千里之行，始于足下。讓知識帶有溫度。第第2頁/共2頁精品文檔推薦12省下調(diào)社保費(fèi)率12省下調(diào)社保費(fèi)率

據(jù)新華社電“十三五”規(guī)劃綱要提出，適當(dāng)降低社會保險(xiǎn)費(fèi)率。記者了解到，近期，已有上海、廣東、天津、甘肅、江西、北京等超過12個省市相繼出臺文件下調(diào)社保費(fèi)率，且集中于工傷、失業(yè)、生育這三大險(xiǎn)種。

近期，北京、天津工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率由原來的0.5%至2%調(diào)整為0.2%至1.9%。天津提出將企業(yè)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由2%降至1%，繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)率由0.8%降至0.5%。

對于各界普遍呼吁下調(diào)的養(yǎng)老和醫(yī)保費(fèi)率，目前有上海、浙江杭州和福建廈門等地涉及。如上海從今年1月1日起下調(diào)社保費(fèi)率，其中職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率企業(yè)的單位繳費(fèi)部分從21%下降到20%，職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率單位繳費(fèi)部分從11%調(diào)整為10%。杭州擬對企業(yè)繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)部分每年臨時性減征1個月。據(jù)杭州市人力社保局測算，僅杭州主城區(qū)，此舉一年將減收近10億元醫(yī)保基金收入，相當(dāng)于降低費(fèi)率1個多百分點(diǎn)。

費(fèi)率下調(diào)是否待遇降低?

據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，當(dāng)前“五險(xiǎn)”基金征收與待遇發(fā)放兩者并不直接掛鉤。社保待遇發(fā)放凹凸，主要取決于國家和各地已制定的待遇計(jì)發(fā)或報(bào)銷管理方法，除部分基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇外，其他社保待遇與繳費(fèi)費(fèi)率凹凸并不直接相關(guān)。

記者采訪發(fā)覺，當(dāng)前失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，主要與在崗職工平均工資等因素親密相關(guān)，而醫(yī)保報(bào)銷主要與報(bào)銷范圍與報(bào)銷比例相關(guān)，均不涉及繳費(fèi)費(fèi)率因素。因此，只要現(xiàn)有社保待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不轉(zhuǎn)變，后期盼遇就不會受到費(fèi)率調(diào)整影響。

人社部社會保障討論所所長金維剛表示，考慮到維護(hù)參保人依法享有的保障待遇，在一些統(tǒng)籌地區(qū)階段性地適當(dāng)降低費(fèi)率并且主要是適當(dāng)下調(diào)單位費(fèi)率的狀況下，在當(dāng)期征繳收入大于支出或依靠財(cái)政補(bǔ)助或動用基金累積結(jié)余可確保基金收支平衡的條件下，可以不降低個人的有關(guān)險(xiǎn)種的`保障待遇水平。

社保費(fèi)率還會怎么降?

一些地方社保部門介紹，由于不少地區(qū)職工養(yǎng)老、醫(yī)療兩項(xiàng)保險(xiǎn)基金常年收不抵支，因此這兩項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率降低的難度較大，需要全國統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推動。

金維剛表示，目前人社部等正在討論城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案。由于各地區(qū)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展不平衡，人口結(jié)構(gòu)和養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支以及積累結(jié)存狀況之間存在著顯著差異，這次全國統(tǒng)籌還不行能實(shí)現(xiàn)基金統(tǒng)收統(tǒng)支。因此，在方案出臺實(shí)施之后，各地養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率的統(tǒng)一還需要經(jīng)受一個逐步調(diào)整的過程。

關(guān)信平表示，養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)全國統(tǒng)籌意味著廣東等基金結(jié)余較多地區(qū)的基金，將調(diào)整到結(jié)余少甚至收不抵支地區(qū)使用。估計(jì)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌后需設(shè)置一個過渡期，讓各地依據(jù)實(shí)際狀況設(shè)置不同費(fèi)率，再逐步縮小差異到全國統(tǒng)一，“這樣才能最大程度得到各方支持、達(dá)成共識”。

12省市下調(diào)降低社保費(fèi)率

目前，我國俗稱的職工社保“五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五大類。近期已有上海、廣東、天津、甘肅、江西、北京等超過12個省市相繼出臺文件下調(diào)降低社保費(fèi)率，而且主要集中在工傷、失業(yè)、生育“三險(xiǎn)”。

北京、天津工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率由原來的0.5%至2%調(diào)整為0.2%至1.9%;

天津還提出將企業(yè)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由2%降至1%，繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)率由0.8%降至0.5%;

上海宣布失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率單位繳費(fèi)部分從1.5%下調(diào)到1%。

社保費(fèi)率下調(diào)主要集中在工傷、失業(yè)、生育“三險(xiǎn)”

業(yè)內(nèi)人士指出，此輪社保費(fèi)率下調(diào)，主要集中在工傷、失業(yè)、生育“三險(xiǎn)”的緣由，一方面是去年國務(wù)院常務(wù)會就明確要求下調(diào)這三項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)率;另一方面，工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)基金目前各地普遍收大于支、結(jié)余較多，因此適當(dāng)下調(diào)費(fèi)率不會影響保險(xiǎn)基金正常運(yùn)行。

社保費(fèi)率下調(diào)是否會使待遇降低?

上海市相關(guān)負(fù)責(zé)人在解釋當(dāng)?shù)厝?xiàng)社保費(fèi)率調(diào)整政策時明確表示，職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率下調(diào)，不會影響到參保人員的總體待遇水平。相關(guān)保障待遇水平還將依據(jù)國家部署和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會進(jìn)展?fàn)顩r，適當(dāng)提高。

社保待遇發(fā)放凹凸與繳費(fèi)費(fèi)率凹凸并不直接相關(guān)

據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，當(dāng)前“五險(xiǎn)”基金征收與待遇發(fā)放兩者并不直接掛鉤。社保待遇發(fā)放凹凸，主要取決于國家和各地已制定的待遇計(jì)發(fā)或報(bào)銷管理方法，除部分基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇外，其他社保待遇與繳費(fèi)費(fèi)率凹凸并不直接相關(guān)。

當(dāng)前失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，主要與在崗職工平均工資等因素親密相關(guān)，而醫(yī)保報(bào)銷主要與報(bào)銷范圍與報(bào)銷比例相關(guān)，均不涉及繳費(fèi)費(fèi)率因素。因此，只要現(xiàn)有社保待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不轉(zhuǎn)變，后期盼遇就不會受到費(fèi)率調(diào)整影響。

降低單位繳費(fèi)費(fèi)率對養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不會產(chǎn)生影響

目前，退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。依據(jù)基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)公式，基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放凹凸主要取決于職工退休時上一年度在崗職工月平均工資、職工本人平均繳費(fèi)工資和繳費(fèi)年限三項(xiàng)因素，與企業(yè)或個人繳費(fèi)費(fèi)率凹凸無關(guān)。而個人賬戶養(yǎng)老金部分會受職工本人繳費(fèi)費(fèi)率影響，只有職工個人繳費(fèi)費(fèi)率下調(diào)，才會影響個人賬戶養(yǎng)老金這部分收入。

社保費(fèi)率下一步怎么降?

“十三五”規(guī)劃綱要中提出，將生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施，實(shí)現(xiàn)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌。

“五險(xiǎn)一金”今后有望精簡為“四險(xiǎn)一金”

專家表示，生育保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)合并，意味著今后“五險(xiǎn)一金”將精簡為“四險(xiǎn)一金”，同時也將為醫(yī)保費(fèi)率下調(diào)制造空間。