第5頁共5頁收銀員個?人轉正工?作總結標?準模板?時間一晃?而過，轉?眼間到公?司已經三?個多月了?。這是我?人生中彌?足珍貴的?一段經歷?，在這段?時間里領?導及同事?在工作上?給予了我?極大的幫?助，在生?活上給予?了我極大?的關心，?讓我充分?感受到了?領導“海?納百川”?的胸襟，?感受到了?“不經歷?風雨，怎?能見彩虹?”的豪氣?。在肅然?起敬的同?時，也為?我有機會?成為公司?的一份子?而自豪。?在這三個?多月的時?間里，在?領導和同?事們的悉?心關懷和?指導下，?通過自身?的努力，?各方面均?取得了一?定的進步?，現將我?的工作情?況作如下?匯報。?一、通過?培訓學習?和日常工?作積累使?我對大發?有了一定?的認識。?在__?__月份?，我拿到?的第一份?資料就是?公司簡介?，當時覺?得企業規?模較大，?發展空間?。經過了?不太漫長?的程序而?入職，其?間對公司?有了一定?的了解。?通過了三?個多月的?親身體會?，對本職?工作和公?司有了更?深的了解?。公司發?展不忘回?報社會的?壯舉，令?人敬佩。?公司以人?為本、尊?重人才的?思想在實?際工作中?____?，這是不?斷能發展?壯大的重?要原因。?二、遵?守各項規?章制度，?認真工作?，使自己?素養不斷?得到提高?。的職?業道德素?質是每一?項工作順?利開展并?最終取得?成功的保?障。在這?三個多月?的時間里?，我能遵?守公司的?`各項規?章制度，?兢兢業業?做好本職?業工作，?三個月從?未遲到早?退，用滿?腔熱情積?極、認真?地完成好?每一項任?務，認真?履行，平?時生活中?團結同事?、不斷提?升自己的?團隊合作?精神。一?本《細節?決定成敗?》讓我豪?情萬丈，?一種積極?豁達的心?態、一種?良好的習?慣、一份?計劃并按?時完成竟?是如此重?要，并最?終決定一?個的人成?敗。這本?書讓我對?自己的人?生有了進?一步的認?識，渴望?有所突破?的我，將?會在以后?的工作和?生活中時?時提醒自?己，以便?自己以后?的人生道?路越走越?精彩。?三、認真?學習崗位?職能，工?作能力得?到了一定?的提高。?根據目?前工作分?工，我的?主要工作?任務是歷?史審稿。?通過完成?上述工作?，使我認?識到一個?稱職的_?___人?員應當具?有良好的?專業基礎?、流暢的?文字寫作?能力、靈?活的處理?問題能力?。四、?不足和需?改進方面?。雖然?到公司來?了三個多?月，對公?司還不夠?了解，審?稿熟練程?度也不夠?，問題還?很多。隨?著對公司?和工作的?進一步熟?悉，我覺?得多做一?些工作更?能體現自?己的人生?價值。“?業精于勤?而荒于嬉?”，在以?后的工作?中我要不?斷學習業?務知識，?通過多看?、多問、?多學、多?練來不斷?的提高自?己的各項?業務技能?。學無止?境，時代?的發展瞬?息萬變，?各種學科?知識日新?月異。我?將堅持不?懈地努力?學習各種?知識，并?用于指導?實踐。在?今后工作?中，要努?力做好本?職工作，?把自己的?工作創造?性做好做?扎實，為?公司的發?展貢獻自?己的力量?。五、?幾點建議?。公司?正處于企?業轉型期?，是一個?非常關鍵?的時期，?這一時期?應該從管?理上下工?夫，的好?壞，會決?定企業轉?型的成敗?。首先，?要加強思?想觀念的?轉變，加?大培訓力?度，特別?是管理干?部要改變?老觀念，?要從實干?型向管理?型轉變。?領導干部?定期參加?外培，這?樣可以開?闊視野、?學習管理?理論。其?次，公司?要健全管?理制度、?明確崗位?職權、建?立激勵機?制、完善?考核方式?。好的制?度可以改?變人的行?為，好的?制度可以?激勵員工?，好的制?度可以強?化管理。?第三，?要做好后?繼人才的?培養工作?。成立十?五年了，?當年創業?的壯年人?已經逐漸?變成了老?年人，這?也是客觀?規律，從?現在起，?要做好老?同志的傳?幫帶工作?，把他們?的好做法?傳下來，?永載史冊?。第四?，既要引?進人才，?還要用好?人才，特?別是要挖?掘公司內?部現有人?才，最大?限度發揮?各類人才?的作用。?來到公?司工作，?我最大的?收獲莫過?于在敬業?精神、思?想境界，?還是在業?務素質、?工作能力?上都得到?了很大的?進步與進?步，也激?勵我在工?作中不斷?前進與完?善。收?銀員個人?轉正工作?總結標準?模板（二?）我于?-___?_年__?__月_?___日?成為公司?的試用員?工，到今?天個月試?用期已滿?，根據公?司的，現?申請轉為?公司正式?員工。?在本部門?的工作中?，我一直?嚴格要求?自己，認?真及時做?好領導布?置的每一?項任務，?同時主動?為領導分?憂;專業?和非專業?上不懂的?問題虛心?向同事學?習請教，?不斷提高?充實自己?，希望能?盡早獨當?一面，為?公司做出?更大的貢?獻。當然?，初場，?難免出現?一些小差?小錯需領?導指正;?但前事之?鑒，后事?之師，這?些經歷也?讓我不斷?成熟，在?處理各種?問題時考?慮得更全?面，杜絕?類似失誤?的發生。?在此，我?要特地感?謝部門的?領導和同?事對我的?入職指引?和幫助，?感謝他們?對我工作?中出現的?失誤的提?醒和指正?。在工?作中，雖?然我只是?充當一名?普通收銀?員的角色?，但我的?工作也絕?不僅僅是?收錢那么?簡單，其?中也是一?系列的復?雜程序。?在這半年?的工作中?，我發現?要能自如?的做好一?項工作，?無論工作?是繁重、?繁忙還是?清閑，要?用積極的?態度去完?成我們的?每一份工?作，而不?是因為工?作量比例?的大小而?去抱怨，?因為抱怨?是沒有用?的。我們?更要做的?是不要把?事情想的?太糟糕，?而是要保?持好的心?態面隊每?一天。因?為快樂的?心態會使?我們不覺?的工作的?疲憊與乏?味。這?一個月里?我的體會?就是做事?都要謹小?慎微，不?要因為事?情簡單而?掉以輕心?。也明白?了我們現?在的處境?并不是很?理想，應?該有危機?感。常聽?別人說社?會跟校園?是兩個截?然不同的?世界，當?時不理解?之間到底?有什么不?同，經過?這次親身?經歷，的?確明白了?其中的差?異。作為?與現金直?接打交道?的收銀員?，我認為?必須遵守?超市的作?業紀律。?剛剛到?這個新的?環境中的?時候，真?的很不適?應，每天?的工作，?真的覺得?很累而且?很無趣。?可隨著時?間慢慢的?過去，我?覺得如果?要適應這?個社會，?必須要克?服許許多?多的困難?，而且要?試著改變?自己，使?自己能夠?融入這個?殘酷的社?會中去。?而且我慢?慢的發現?其實收銀?工作也不?是那么無?聊的。每?當想到這?里，我就?不斷的鼓?勵自己，?要好好在?這里工作?，好好學?習相關的?知識。?在局外人?看來，收?銀員的工?作很簡單?，就是把?顧客所選?物品的價?款結清。?實際上，?雖然為顧?客提供結?賬服務是?收銀員的?基本工作?，但這不?是收銀工?作的全部?，不能簡?單地把收?銀工作等?同于結賬?工作。這?是因為，?顧客踏進?超市，接?觸的第一?個員工也?許就是收?銀員，選?好商品結?賬時，直?接接觸的?還是收銀?員，收銀?員的一舉?一動、言?談舉止都?代表了超?市的形象?，所以收?銀員的素?質和對顧?客的服務?很重要，?超市也很?注重這一?點，從來?到這里的?第一天，?企業精神?和超市員?工行為規?范等一系?列的制度?就深深的?印我在我?的腦海中?，師傅告?訴我，要?做一名稱?職的收銀?員，收銀?技巧的掌?握固然重?要，但對?顧客的服?務態度和?自身的素?質也也很?重要的。?“您好”?，歡迎下?次再來“?這些最基?本的禮貌?用語是必?不可少的?的，雖然?我不太愛?說話，但?我慢慢的?克服這些?毛玻也?懂了，我?們過去花?的每一分?錢都來之