1、2021公司部門員工活動方案范本五篇任何一項活動的舉辦都是需要策劃與準備，在公司活動的時候當然也有一項策劃書，那么公司活動的策劃書到底怎么寫呢？ 接下來就是小編給大家帶來的2021公司部門員工活動方案范本五篇，歡迎查閱！2021公司部門員工活動方案1為豐富廣大員工的業余生活，弘揚東糖文化，倡導廣大員工健康向上的生活方式，特在本年度內部署舉辦拔河、地擲球、四人足球、羽毛球、乒乓球、籃球等多項文體活動。具體的活動部署如下：一、活動組織架構為了切實當好本次系列活動的各種具體安排，特成立系列活動工作領導小組、單項活動組織小組與裁判小組，具體架構如下：工作領導小組組長：_總裁。工作領導

2、小組副組長：_。工作領導小組成員：由工會各分會主席及公司團委委員擔任，具體有：_。單項活動組織小組由各分項活動負責人負責，主要工作向活動工作領導小組負責，并對裁判小組進行監督。裁判小組由各種活動具有裁判資格人員擔任。二、活動內容及部署1、拔河比賽：不設男女分組，由各分會組隊參賽，每個分會參賽隊數不限。比賽時間初步部署在_月份舉行，比賽地點設在基地大巴停車場。2、地擲球比賽：不設男女分組，由各分會組隊參賽，每個分會參賽隊數不限。比賽時間初步部署在_月份舉行，比賽地點設在基地地擲球場。3、四人足球比賽：由各分會組隊參賽，每個分會參賽隊數不限。比賽時間初步部署在_月份，比賽地點設在基地大巴停車場西半

3、部分或基地新籃球場。4、羽毛球比賽：主要設男子單打、男子雙打、女子單打、混合雙打四個工程的比賽，由各分會組隊報名參賽，全部進行單項比賽，不進行團體賽。如果單項參賽人員少于8人（對）則取消該工程的比賽。比賽時間初步部署在_月份，比賽地點設在基地餐廳四樓羽毛球場。5、乒乓球比賽：主要設男子單打與女子單打兩個工程的比賽，由各分會組隊報名參賽，全部進行單項比賽，不進行團體賽。如果單項參賽人員少于8人（對）則取消該工程的比賽。比賽時間初步部署在_月份，比賽地點設在基地餐廳四樓羽毛球場。6、籃球比賽：各工會分會按照自身現實情況組隊參與，每個分會參賽隊數不限。比賽時間初步部署在_月份，比賽地點設在基地新籃球

4、場。以上為本年度文體活動的初步部署。各分會應按照各單位生產情況，合理部署各種目的參賽人員，做到合理部署，生產活動兩不誤。本方案提交集團公司工會委員會討論后通過。2021公司部門員工活動方案2中秋節也是各個公司團結員工，促進團隊凝聚力的好時機，公司中秋節活動方案尤為重要。查字典范文大全特意為大家整治了關于中秋節活動方案范文的有關材料，希望對您的工作與生活有幫助。金風送爽，玉露賜福，又是一項萬家團圓的金秋之夜。值此花好月圓的中秋佳節，為了充分展示企業文化，密切領導與員工之間的聯系，豐富職工業余生活，活躍節日氣氛，并給長年奮斗在各個崗位上的員工送上節日的問候與關愛，為大家整治好一套較全面的中秋活動策

5、劃方案，愿為您編寫中秋活動策劃方案提供一項的參考!活動背景_公司發展至今以近十年的歷史，是專業信息化的綜合性物流公司，現有總資產超億元，全國分公司150余家。_公司依托其優秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念與遍布全國的運營網絡，日益成為物流行業的品牌。優秀的企業往往提供給員工寬闊的展現自我的舞臺，為了實現_公司員工間的互動，促進員工對_公司的歸屬感和認可感，鞏固與宣傳_公司強烈的企業文化氛圍，在_公司即將步入10年慶的前夕，我國第二大傳統節日中秋之際，舉行一臺富有親情特色中秋的晚會，讓_公司人塑造自我，塑造個人的企業形象，在未來的日子里，攜手奮力創立_公司新的神話。活動主題親情_公司

6、人和你同享明月活動目的1讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍。2實現領導與員工的互動，讓企業的各層工作者在共同的平臺下交流。3有效的利用活動的過程及其宣傳策略，以別于以往的操作，讓大家感受到_公司的發展與進步。同時包裝_公司，增進其外部形象與內部文化的形成。4通過_公司生活秀使_公司人認知及發現自我。活動內容1一、節目征集2總部各部門，每一部門至少表演一項節目本周四11點前完成節目申報工作本周五進行排練節目申報者請自備伴奏樂器或音帶CD3二、20_年中秋晚會現場4民樂中秋宣傳片，又一段短小的宣傳片作為晚會的開端5領導講話由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給_公司員工講話，并

7、邀請大家共同舉杯演出6由各個部門選報的活動(具體編排待訂)7_公司員工生活秀：此項活動旨在讓_公司人認識自我，在表演的過程中認識注重儀表儀態的重要性。今天員工們謹代表一項部門，未來謹代表的是整個_公司的形象，從而使觀看者也從中受益。活動的參加性與觀賞性很高。有每個部門推選出兩名員工作為個人部門的形象謹代表，由自己準備3-4套生活服裝，一套夏季服裝，一套休閑服裝，一套工作服裝，一套由本部門設計搭配的服裝。來參與這場_公司人的生活秀。在秀結束后，我們將邀請觀眾上臺來評述。8邀請領導與員工共同合作一首歌曲;邀請領導人數三，員工人數三我猜，我猜，我猜猜猜;邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品，

8、猜出的即可以拿走獎品獎品設置可以是(cd小家電，日常用品可以是小動物也可以是人，主要增強娛樂效果)游戲有兩人完成，一人將眼睛蒙住，一人在終點引領他完成路程，在T臺上設置障礙若干，時間最短的小組獲得勝利。9抽獎和禮品的頒發10效果預測鑒于本活動是傳統佳節_公司內部組織的活動，富有創意與互動，只要實施得法，實施落實，可以引起內部員工積極參加與外部企業一定的關注，預計活動的現實參人數可達600以上，網絡報道5篇。對_公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時，這次活動將有利的推進企業新文化的形成，促進員工信心，對外展示親切團結高效的形象，有效提高自身的知名度與美譽度。相關事項說明1策劃書就擬舉辦20_公

9、司中秋晚會活動提出的總體方案，有些內容難免粗疏，尚待活動總體思路確定后再進一步細化，并據此制訂具體的實施規劃。2類似這樣的活動一般需要準備一項月的時間。3活動經費及預算要明確2021公司部門員工活動方案3為鼓勵與引導公司團員年輕人養成多讀書、讀好書的習慣，做到勤于思考，勤于探究，學以致用，用有所成，把學習的體會與成果轉化為謀劃工作的思路、增進工作的舉措，促使廣大團員年輕人成長為本職工作的行家與解決現實問題的能手，推進學習型組織建設，在全公司營造崇尚學習、重視學習、堅強學習的濃厚氛圍，公司團委擬在全公司團員年輕人中開展“讀書勵志崗位成才”主題讀書活動。具體活動方案如下：一、活動范圍：公司全體團員

10、年輕人二、活動時間：20_年3月-5月三、活動組織機構：領導小組：_組長：_副組長：_成員：_領導小組辦公室設在公司團委。四、活動部署：第一階段：薦書寄語(3月初)由每個團支部推薦1-2本圖書，同時邀請公司領導推薦學習書籍，向團員年輕人寄語或贈言。按照推薦情況確定15-20本必讀圖書進行購臵。第二階段：品味書香(3月中旬-4月中旬)各團支部以下發書目、交換閱讀等方式組織團員年輕人仔細閱讀推薦圖書，同時組織開展多種形式的讀書交流活動，要求團員年輕人書寫讀書心得，奮力提升活動的.覆蓋面與參加面。第三階段：成果交流(4月下旬或5月初)組織主題讀書活動成果交流會，由各團支部匯報讀書活動開展情況，并選送

11、2-3篇讀書心得進行匯報交流。由公司領導現場打分及點評。活動設優秀組織獎、優秀讀書心得一、二、三等獎，獎勵電子購書卡若干。在通訊上開辟專欄，陸續刊登優秀讀書心得。書目是傳播先進思維、傳承優秀文化、弘揚精神文明的重要載體。年輕人員工處于實踐加深學習階段，有著開展讀書活動的良好背景條件。(其實讀書不一定非要是書，文化的載體很多哦，也可以是事件，參加的人更多，也更好操作，當然書是主體)要通過圍繞特定的思維教育主題(可以階段性更換不同的主題)開展讀書活動，或向員工推薦具有深刻思維內涵的特定圖書(不一定是專業書目，也可以是影視作品、宣講專輯、甚至偉人語錄等等文化載體，)等方式，讓年輕人員工在閱讀與分享讀

12、書體會的活動中啟迪智慧、交流思維、提升認識。工作案例：仿照“世界咖啡屋”引導成員協作對話、分享知識、解決問題的討論模式，組織開展“咖啡書屋”讀書交流活動。活動以團支部為單位，將支部成員按人數分為3-5組，每組設1名“桌長”(或由支部書記擔任)，提前公布“書名”，請支部成員仔細閱讀思考，之后進行分組輪換討論，“桌長”整治展示討論成果，并依托QQ群與微博或者公司OA網建立讀書討論小組，深化討論成果。2021公司部門員工活動方案4一、活動主題：_周年慶典儀式二、活動時間：20_年3月18日10時三、活動地點：園區四、活動對象：公司全體職員五、活動程序：1、09：50周年慶典儀式各種工作準備完畢;2、

13、09：55公司全體職員進入指定區域，根據組織序列列隊;3、10：00主持人登場，宣布儀式有關注重事項;4、10：05各位嘉賓及公司領導入場并鳴炮;5、10：08主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領導及開場白;6、10：15董事長/總經理講話;7、10：30嘉賓講話;8、10：45嘉賓講話;7、11：00儀式結束，嘉賓、領導退場;8、11：05根據組織序列退場;9、11：15清理場地六、園區氛圍布置1、由生產部于15日17：30前將印有“熱烈慶祝_有限公司順利投產一個星期年”的條幅(8米)，懸掛在綜合辦公樓樓頂及檢測車間辦公室窗戶外;2、由人力資源部于15日17：30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚

14、上;3、由采購部于15日17：30前將所有供應商贈送的祝賀條幅并排懸掛在綜合辦公樓北側;4、由人力資源部于12日前設計“_周年慶典儀式”彩色噴繪樣稿，報送采購部制作。由生產部于18日9時前懸掛在慶典儀式現場舞臺后方;5、由人力資源部在18日9時前聯系租賃拱門一項放置在園區大門口，拱門字為“_周年慶典儀式”;6、由人力資源部在18日9時前聯系租賃立柱二個放置在園區大門口，條幅字為“熱烈慶祝湖南_有限公司順利投產一個星期年”、“_有限公司祝賀湖南_有限公司順利投產一個星期年”;7、由人力資源部在18日9時前聯系租賃氫氣球八個放置在園區閘欄外人行道處(園區東側、西側)，條幅字為“熱烈慶祝湖南_有限公

15、司順利投產一個星期年”、“_有限公司祝賀湖南_有限公司順利投產一個星期年”等;七、嘉賓邀請及外部宣傳1、3月10日12：00前各部門將邀請參與“_周年慶典儀式”的嘉賓姓名、工作單位及職務、聯系方式以表格的形式報送至總經理助理處;2、由總經理助理于3月12日17：30前再次確認各部門需要邀請的嘉賓，并于3月15日17：30之前制作邀請函并送到嘉賓手中;3、由網絡項目師于3月12日17：30之前在各大網站發布_周年慶典有關信息，利用網絡資源宣傳此次活動;4、由人事主管于3月17日之前聯系長沙區域有關報刊媒體，刊登慶典廣告或邀請他們參與“_周年慶典儀式”，宣傳企業品牌;5、由采購部主管于3月12日之

16、前聯系公司各供應商，告之_周年慶典活動細則，并邀請現場參與，拓展行業知名度。八、其他注重事項1、由采購部于3月12日之前聯系公司所有供應商，提出贊助方案，并擬訂各供應商祝賀條幅內容;2、由采購部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購到位;3、由人力資源部于3月18日9：00之前聯系租賃拱門、立柱、氫氣球，并現場布置到位;4、由設備部于3月15日前制作4M_6M的剛制架子一項(懸掛彩色噴繪用)，并于于3月18日9：00之前配合生產部將噴繪布置到位;5、由人力資源部于3月18日9：00之前將現場音響設備調試完畢，并全程當好現場設備的支持工作及攝影;6、由前臺文員在儀式開始前指導到場嘉賓至三樓多功能

17、會議室休息，并當好相應服務工作;7、全體職員參與慶典儀式時，應全部著工裝(全套)，對不符合著裝要求的根據50元/人對部門負責人進行處罰(保安員可著保安制服);8、全體職員參與慶典儀式時，應將所有通訊工具關機或調成震動，不得有竊竊私語等妨礙儀式進行的行為或舉止;9、具體現場氛圍布置及部署見附件1;2021公司部門員工活動方案5一、年會主題“真心感謝，一路上有你”_公司年會暨客戶答謝會。二、年會時間2020年_月_日下午18：00晚上22：30三、年會地點_酒店四、年會目的1、答謝客戶，維系關系。2、提供一項主辦方和外界的溝通平臺。3、加大公司品牌宣傳力度。4、塑造企業形象。5、強化公司員工集體榮

18、譽感。五、年會參加人員本次酒會共計_人1、邀請嘉賓：市委人員、政府機關人員、各客戶。2、邀請公司工作人員：公司中高層及員工。3、重要客戶。4、媒體記者。5、演出人員。6、攝像人員。六、參加方式1、邀請嘉賓：發送邀請函，電話聯系確認是否出席。2、媒體及攝像：由公司以電話聯系以及發送邀請函。3、演出人員：由表演節目部署演出人員。七、年會形式冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎。八、年會流程（一）開場前準備流程1、酒店訂立。（時間、地點）2、迎賓員：酒店門口迎賓接待，簽名接待。3、禮儀服務：酒店服務人員。4、工作職責：（1）主持人的確定。（2）禮儀小姐。（迎賓、抽獎時）（3）禮品發放人。（公司高層）（4）現場酒會治安人員。（5）背景音樂的挑選、準備簽字墻留影。（6）音響、燈光設備的安裝及調試。（7）攝影師拍照人員的合理調配。（8）食品調度。5、主辦方年會致答謝詞稿件。6、向負責人確定嘉賓人員名單，簽到記錄單與應邀發言嘉賓名單及稿件。7、座次部署。（主次排序，告知酒店部署）8、準備抽獎環節設備：抽簽箱及獎品。9、嘉賓佩戴胸花。10、現場工作人員、演員、禮儀小姐到位。11、準備工作完成