1、小學校園欺凌自查報告范文學校校內(nèi)欺凌自查報告一為有效預(yù)防校內(nèi)欺凌大事，維護和保證學校的穩(wěn)定和進展，保障練習教學工作的正常運行，依據(jù)陽城縣人民政府練習督導(dǎo)辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)上級關(guān)于開展校內(nèi)欺凌專項治理活動通知要求，結(jié)合我校實際，開展了一系列工作，現(xiàn)匯報如下：一、領(lǐng)悟精神，明確目標 我們仔細學習文件精神，牢固樹立平安進展理念，通過加強法制練習，嚴厲?校規(guī)校紀，規(guī)范同學行為，主動主動和扎實仔細地做好預(yù)防和處置校內(nèi)欺凌大事，為促進同學身心健康，保障校內(nèi)平安、維護校內(nèi)穩(wěn)定、推動平安校內(nèi)、和諧校內(nèi)建設(shè)供給良好的環(huán)境。二、加強領(lǐng)導(dǎo)，科學部署 學校成立了特地的校內(nèi)欺凌專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，并責任分工明確。具體如下：（

2、一）領(lǐng)導(dǎo)組成員組 長：王凌毅副組長：郭學明 王城龍 法制副校長（范衛(wèi)芳）成員：張士謙 李天慶 王學兵 班主任 各班班長家委會主任委員（邢麗萍 原化平）工作職責： 組長：對校內(nèi)欺凌專項治理負總責。審訂校內(nèi)欺凌專項治理預(yù)案，對此次治理活動督查并評定實施狀況。副組長：對校內(nèi)欺凌專項治理預(yù)案的科學性、可操作性進行評審，治理過程督促班主任、安保員、宣揚員宣揚練習到位，保證各項工作落實到位。并召開以預(yù)防校內(nèi)欺凌為主題的學問講座。成員：服從領(lǐng)導(dǎo)，各司其職。總務(wù)主任備好三防等相應(yīng)防范器械；安保員做好門衛(wèi)出進平安治理工作和校內(nèi)巡查監(jiān)督工作；班主任等做好對同學的一日平安練習治理、宣揚工作，為同學保駕護航。家委會主

3、任委員通過微信等網(wǎng)絡(luò)平臺向家長伴侶宣揚預(yù)防校內(nèi)欺凌方面學問，保證同學平安無事故。三、周密支配，細心組織 本次專項治理分為兩個階段。第一階段：20XX年5月7月，開展專項治理工作。（一）完善制度。學校制定了完善的校內(nèi)欺凌的預(yù)防和處理制度、措施，建立了校內(nèi)欺凌大事應(yīng)急處置預(yù)案，明確了相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校內(nèi)欺凌的職責。（二）開展練習。學校集中中對同學開展了以校內(nèi)欺凌治理為主題的專題練習，開展了品德、心理健康和平安練習，邀請公安、司法等相關(guān)部門到校開展法制練習。組織教職工集中學習對校內(nèi)欺凌大事預(yù)防和的相關(guān)突發(fā)大事的應(yīng)急處理。（三）加強預(yù)防。學校加強對校內(nèi)欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)，開展同學心

4、理健康詢問和疏導(dǎo)，公布同學救助或校內(nèi)欺凌治理的電話號碼，并明確負責人。準時發(fā)覺、調(diào)查處置校內(nèi)欺凌大事，嚴厲?處理了實施欺凌的同學。其次階段：20XX年9月12月，學校自查，接受普查。 學校對專項治理第一階段專題練習狀況、規(guī)章制度完善狀況、加強預(yù)防工作狀況、校內(nèi)欺凌大事發(fā)生和處理狀況等，進行全面自查、督查和總結(jié)，形成報告并上報。對不足地方準時彌補。四、制度齊全，措施得力。 學校還制定了相應(yīng)的防校內(nèi)欺凌制度及措施。具體如下：1、相關(guān)崗位教職工要明確自己的職責，執(zhí)行全體教職工一崗雙責制，對玩忽職守，對學校平安造成不良后果的，追究其責任。2、加強校內(nèi)欺凌治理的人防、物防和技防的建設(shè)，如有丟失、損壞、不

5、健全的相關(guān)器械總務(wù)處要準時配備。3、班主任要經(jīng)常開展同學心理健康詢問和疏導(dǎo)，公布同學救助或者是校內(nèi)欺凌治理的電話號碼（4920214）。4、當天值班老師要仔細負責，對同學廁所、宿舍等簡單發(fā)生糾紛的地段要做好巡查工作。5、學校利用主題班會、練習講座、國旗下講話等對同學進行宣揚練習。6、如發(fā)生校內(nèi)欺凌大事，準時向安保員李天慶老師匯報，安保員要準時到位并嚴厲?處理實施欺凌的同學，涉嫌違法犯罪的，要準時向當?shù)毓膊块T報案并配合立案查處。學校校內(nèi)欺凌自查報告二為執(zhí)行靈寶市教體局、西閆中心校關(guān)于進一步加強法治練習部密防范校內(nèi)欺凌大事的緊急通知相關(guān)精神，依據(jù)通知要求，我們對圍繞法制專題練習、規(guī)章制度完善、開

6、展自查自糾、欺凌大事發(fā)生和處理四個方面對專項治理狀況進行了全面自查和總結(jié)，現(xiàn)將自查總結(jié)狀況匯報如下：（一）扎實開展行之有效的專題練習。我們堅持把搞好練習、打牢思想基礎(chǔ)作為專項治理的首要環(huán)節(jié)來抓。5月XX日，利用周一升旗、同學集會對全體師生進行以反校內(nèi)欺凌，建平安校內(nèi)的主題練習活動。5月17日，行政例會上由校領(lǐng)導(dǎo)組織開展品德、心理健康和平安練習，組織教職工集中學習對校內(nèi)欺凌大事預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法。（二）為進一步做好校內(nèi)欺凌大事練習工作，切實加強對平安練習工作的領(lǐng)導(dǎo)，學校把此項工作列進重要議事日程，成立了校長為組長的平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、心理老師和德育老師都具有很強的平

7、安意識。還依據(jù)學校平安工作的具體形勢，把涉及校內(nèi)欺凌平安的各項內(nèi)容進行仔細分降落實到人，做到每一項工作都有對應(yīng)的專（兼）管人員、主管領(lǐng)導(dǎo)和分管平安，防止了工作上的相互推諉。從而形成了學校校長挺直抓，分管校長具體抓，政教主任具體分工負責組織實施，全校教職員工同心協(xié)力共抓平安的良好局面。（三）建立平安工作領(lǐng)導(dǎo)責任制和責任追究制。與平安分塊包片人員、后勤處、各室負責人員、班主任等簽訂防范校內(nèi)欺凌大事平安責任書，將平安工作列進老師期末考核內(nèi)容中，嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生平安責任事故和影響惡劣的平安責任事故，或在各級工作檢查中，受到批判的，對有關(guān)責任人員作如下處理：依據(jù)具體狀況，分別賜予取消評先評優(yōu)資格、情節(jié)和后果嚴重的，追究法律責任。（四）建立校內(nèi)欺凌大事處置預(yù)案，為了準時快捷地開展工作，學校成