


下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、.麥黍稷涉密文件管理制度(試行)一、總則(一)目的為了提高公司內控管理水平,加強公司各類文件的保密,防止公司生產經營等各類信息的泄密和流失,特制定本制度。(二)范圍公司的保密文件是指與公司一切經營活動有關的,公司不允許對外公布和擴散的文件,包括但不限于:各種往來文件、函件、銀行以及資管公司等提供的不良資產表、文檔、報表、會議紀要、資產包內容等。二、密級劃分(一)保密文件根據其內容不同,分為絕密、機密、秘密文件;1. “絕密”文件:是指包含公司最重要的機密, 關系公司未來發展的前途命運,對公司根本利益有著決定性影響的保密文件;2. “機密”文件:是指包含公司的重要秘密,其泄露會使公司的安全和利益
2、遭受嚴重損害的保密文件;3. “秘密”文件:是指包含公司一般性秘密,其泄露會使公司的安全和利益受到損害的保密文件。(二)密級標識密級由公司領導層確認后, 文件應當按其密級在其醒目位置加蓋或加印相應標識。三、文件外發(一)絕密、機密、秘密文件的外發應當有所記錄。絕密、機密、秘密文件必須發至相關部門指定文件接收人簽收。(二)絕密、機密文件、秘密文件嚴禁在內部辦公網絡上發布、公開和傳送。(三)在對外合作中, 如確需向合作方提供公司保密文件的, 應當首先按其密級由公司領導層書面批準,并在提供前與之簽訂保密協議。(四)外發公司涉密文件必須填寫文件查閱申請表。(五)絕密文件、機密文件:向余振說明, 并經公
3、司領導層簽字批準后方可外發。;.(六)秘密文件:統一交由余振負責外發審批并做好借閱記錄。(七)嚴禁復制絕密文件。四、文件保管、存檔(一)絕密、機密、秘密文件由余振負責登記歸檔, 文件簽收人需要暫時使用的,可先行保管并做記錄。(二)絕密、 機密、秘密文件的查閱人和機密、 秘密文件的復制應當在余振處進行登記,以備核查。(三)如絕密、機密、秘密文件的保管人、使用人不慎將文件丟失,應立即向公司相應的領導匯報情況。五、保密責任(一)絕密、機密、秘密文件的保管人不得擅自復制、外發文件,不得讓無關人員接觸這些文件。(二)嚴禁未被授權的人員查閱、復制和摘抄絕密、機密、秘密文件。(三)員工在離職時不得攜帶公司的秘密、機密、秘密文件。(四)如以上行為一旦發現,公司將嚴肅處理。情節嚴重者,公司將追究其法律責任。六、作廢文件的處理文件保管人應對保管的文件進行定期清理
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 學校福利房管理制度
- 學校茶水房管理制度
- 學生會人事管理制度
- 學生課堂上管理制度
- 安保部工作管理制度
- 安全痕跡化管理制度
- 安防部宿舍管理制度
- 定制類店面管理制度
- 實訓室創意管理制度
- 客車站風險管理制度
- 2025年全國保安員職業技能上崗證考試題庫(含答案)
- 妊娠劇吐的心理護理總結
- 文學描寫辭典
- 2024年《藥事管理與法規》期末考試復習題庫(含答案)
- 2024年度中藥的性能《四氣五味》課件
- 醫療保險基金使用監督管理條例
- 混凝土安全晨會(班前會)
- 2025年慢性阻塞性肺疾病全球創議GOLD指南修訂解讀課件
- 農村家庭農場土地租賃合同
- 養老院應急疏散預案
- GB/T 44481-2024建筑消防設施檢測技術規范
評論
0/150
提交評論