公司對外用電管理制度一、總則（一）目的為加強公司對外用電管理，規范用電行為，確保用電安全，合理節約用電，保障公司生產經營活動的正常進行，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有涉及對外供電、用電的部門、崗位及相關人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將用電安全放在首位，確保人員和設備安全。2.合理節約原則：倡導節約用電，優化用電方式，降低用電成本。3.規范管理原則：明確用電管理流程和標準，做到有章可循、規范操作。二、用電管理職責（一）行政部門1.負責公司對外用電管理制度的制定、修訂和完善。2.統籌協調公司對外用電相關工作，監督制度的執行情況。3.負責與供電部門溝通協調，辦理用電申請、變更、銷戶等手續。4.定期組織用電安全檢查，對發現的問題督促相關部門及時整改。（二）財務部門1.負責審核用電費用支出，確保費用核算準確。2.對用電成本進行分析，為公司用電管理提供財務數據支持和決策建議。（三）使用部門1.負責本部門用電設備的日常管理和維護，確保設備正常運行。2.嚴格按照本制度規定使用電力，落實節約用電措施，杜絕浪費現象。3.配合行政部門做好用電安全檢查和整改工作，對本部門用電安全負責。（四）電工崗位1.負責公司供電系統的日常運行維護和檢修工作，確保供電安全可靠。2.按照操作規程進行電氣設備的操作，及時處理電氣故障。3.協助使用部門做好用電設備的維護和管理工作，提供技術支持和指導。三、用電申請與審批（一）用電需求提出1.各部門因生產經營需要新增用電設備或增加用電負荷時，應提前[X]個工作日填寫《用電申請表》，詳細說明用電設備名稱、規格、數量、功率、使用時間、預計用電量等信息。2.對于臨時性用電需求，如設備維修、工程施工等，應提前[X]小時填寫《臨時用電申請表》，注明用電起止時間、用電地點、用電設備及負荷情況等。（二）申請審批流程1.《用電申請表》或《臨時用電申請表》經部門負責人簽字確認后，提交至行政部門。2.行政部門接到申請后，對用電需求進行審核，包括用電合理性、安全性等方面。審核通過后，報公司分管領導審批。3.公司分管領導根據實際情況進行審批，審批通過后，行政部門將申請表交至電工崗位安排供電接入事宜。（三）供電合同簽訂1.對于長期用電需求，行政部門應在用電申請獲批后，及時與供電部門簽訂供電合同，明確雙方權利義務、用電價格、計量方式、電費結算周期等內容。2.供電合同簽訂后，行政部門應將合同副本交財務部門備案，作為電費核算和支付的依據。四、用電安全管理（一）電氣設備管理1.公司購置的電氣設備必須符合國家安全標準和相關行業規定，具有產品合格證書和質量檢驗報告。2.電工崗位應對新購置的電氣設備進行驗收，檢查設備外觀、性能、接地等情況，確保設備正常后方可投入使用。3.各部門應建立用電設備臺賬，記錄設備名稱、型號、規格、購置時間、使用部門、維護保養情況等信息，并定期更新。4.電氣設備應定期進行維護保養，電工崗位按照設備維護保養手冊制定詳細的維護保養計劃，明確維護保養內容、周期和責任人。維護保養記錄應妥善保存。（二）用電安全檢查1.行政部門應定期組織用電安全檢查，檢查內容包括供電系統、電氣設備、線路敷設、接地接零、安全防護裝置等方面。2.電工崗位應每日對供電系統進行巡檢，及時發現和處理電氣故障及安全隱患。巡檢記錄應詳細填寫，包括巡檢時間、地點、設備運行情況、發現問題及處理結果等。3.使用部門應每周對本部門用電設備進行自查，確保設備正常運行，無安全隱患。自查情況應記錄在案。4.對于檢查中發現的安全隱患，應立即下達《安全隱患整改通知書》，明確整改責任人、整改期限和整改要求。整改責任人應按時完成整改任務，并將整改情況反饋至行政部門。（三）安全培訓與教育1.行政部門應定期組織用電安全培訓，提高員工的安全意識和操作技能。培訓內容包括安全用電知識、操作規程、事故案例分析等。2.新員工入職時，必須接受用電安全培訓，經考試合格后方可上崗操作。3.電工崗位人員應參加專業技能培訓和考核，取得相應的職業資格證書后，方可從事電氣作業。（四）應急預案制定與演練1.行政部門應制定用電安全應急預案，明確應急處置流程、責任分工、應急物資儲備等內容。應急預案應定期進行修訂和完善，確保其科學性和實用性。2.公司應定期組織用電安全應急演練，檢驗和提高應急處置能力。演練結束后，對應急預案進行評估和總結，針對存在的問題及時進行改進。五、用電計量與電費管理（一）用電計量1.公司應安裝合格的用電計量裝置，確保計量準確可靠。計量裝置應定期進行校驗和維護，保證其正常運行。2.電工崗位應每日記錄用電計量數據，包括用電量、用電時間、功率因數等，并將數據報送至行政部門。3.行政部門應定期對用電計量數據進行統計分析，與供電部門的抄表數據進行核對，發現差異及時查明原因并處理。（二）電費結算1.財務部門根據行政部門提供的用電計量數據和供電部門的電費發票，進行電費核算和支付。2.電費支付應嚴格按照供電合同約定的結算周期和方式進行，確保按時足額支付電費，避免逾期產生違約金。3.財務部門應每月對電費支出情況進行分析，與預算進行對比，及時發現異常情況并向公司領導匯報。六、節約用電措施（一）設備節能管理1.各部門應選用節能型電氣設備，優先采用高效節能的新技術、新工藝、新產品。2.合理安排設備運行時間，根據生產經營需求，科學調整設備的啟停時間，避免設備空轉或不必要的運行。3.定期對設備進行維護保養，確保設備處于最佳運行狀態，提高能源利用效率。如發現設備存在能耗過高的問題，應及時進行技術改造或維修。（二）照明系統管理1.優化照明布局，根據不同場所的需求，合理配置照明燈具，避免過度照明。2.推廣使用節能燈具，如LED燈等，并根據自然光照度情況，及時調整照明亮度或關閉部分燈具。3.加強對照明系統的控制管理，安裝智能照明控制系統，實現分區、分時控制，減少照明能耗。（三）空調系統管理1.合理設置空調溫度，夏季室內溫度不低于[X]℃，冬季室內溫度不高于[X]℃。2.加強空調設備的維護保養，確保空調系統正常運行，提高制冷、制熱效果，降低能耗。3.定期清洗空調濾網，保持空氣流通，提高空調運行效率。（四）其他節約用電措施1.加強對員工的節約用電宣傳教育，提高員工的節約意識，養成隨手關燈、關設備的良好習慣。2.對公司內的用電設備進行定期評估，及時淘汰高能耗設備，推廣應用節能新技術、新設備。3.在滿足生產經營需求的前提下，合理調整用電負荷，避免集中用電造成電力浪費。七、違規用電處理（一）違規行為界定1.未經審批擅自增加用電設備或改變用電用途。2.私自接電、拉線、改動供電線路或電氣設備。3.不按照規定使用電氣設備，如過載運行、超期使用、違規操作等。4.發現電氣故障或安全隱患不及時報告、不采取措施處理。5.故意損壞用電計量裝置或其他電氣設備。6.違反節約用電規定，造成嚴重浪費現象。（二）處理方式1.對于首次發現違規用電行為的部門或個人，給予口頭警告，并責令立即整改。2.對于多次違規或情節較為嚴重的部門或個人，將視情況給予書面警告、罰款、暫停供電等處罰。罰款金額根據違規行為造成的損失或影響程度確定，一般為[X]元至[X]元不等。3.因違規用電行為導致安全事故或重大經濟損失的，將依法追究相關責任人的責任，包括但不限于解除勞動合同、賠償經濟損失等。（三）處理流程1.行政部門或電工崗位發現違規用電行為后，應及時進行記錄，并填寫《違規用電處理通知單》。2.《違規用電處理通知單》經行政部門負責人審核后，送達違規部門或個人。3.違規部門或個人應在規定時間內對違規行為進行