供應鏈管理經理勞動合同合同編號：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為一家依法設立、合法經營的企業，乙方愿意加入甲方，共同為甲方的發展貢獻力量，經甲乙雙方友好協商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同雙方的基本情況1.1甲方：（1）名稱：__________（2）住所：__________（3）法定代表人：__________（4）聯系電話：__________1.2乙方：（1）姓名：__________（2）性別：__________（3）身份證號碼：__________（4）聯系電話：__________二、合同期限2.1本勞動合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方同意，合同期滿后，如雙方均無異議，本勞動合同將自動續簽。三、工作內容3.1乙方在甲方的供應鏈管理經理崗位上工作，主要職責如下：（1）負責供應鏈的日常管理工作，確保供應鏈的順暢運作；（2）制定并實施供應鏈優化方案，提高供應鏈效率；（4）監控供應鏈成本，控制風險；（5）完成甲方交辦的其他工作。四、勞動報酬4.1乙方同意接受甲方支付的勞動報酬，具體如下：（1）基本工資：每月人民幣____元；（2）獎金：根據乙方的工作績效，甲方支付相應的獎金；（3）甲方按國家規定為乙方繳納社會保險；（4）甲方提供乙方必要的辦公條件和工作環境。五、保密條款5.1乙方同意在合同期內及合同期滿后，對甲方的商業秘密、技術秘密、經營策略等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。六、合同的變更、解除和終止6.1雙方同意，合同期內，如一方提出變更、解除或終止合同，需提前一個月通知對方。6.2甲方解除合同的，應支付乙方一個月工資的經濟補償。6.3乙方違反合同規定，甲方有權解除合同，并依法追究乙方的法律責任。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.1供應鏈管理經理勞動合同附件一：甲方營業執照復印件1.2供應鏈管理經理勞動合同附件二：乙方身份證復印件1.3供應鏈管理經理勞動合同附件三：甲方銀行賬戶信息1.4供應鏈管理經理勞動合同附件四：乙方銀行賬戶信息1.5供應鏈管理經理勞動合同附件五：甲方法定代表人身份證明1.6供應鏈管理經理勞動合同附件六：乙方學歷證明二、違約行為及認定：2.1乙方未能按照合同約定履行工作職責，甲方有權解除本合同。2.2乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、經營策略等，甲方有權解除本合同并要求乙方承擔違約責任。2.3甲方未能按照合同約定支付乙方工資、獎金等，乙方有權解除本合同。2.4甲方未能提供乙方必要的辦公條件和工作環境，乙方有權解除本合同。三、法律名詞及解釋：3.1勞動合同：指甲方與乙方建立的、乙方在甲方工作并接受甲方支付工資、福利等報酬的協議。3.2固定期限：指雙方在合同中約定的、合同期滿后不再續簽的期限。3.3經濟補償：指甲方解除合同時，應支付給乙方的一個月工資。四、執行中遇到的問題及解決辦法：4.1甲方未能按時支付乙方工資、獎金等問題，乙方應及時與甲方溝通，甲方應在五個工作日內解決。4.2乙方未能按照合同約定履行工作職責等問題，甲方應及時與乙方溝通，乙方應在五個工作日內解決。4.3甲方未能提供乙方必要的辦公條件和工作環境等問題，雙方應友好協商解決。五、所有應用場景：5.1甲方為一家依法設立、合法經營的企業，需要招聘一名供應鏈管理經理。5.2乙方具備供應鏈管理經理的任職資格和能力，愿意加入甲方。5.3雙