1、'in股:心噸咅撐陰涼崔越汽a佐證材料鹽城機電高等職業技術學校會計專業實施性人才培養方案一、專業與專門化方向專業：會計（專業代碼 120100）專門化方向：企業會計、涉外會計、金融會計、非營利組織會計二、入學要求與基本學制入學要求：初中畢業生或具有同等學力者基本學制：3年三、培養目標本專業培養與我國社會主義現代化建設要求相適應，德、智、體、美全面發展，具有良好 的職業道德和職業素養，掌握企業、非營利組織單位會計崗位及相關崗位必備的知識與技能， 具備職業生涯發展基礎和終身學習能力，能勝任企業、非營利組織等單位會計與財務管理一線 工作的高素質勞動者和技術技能人才。四、職業（崗位）面向、職業

2、資格及繼續學習專業專門化方向職業（崗位）職業資格要求繼續學習專業企業會計會計員收銀員 統計員 審計員會計從業資格證統計從業資格證收銀員職業資格證咼職：會計會計電算化 會計與審計 財務管理本科：會計學 審計學 財務管理涉外會計非營利組織會計金融會計會計員銀行清算員銀行儲蓄員會計從業資格證銀行從業資格證五、綜合素質及職業能力（一）綜合素質1. 熱愛祖國，擁護黨的基本路線，懂得中國特色社會主義理論體系的基本原理，具有愛國 主義、集體主義精神和良好的思想品德。2. 有正確的人生觀、價值觀，有較高的道德修養，文明禮貌、遵紀守法、誠實守信。3. 有高度的責任感，有嚴謹、認真、細致的工作作風。4. 具有團隊

3、精神和合作意識，具有一定的協調能力和組織管理能力。5. 能遵守會計職業道德，敬業愛崗、熟悉法律、依法辦事、客觀公正、搞好服務、保守秘 密；堅持誠信為本、操守為重、堅持準則、不做假賬。6. 能理解國家有關的法律、法規，具有社會活動需要的科學文化基本理論、基礎知識和基 本技能，具有中等職業教育所必備的文化知識、政治理論知識、社會科學知識等；并具備較高 的語言水平和熟練的計算機操作能力。7. 認知會計、財務、理財等基本理論知識；熟悉中小企業會計崗位所需的會計法規、會計 準則、會計制度的基本知識。8. 掌握中小企業或小規模非營利組織會計工作所需的專業計算技能、統計基礎知識、計算 機技術及財會軟件運用知

4、識。9. 認知我國財經法律及金融、財政、稅收等基礎知識。10. 有健康的體魄，良好的心理素質，有吃苦耐勞、甘于奉獻的精神；具有健康向上的生活 態度。(二)職業能力(職業能力分析見附錄)1. 行業通用能力：(1 )具備流暢的口頭表達；會撰寫常見財經應用文和一般信函；會進行財經情報資料檢索； 能閱讀理解財經制度文件等。(2) 會手工及機器點鈔、真假幣鑒別，會使用點鈔機、驗鈔機、POS機;具有會計數字的書 寫、珠算加減法的基本技能。(3) 會進行原始憑證填制、審核，記賬憑證的編制、審核，日記賬的登記、審核，銀行對賬 及銀行存款余額調節表的填制。(4) 能正確使用保險柜，會計算機基本操作，熟練把握“現

5、金收訖”、“現金付訖”和“營業專用印章”的使用和認證，現金支票及轉賬支票的領用、管理及簽發，一式多聯票據的書寫，賬簿的啟用及結轉會計憑證的裝訂。(5) 能夠對增值稅專用發票的申購、識別。2. 職業特定能力：(1) 能根據我國會計法規、 會計準則、會計制度，并能熟練地對中小企業日常經濟業務進 行會計業務處理；能對中小企業日常經濟業務準確地進行會計計量和確認。(2) 能把握國家、企業職工薪酬的政策和薪酬的構成內容及發放標準，能準確編制結轉職工薪酬計算表，熟悉薪酬發放的業務程序。(3) 能根據銷售客戶檔案建立客戶財務信息檔案，編制應收賬款賬齡分析報告，對客戶的風險程度進行評估和判斷；根據應收賬款的明

6、細賬戶余額，定期編制應收賬款余額核對表，并將該表函寄客戶或上門拜訪進行核對。(4) 能按程序進行材料收發業務操作，填制材料收發憑證，登記材料總分類賬和明細賬。(5) 能建立固定資產明細賬和卡片，會固定資產增加和減少的會計業務處理，會編制固定資產盤點損益表。(6) 能進行單位收入、費用、禾U潤的確認和計量，會登記各類明細賬。(7) 會對各類稅收進行計算、納稅的網上申報。會運用小中企業資金管理的常用方法，會辦理融資的手續和票據的貼現。3in至"常雷電亀咚用戟卑h佐證材料（9）能編制小中企業的會計報表；能正確解讀和分析常用財務信息。（10）能依據各項費用原始憑證進行會計處理，登記成本明細賬

7、，編制成本計算表。（11）能根據物資類別、型號、規格實行分庫管理，嚴格執行物資的收發制度，庫存物資 做到賬、卡、物、資金四相符，做好庫存物資的保管保養工作，達到規定標準。（12）具有會計不同崗位輪崗工作的綜合能力。（13）具有能適應會計相關崗位的收銀、倉庫保管、物流管理、經濟信息收集、財經文秘、 統計、工商管理等崗位工作的綜合能力。（14）能適應中小企業單位財務管理及財務分析崗位能力。（15）具有企業單位內部審計崗位及會計師事務所、稅務師事務所、會計咨詢服務公司審 計助理工作人員崗位工作的基本能力。3. 跨行業職業能力：（1）具有適應崗位變化的能力。（2）具有企業管理及生產現場管理的基礎能力。

8、（3）具有創新和創業的基礎能力。六、課程結構及教學時間分配（一）課程結構必修課程 選修課程必修課程公共基礎諫程任選限選 方向課程 平合課極德育課程 1職業生睚現劃2職業道德與法律3.經濟政治與社會4哲學與人生文化基礎課程：T語文2魏學3.英語A計廚機應用基礎1.心理隧原、職業擁康與安全、幵保教肓2地理、經濟地理澇卜合計方向企業會計肓向金融會計方向非營利組織會計青向1涉外會計實務 詁卜財務菅理 實務3. 澇卜會計專業 .英語4. 專業頂目實訓1.企業財務管理-2.制造業成本會廿實務3.企業合計準則 選讀山專業項目實訓】”金融含計實番Z根行儲蓄業務:3.專業項目實訓1. 非莒利組1貝會計2. 非曽

9、利組織財務 管理乞專業項目實訓：1 財政金融基礎認知2.統計臺礎認知；去會計從業資格考證；山企業會計梭詳實務5.企業納稅申報與會計處理各學校自行選擇選修課程各學校自行選擇5怵肓與儺康&.藝術美術、音樂）（二）教學時間分配學期學期周數教學周數數考試周數機動周數其中：綜合的實踐教學及教育沽動周-一-20181 （軍訓）111 （入學教育）8課時（會計環境認知實訓）-二二20181 （收銀崗位實訓）11三20181企業經營認知與流程項目實訓R）11四20181（財會軟件應用實訓11五20181（會計應用技術實訓11六201917（頂崗實習一一1（畢業教育2 （社會實踐）總計120110345

10、55旭:，.加：:/： .:-:二.-7 ；,佐證材料七教學進程安排課 程 類 別序 號課程名稱學時數課程教學各學期周學時總學時學分-二二三四五六18周18周18周18周18周20周16周2周17周1周17周1周17周1周17周1周20周公 共 基 礎 課 程1德育課必修職業生涯規劃32222職業道德與法律34223經濟政治與社會34224哲學與人生34225限選心理健康34226職業健康與安全7環保教育8文化課必修語文2681544449英語21712433310數學21712433311體育與健康168102222212計算機應用基礎13284413藝術（音樂或美術）322214限選地理6

11、6422經濟地理15任選課程1026222合計137079242214166專業技能課程16專業平 臺課程財政與金融基礎認知513317統計認知與技術513/618會計基本技能13086219會計基礎（會計從業資格）17022444/20財經法規（會計從業資格）10244/21初級會計電算化（會計從業資格）10244/22企業會計核算實務1539/6623納稅申報與會計處理6844小計827496615121024技能方 向課程必修課企業環境與會計崗位認知811天25收銀岡位技能實訓2821周26企業經營認知與流程項目實訓（ERP）2821周27財會軟件應用3021周28會計應用技術實訓302

12、1周29小計12491天1周1周1周1周30選修 課（選一非盈利組織會計10266涉外會計67旭 _ 加：:/： 士 ： :-: 二.-7 ；,佐證材料個方 向）小企業會計6金融會計6小計10266小計226151天1周1周1周61周:31專業任選課程社會實踐活動6022周32專業技能類選修1701028小計23012282周頂崗實習5102617周合計1793102苴丿、他 教 育 活 動專業認識與入學教育2811周軍訓2811周畢業教育3011周小計8632周1周總計3200184282周281周281周301周301周20周注：1.總學時為3200學時。其中公共基礎課（含軍訓）占比約 4

13、0%專業技能課（含頂崗實習、入學教育、畢業教育）占比約50%任意選修課332學時（其中人文選修課程與專業選修課程課時比約為4:6 ），占比約10%2. 總學分184學分。計算辦法：課程教學按照每學期1618學時計1學分；專業實訓教學周按照每周2學分計算；頂崗實習按照每周1.5學分計算;社會實踐、軍訓、入學教育、畢業教育等教學活動按照1周1學分計算。9佐證材料八、主要專業課程教學要求課程(課時)主要內容能力要求會計基礎(170)依據財政部會計從業資格會計基 礎考試大綱并完成下列教學內容：(1) 會計要素；(2) 賬戶與復式記賬；(3 )經濟業務與原始憑證；(4) 企業基本經濟業務的確認與計量；(

14、5) 記賬憑證；(6) 會計賬簿；(7) 財產清查；(8 )財務會計報告；(9) 會計處理程序；(10) 會計原則與會計法規(1) 達到財政部會計從業資格會計基礎 考試要求；(2) 認知會計職業崗位的背景、 特點和要求， 產生對會計職業的興趣；能正確應用會計的基本規范，能說出會計的基本術語； 能正確判斷經濟業務性質和內容，能準 確按照會計的專門方法作會計業務處理；能根據案例資料有能力建賬、記賬、算 賬、更改錯賬，能具備中小企業記賬員崗位 的基本能力會計 基本技能(130)(1)會計數字與文字的書與；(2) 會計計算工具、快速錄入設 備使用；(3) 點鈔與驗鈔；(4) 計算器和計算機數字小鍵盤

15、錄入；(5) 電子收款機的操作；(6) POS系統(1) 能規范書寫財經數字在典型票據上的大、小寫方法、會計科目名稱和摘要內容；(2) 會珠算加減法、乘法、除法、賬表算和傳票算；(3) 會手工點鈔、機器點鈔和扎把、人民幣的真偽鑒別；(4) 快速并準確地錄入數字和字符；(5) 會規范操作收款機；(6) 會熟練運用POS系統財政與金融 基礎認知(51)(1 )財政基礎知識；(2 )稅收基礎知識；(3 )金融基礎知識；(4)財政政策與貨幣政策(1) 認知財政的基本理論，知道財政與政 府、財政與經濟的關系；能運用財政的基本 知識觀察社會經濟現象；(2) 能運用財政收入和支出的基本知識觀 察財政實踐現象

16、；(3) 能閱讀和理解政府預決算，熟悉、理 解稅收的特征和作用，了解稅負轉嫁的基本 知識；#jd股心吃&學陰韋料瓠瑋a佐證材料（4）認知我國現行的主要稅收種類，把握 增值稅、營業稅、企業所得稅、個人所得稅 等稅制實務；（5）能運用金融、信用、利率、市場、夕卜 匯等知識準確認知、觀察、分析我國的金融 活動；（6）能初步觀察國家宏觀經濟政策背景和 目標、分析社會經濟活動發展狀態企業會計核 算實務（153）（1）中小企業財務會計的認知；（2）資產要素的確認與計量；（3）負債要素的確認與計量；（4）所有者權益的確認與計量；（5）收入費用利潤的確認與計量；（6 ）財務報告認知與編制；（7）企業會

17、計準則認知；（1）能正確依據企業會計準則對企業日常常規各項經濟業務進行會計處理；（2）能辦理日常庫存現金、銀行存款的收、 付業務和會計處理；能進行日常庫存現金和 銀行存款的清查；（3）能辦理常用銀行轉賬結算業務；（4）能選擇適當的銀行結算方式為企業供、 銷部門辦理材料采購、產品銷售等業務的款 項結算；（5）能進行資產、負債、所有者權益、收入、 費用和利潤的會計業務計量和確認；（6）能登記總賬和各種格式的明細賬；（7）能根據會計賬簿資料編制資產負債表、 利潤表、現金流量表納稅申報與會計處理（68）（1 ）企業納稅認知；（2）增值稅申報與會計處理；（3）消費稅申報與會計處理；（4）營業稅申報與會計

18、處理；（5）企業所得稅申報與會計處理；（6）個人所得稅申報與會計處理；（7）其他稅種申報與會計處理（1）認知我國稅制體系、 把握各稅種的基本 知識；（2）能根據資料準確計算應繳稅額；（3）能規范正確的做好報稅活動；（4） 能對企業發生的各類稅收的計算、繳納、 匯算清繳進行會計的確認和計量；（5）會運用納稅申報軟件系統會計應用技術實訓（28）（1）賬簿體系設置；（2）原始憑證的填制與審核；（3）記賬憑證的填制與審核；（1）會開設賬戶和賬簿；（2）會處理企業主要經濟業務；（3）會錯賬的查找和改正；(4) 記賬、算賬、報賬、用賬；(5) 企業日常業務的會計處理(4 )能正確填制和審核會計憑證；(5)

19、能根據會計憑證正確登記賬簿；(6 )能編制簡要的財務會計報表；。(7 )能整理和裝訂會計資料、會計賬簿收銀崗位項目實訓(28)(1) 商品與零售業認知；(2) 收銀機與商業信息系統；(3 )收銀員收銀操作規范；(4) 處理退換貨和收銀軟件；(5) 票據、憑證、賬冊、印鑒(1 )知道必要的商務禮儀；(2 )能把握收銀服務的基本規范和工作流 程；(3) 會熟練操作及維護 POS機操；(4) 會開具發票；(5) 會使用收銀工具和印鑒；(6 )會驗鈔能識別真假幣；(7) 會應用電子計算器；(8) 處理退換貨；(9) 會運用收銀軟件系統企業經營認知與流程項目實訓(ERP)(28)(1) ERP軟件系統的

20、把握；(2) 企業生產控制系統；(3) 企業物流管理系統；(4) 企業財務管理系統(1)能熟練運用ERP軟件與沙盤操作；(2 )能認知企業經營流程；(3 )能理解企業經濟業務原始憑證產生過 程，會對日常業務原始憑證識別和判斷；(4)認知生產控制、物流管理、財務管理的 流程和方法九、專業教師基本要求1. 專任專業教師與在籍學生之比不低于1:36，研究生學歷(或碩士以上學位)5姬上，高級職稱15%以上 ;獲得會計師或與本專業相關的技術職務或執業資格證書60%A上。；兼職教師占專業教師比例 10%40%其中60%以上具有中級以上技術職稱或高級工以上職業資 格。2 本專業的專業專任教師應具備財經類、商

21、貿類專業本科及以上學歷90%以上; 3年以上專任專業教師，應達到“省教育廳辦公室關于公布江蘇省中等職業學校“雙師型”教 師非教師系列專業技術證書目錄 (試行)的通知”文件規定的職業資格或專業技術職稱要求，如應達到會計師、經濟師、審計師、統計師、注冊會計師、注冊稅務師、注冊資產評估師等。3. 專業教師具有良好的師德修養、專業能力，能夠開展理實一體化教學，具有信息化教學能力。專任專業教師普遍參加“五課”教研工作、教學改革課題研究、教學競賽、技能競 賽等活動。平均每兩年到企業實踐不少于 2個月。兼職教師須經過教學能力專項培訓，并取得合格證書，每學期承擔不少于30學時的教學任務。十、實訓(實驗)基本條

22、件#佐證材料根據本專業人才培養目標的要求及課程設置的需要，校內實訓（實驗）教學功能室配置如下:教學 功能室主要設備名稱數量（臺/套）規格和技術的特殊要求計算機36一多媒體設備1貨幣與票點鈔機35據陳列驗鈔機35貨幣、票據樣式若干真假幣鑒別軟件平臺1計算機36一會計電算多媒體設備1一化實訓金蝶、用友等會計軟件平臺系統若干財政部認定許可使用專業會計教學模擬軟件若干一計算機36一實訓中心多媒體設備1（ERP 中心）模擬企業經營模擬軟件系統1ERP電子沙盤和物理系統1計算機36一納稅申報實訓多媒體設備1納稅申報應用軟件系統1國家稅務總局認定許可使用納稅申報模擬教學軟件系統1一計算機若干一多媒體設備1模

23、擬銀行銀行業務軟件系統1銀行業務應用性軟件系統實訓專業課程模擬教學軟件系統若干一排隊叫號系統設備1一電子顯示屏系統1一多媒體設備1一會計崗位會計崗位辦公座椅若干模擬實訓會計憑證、賬簿、報表等資料若干財務印鑒、會計工具若干POS系統若干一會計基本快速錄入設備（小鍵盤）40一技能實訓算盤若干一電子收款機若干一計算機36一審計電算多媒體設備1一化實訓審計電算化軟件平臺系統1財政部認定許可使用專業教學模擬軟件若干一I一、編制說明1. 本方案依據省人民政府辦公廳轉發江蘇省教育廳關于進一步提高職業教育教學質量的意見 的通知（蘇政辦發2012194號）和省教育廳關于制定中等職業教育和五年 制高等職業教育人才

24、培養指導方案的指導意見（蘇教職201236號）編制。2. 本方案充分體現構建以能力為本位、以職業實踐為主線、以項目課程為主體的模塊化專業課程體系的課程改革理念。并突出以下幾點：（1）適應經濟社會發展對中等會計職業教育的需求。圍繞小中企業對會計職業崗位能力要求，確定本專業培養目標、課程設置，實現會計從業資格與課程設置、課程內容的對接，并將全國、江蘇省中職財會技能大賽競賽標準與課程設置和課程內容進行適當融合。（2）實現會計專業的規律性與職業教育基本特色的吻合。系統設置了“企業經營與會 計崗位認知性實訓、 會計基本技能實訓、 會計應用技術實訓、 財會軟件應用實訓、 頂崗實習” 的五段遞進的實訓項目課

25、程體系。（3）注重中高等職業教育課程銜接。統籌安排公共基礎、專業理論和專業實踐課程， 科學編排課程順序，精心選擇課程內容，強化與后續高等職業教育課程銜接。3. 中等職業學校依據本方案制定實施性人才培養方案。（1） 落實“ 2.5+0.5 ”人才培養模式，學生校內學習 5個學期，校外頂崗實習不超過 1 學期。每學年為52周，其中教學時間40周（含復習考試），假期 12周。第1至第5學期， 每學期教學周18周，考試、機動周2周，按2830學時每周計算；第 6學期頂崗實習（含 社會實踐、畢業教育等）18或19周，按30學時每周計算。（2）可根據實際情況進行適當調整，但專業平臺課和專業實訓項目的課程設

26、置原則上 不得調整。（3） 德育限選課、文化限選課，由各校在本方案所給限選課程范圍內選擇12門課程。（4） 專業方向課選修課程，按照專門化方向設置4個專門化會計課程模塊（綜合化課程），供各校根據本校會計類專業的特點和教學資源選擇其中一個專門化課程模塊；專門化課程模塊中教學內容組合由各校確定。（5） 為體現各校的辦學特色和教學的規律性，任意選修課由各校自主課程開發和設置。 以下課程僅供參考：人文素質類：書法、普通話定級、講演與口才、茶藝欣賞、音樂欣賞、文學名著欣賞、 攝影與欣賞、大眾健美操、公共關系、禮儀訓練等等。專業技能類：相關專業職業資格證書考核類課程、會計專業持續發展性課程、財會類軟件運用

27、、專業文化建設等類課程。社會實踐類：市場調查、社會經濟現象調查、企業財務管理案例調研、與企業結對短期 跟崗體驗等。開發單位及核心成員。牽頭單位及成員：江蘇省徐州財經高等職業學校，曹華祝（組 長）、鄭在柏（執筆人）、黃薏。參與單位及成員：南京財經學校，周會林；江蘇省無錫立 信中等專業學校，陳宜冰；江蘇省武進中等專業學校，劉杏妹；江蘇經貿職業技術學院，楊 曉華；徐州中德信會計師事務所有限公司，劉興建。15m婁詁蘆進& $科涼崔越瑋k佐證材料附錄中職會計專業職業能力分析職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序出 納 會 計現金 出納(1) 審核現金收付原始單據， 收付現金(2) 保管庫存

28、現金、有價證 券、財務印章及有關票據、保 險柜(3) 登記現金日記賬，日清月 結(1) 會手工及機器點鈔、真假幣鑒別(2) 能規范書寫會計數字(3) 會珠算加減法的基本技能(4) 能填制、審核原始憑證(5) 能填制、審核記賬憑證和登記、 審核日記賬(6) 能正確使用保險柜，保管好現金(7) 能保管好財務印章與票據管理(8) 能規范現金支票的領用及簽發(9) 能辦理現金收支結算業務，程序 清楚、全面(1) 現金收支的范圍(2) 現金收支的賬務處理(3) 現金的管理與控制制度(4) 庫存現金的清查及核算(5) 記賬憑證的編制與審核(6) 日記賬的登記方法(7) 企業的銀行預留印鑒的 申請及使用(8

29、) 銀行轉賬在結算方式的 主要內容(9) 銀行存款收支的核算及 清查方法1 行業通用能力：(1) 具備流暢的口頭表達；會撰 寫常見財經應用文和一般信函； 具備日常及專業常用英語的聽、 說、讀、寫；能進行財經情報資 料檢索；閱讀理解財經制度文件 等(2) 會手工及機器點鈔、真假幣 鑒別；具有會計數字的書寫、珠 算加減法的基本技能(3) 能對原始憑證進行填制、審 核，記賬憑證的編制、審核，日 記賬的登記、審核，銀行對賬及 銀行存款余額調節表的填制(4) 能正確使用保險柜，會計算機 基本操作，熟練把握“現金收訖”、“現金付訖”和“營業專用印章” 的使用和認證，現金支票及轉賬 支票的領用及簽發，一式多

30、聯票 據的書寫，賬簿的啟用及結轉。 用，會計憑證的裝訂(5) 能夠對增值稅專用發票的申 購2 職業特定能力：(1)能把握國家、企業職工薪酬的 政策和新酬的構成內容及發放標銀行 存款 出納(1) 辦理銀行結算及有關賬 務(2) 登記銀行存款日記賬(3) 辦理外匯出納業務(4) 銀行存款余額控制(5) 清理未達賬項(6) 各項經濟數據的保密(1) 能辦理銀行轉賬結算業務(2) 能準確辨別銀行結算票據的真偽(3) 能準確地填寫各類結算票據(4) 保管好各類結算票據(5) 熟練、準確地使用、登記賬簿(6) 能按照規定進行賬實核對，能準 確地發現和正確處理貨幣資金結算中 出現的差錯核 算 會 計薪酬 核

31、算(1) 職工薪酬的發放(2) 職工薪酬的總分類核算(3) 職工薪酬的明細核算(1) 能解讀國家、企業職工薪酬的政 策和文件(2) 能熟練準確的編制結轉職工薪酬 計算表(3) 能熟悉薪酬發放的業務程序(1) 職工薪酬的構成(2) 職工薪酬的計算(3) 收回未發出職工薪酬的 核算(4) 個人所的稅的計算(5) 非貨幣薪酬的確認與計往來(1)審核往來業務的原始憑(1)正確審核往來業務的原始憑證，準，能準確編制結轉職工薪酬計職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序結算證，辦理往來結算業務，對往來業務進行會計核算(2) 登記應收賬款、應收票 據、其他應收款、應付賬款、 預收賬款、其他應付款等往來

32、賬(3) 進行客戶檔案管理(4) 編制往來結算業務分析 表，對應收賬款賬齡進行分 析，發現問題，提出建議(5) 進行往來賬項的核對， 與 本企業業務人員及對方單位 人員進行有效溝通(6) 協助業務人員進行呆賬 催收熟練進行往來賬項的會計核算(2) 熟練、準確地使用、登記賬簿(3) 根據銷售客戶檔案建立客戶財務 信息檔案(4) 編制應收賬款賬齡分析報告，對 客戶的風險程度進行評估和判斷(5) 根據應收賬款的明細賬戶余額， 定期編制應收賬款余額核對表，并將 該表函寄客戶或上門拜訪進行核對， 進行有效地溝通，及時發現管理上的 漏洞，加強企業管理(6) 負責登記往來會計每月跟蹤分析 客戶欠款情況，每月

33、將客戶應收賬款 余額書面告知公司外銷人員。對超期 未還的應收款及時通知銷售部門催收量(6) 應收及預付款項的確認 與計量(7) 壞賬準備的確認與計量(8) 應付及預收款項的核算(9) 現金折扣的核算(10) 帶息商業匯票的核 算(11) 備查簿的登記(12) 有價證券的收付核 算(13) 存貨的計價方法(14) 存貨正常業務的賬 務處理(15) 存貨非正常業務的 賬務處理(16) 商品知識(17) 存貨盤店表的填制(18) 存貨盤點的賬務處 理(19) 固定資產的計價(20) 固定資產取得、減 少、處置盤點的賬務處理(21) 固定資產計提折舊 的賬務處理(22) 企業成本構成(23) 成本會計

34、的核算方算表，熟悉薪酬發放的業務程序(2) 根據銷售客戶檔案建立客戶 財務信息檔案，編制應收賬款賬 齡分析報告，對客戶的風險程度 進行評估和判斷；根據應收賬款 的明細賬戶余額，定期編制應收 賬款余額核對表，并將該表函寄 客戶或上門拜訪進行核對(3) 能按程序進行材料收發業務 操作，填制材料收發憑證，登記 材料總分類賬和明細賬(4) 能建立固定資產明細賬和卡 片，會固定資產增加和減少的會 計業務處理，會編制固定資產盤 點損益表(5) 能進行單位收入、費用、利潤 的確認和計量，會登記各類明細 賬(6) 會對各類稅收進行計算、納稅 的網上申報(7) 能會運用小中企業資金管理 的常用方法，會辦理融資的

35、手續 和票據的貼現(8) 能編制小中的會計報表；能正 確解讀和分析常用財務信息(9) 依據各項費用原始憑證進行會計處理，登記成本明細賬，編制存貨 核算(1) 協作制定存貨目錄及編 碼，對存貨進行正確分類(2) 參與制訂材料消耗定額(3) 審查匯編材料采購用款 計劃(4) 對存貨的收、發、存進行 正確核算和準確計價(5) 進行存貨明細核算(6) 進行存貨期末清查及賬務 處理(1) 能按規定的程序對存貨的收發業 務進行管理和控制(2) 能按核算要求填制和審核材料收 發憑證(3) 能按照規定設置并平行登記材料 總分類賬和明細賬(4) 能獨立或在有關部門的協助下進 行存貨清查，編制存貨盤存報告。(5)

36、 能發現企業存貨管理中存在的問 題，編制存貨管理報告，提出建議， 提高企業管理水平，堵塞存貨管理漏 洞-17 -< > - : :X佐證材料職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序財產 物資 核算(1) 固定資產取得的計價與 分類(2) 固定資產折舊的計算與 核算(3) 固定資產發出的核算(4) 會冋有關部門建立固定 資產卡片，保證賬卡相符(5) 固定資產的期末清查與核 算(1) 能按照規定建立固定資產明細賬 和卡片(2) 建立相關臺賬和卡片(3) 能把握固定資產增加和減少的程 序，正確進行相關會計核算(4) 冃匕把握固疋資產盤存的方法，冃匕 協冋有關部門進行固定資產清查，正

37、確編制固定資產盤點報告表(5) 能按照公司管理規定對固定資產 使用效率進行分析，發現存在的問題， 提出合理建議法(24) 營業收入的核算(25) 利得的核算(26) 營業成本的核算(27) 損失的核算(28) 利潤形成的核算(29) 所得稅費用的計算 及核算(30) 凈利潤的核算(31) 利潤分配的賬務核算(32) 企業各項常用稅種 的基本內容(33) 常用稅種的計算、申 報、繳納(34)各類稅費的賬務處理成本計算表(10) 能根據物資類別、型號、 規格實行分庫管理，嚴格執行物 資的收發制度，審批手續或手續 不全不出庫，庫存物資做到賬、 卡、物、資金四相符，做好庫存 物資的保管保養工作，達到規

38、定 標準(11) 有內部控制的設計評估、 財務審計的基本能力；能編制審 計報告，具有工作需要溝通協調 能力(12) 能運用計算機及常用辦公 軟件處理審計工作底稿，能規范 管理審計證據和審計文件，能草 擬審計報告(13) 運用統計工作過程的基礎 知識和基本技能，能解決簡單的 實際分析問題，會運用統計數據 的收集、整理、分析與解釋等統 計方法，具備解決統計應用方面 問題的基本能力職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序成本 核算(1) 計算產品生產成本控制 各項費用支出(2) 生產費用的分配核算(3) 產品成本的核算(1) 準確地審核各種費用原始憑證， 依據費用原始憑證進行會計處理(2) 能登

39、記成本明細賬(3) 能編制成本計算表(4) 能結合企業經營管理特征及要 求，采用靈活、合理的方法準確地計 算產品成本(5) 能根據成本費用的發生，編制成 本費用分析表，發現問題，找出控制 成本費用的方法，提出合理建議3、跨行業職業能力：(1) 具有適應崗位變化的能力(2) 具有企業管理及生產現場管 理的基礎能力(3) 具有創新和創業的基礎能力財務成 果 核算(1) 收入業務的核算(2) 營業成本及期間費用的 核算(3) 利潤總額、所得稅費用、 凈利潤、利潤分配的賬務核算(1) 能對收入的相關原始憑證的處理(2) 能對收入和費用明細賬的登記(3) 能對營業稅金及附加的計算(4) 能對企業所得稅的

40、計算和會計核 算(5) 能對利潤的結轉、利潤分配的會 計核算(6) 能根據企業財務成果結構編制利 潤分析報告-# -佐證材料職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序稅務核 算(1) 常用稅種的適用范圍(2) 常用稅種的申報流程(3) 增值稅的計算與申報(4) 營業稅的計算與申報(5) 消費稅的計算與申報(6) 所得稅的計算與申報(7) 各稅種的賬務處理(1) 能辦理企業稅務登記(2) 能辦理企業發票申購(3) 能按照國家稅收法規、政策計算 繳納各項稅費(4) 能使用計算機和網絡向稅務主管 部門進行網上稅務申報職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序總 賬 會 計會計 稽核(1) 認真審

41、核公司本部各類 財務憑證，做到會計基礎工作 規范，核算準確及時(2) 各項往來賬務每月進行 排隊清查，發現問題及時處理(3) 組織本企業的財務人員 搞好會計核算工作(1) 能對會計憑證、賬簿、報表的稽 核(2) 能對會計賬目的調整(3) 能依據內控制度組織會計監督(1) 記賬、算賬、對賬、報賬(2) 財務報告的概念、作用、 分類、編制要求(3) 總賬的設置與登記(4) 資產負債表、利潤表、現 金流里表、所有者權益變動表 的原理和編制方法(5) 會計報表附注的編寫方 法職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序財務報 告編制(1) 財務報表的編制(2) 總賬的設置與登記(1) 能登記總賬(2)

42、 能進行試算平衡并進行對賬(3) 能編制財務會計報告、編寫會計 報表附注，披露相關財務信息(4) 能進行財務分析，編寫分析報告職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序財 務 管 理資金管 理(1) 負責辦理銀行貸款、還款 及調匯業務(2) 負責管理企業大筆拆借 款的賬務處理，并負責催收本 息(3) 負責催收、清理銀行撥付 的各項往來賬款，對長期欠賬 戶要查明原因，及時采取措施(4) 按月認真核查所管賬戶 發生金額的正確性，發現問題 及時予以解決(5) 加強對固定資產和流動 資金的日常管理，及時掌握流 動資金的使用和周轉情況，定 期向部門主管匯報工作情況(6) 每季與固定資產保管員 核對賬目

43、、實物，做到賬賬、 賬物相符，若發現問題，應查 明原因，及時解決(7) 進行財務分析(1) 把握資金管理的常用方法、基本 知識，具備理財觀念(2) 能及時籌措到企業所需資金，協 助管理者準確、有效地進行資金調度， 滿足企業經營需要(3) 能科學管理企業營運資金(4) 能編制財務分析，對企業資金運 用進行管理并提出有效建議(1) 國家有關財經紀律、財務 制度和稅務制度(2) 現代財務管理、融資、稅 務理論知識(3) 會計核算、內部控制，財 務分析(4) 計算機財務軟件應用的 操作能力(5) 資金籌集和使用的概念、 方法(6) 企業資金管理的基本知 識(7) 財務與會計的區別與聯 系，理解財務管理

44、在企業管理 中的地位(8) 財務報表分析指標體系(9) 指標體系的計算方法、理 解其相互關聯性-23 -in佐證材料職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序財務報 表分析(1) 償債能力分析(2) 營運能力分析(3) 盈利能力分析(4) 資本結構分析(5) 資產管理能力分析(6) 現金流里分析(7) 成本費用分析(1) 能把握報表分析的指標體系(2) 能理解各種指標的含義及指標之 間的關系(3) 能正確計算各種財務指標(4) 能根據計算結果進行財務分析倉庫 保管倉 庫 保 管 與 核 算(1) 物資驗收入庫登賬(2) 根據物資類別、型號、規 格實行分庫管理(3) 嚴格執行物資的收發制 度，

45、審批手續或手續不全不出 庫(4) 庫存物資做到賬、卡、物、 資金四相符(5) 做好庫存物資的保管保 養工作，達到規定標準(6) 加強庫房安全(7) 及時反映庫存物資的動 態信息(8) 管理好倉庫，確保安全生 產(1) 能熟練操作企業財務軟件或ERP軟件，運用電腦操作出入庫商品，準 確管理好商品，保證商品的安全(2) 能進行科學的商品擺放(3) 準確確定商品有效期限(4) 能識別各種商品條形碼(5) 能配合財務人員進行財務清查， 編寫財產盤點表(1) 商品的一般保管知識(2) 特殊商品的性能及保管 要求(3) 商品堆碼擺放的知識(4) 商品挑選整理的知識(5) 物流基本知識(6) ERP基本原理(7) 計算機基礎知識(8) 常用軟件的運用與維護(9) 計算機錄入技巧職業崗位工作任務職業能力知識領域能力整合排序信息錄 入(1) 審核原始憑證的信息(2) 信息錄入管理軟件(3) 對信息進行維護(1) 能練熟練操作企業財務軟件或ERP軟件(2) 能快速準確