2024勞務人員派遣協(xié)議合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________丙方（勞務人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供勞務人員派遣服務，為確保甲、乙、丙三方權益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條派遣人員及崗位1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方到乙方從事__________崗位的工作。1.2丙方應具備與派遣崗位相適應的技能和素質(zhì)，如有特殊要求，應提前告知甲方。第二條派遣期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2協(xié)議期滿前，如乙方需繼續(xù)使用丙方，應提前一個月通知甲方，并簽訂新的派遣協(xié)議。第三條派遣人員的待遇3.1丙方在乙方的工作時間、工資、福利、培訓等方面，均按乙方的規(guī)定執(zhí)行。3.2丙方的工資由甲方支付，乙方負責向丙方發(fā)放。3.3丙方享有法定的休假待遇，具體按照乙方的規(guī)定執(zhí)行。第四條甲方義務4.1甲方負責對丙方進行必要的培訓，確保丙方能夠勝任乙方的工作。4.2甲方應確保丙方的工資、福利等合法權益，如發(fā)生糾紛，甲方應積極協(xié)助解決。4.3甲方應如實向乙方提供丙方的個人資料和工作表現(xiàn)。第五條乙方義務5.1乙方應按照本協(xié)議約定，按時足額向丙方支付工資和福利待遇。5.2乙方應提供丙方的工作條件和安全保障，確保丙方的人身權益。5.3乙方應尊重丙方的合法權益，不得侵犯丙方的人身自由和人格尊嚴。第六條丙方義務6.1丙方應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理。6.2丙方應按時完成工作任務，確保工作質(zhì)量。6.3丙方應保持個人品行端正，不得從事有損乙方聲譽的行為。第七條違約責任7.1如甲方未按本協(xié)議約定履行義務，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方承擔違約責任。7.2如乙方未按本協(xié)議約定履行義務，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。7.3如丙方違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權解除本協(xié)議，并要求丙方承擔相應的責任。第八條爭議解決8.1各方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由各方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第九條其他9.1本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自各方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（勞務人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.丙方身份證復印件

2.丙方學歷證明復印件

3.丙方職業(yè)資格證書復印件

4.乙方公司規(guī)章制度

5.乙方公司崗位說明書

6.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復印件

7.甲方公司資質(zhì)證書復印件

8.派遣協(xié)議補充協(xié)議二、違約行為及認定：

1.甲方未按約定時間派遣勞務人員，或派遣的勞務人員不符合乙方要求，構成違約。

2.甲方未按時支付丙方工資、福利，構成違約。

3.乙方未按約定時間支付甲方派遣服務費，構成違約。

4.乙方未提供丙方的工作條件和安全保障，構成違約。

5.丙方違反乙方規(guī)章制度，或未按時完成工作任務，構成違約。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：勞務人員不符合乙方要求

解決辦法：甲方應及時調(diào)整派遣人員，確保符合乙方要求。2.問題：甲方未按時支付丙方工資、福利

解決辦法：甲方應確保資金來源，按時向乙方支付工資、福利。3.問題：乙方未按約定時間支付甲方派遣服務費

解決辦法：乙方應按時支付服務費，如逾期支付，應承擔違約責任。4.問題：丙方違反乙方規(guī)章制度

解決辦法：乙方應按照規(guī)章制度對丙方進行處理，必要時解除派遣關系。5.問題：工作條件和安全保障不符合規(guī)定

解決辦法：乙方應改善工作環(huán)境，確保丙方的人身安全和合法權益。五、所有應用場景：

1.乙方因業(yè)務需求，需要臨時增加勞