擠塑板消防管理制度一、總則（一）目的為加強公司擠塑板的消防安全管理，預防和減少火災事故的發生，保障公司財產安全和員工生命健康，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有涉及擠塑板的儲存、使用、運輸等環節。（三）基本原則1.預防為主，防消結合。2.誰主管，誰負責。3.依法管理，科學管理。二、職責分工（一）安全管理部門1.負責制定和完善擠塑板消防管理制度，并監督執行。2.定期組織消防安全檢查，對發現的問題及時督促整改。3.組織開展消防安全培訓和演練。（二）采購部門1.采購符合消防安全標準的擠塑板。2.確保擠塑板的供應商具備相關資質和良好的消防安全記錄。（三）倉庫管理部門1.負責擠塑板的儲存管理，確保儲存環境符合消防安全要求。2.對擠塑板的出入庫進行登記，建立臺賬。3.定期檢查擠塑板的儲存狀況，發現問題及時報告。（四）使用部門1.嚴格按照操作規程使用擠塑板，確保消防安全。2.對使用過程中產生的廢棄物進行妥善處理。3.配合安全管理部門開展消防安全工作。（五）運輸部門1.確保擠塑板在運輸過程中的消防安全，采取必要的防護措施。2.遵守交通法規，安全運輸擠塑板。三、擠塑板儲存管理（一）儲存場所要求1.擠塑板應儲存在專用倉庫內，倉庫應遠離火源、熱源，保持通風良好。2.倉庫應設置明顯的消防安全標志，配備必要的消防器材，如滅火器、消火栓等。3.倉庫地面應平整、干燥，不得有積水。（二）儲存方式1.擠塑板應分類存放，不得與易燃、易爆等物品混存。2.堆放高度應符合安全要求，不得過高、過密，防止倒塌。3.垛與垛之間應保持一定的安全距離，便于通風和消防通道暢通。（三）日常檢查1.倉庫管理人員應每天對擠塑板的儲存狀況進行檢查，查看是否有受潮、變形、破損等情況。2.檢查消防器材是否完好有效，如有損壞或過期應及時更換。3.檢查倉庫內的電氣設備是否正常，有無違規用電現象。四、擠塑板使用管理（一）使用場所要求1.在擠塑板使用場所應配備滅火器材，如滅火器、滅火砂等。2.保持使用場所的通道暢通，不得堆放雜物。3.使用場所應設置明顯的消防安全警示標志。（二）操作規程1.操作人員應經過消防安全培訓，熟悉擠塑板的性能和操作規程。2.使用擠塑板時，應遠離明火和熱源，防止發生火災。3.切割擠塑板時，應使用專用工具，不得使用明火切割。4.工作結束后，應及時清理現場，將剩余的擠塑板妥善存放，關閉電源和氣源。（三）廢棄物處理1.擠塑板使用過程中產生的廢棄物應分類收集，存放在指定地點。2.定期將廢棄物交由有資質的單位進行處理，不得隨意丟棄。五、擠塑板運輸管理（一）運輸車輛要求1.運輸擠塑板的車輛應符合消防安全要求，配備必要的消防器材。2.車輛應保持良好的車況，不得帶病行駛。3.車輛應定期進行維護保養，確保安全性能。（二）運輸過程要求1.擠塑板應采用專用的運輸工具進行運輸，不得與易燃、易爆等物品混裝。2.運輸過程中應采取必要的防護措施，防止擠塑板受到碰撞、擠壓、雨淋等。3.運輸車輛應按照規定的路線和速度行駛，不得超速、超載。4.運輸途中如發生火災等事故，應立即采取措施進行撲救，并及時報告當地消防部門。六、消防安全培訓（一）培訓對象1.公司內所有涉及擠塑板儲存、使用、運輸等環節的員工。2.新入職員工應進行入職前消防安全培訓。（二）培訓內容1.消防法律法規和公司消防安全制度。2.擠塑板的火災危險性和預防措施。3.消防器材的使用方法和維護保養知識。4.火災報警和初期火災撲救知識。（三）培訓方式1.定期組織集中培訓，邀請專業消防人員進行授課。2.發放消防安全宣傳資料，組織員工自學。3.開展消防安全演練，提高員工的實際操作能力。七、消防安全檢查（一）檢查周期1.安全管理部門每月組織一次全面的消防安全檢查。2.倉庫管理部門、使用部門、運輸部門每周進行一次自查。（二）檢查內容1.擠塑板的儲存、使用、運輸等環節是否符合消防安全要求。2.消防器材是否完好有效。3.電氣設備是否正常，有無違規用電現象。4.疏散通道和安全出口是否暢通。（三）問題整改1.對檢查中發現的問題，應及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。2.整改責任人應按照要求及時進行整改，并將整改情況報告安全管理部門。3.安全管理部門對整改情況進行跟蹤復查，確保問題得到徹底解決。八、消防安全演練（一）演練計劃1.安全管理部門每年制定消防安全演練計劃，明確演練的時間、地點、內容和參與人員。2.演練計劃應報公司領導批準后實施。（二）演練內容1.火災報警演練。2.初期火災撲救演練。3.疏散逃生演練。（三）演練要求1.演練應模擬真實火災場景，檢驗員工的應急反應能力和消防器材的使用效果。2.演練結束后，應及時對演練情況進行總結評估，針對存在的問題提出改進措施。九、獎懲制度（一）獎勵1.對在擠塑板消防安全管理工作中表現突出的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽證書、獎金等。（二）懲罰1.對違反擠塑板消防管理制度的部門和個人，公司將視情節