1、不斷創立城建檔案管理新形式摘 要檔案是一個城市的重要信息資源，因此，檔案管理也就越來越受到政府管理層的高度重視和關注。重視和加強城建的檔案管理，充分發揮城建的檔案管理工作，對于促進城建檔案安康事業的開展，以及城建檔案長期、更高程度的開展等方面都有著相當的分量和不可比擬的意義。關鍵詞城建；檔案；管理一、從改變管理思想上進展變革一改變傳統管理思想。傳統城建檔案管理仍是圍繞紙質實體檔案進展的，對知識的占有、信息的轉化、利用與傳輸都停留在較為落后的根底上，不適應信息化建立的開展及社會對其新的需求。由于現代化社會是一個網絡信息化社會，我們只有通過具有特色的館藏來提升競爭力，強化搜集力度，才可以擴大信息源

2、。所以，我們要改變傳統思想，要確立以利用、效勞為中心的城建檔案指導思想，重視研究進步城建檔案為城市建立與開展效勞的效益，要逐步改變傳統思想，主動適應新形勢不斷開發檔案信息資源，努力開拓檔案利用的新途徑，為城市建立整體開展提供借鑒和參考。二從根本上真正改變管理方式。如今，檔案理論也沖破傳統的檔案學的束縛，擺脫了傳統的“檔案實體的狹小的理論范圍，進入到信息與信息系統領域。隨著我國社會經濟的快速開展，城市化的進程也在加速。而城建檔案在城市建立中起著越來越重要的作用，已經成為城市建立與開展的重要資源。信息化是城建檔案管理現代化的現實目的分開城建檔案工作，建立工作跨行業協調的行政本錢將顯著增加，工作效能

3、將顯著下降，建立工作將打亂仗。特別是基層建立管理工作如建立工程質量和平安監視、區縣建立管理等工作將無法落實，出了質量和平安問題將無據可查。三強化城建檔案宣傳。城建檔案管理工作從原來的無到今天的有，從以前的單一到如今的全面，從本來的簡單到現代的復雜，大部分人都可以對城建檔案管理工作有所理解。因此，我們要加強城建檔案管理宣傳力度，城建檔案宣傳工作是檔案工作的重要組成部分。我們要在“立足檔案、面向社會、增強社會檔案意識，為開展城建檔案事業效勞方針的指引下，以新思路、新觀念、新方法來加大城建檔案宣傳工作。但是仍然存在部分人員無法全面的認識與理解城建檔案，這就需要我們在宣傳、教育工作上加以強化，要讓人們

4、明白假設檔案社會意識過于薄弱，就會導致建立管理工作與利益之間出現脫節的現象。因此，面對機遇與挑戰，城建檔案如何適應社會需求，開拓創新，是擺在我們面前的首要任務。二、加強新形勢下城建檔案管理的改革與創新一適應社會需求，開拓創新。首先，將城建檔案館的工作納入到建立事業開展的詳細規劃中，明確詳細的分管指導，制定出各類相關的政策措施，并且加以完善，并且做好城建檔案管理機構的建立健全，賦予其管理與保管的職能。其次，開展業務工作創新。我國城建檔案工作是檔案實體管理與業務工作管理并舉，而以業務工作管理為重，已與建立行政程序交融在一起，創新形成了諸如建立工程檔案編制報送“一書兩證制度、與工程質量和平安監視工作

5、交融的工程檔案備案制度、工程檔案編制現場業務檢查和監視制度等工作制度，通過抓建立工程檔案的真實性、系統性、完好性，保證了“高程度、可操作的建立行政管理，。第三，城建檔案管理實行統一指導、分級管理的原那么，建立以城市建立檔案館室為中心，各有關單位檔案館室為根底的城建檔案工作網絡。凡形成城建檔案的部門或單位，均須按規定移交城建檔案及有關資料，維護城建檔案的完好統一與平安，確保城建檔案的準確、系統和有效利用。二提升創新才能。首先，檔案管理工作是帶有研究性的效勞工作，檔案管理人員只有真正理解自身的責任，才能適應社會的需求，才能做到愛崗、敬業、奉獻。創新是促進檔案事業進步的必然要求，也是檔案事業開展的永

6、久主題。要擅長從工作中、學習中、其它專業的知識中汲取有益的經歷，應用在檔案管理工作中，檔案管理人員只有具備了創新才能，才能在檔案管理工作當中創始出新場面。其次，創新形式。新的管理形式將采用現代高新技術和數碼信息處理技術對城建檔案的搜集、整理、利用各工作環節進展優化，實現城建檔案資源的合理配置，積極營建城建檔案資源共享的策略與環境。在信息技術日益開展的今天，將城建檔案管理進展信息化、數字化的處理，已成為一種必然，是適應當今國際競爭的趨勢。電子文件的大量產生和應用，使得城建檔案實體的表現形式迅速向數字化方面開展和積累。因此，這對于加快促進城建檔案效勞機制的創新，為社會提供一種全新的傳播、交流城建檔

7、案信息的方式與高質量的城建檔案信息產品，使城建檔案工作更好地為城市的現代化建立效勞。三進步檔案人員管理素質。城建檔案管理人員的素質進步是時代的呼喚，檔案管理工作者在檔案管理崗位上必須具備的根底知識、根本技能、政治素養、道德素養、管理才能及分析處理問題的根本才能等。檔案管理人員綜合素質的上下直接會影響著檔案業務工作的效率、質量和程度。城建檔案管理人員的整體素質如何，是做好檔案管理工作和保證檔案效勞質量的決定因素。因此，盡快建立一支高素質和具有創新精神的檔案人才隊伍至關重要。因此，需要檔案部門的高度重視和統籌規劃，更需要檔案管理工作人員的高度自覺和勤奮鉆研，不斷加強自身理論知識和業務技能的學習，開拓進取，創始檔案管理工作的新場面。三、完畢語總之，我國城建檔案工作源自建立事業開展，效勞于建立事業開展，離不開建立事業管理體制。因此，我們要進一步