1、編號(hào):市州勞動(dòng)合同廣第一頁(yè)共三頁(yè)甲方（用人單位）：乙方（職工）：名 稱：_姓 名：法定代表人： _身份證號(hào)碼：公司地址：_戶籍地址：電 話：020-020-_ 聯(lián)系電話：甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法（以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)合同法）和國(guó)家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則，訂立 本合同。一、合同期限（一）合同期限甲、乙雙方同意按以下第 1 1 種方式確定本合同期限：1 1、有固定期限：從 _ 年_月_日起至_ 年_月 日止。2 2 、無(wú)固定期限：從 年_月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止以外，其他終止條件為：_ 。（二）試用期限雙方同意按以下第種方式確定試用期期限（試

2、用期包括在合同期內(nèi)）：1 1、 無(wú)試用期。2 2、 試用期從_年月日起至_年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）_ 乙方的工作崗位或部門： _ 。（二）_乙方工作地點(diǎn)：廣東省廣州市轄區(qū)_。三、工作時(shí)間（一） 甲、乙雙方同意按以下第丄種方式確定乙方的工作時(shí)間：1 1、 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方實(shí)際需要設(shè)定；每月至少休息4 4 天， 休 息由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排，如遇特殊情況，乙方同意甲方調(diào)整休息日期。2 2、 不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。（二） 甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與乙方協(xié)商可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方正常工作時(shí)間工資標(biāo)準(zhǔn)（計(jì)算加班工資基

3、數(shù)），按計(jì)時(shí)工資：19001900 元/月執(zhí)行（乙方按照甲方要求按時(shí)、保質(zhì)完成規(guī)定的工作任務(wù)；不完成任務(wù)，乙方應(yīng)按規(guī)定的任務(wù)另安排時(shí)間完成。甲方可以根據(jù)工作需要或乙方工作能力、表現(xiàn)等調(diào)整乙方的工作第二頁(yè)共三頁(yè)崗位，乙方愿意服從）。五、社會(huì)保險(xiǎn)： 甲、 乙雙方應(yīng)按照省、 市有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)， 繳納社會(huì)保險(xiǎn) 費(fèi)，具體事項(xiàng)雙方可另作約定。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件： 甲方按政府有關(guān)規(guī)定給乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用具，提供 安全生產(chǎn)和合適的勞動(dòng)場(chǎng)所。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止（一）符合勞動(dòng)合同法規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無(wú)固定期限合同。（二）本合同

4、固定期限屆滿即自然失效， 雙方必須終止執(zhí)行。 如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。（三）因乙方不勝任工作， 甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外， 變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂變更勞動(dòng)合同協(xié)議書。（四）本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。（五）勞動(dòng)合同法規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。（六）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明。（七）乙方嚴(yán)重違反企業(yè)的規(guī)章制度或其他約定的條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。八、本合同的條款與國(guó)家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的 法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。九、本合同糾紛解決辦法：甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決為主。十、本勞動(dòng)合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。十一、雙方需要約定的其他事項(xiàng)1.1.員工入職登記表的信息具有同等效