瞅準(zhǔn)了，往這按