高中教師聘用合同（32篇）

高中教師聘用合同（精選32篇）

高中教師聘用合同篇1

甲方：

乙方：

甲方為麻城市教育局直屬的公辦的普通高級中學，經過甲乙雙

方協商同意，甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自220_

年月日至

1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學

校管理。

2、對于借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制,

工資隔月發放，基本工資：本科學歷670元/月，專科學歷600元/

月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相關社會保險

（無論本科還是專科）共計370

3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予300元/月的生活費,

若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。

5、受聘教師簽訂協議時，必須預交800&1000元履約金，在我

校工作一個月以后憑收費收據退還。同時，查驗身份證、畢業證、

教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等，并且留存其復印件;

若提出辭職，必須提前3個月交出書面申請，否則扣發兩個月工資。

6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。

甲方（公章）:乙方（公章）:

法定代表人（簽字）:法定代表人（簽字）:

年一月—日年一月

—0

高中教師聘用合同篇2

甲方：

乙方（受聘人）：省份證號碼

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定,

按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

合同有效期：自年月日至年

月日止，合同期滿聘用關系自然終止。

第二條乙方的權利

1.按約定取得教師工資」200_元人民幣的授課報酬；

2.正式上崗日內甲方吃住基本生活條件。

3.對機構制度，活動方案有建議權。有效地行使教師職權，認

真，有效地做好宣傳，招生，教學，管理等工作。

4.嚴格執行機構制定的（教師管理制度）認真執行。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案；保證每次課時（45分鐘/節課）的

完整和內容的充實C

2.關心每一位團員，努力培養學生的創新學習精神。

3.乙方必須嚴格遵守甲方規定的相關的條款，如有違反按規定

執行。

4.編制教學與訓練計劃，并按計劃實施。負責對各聲部的專業

訓練和專業素質培訓。

5.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

6.每周工作六天，周末休息。每天工作四到六個小時（招生期

間除外）

上下班時間按甲方規定執行。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序。

2.組織合唱團員對授課質量進行評議，并根據團員的評議對授

課內容及人員進行調整。

3,有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，

但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.支付授課報酬：1200元人民幣的教師工資。

2.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學設施。

3.做好乙方上崗前的培訓工作，宣傳物品等。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務,

任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合

同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

3.經雙方當事人協商一致，本合同可乂解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同

即自行終止。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違

約責任：

(1)發生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情

況而導致課程不能繼續安排；

(2)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的；

(3)乙方被依法追究刑事責任的。

甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通

知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承

擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并

提供相關證明，但應提前_5天通知甲方；乙方由于不可抗力，即不

能預見、不能避免并不能克服的客觀情況導致無法按時上課的或不

能完成教學計劃的，需提供相關證明，同時應承擔30/天的違約責

任。

第七條其它事項

L甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申

請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字

后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法

規為準。本合同未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人（簽字）:法定代表人（簽字）:

年一月—0__________年一月

.0

高中教師聘用合同篇3

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國勞動法》和《浙江省事業單位實行聘用

制暫行辦法（試行）》的有關規定，為維護正常的教學秩序，提高教

學質量，明確甲乙雙方的權利義務，經雙方協商一致，自愿簽訂本

合同。

一、甲方根據自愿報名，公開競爭，德智體全面考核，擇優錄

用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的教師。

二、合同期限

本合同為固定期限合同，時間為三年(自二00一三年一月一

日起至二00一五年一月一日止。試用期三個月)。期滿后，根據

雙方意愿，可續簽長期合同。

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利和義務

(1)、甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條

件和勞動保護措施，保障乙方的合法權益。

(2)、甲方有權根據本單位的實際情況，調動乙方的工作崗位。

(3)、根據按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度，甲

方依據有關規定和乙方完成工作任務等情況。按月核發乙方應得的

工作報酬，并根據內部有關規定，保證乙方享受與其工作崗位相應

的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。

(4)、養老、失業、醫療等項社會保險和住房公積金等，按照有

關規定執行。

2、乙方的權利義務

(1)、乙方必須遵守國家現行法律、法規、政策和甲方制定的有

關規章制度和工作職責；如有違反，甲方可按規定予以處理。

(2)、乙方享有參與學校辦學、教育、教學，促進學校改革、發

展等方面的權利。

(3)、乙方必須完成甲方按有關法規規定分配的教育教學任務，

滿勤滿量。

(4)、乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進行的考核,

乙方必須達到合格以上的標準。

(5)、乙方必須遵守甲方制定的工作常規和教學常規，忠于職守,

服從領導，團結同志，努力做好本職工作，維護甲方的的聲譽。

(6)、乙方不得從事有償家教。

(7)、乙方擅自中途解除、終止本合同后，五年內不得到其他單

位從事教育教學工作及與教育教學相近的工作。

四、聘用合同的變更、解除、終止

1、因特殊情況致使本合同無法履行，經雙方協商同意可以變更

本合同的相關內容，也可以解除本合同

2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。

(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的。

(4)被依法追究刑事責任的。

(5)乙方患病或者非因公負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也

不服從另行安排工作的。

(6)連續兩年考核不合格，又不服從工作安排或者重新安排后年

度考核仍不合格的C

(7)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合

同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

3、有以下情形之一者，乙方可以解除本合同。

(1)按照國家規定乙方經甲方同意考入高等院校深造以及經甲方

同意調出的。

(2)甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作

條件的。

4、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同，需提前30天書面通

知對方。

五、違約責任

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的，

違約方應支付壹萬元違約金給守約方。給對方造成經濟損失的，還

應賠償對方經濟損失。

六、爭議的解決方式

甲乙雙方因履行本合同發生爭議，應協商解決，不愿協商或協

商不成的，可向上級主管部門人事爭議調解委員會申請調解。不愿

調解或調解不成的，當事人應當在爭議發生之日起60日內以書面形

式向當地政府人事部門的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、其他

在合同期限內，因乙方的職務行為給其他單位或個人造成損失

的，甲方依法賠償后有權向乙方追償。

八、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，一份送主管部門備

案。本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方（公章）：乙方（公章）:

法定代表人（簽字）:法定代表人（簽字）:

年一月—日年一月

—日

高中教師聘用合同篇4

根據《中華人民共和國教師法》）《中華人民共和國勞動法》等

法律法規的有關規定，就甲方聘任乙方為教師事項，經

甲、乙雙方平等協商，簽訂本協議。

第一條工作崗位

L乙方同意根據甲方工作需要，被聘任在職位工作。

如果院系發生變化，雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和

職位。變動之后，乙方原來協議規定的待遇等內容原則上不應該改

變。

2.聘期內甲方保證乙方全職在特聘崗位上工作，但甲

方安排乙方執行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直

接應聘的特聘教授人選如有特殊情況，聘期內保證每年在甲方特聘

教授崗位上工作時間不少于個月。

第二條聘期

本崗位首次聘期為年，即自年月

日至年月0O

聘任期滿后，根據甲方工作需要，聘期考核結果以及甲乙雙方

意向，甲乙雙方可續簽聘任協議。聘任期限另行商定。

第三條工作目標

1.乙方愿意按照本協議書約定及甲方關于本職位工作任務和職

責要求完成規定的工作數量，實現工作目標。

2.乙方在聘期內應完成的工作目標：

第四條崗位任務

乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面：

1.教學任務(包括承擔核心課程講授任務、培養博士、碩士研究

生，指導博士后研究人員、高級訪問學者)：

(1)乙方必須按照甲方的教學安排，每學年完成研究生或本科生

教學任務，總學時數達到學時以上。

(2)乙方必須按質按量地完成教學任務，認真完成學院及教研室

分配的教學工作，認真進行課程建設(如教材編寫，教學內容和教學

方式改革，實驗方法變革等)。

2.爭取和主持科研項目，科技創新研究任務及目標：

(1)乙方在考核期內，必須至少主持過1項省部級以上科研項目;

或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題；或主持1項橫向科研

項目(科研經費在元以上)。

(2)乙方對主持的科研項目，應該認真負責，必須按照項目計劃

書的內容以及學院科研項目中后期管理的相關規定保質保量地完成。

3.學科建設任務：

（1）乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作，協

助完成相關的學科建設目標。

（2）乙方在考核期內平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或

國外雜志上公開發表的學術論著（第1作者或通訊作者，作者單位為

_______大學）；或考核期內有1篇公開發表在sci收錄雜志（if3、0

以上）學術論著（第1作者或通訊作者，作者單位為大學）。

4.人才培養任務：

5.隊伍建設及其他任務：乙方應該完成學院以及教研室分配的

與教學相關的工作以及行政管理工作。

第五條禁止兼職

乙方承諾，未經書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校

外兼任有報酬性的職業。

第六條教師道德

1.乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法

律法規;遵守甲方的各項規章制度。

2.乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業，遵守學校的規章

制度，恪守學術規范，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體,

自覺維護學校聲譽C

3.乙方在聘期內，不得擅自辭職、離職，應當做到愛崗敬業。

第七條科研條件

1.乙方有權要求甲方支持，配合履行職位職責，要求甲方在國

家法律，法規和學校能力允許的前提下，為乙方提供教學和科研必

要的工作條件。

2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件，從人力、物力和

時間上為乙方主持而完成項目提供以下便利：

(1)實驗室及儀器設備條件：O

(2)科研配套經費：o

(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘)：o

(4)辦公條件：o

(5)生活條件：o

(6)招生條件(包括指導博士，碩士研究生及指導博士后工作人

員，高級訪問學者等)：O

第八條作品著名

乙方在聘期內所取得的教學，科研等成果均屬職務成果，其發

表有關論文，著作或申報有關獎勵，專利和科研項目及經費等，均

須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位，作者單位只

能署甲方名)。

第九條監督與備案

L甲方有權對乙方的教學與科研進行監督，包括定期和不定期

檢查。

2.乙方應認真如實填寫兼職教師信息表，遵守甲方教學管理規

章制度，接受甲方妁教學管理及教學檢查，并參加必要的教研活動。

3.乙方應當嚴格按照教學大綱授課。開學一周內將自己所任課

程的教學進度交所在系（部）審查，合格后備查。

第十條考核

1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。

乙方須向所在院系聘任委員會（或學術委員會、考核委員會）匯報履

行崗位職責情況和工作進展情況，并提出下一年度的工作目標和工

作任務。甲方根據院系意見確定考核結果。

2.對考核不合格者，經甲方專業職務聘任委員會審議，甲方有

權解除聘任協議。

3.乙方三年聘期結束后甲方對乙方進行屆滿考核，依據乙方履

行崗位職責的情況明確考核等級，并依據考核結果以及工作需要決

定續聘與否。

4.考核結果作為工資，職位津貼發放和繼續聘任的依據。若乙

方經考核不合格，則甲方有權視情況減發或停發工資，職位津貼，

甚至可以根據實際情況解除本協議。

5.甲方應保證行使考核權時做到公平公正，符合規定程序，并

保證相應的透明度c乙方對考核結果不滿時，有權向甲方有關部門

提出申訴。

第十一條工資和福利

L在聘任期內，甲方應該按照國家和學校規定的標準和乙方的

工作性質等支付工資給乙方。

2.除前款工資性勞動報酬外，乙方還可按學校規定領取校內津

貼（含稅金）。在學校津貼制度發生變化的情況下，上述津貼制度應

同時變化。

3.乙方有權享受國家法律，省地方法規和學校規定的

各種社會福利待遇，包括保險，醫療等費用。甲方同時為乙方子女

就學提供可能的方便。

4.甲方不提供住房。有關住房的待遇按學校現行政策執行。

5.公派出國（出境）按照學校教職工出國（出境）辦法執行。

若出現被甲方解聘者，乙方不再享有甲方提供的上述權益。

高中教師聘用合同篇5

聘用單位：受聘人員：

依據《》和《》文件精神及有關人事政策、

法規，經政府常務會研究決定，在教育系統試行新教師任

用合同制。聘用單位與受聘人員按照自愿、平等的原則，簽訂此任

用合同書并共同履行如下條款。

一、聘用單位聘用受聘人員為學校教師，從事

學校教育教學工作，聘用期限為三年，自年

月日起，至年月

日止。

二、在聘用合同期內，受聘人員享受公辦教師一切待遇，聘用

合同一經解除，即終止聘用期內的一切待遇。

三、聘用期內，受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責履行義

務，完成學校教育教學工作任務目標。

四、受聘人員在聘期內不得到其它學校應聘，否則視為自行終

止合同。聘用合同期滿，根據考核情況和被聘教師個人意愿，可以

在原聘用單位續簽合同，也可到縣內缺編的其它農村中小學應聘。

五、聘用合同期內，受聘人員出現下列情形之一者，聘用單位

可以解除聘用合同C

1、不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的；

2、不服從聘用單位工作安排的；

3、嚴重失職，對學校利益造成重大損害的；

4、不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規章制度，

品行不端，師德修養差經教育仍不改正，在校內及社會上影響很壞

者；

5、年度考核不合格的；

6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養的；

7、患病或非因公負傷，醫療期滿仍不能從事原工作，又不服從

另行安排適當工作的；

8、受聘人連續曠工15天或一年內累計曠工天以上的；

9、邪教習練者。

六、下列情形之一者，受聘人員可以要求聘用單位解除聘用合

同。

1、聘用單位不能履行聘用合同；

2、經聘用單位同意，受聘人員升學、應征入伍、調出綏中縣教

育系統到其他單位工作。

七、聘用雙方都應認真履行合同約定，任何一方違反合同約定,

都要承擔違約責任，造成經濟損失的，應按實際損失承擔經濟賠償。

八、此合同一式四份，聘用單位、受聘人、縣教育局、縣人事

局各留存一份。

九、此合同由聘用單位與受聘人員簽訂后，經教育局、

縣人事局審批后生效。

聘用單位（簽章）：受聘人員（簽章）：

年一月—日年—

月—日

高中教師聘用合同篇6

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

甲方（聘用單位）：法定代表人：

乙方（受聘人）：身份證

號碼

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定,

按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。

第一條協議期限及授課地點、內容

L協議有效期：自_______年_______月日至_______年

_______月日期間每周的周六周日；協議期滿合作關系默認終

止。

2.從事該培訓學校位于培訓點的教學授課。

3.授課內容：

（1）課程；（2）課程；（3）課程。

4.聘用協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協

議。

5.本協議期滿后，任何一方認為不再續訂聘用協議的，應在協

議期滿前兩周書面通知對方。

乙方的權利

1.按約定取得如下報酬：月份至月份，工資元/月，

月份至月份，工資元/月，

月份至月份，工資元/月，

月份至月份，工資元/月，

甲方每月的號按時向乙方結算一次上個月的工資。

2.超出約定內容時可以雙方同意下協商確定酬勞。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備;按時、認真上課;保證每次課時（分

鐘/節課）的完整，內容的充實；對授課中學生課堂活動組織管理。

2.甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢

問的解答等。

3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按時完成授課，維護授課時的教學秩序等。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內

容及人員進行調整C

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，

但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.按時支付乙方的工資。

2.向乙方提供教材、教學用具、教學安排、課表等有關教學資

料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環境。

第六條本協議的變更、終止和解除

L本協議依法簽訂后，協議雙方必須全面履行協議規定的義務,

任何一方不得擅自變更協議。

2.確需變更協議的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更協

議。雙方未達成一致意見的，原協議繼續有效。如：情況特殊時在

告知雙方并同意后可協商變更授課時間。

3.經雙方當事人協商一致，本協議可以解除。

4.本協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時，聘用協議

即自行終止。在聘用協議期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續

訂聘用協議。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議，并且不承擔違

約責任：

(1)發生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情

況而導致課程不能繼續安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的；(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的;

在合同有效期內，一方因故需要解除合同，應提前半個月以上

通知對方。否則，對方有權要求經濟賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用協議，不承

擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用協議約定支付工作報酬的；

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止協議或變更授課時間，并

提供相關證明，但應提前天通知甲方。

第七條其它事項

1.若乙方在試講和授課期間，未經甲方同意私自與學生及家長

達成協議帶走甲方資源，經證實，乙方給予甲方元的違約金或甲方

在乙方課時費中扣除。

2.甲乙雙方因實施聘用協議發生人事爭議，按法律規定，先申

請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

3.本協議一式冢份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字

后生效。

4.本協議條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法

規為準。本協議未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

甲方：(蓋章)乙方：(簽字)

簽約時間：簽約時間：

高中教師聘用合同篇7

甲方（用人學校）：

乙方：

根據學校工作的實際需要，經學校研究，決定聘用臨時代課教

師，以下簡稱乙方C

為明確雙方的權利義務關系，明確工作責任，增強各自工作的

針對性和責任心，按照雙方自愿的原則，經過協商，簽定本合同。

第一條合同期限

（一）試用期：

（二）聘用合同期滿，經雙方協商同意可以續簽聘用合同。

第二條工作崗位

（一）甲方根據工作需要及乙方的學歷、職稱、能力，聘乙方的工

作崗位為。

（二）聘用期間甲方根據工作需要及乙方_、能、勤、績的綜合表

現，可以調整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。

第三條乙方的權利和義務

（一）乙方的權利

L按時獲得勞動報酬；

2.對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見

和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參與學校的民主管理；

3.自費參加進修或者其他方式的培訓;

4.依法進行教育教學活動，開展教育教學改革和實驗；

5.從事科學研究、學術交流，參加專業的學術團體，在學術活

動中充分發表意見；

6.依法指導學生的學習和發展，評定學生的品行和學業成績。

（二）乙方的義務

1.遵守憲法、法律和職業道德，為人師表；

2.嚴格遵守國家計劃生育政策；

3.貫徹國家的教育方針，遵守學校制定的各項規章制度，履行

崗位職責，做好本職工作；

4.對學生進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族

團結的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學技術教育，組織、

帶領學生開展有益的社會活動；

5.關心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智

力、體制等方面的全面發展；

6.制止有害于學生的行為或者其他侵犯學生合法權益的行為，

批評和抵制有害于學生健康成長的現象；

7.不斷提高思想政治覺悟和業務水平；

第四條工作報酬、福利

甲方根據乙方的工作崗位，按月現金支付乙方的工資。乙方聘

用期工資為1000元/月（人民幣大寫：壹仟圓整）。不得隨意拖欠工

資。

第五條合同的解除和違約責任

乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同：

1.有違反法律的行為，被司法機關采取人身限制措施的；

2.違反學校規章制度或勞動紀律達到解聘條件的；

3.故意不履行崗位職責，不完成分配的任務，給學校工作造成

損失的；

4.體罰學生，經教育不改的；

5.品行不良，侮辱學生，影響惡劣的。

本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，由甲乙雙方簽字蓋

章后生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

時間：

高中教師聘用合同篇8

甲方（聘用單位）：_________________

法定代表人：______________________

乙方（受聘人）：___________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定,

按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

L合同有效期：自_______年_______月日至_______年

_______月日止，合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合

同。

3.本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合

同期滿前一個月書面通知對方。

第二條乙方的權利

1.按約定取得______元人民幣/課時的授課報酬；

2.有權組織合唱團內部會議以及根據教學實際改變既定的任務

安排。

3.有權要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關

業務資料。

4.有權要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務

L為甲方的授課積極準備教案；主持本團的合唱藝術工作。帶領

全團為建設成為大同市一流聲樂團而盡心盡責。保證每次課時

（分鐘/節課）的完整和內容的充實。

2.關心每一位團員，努力培養團員的敬業精神、合唱藝術的奉

獻精神和自豪感。

3.負責對聲樂指導、鋼琴藝術指導和各聲部的管理。負責合唱

團藝術水平的提高，提出藝術發展方向。

4.編制合唱團的教學與訓練計劃，并按計劃實施。負責對各聲

部的專業訓練和專業素質培訓。

5.遵守甲方的'各項規章制度和勞動紀律。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序。

2.組織合唱團員對授課質量進行評議，并根據團員的評議對授

課內容及人員進行調整。

3,有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，

但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.按時支付授課報酬：元人民幣/課時。

2.乙方在因工作受到傷害時，按照國家相關法規處理。

3.向乙方提供合唱團員的背景資料，講明授課要達到的目的，

協助提供和授課有關的業務資料。

4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務,

任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合

同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

3.經雙方當事人協商一致，本合同可乂解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同

即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續

訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違

約責任:

(1)發生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情

況而導致課程不能繼續安排；

(2)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的；

(3)乙方被依法追究刑事責任的。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費

的______倍的違約賠償金。

甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通

知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承

擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并

提供相關證明，但應提前_______天通知甲方；乙方由于本單位工作、

會議、出國等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計

劃的，需提供相關證明，同時應承擔的違約責

任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申

請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字

后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法

規為準。本合同未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

代表：（簽字）____________

簽約時間：簽約時間：

高中教師聘用合同篇9

甲方：

乙方：___________________

身份證號碼__________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定,

按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

L合同有效期：自年月—日至年—

月一日止，合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合

同。

教師用五百元作為押金。

3.需要辭職的，需前一個月向學校負責人打招呼，否則扣除押

金。

4.需要請假的，需提前向負責人打招呼。

為了杜絕月月都有請假現象，現制定—月內有請假一次月底

扣除50元工資。

需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

第二條乙方的權利

1、按約定取得____人民幣月的授課報酬；甲方按月支付授課報

酬。

2、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務

資料。

3、要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務以及甲方權利

1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規劃，不得隨意進行

課程；課堂做好回課、新課、預習工作。

2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。

一經發現扣除本節課全部工資。

3、上課必須認真對待，教法新穎能吸引學生，不得使用老一套

教法，強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等“推薦鼓

勵、贊美教學法。

4、布置作業要合理，并且要求布置課前預習作業，布置的作業

必須在課前回訪。

5、對學生進行考勤，對每節課沒來學生必須做好電話回訪工作。

對缺勤的學生安排適當時間進行補課：

6、有組織課堂紀律管理的能力，決不允許課堂中學生亂跑現象。

維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發意外情況的，乙

方應及時和本中心負責人或家長聯系并采取合理的應急措施。

7、保證教學質量的提升，學期末組織考試以及考級。

經常主動與本中心負責人聯系，研究有關教學中存在的問題，

接受教學質量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲

方的教學管理嚴格遵守，及時提出意見或建議。

8、乙方除特殊事由不得隨意請假。

如特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方。

9、乙方應做好教師本職工作，不得有違法行為，一經發現甲方

有權解除與乙方合同。

乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。

試聽未成功的不發放工資。

工資按課時記錄填寫為標準，不見課時記錄單不予以發放工資。

11、提前10分鐘到校備課。

不得踩點上課C

教學進度隨時記錄，不得進度太慢。

12、絕對不允許挖學生情況，負責扣除押金。

第四條本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的

義務，任何一方不得擅自變更合同。

確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。

雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

經雙方當事人協商一致，本合同可以解除。

本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即

自行終止。

在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合

同。

第五條

1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違

約責任：

(1)發生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程

不能繼續安排；

(2)乙方被證明不符合聘用條件的；(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的；

(5)乙方被依法追究刑事責任的。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費

的______%的違約賠償金。

2、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承

擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽字)____________

簽訂日期：______年_____月日

高中教師聘用合同篇10

聘用單位：（簡稱甲方）

受聘人員：（簡稱乙方）

現專業技術職務身份證號碼：，家庭住址甲方因工作需要,

聘用乙方為部科教師。經雙方協商，訂立合同如下：

一、合同期限：聘期為年，從20年月日起至20年月日

止。聘用期滿，如乙方要續簽合同，必須提前三個月提出申請并辦

理續簽手續；如乙方不再續簽合同，必須提前三個月提出辭職并俁證

按質按量完成教育教學任務。

二、受聘人員應履行如下義務：

1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規章制度。

2、學習業務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規定的任務。

3、若因學校工作需要，甲方可以調換乙方崗位，乙方必須無條

件服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

4、因行業特殊，受聘人員不得在學期中途提出解除合同。

三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學校工

資制度》發放。寒暑假工資為月工資1000元（實習生除外）。

工資構成：基本工資（元/月）+課時津貼+績效工資+其它津貼。

說明：基本工資含五險一金。

四、有下列情況之一的，甲方可以解除合同：

1、乙方在聘用期內，發現不符合聘用所規定條件的；

2、乙方違法違紀或違反聘用單位規章制度的；

3、乙方不能勝任本職工作的；

4、因招錄被錄用為國家干部的。

五、甲方不能履行合同規定的義務，乙方有權利解除合同。

六、雙方簽訂合同時，乙方必須交納誠信保證金20_元，其款

項在工資中分期扣除。同時必須上交畢業證書、教師資格證、職稱

證書、普通話等級證書、身份證原件復印件各一份。合同期滿誠信

保證金退還乙方。

七、甲方和乙方都應遵守合同，不得擅自違約。如遇特殊情況,

須經雙方協商解決c未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。

乙方如果違約，誠信保證金、所有獎金學校扣留，如因客觀原因要

離校，能提前三個月提出辭職且能在本校完成勞動合同一年以二的,

誠信保證金和其他獎金按完成合同時間比例退還乙方。

1、乙方未經聘用單位同意而于學期中途辭職，扣一個月工資。

2、乙方失職造成安全事故，要賠償損失。

八、合同期滿，本合同終止。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自訂立之日起生效。

十、本合同自20—年8月1日起執行。

十一、本合同最終解釋權屬甲方。

甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

年月日

高中教師聘用合同篇11

甲方：（學校名稱）

法人代表姓名：

乙方：（合同教師姓名）

身份證號碼：_______________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及現行法律、法規政策的

有關規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致，簽訂本聘用合同以便

共同遵守。

第一章聘用崗位、聘用合同期限

第一條甲方根據工作需要及乙方的學歷、專業等，聘用乙方為編

外合同教師（英語）C

合同履行期間，甲方有權根據自己的工作需要及乙方的工作表

現調整乙方的工作崗位，同時乙方的工資等待遇也可做相應調整，

乙方同意并服從甲方的工作安排及待遇調整，否則甲方有權單方解

除本合同，乙方無權獲得相應經濟補償金。

第二條本合同期限自_______年_________月________日至

年月日止。試用期一個月

本合同期滿終止后，經雙方協商，可乂續訂聘用合同。續訂的

聘用合同期限、工作內容等由雙方協商確定。

第二章受聘人員的權利與義務

第三條受聘人員的權利

（一）按時獲得勞動報酬，享受國家規定的福利待遇。

（二）享有與編內聘用教師同等的評優評先、進修培訓的權利。

（三）對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意

見和建議。

（四）進行教育教學活動，開展教育教學改革和實驗。

（五）法律、法規、規章和規范性文件規定的其他權利。

第四條受聘人員的義務

（一）遵守憲法、法律和職業道德，為人師表。

（二）貫徹國家的教育方針，遵守學校制定的各項規章制度，履

行崗位職責，做好本職工作，完成工作任務。

（三）乙方對其輔導的學生應盡到嚴格管理的義務，對學生的違

規違紀行為應及時制止；如因乙方未盡管理義務，導致學生在校期間

傷亡的，乙方應承擔相應的賠償責任。

（四）不得以所聘用身份從事商業性活動，利用工作便利為本人

或者他人直接或間接謀取本合同規定以外的利益。

（五）依法應履行的其他義務。

第三章聘用單位的權利和義務

第五條聘用單位的權利

（一）甲方有權要求乙方服從甲方正常的教學制度安排，完成相

應的教學任務并保證教學安全；獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的

教學服務。

（二）甲方根據有關規定，對乙方在聘用期內的工作實績進行考

核并實施獎懲；乙方違反甲方依法制定的校規、校紀，甲方可按規定

予以處理。

（三）甲方有權視乙方的教學能力根據本合同第一條的約定調整

乙方工作崗位。

（四）甲方享受乙方為完成甲方工作任務所形成的作品、發明、

專利、技術成果等的知識產權所有權。

（五）乙方涉嫌違法犯罪被采取強制措施或被追究刑事責任，甲

方有權辦理涉及社會保險賬戶暫停結算、封存手續。

（六）法律、法規、規章和規范性文件規定的其他權利。

第六條聘用單位的義務

（一）甲方應當根據乙方的崗位和工作需求，為乙方提供必需的

教學條件。

（二）法律、法規規定的其他義務。

第四章工資和社會保險

第七條甲方根據乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方

試用期工資為人民幣元/月；正式聘用期工資為人民幣

________元/________月。每月日為上個月工資的發放日,

不得拖欠工資。每年發放月。合同期滿不續聘的，甲方

應在合同期滿的三個工作日以內發放聘期最后一個月的工資。其他

獎金、津貼按甲方的規定執行。

第五章合同的變更、解除及終止

第九條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合

同，且無須向乙方支付經濟補償金。

（一）有違法的行為，被采取強制措施或被追究刑事責任的。

（二）年度或聘期考核不合格或被證明不符合聘用條件的。

（三）違反教師法、學校規章制度或工作紀律達到解聘條件的。

（四）簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的。

（五）在工作中嚴重失職或故意不履行崗位職責，給學校工作造

成損失的。

（六）體罰學生，侮辱學生的。

（七）連續曠工超過15個工作日或者1年內累計曠工超過30個

工作日的。

（八）其他嚴重失職行為。

第十條有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應提前30天

以書面形式通知乙方，且無須向乙方支付經濟補償金。

（一）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原

工作，也不能從事由甲方另行安排工作的。

（二）乙方不能勝任教育教學和教育教學輔助服務工作的，又不

同意甲方調整其工作崗位，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位

后考核仍不能勝任的。

（三）甲方超編、撤并等客觀原因裁減人員的。

（四）本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同

無法履行，經當事人協商不能就變更本合司內容達成協議的。

第十一條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘。

（一）符合計劃生育政策的女性受聘者在孕期、產假及哺乳期內

的。

（二）法律、法規規定甲方不得解聘的其他情形。

第十二條有下列情形之一的，乙方可提前日通知甲方

解除合同，但在甲方沒找到合適人員接替到乙方前，乙方應當繼續

履行聘用合同，做好本職工作。

（一）在試用期內的。

（二）報考國家機關、事業單位被錄用或報考普通高等院校被錄

取。

（三）依法服兵役的。

第十三條乙方在合同期內擅自離職的，甲方可要求乙方支付違

約金人民幣1萬元，并將有關情況報告教育行政主管部門。

第十四條因下列情形之一，解除合同的，甲方應向乙方給予經

濟補償金，經濟補償金按乙方的基本工資標準計算月。

（一）甲方未依法為乙方辦理養老保險、醫療保險的。

（二）甲方非因法定或約定的情形向乙方提出解除合同。第十五

條甲乙雙方任何一方不履行合同義務或履行合同義務不符合本合同

約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責

任。給對方造成經濟損失的，應由責任方按實際損失承擔經濟賠償

責任。

第十六條當本合同提前解除或期滿終止時，乙方必須根據甲方

要求：

（一）及時向甲方辦理工作移交手續；

（二）及時向甲方交還其所保管的甲方全部財產。

第十七條雙方約定的其他事項：

1養老保險、醫療保險自行負責.

2代課工資每年發放月

第六章爭議處理

第十八條甲乙雙方因履行本合同發生爭議的，可以協商解決。

不愿協商或者協商不成的，可向教育行政主管部門申請調解。不愿

調解或者調解不成的，可以按照有關規定句勞動爭議仲裁機構申請

仲裁。當事人對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第七章附則

第十九條本合同未盡事宜，由甲乙雙方商定。

第二十條本合同自雙方簽字或蓋章并報經教育行政主管部門備

案之日起生效。

第八章特別條款

第二十一條乙方確認：在簽訂本合同之前，乙方已詳細閱讀并

充分知悉本合同內容，自愿按本合同內容簽訂。

本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，一份教育主管部門留

存。

甲方（單位蓋章）：乙方（簽章）：

法定代表人：（簽章）公民身份號碼：

簽訂日期：簽訂日期：

高中教師聘用合同篇12

聘用方（甲方）：

受聘方（乙方）：_____________________

為有效提高管店中學第三、第四畫室學生美術專業成績，甲方

愿意短期聘用（約56天）乙方兩位承擔第三、第四畫室教學任務，經

平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守合同所列條款。

第一條：甲方愿意聘用乙方二人承擔第三、第四畫室的教學任

務，乙方應遵守學校作息時間和課程安排。

第二條：甲方為乙方提供住宿，不提供飲食。

第三條：乙方完成規定的工作任務和工作時間，甲方付給乙方

每人每天300元工資（工資以天計算，每天三個時段，上午、下午和

晚上。）

第四條：乙方遵從甲方課程安排。教學時間：20_年10月為

20天，11月不少于24天，不多于28天，12月份1至10號共10

天。時間段可由乙方自行安排，但必須保證教學時間段。

第五條：若乙方單方違約，不完成教學時間和教學任務，乙方

自愿退還在管店中學所領的所有款項。

第六條：經雙方商定，乙方力求第三畫室學生在安徽省美術專

業課考試中270分及以上不少于10人，第四畫室不少于16人。

第七條：甲方承諾，第三、第四畫室學生在安徽省美術專業課

考試中，在指標（第三畫室10人，第四畫定16人）的基礎上，每超

過一人，再補工資20元/天，但以400元/天封頂（包括基本工資

300元/天）。

第八條：乙方在甲方工作期間的交通安全、醫療等責任由乙方

自己負責。

第九條：本合同經甲乙雙方協商，可以解除。

第十條：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1.被證明不符合錄用條件的。

2.嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的。

3.嚴重失職，對教學造成重大損失的。

第十一條：本合同一式兩份，甲乙兩方各執一份。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）:

年—月—H__________年—月

,0

高中教師聘用合同篇13

甲方（用人單位）名稱：學校

地址：

性質：民辦學校

主要負責人：

乙方（受聘者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國

民法典》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和

國教師法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的

基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條自年月日起至年月日止。其中實習期限年月

日起至年月日，實習期滿后甲方組織考核，合格后正式上崗最新

學校教師聘用合同模板下載。

二、工作崗位

第二條根據甲方工作需要，乙方同意從事

崗位工作。

甲方根據工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現，可以

變更乙方的工作崗位。

第三條乙方應按照甲方的要求，按時按質按量地完成教育教學

工作任務。

三、工作要求：

第四條合同期內，乙方應遵守國家法律、法規及教師職業道德

規范，維護甲方形象，認真履行工作崗位職責。

第五條乙方對外代表學校進行的民事活動，必須經學校授權方

可，未經授權或以乙方個人名義進行的民事活動，其民事責任均由

乙方自行承擔。

第六條乙方在聘用期間必須遵守學校的各項制度，服從學校的

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第七條乙方實施教育教學過程中，如果因乙方工作失職或管理

不到位，發生的安全事故，乙方應依法承擔責任。

第八條乙方在聘用期間應以人為本，關心愛護學生，做好包括

潛能生在內的全體學生的輔導工作，努力提高成效，嚴禁體罰學生。

第九條乙方在教學工作中必須認真履行教師崗位職責，全面落

實教書育人工作，努力提高學生的文化成績、思想道德水平和綜合

素質。

第十條乙方在教學工作必須參加學校組織的各項教學研究活動、

教師培訓活動和師生公益活動。

第十一條乙方在聘用期間應服從學校安排，接受各級主管的領

導，不得任意推拒學校安排的工作。

第十二條乙方在聘用期間應不斷進行教學研究，加強自身的學

習，高速最新學校教師聘用合同模板下載高效地提高自己的素質和

教育教學教研水平，以成為“學者型、科研型、創新型”名師為目

標。

第十三條乙方在聘用期間，應團結同事，發揮集體智慧，形成

嚴謹，團結、合作、進取、創新的團隊。

四、乙方的權利和義務：

第十四條乙方義務：

1、履行《義務教育法》和《民辦教育促進法》等法律規定的教

師職責和義務;

2、遵守教育行政部門和學校制定的教師行為規范；

3、愛崗敬業、務實求新、業務過硬、效果優良，實績達到崗位

目標的要求；

4、盡職盡責，教育學生，培養學生，關心愛護學生，不體罰學

生；

5、遵守學校務項規章制度，遵守勞動紀律，服從分配，聽從安

排，及時完成最新學校教師聘用合同模板下載學校布置的各項任務；

6、團結協作，與人為善，維護學校榮譽，維護學校團結統一；

7、艱苦奮斗、勤儉節約、關心學校的建設和發展，及時提出建

設性的意見和建議；

8、遵紀守法，開展健康有益的娛樂活動，不賭博，不打牌，不

違法亂紀。

9、根據學校實際情況，寒暑假要開展招生工作。

第十五條乙方權利：

1、依法享有《義務教育法》、《教師法》和《民辦教育促進法》

及國家其他法律法規等所賦予的權利。

2、乙方依法享有婚假、喪假，公休E和國家法定的節假日（學

校有重大事件除外）。具體標準按上級指示執行（即帶薪休假）。

五、勞動報酬：

第十六條乙方實習期間工資為元/月，不享受津貼和獎勵工資。

實習期滿正式上崗后的工資為結構工資制，按月發放。分為基

礎工資、課時津貼、班主任津貼、教學獎、月勤獎。

1、月總工資為元左右（寒暑假除外），

2、寒暑假生活補貼：寒暑假元。

3、每月15日發放上月工資。

4、每月按兩大周發放課時津貼，每學期開學和結束時不足月按

實際課時發放津貼最新學校教師聘用合同模板下載。

六、勞保福利和待遇：

第十七條春節、教師節、中秋節、端午節享受學校福利，

第十八條教師子女就讀本校，在合同期間，只收取基本費用，

在校住宿或就餐按半價收取。

第十九條經校領導班子同意參加繼續教育學習，各種會議，各

種學術活動，期間的工資，培訓費、差旅費的報銷按國家有關政策

和縣教育局的規定及學校相關制度處理。

第二十條女教師產假結束后仍到學校來工作的，可享受600元

的產假補貼。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂：

第二十一條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使

本合同無法履行，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

第二十二條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第二十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

1、乙方在工作期內，被證明不符合錄用條件和要求的；

2、嚴重違反甲方規章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方或學生利益造成重大損害的；

4、嚴重違背教師職業道德和崗位職責，給甲方或學生造成意大

利益損害的；

5、與其他單位建立勞動關系，或從事第二職業，對完成甲方工

作任務造成嚴重影響，或經甲方提出，沒有改正的最新學校教師聘

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6、被依法追究刑事責任的；

7、乙方違反計劃生育規定或受到其他行政處罰，致使本合同不

應繼續履行的；

第二十四條有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應

提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、乙方患病或負傷，醫療期滿后，不能繼續從事原工作。

2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合

同不能履行，經當事人協商，不能就變更勞動合同達成協