消防改革應急管理制度一、總則（一）目的為了加強公司消防安全管理，提高應對突發事件的能力，保障公司員工生命財產安全，減少火災等事故造成的損失，根據國家相關法律法規以及消防改革的要求，結合本公司實際情況，制定本應急管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有部門、場所及全體員工。（三）基本原則1.預防為主：通過加強消防安全教育、培訓和日常檢查，消除火災隱患，預防火災事故的發生。2.快速反應：一旦發生火災等事故，能夠迅速啟動應急響應機制，采取有效措施進行處置，最大限度地減少損失。3.統一指揮：在應急處置過程中，實行統一指揮，確保各部門、各崗位協同作戰，高效有序。4.科學應對：依據科學的方法和技術，合理制定應急預案，提高應急處置的科學性和有效性。二、消防組織與職責（一）應急指揮中心成立公司應急指揮中心，由公司總經理擔任總指揮，副總經理擔任副總指揮。應急指揮中心下設辦公室，設在安全管理部門，負責日常應急管理工作的協調和組織。應急指揮中心職責：1.全面負責公司應急管理工作，制定和修訂應急預案。2.在火災等事故發生時，下達應急處置指令，協調各部門、各單位開展應急救援工作。3.及時向上級主管部門和相關政府部門報告事故情況，組織對外聯絡和協調。4.組織事故調查和處理，總結應急管理工作經驗教訓。（二）各部門職責1.安全管理部門負責制定和完善消防管理制度和應急預案，并組織實施。定期組織消防安全檢查和隱患排查，督促整改火災隱患。組織開展消防安全宣傳教育和培訓，提高員工消防安全意識和應急處置能力。負責消防設施設備的日常管理和維護，確保其完好有效。在應急處置過程中，負責現場指揮和協調，組織滅火和救援工作。2.生產部門負責本部門生產區域的消防安全管理，落實消防安全責任制。組織員工學習消防安全知識和操作規程，確保員工正確使用消防設施設備。加強對生產設備和工藝流程的消防安全管理，防止因設備故障引發火災事故。在火災等事故發生時，及時組織本部門員工疏散和自救，并配合應急救援工作。3.行政部門負責公司辦公區域的消防安全管理，保障疏散通道、安全出口暢通。做好公司消防設施設備的采購、配備和更新工作。組織開展公司內部的消防安全宣傳活動，營造良好的消防安全氛圍。在應急處置過程中，負責提供必要的后勤保障，如物資供應、車輛調配等。4.人力資源部門將消防安全知識納入員工培訓計劃，組織開展相關培訓和考核。對應急救援工作中表現突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對違反消防規定的行為進行責任追究。5.財務部門保障消防設施設備建設、維護、更新以及應急救援工作所需的經費。對消防費用進行單獨核算，確保專款專用。（三）員工職責1.遵守公司消防管理制度，積極參加消防安全培訓和演練。2.熟悉工作場所的消防設施設備位置和使用方法，發現火災隱患及時報告。3.愛護消防設施設備，不得隨意損壞或挪用。4.發生火災等事故時，聽從指揮，積極參與滅火和疏散自救工作。三、消防設施與器材管理（一）設施設備配備1.根據公司各場所的功能和特點，按照國家相關標準配備消防設施設備，包括火災自動報警系統、自動噴水滅火系統、消火栓系統、滅火器、應急照明和疏散指示標志等。2.在新建、改建、擴建項目中，嚴格執行消防設施設備的設計、施工和驗收標準，確保消防設施設備與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。（二）日常管理1.安全管理部門負責建立消防設施設備臺賬，詳細記錄設施設備的型號、數量、購置時間、維護保養情況等信息。2.制定消防設施設備維護保養計劃，定期組織專業人員進行維護保養，確保設施設備完好有效。維護保養記錄應詳細、準確，并存檔備查。3.各部門負責本部門區域內消防設施設備的日常檢查，發現問題及時報告安全管理部門。安全管理部門應及時組織維修或更換，確保設施設備正常運行。4.嚴禁任何單位和個人擅自拆除、停用消防設施設備。因特殊原因需要拆除、停用的，必須經公司消防安全責任人批準，并采取相應的臨時消防安全措施，同時報當地消防部門備案。（三）標識管理1.在公司各場所顯著位置設置消防安全標識，包括疏散指示標志、安全出口標志、禁止標志、警告標志等，確保標識清晰、醒目。2.定期對消防安全標識進行檢查和維護，發現損壞、脫落等情況及時更換或修復。四、消防安全教育與培訓（一）教育內容1.消防法律法規和公司消防管理制度。2.火災預防知識，包括火災的成因、危害以及如何預防火災。3.消防設施設備的使用方法，如滅火器、消火栓、火災報警按鈕等。4.火災報警方法和應急疏散逃生技能，如如何撥打火警電話、如何組織人員疏散等。（二）培訓計劃1.安全管理部門制定年度消防安全教育與培訓計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。2.新員工入職時，必須進行消防安全入職培訓，經考試合格后方可上崗。3.定期組織全體員工進行消防安全培訓，培訓時間每年不少于[X]小時。4.根據不同崗位特點，有針對性地開展專項消防安全培訓，如電氣焊工、易燃易爆物品倉庫管理員等。（三）培訓方式1.內部培訓：由公司安全管理人員或邀請消防專業人員進行授課，培訓地點可設在公司會議室或培訓室。2.外部培訓：根據實際情況，組織員工參加消防部門或專業培訓機構舉辦的消防安全培訓課程。3.實地演練：通過組織火災應急演練，讓員工親身體驗火災現場，提高應急處置能力。（四）培訓考核1.對參加消防安全培訓的員工進行考核，考核方式可采用筆試、實際操作等。2.考核結果與員工績效掛鉤，對考核不合格的員工進行補考或重新培訓，直至合格為止。五、火災預防與隱患排查（一）預防措施1.加強電氣設備管理，定期對電氣線路和設備進行檢查，嚴禁私拉亂接電線，嚴禁使用大功率電器設備。2.嚴格控制易燃易爆物品的儲存和使用，設置專門的儲存場所，配備相應的消防設施設備，并按照規定進行管理。3.保持疏散通道、安全出口暢通，嚴禁在通道內堆放雜物。4.加強對動火作業的管理，嚴格執行動火審批制度，確保動火作業安全。5.加強對員工宿舍的管理，嚴禁在宿舍內使用明火、私拉電線等。（二）隱患排查1.建立消防安全隱患排查治理制度，定期組織開展消防安全檢查和隱患排查工作。2.安全管理部門每月至少組織一次全面的消防安全檢查，各部門每周進行一次自查。3.消防安全檢查和隱患排查應包括消防設施設備、電氣設備、易燃易爆物品、疏散通道、安全出口等方面。4.對檢查中發現的火災隱患，應立即下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。整改責任人應按時完成整改任務，并將整改情況及時報告安全管理部門。5.對重大火災隱患，應立即采取臨時防范措施，并及時向上級主管部門和當地消防部門報告，制定切實可行的整改方案，限期整改到位。六、應急響應與處置（一）報警與接警1.任何人發現火災后，應立即撥打公司內部報警電話[電話號碼]或當地火警電話119，并向本部門負責人報告。2.接警人員接到報警后，應立即向應急指揮中心報告火災發生的時間、地點、火勢大小等情況，并按照應急指揮中心的指令通知相關部門和人員趕赴現場。（二）應急響應啟動1.應急指揮中心接到報警后，立即啟動應急預案，下達應急處置指令。2.各應急救援小組迅速集結，趕赴火災現場，按照各自職責開展應急救援工作。（三）滅火與救援1.滅火行動組迅速利用消防設施設備進行滅火，控制火勢蔓延。2.疏散引導組組織現場人員疏散，確保疏散通道暢通，引導人員有序撤離到安全區域。3.安全警戒組在火災現場周圍設置警戒區域，防止無關人員進入，維護現場秩序。4.醫療救護組對受傷人員進行緊急救治，并及時送往附近醫院。5.后勤保障組負責提供滅火器材、物資供應、車輛調配等后勤保障工作。（四）現場指揮與協調1.應急指揮中心總指揮或副總指揮到達火災現場后，擔任現場總指揮，負責全面指揮和協調應急救援工作。2.現場總指揮根據火災現場情況，及時調整應急救援方案，確保救援工作順利進行。（五）應急結束1.火災撲滅后，經現場檢查確認無明火、無復燃可能，由現場總指揮下達應急結束指令。2.應急救援小組清理現場，恢復正常生產經營秩序。3.安全管理部門組織對火災事故進行調查，分析原因，總結經驗教訓，提出改進措施。七、后期處置（一）善后處理1.對火災事故中受傷人員進行妥善安置和救治，做好傷亡人員家屬的安撫工作。2.對火災造成的損失進行評估，統計財產損失情況，并及時向上級主管部門報告。3.組織對受損的消防設施設備、建筑物等進行修復和重建，盡快恢復生產經營。（二）事故調查與處理1.安全管理部門配合相關部門對火災事故進行調查，查明事故原因、經過和損失情況。2.根據事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行嚴肅處理，依法追究相關責任。3.總結事故教訓，針對事故暴露的問題，及時