教師培訓工作實施計劃方案_第1頁
教師培訓工作實施計劃方案_第2頁
教師培訓工作實施計劃方案_第3頁
免費預覽已結束,剩余8頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、教師培訓工作實施方案為了進一步提高我校教師的業(yè)務素質和教育創(chuàng)新能力,提高教育理念, 教育能力,科研意識和科研水平,建立教師崗位成長機制,促進教師專業(yè)發(fā) 展,依據(jù)省、市、縣有關校本培訓工作的文件精神,結合當前我校教育教學 實際和教師隊伍狀況,特制定我校校本培訓實施方案。一、培訓目標在教師繼續(xù)教育工作中,緊緊圍繞基礎教育課程改革,通過校本培訓, 使廣大教師轉變教育觀念,提高教育教學能力,教育創(chuàng)新能力和教育科研能 力,全面提高教師隊伍的整體素質,適應基礎教育改革與發(fā)展需要,為全面 提高基礎教育教學質量奠定堅實基礎。二、實施步驟堅持理論聯(lián)系實際的原則,理論學習必須與基礎教育改革發(fā)展的形式相 結合,必須

2、與學校和學習者自身實際相結合,堅持理論學習與建立學習型教 研組織相結合,真正把教育理論學習落到實處,堅持針對性,時效性原則, 學習教育理論,目的就是總結教育經(jīng)驗,反思教育行為,在實踐中不斷有新 創(chuàng)造,通過學習,使教師真正轉變教學行為,切實解決教育教學中存在的的 突出問題和難點問題,提高自己的教育創(chuàng)新能力。三、實施步驟校本培訓要結合新課程實施,圍繞轉變教師教育觀念,提高業(yè)務素質和 實施素質教育的能力這一目標,把師德教育放在首位,根椐基礎教育改革 發(fā)展需要,緊密聯(lián)系學校教育工作實際,確定培訓內(nèi)容,整個培訓分四個階 段。第一階段學習教育理論,轉變教育觀念,總結自己的教育教學經(jīng)驗,進行自我反思。培訓內(nèi)

3、容:學習教育理論,轉變教育觀念,通過對鄧小平教育思想,江澤民同志“教育創(chuàng)新”的重要論述,素質教育觀念,教育教學理論,基礎教育新課程理念和新教材及本地區(qū)、本學校先進的教育教學經(jīng)驗的學習,使教師不斷更新自己的知識儲備,擴大自己的知識視野,轉變傳統(tǒng)的課程觀念,樹立正確的人 才觀、教育觀、學生觀、和學習觀,逐步形成正確的教育理念。總結自己的教育教學經(jīng)驗,進行自我反思,通過學習,使教師在先進的教育理論指導下,對自己的教育教學行為進行診斷與評價,研究與分析的自我反思,一是反思教育教學理念;二是反思教育教學行為;三是反思教育教學個性;四是反思教育教學研究;五是反思影響和制約學校發(fā)展的問題;六 是反思德育工作

4、的途徑和時效;七是反思學校管理和學生管理工作,通達培 訓反思,實現(xiàn)認識上的升華與飛躍,為開展教育實踐創(chuàng)新奠定基礎。考核要求:考核內(nèi)容包括精讀全省推薦的教育理論學習讀本,寫出不少于1萬字的讀書筆記和一篇不少 3000字的反思性教育教學論文或教學總結。第二階段開展教育創(chuàng)新實踐,不斷提高創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力培訓內(nèi)容:圍繞基礎教育課程改革,在新課程理念的指導下,使廣大教師積極開展教育創(chuàng)新實踐,主動地、創(chuàng)新地理解、應用新課標、新教材組織課堂教學,促進教師自身素質的不斷提高。從本校實(1)學科教學創(chuàng)新。組織教師學習學科創(chuàng)新基本理基本要求,際出發(fā),結合學科特點,研究如何把學科創(chuàng)新的基本理念和創(chuàng)新課堂的基本 要

5、求轉化為具體的教學行為,在教學觀念、教學內(nèi)容和教學方法上開展創(chuàng)新, 通過課堂教學教學創(chuàng)新案例,完善自己的課堂教學并探索開展學科實踐活動 的有效途徑和策略,進而形成自己的教學風格,創(chuàng)造性的實施新課程。(2) 德育工作創(chuàng)新,積極探索新形勢下德育工作的內(nèi)容,實施的途徑和 方法,更新傳統(tǒng)的德育觀念,改革德育內(nèi)容和方法,探索新的德育評價體系, 樹立與現(xiàn)代化要求相適應、突出主題功能、全面發(fā)展的德育質量觀;實施與時代特征下相適應、突出實踐特征、知行統(tǒng)一的德育內(nèi)容與方法;建立與創(chuàng) 新精神相適應、突出內(nèi)在素質、科學完善的評價制度。(3)管理工作創(chuàng)新。通過政治理論、國情知識、教育政策法規(guī)和黨校管 理理論與知識的學

6、習,提升學校管理者的理論水平和管理能力,更新管理理念,堅持以人為本,尊重學生個人差異,注重學生個性化發(fā)展。在堅持人本管理,能力管理和校本管理的相互滲透,有機結合大膽創(chuàng)新,不斷提高學校 管理的效能,推進學校管理的現(xiàn)代化。考核要求:對教師的教育創(chuàng)新實踐的階段績效考核內(nèi)容為學科教學創(chuàng)新總結和學科教學創(chuàng)新案例(包括不少兩堂課的教案、說課、創(chuàng)新課堂實錄和教后自評)。對校長、班主任考核為學校、 班級管理創(chuàng)新和結合教育活動創(chuàng)新案例(包括活動設計、創(chuàng)新活動實錄和活動后自評)。第三階段聯(lián)系教育教學實際,開展教育教學研究培訓內(nèi)容:在學習、反思和實踐創(chuàng)新的基礎上,從本學校教師隊伍的實際出發(fā),開 展教育教學科研方法的

7、培訓,增強教師教育教學科研意識,學習科研的基本 方法,根椐學校教師實際情況,確定研究課題,進行有針對性的研究,逐步 提高教育教學科研能力和水平,推進基礎教育課程改革??己艘螅嚎己税ń逃蒲蟹椒ɑ局R的理論考試和實踐考核,實踐考核為教 師結合自己研究的課題,提交科研論文或科研成果,要充分體現(xiàn)教育思想和 本人教育教學特色,字數(shù)一般不少于 3000字。第四階段 總結提高,檢查驗收組織廣大教師對學習和反思、實踐科研三個階段進行查缺補漏,進一步 提高培訓的針對性和時效性,從而切實提高全校教師隊伍的整體素質,更好 的適應基礎教育改革與發(fā)展的需要。通過開展各種評比、競賽活動,對培訓 成果進一步綜合運用

8、,推動工作的深入開展。四、培訓方法和途徑校本培訓采取多元培訓的方法,在立足校本資源開發(fā)和利用的同時,走 出去、請進來,積極吸納校外資源并加以研究利用,通過專題培訓、觀摩研 討、課題研究、導師指導、遠程教育、學術沙龍和“菜單”選擇等形式開展 適合本單位實際的校本培訓。校長是校本培訓的第一負責人,是校本培訓的設計者和主要的組織者。 學校采取符合學校實際的培訓形式,面對不同的培訓對象研究恰當?shù)呐嘤柗?法,針對不同的教育問題采取恰當?shù)膽獙Υ胧?,有計劃、分層次組織好培訓 工作,以確保各項培訓開展的深入扎實,富有實效。五、 保障措施1.提高認識,切實加強領導。開展校本培訓是新形勢下適宜基礎教育改革與發(fā)展需

9、要,加強和改進教師隊伍建設,促進教師專業(yè)化發(fā)展的重要途 徑和有效措施。因此,學校一定要統(tǒng)一思想,提高認識,切實加強對培訓工 作的領導。校長要全面負責本單位的校本培訓工作,結合本校實際,制定切 實可行的培訓實施方案,培訓時間平均每年不少于50學時。建立健全相應的領導組織機構,明確任務,確保校本培訓工作的順利開展。2 . 強化管理,精心組織實施,要注重校本培訓的制度化、規(guī)范化建設,逐步建立健全校本培訓的學習制度、考勤制度、考核、獎勵等規(guī)章制度,并 嚴格執(zhí)行。積極探索新形勢下校本培訓的新途徑、新方法,及時總結經(jīng)驗, 查找不足,不斷改進工作,提高水平,實施過程中,要及時做好培訓記錄, 健全培訓檔案和教

10、師成長檔案,要加強過程性督導檢查,積極引導,鼓勵和 支持教師參加培訓,抓落實、求實效。3. 落實經(jīng)費,保障培訓條件。教師培訓所需經(jīng)費學校要統(tǒng)籌考慮,優(yōu)先安排,教師培訓所需資料書籍,學校要予以保證。我校要加強教師圖書資料室、閱覽室建設,管好用好,使其充分發(fā)揮作用;要加快校園網(wǎng)和現(xiàn)代化教育教設施建設,努力為校本培訓創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,確保各項培訓活動 真正落到實處。4. 嚴格考核,健全獎懲機制。教師參加培訓實行考核和成績登記制度, 凡參加培訓并經(jīng)考核合格者,其成績折合成學分記處本人的繼續(xù)教育證書,作為教師評先選優(yōu)、參加職務評聘的必要條件之一。沒有參加培訓或考核成 績不合格者,不能參加教師職務評聘。

11、5. 加強檢查督導,確保培訓時效。為確保培訓效果,學校將加強對各階段工作開展落實情況的督導評估,重點督查教師學習筆記和教學心得,特 別是校本培訓對教學起到的作用及教學反思情況;教師教育教學觀念在教學 活動中的落實情況,教師撰寫的反思論文、教科研成果、教師教學風格的形 式、教育教學質量的提高等。6. 總結經(jīng)驗,樹立推廣典型。為鼓勵廣大教師積極參訓,勇于開展教育創(chuàng)新,根椐省教育廳校本培訓的文件要求,將在學校范圍內(nèi)開展“教育創(chuàng) 新人才評選活動”。對評選出的“教育創(chuàng)新人才”,分別予以表彰獎勵,鼓勵和支持他們總結經(jīng)驗,著書立說,帶動全校教育工作創(chuàng)新,大幅度提升教育 教學水平和科研水平,促進教師隊伍整體素

12、質的提高,推動全校教師校本培 訓工作的深入扎實開展。教師培訓工作實施方案蔚村小學2011年9月一個處處像別人表明自己優(yōu)秀的,恰恰證明了他(她)并不優(yōu)秀,或者說缺什么,便炫耀什么。真正的優(yōu)秀,并不是指一個人完美無缺,偶像般的光芒四射。而是要真實地活著,真實地愛著。對生活飽有熱情,滿足與一些小確幸,也要經(jīng)得起誘惑,耐得住寂寞,內(nèi)心始終如孩童般的純真。要知道,你走的每一步,都是為了遇見更好的自己,都是為了不辜負所有的好年華。一個真實的人,一定也是個有擔當?shù)?。不論身處何地,居于何種逆境,他(她)們都不會畏懼坎坷和暴風雨的襲擊。因為知道活著的意義,就是真實的直面風浪。生而為人,我們可以失敗,卻不能敗的沒

13、有風骨,甚至連挑戰(zhàn)的資格都不敢有。人當如玉,無骨不去其身。生于塵,立于世,便該有一顆寬厚仁德之心,便有一份容天下之事的氣度。一個真實的人,但是又不會過于執(zhí)著。因為懂得,水至清則無魚,人至察則無徒的道理。完美主義者最大的悲哀,就是活得不真實,不知道審時度勢,適可而止。一扇窗,推開是艷陽天,關閉,也要安暖向陽。不煩不憂,該來的就用心珍惜,坦然以對;要走的就隨它去,無怨無悔。人活著,就是在修行,最大的樂趣,就是從痛苦中尋找快樂。以積極的狀態(tài),過好每一天,生活不完美,我們也要向美而生。一個真實的人,一定是懂愛的。時光的旅途中,大多數(shù)都是匆匆擦肩的過客。只有那么微乎其微的人,才可以相遇,結伴同行。而這樣的結伴一定又是基于志趣相投,心性相近的品性。最好的愛,不是在于共富貴,而是可以共患難,就像一對翅膀,只有相互擁抱著才能飛翔。愛似琉璃,正是因為純粹干凈,不沾染俗世的美。懂愛的人,一定是真實的人。正是因為懂得真愛的不易,所以更是以真面目面對彼此,十指緊扣,甘愿與愛的人把世間各種風景都看透,無論風

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論