第頁2023半年工作總結半年工作總結15篇

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成狀況進行一次全面系統的回憶和分析的書面材料，它能幫我們理順學問結構，突出重點，突破難點，讓我們一起仔細地寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？以下是我為大家整理的半年工作總結，僅供參考，歡送大家閱讀。

半年工作總結1

回憶半年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也相識到自己的缺乏之處，理論學問水平還比擬低，現代辦公技能還不強，今后，我肯定仔細克服缺點，發揚成果，自覺把自己置于群眾的監督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公仆，為全面建設社會主義新農村作出自己的奉獻!

半年工作總結2

我是xx，此刻在xx工程質檢科做質檢員，主要負責對xx橋橋隊的施工進行監督及現場的質量進行限制。20xx年是不尋常的一年，我xx工程是個援建工程，由于工期較緊每個人每一天都很驚慌的工作著，之后由于工作須要我路上人員有限，我管理了一臺膠輪鎬頭機和鏈式搞頭機處理路基的排水溝的巖層，xx的地形山地較多，有些路段怕被鏈式搞頭機壓壞，所以搞頭機時間上的運用和調配工作也很重要，在孔經理和王友的指導下，使我能夠合理的支配它們。該用拖板車的時候用托板，路程計算哪個省錢用哪個，這樣也節儉了本錢。在xx工程中我還寫過內業，明白寫內業也很重要，要細致的學習圖紙，依據圖紙來合理作業。

在中期還和周利管理過橋，以及渡槽的施工，簡潔的學會了渡槽的施工工藝，橋的施工過程要留意每個細微環節，而渡槽就要與當地的水系聯系起來，要做到因地制宜，做好前期的打算工作很重要。最終的半個多月在xx工程仍舊是質檢工作，主要是對標尾土路肩的施工進行監督和指導，幫助施工隊有效的做好工作，在土路肩施工過程中因為閱歷缺乏，導致在土路肩培土過程中出現寬度不一樣凹凸起伏等問題，甚至重新去再做也沒做好，之后去另一段看曹師傅帶的那隊是如何做的，照著做的才自我鑒定使土路肩看著平順些；

在土路肩的培土施工過程中還涉及到了土方量的調運和計量，由于xx路工期緊都是路基成型一段，墊層就完成一段，隨即水泥混凝土和瀝青混凝土也跟著攤鋪，這樣對土石方的調運工作就帶來的難度，為了節儉本錢避開弄到路上太多的泥土，就想到了讓施工隊和車隊都用小車，并且買些大的塑料布把路的一側鋪上車就停在塑料布上，這樣來保證路面盡量清潔。在xx工程雖然每一天都很驚慌，呆著些許的乏累，可是每一天都很充溢，讓我學到了許多以前沒有接觸過的工作，讓我明白了原先我還有這么多的缺乏，在今后的工作中要更加勤奮踏實的學習。

2xx工程創佳績

xx年xx月xx又來到xxxx工程質檢科，因為主線橋和H匝道跨線橋同時開工，我被安排到橋隊，這對于沒有接觸過現澆橋梁工作的我又是一次很大的考驗。以前也從沒有過對橋的施工質量檢驗的閱歷，真是難上加難啊！還要從新起先，學習圖紙，那圖紙到現場去和實際進行比擬，看到不懂的地方就去問高余，給郝剛打，向他們請教，那段時間讓我明白，管理橋梁的施工也不是一件簡單的事，尤其是打混凝土的時候，常常要晚上加班到半夜，甚至一晚上。記得在K0+000主線橋和H匝道跨線段梁體澆注時我們全工程部的人都發動起來，白天晚上輪番值班，對混凝土的澆注過程全程監督，避開中途發生意外，影響施工和梁體的質量，雖然很艱辛，可是也最終在業主的要求之下，提前將這兩個大橋竣工，沒有影響到樂宜路的正常通車，這也為我們沈高馬路贏得了榮譽，我們是能夠打硬仗的施工隊伍！當然在取得榮譽的同時，在施工過程中還是遇到了許多的困難，出現了許多的問題，例如：樁基與系梁的連接過程中鋼筋接頭的長度有時施工隊焊接后不夠，有的柱頭清泥不干凈；水紋管在腹板中穿完后，焊接定位筋時很簡單把水紋管烤漏等等。這些問題對于第一次對現澆橋梁施工質檢的我來說一切都是那么

生疏，在施工過程中我也不會去留意，唯一明白的就是對著圖紙去看施工隊綁扎的鋼筋數，以為一切進展的都很順當的時候，是有著多年橋梁工作閱歷的林芳經理和高余師傅提示了我，告知我在一些環節過程中可能出現的問題。才覺察了以上的問題，并且剛好的補救，剛好的對搭接長度不夠的鋼筋進行雙面焊處理清洗不凈的柱頭再用吸塵器清理或者用水屢次沖洗；電焊烤漏的水紋管在用大的透亮膠布多纏幾圈，保證在現澆混泥土的時候水泥漿不流進水紋管。之后的一個月我在辦公室做內業主要做橋梁的一些內業，這也讓我熟識內業的同時，也讓我學會了如何在AotuCAD中畫橋梁的平面圖。在xx工程的3個月讓我對現澆橋梁上部結構的施工和對橋梁的放樣有了初步的相識，讓我在接下來的一年里更有信念能夠做好橋梁質檢工作。

思想方面：

這一年的工作經驗讓我在思想上有了必需的提高，改掉了以前有些懶散的毛病?？墒沁€有許多的缺乏，有時遇事不夠冷靜，拿不定留意，也少于和同事之間的溝通，期望自我能夠在今后的工作中更多的磨練自我，提高自我的本領和業務水平，加強與同事之間的溝通，踏踏實實的做事，避開在今后的工作中走彎路。遇到問題多問，多學，多溝通，讓自我的思想能夠進一步的成熟起來，為自我今后的工作打下堅實的思想根底。

xx年工作安排：

1做好質檢工作，每一天利用閑暇時間學習有圖紙，下班后剛好寫工程日報單并報到工程科。每一天施工隊當天做完工作后想到下步工序，看看是否能接著工作，如遇缺少材料等問題剛好的向領導反響情景，避開耽誤正常施工，為施工隊做好效勞工作。

2作為青年學問分子，進取的發揮自我的作用，要做好對新來畢業生的“傳〞“幫〞“帶〞工作，就要擺正自我的位置，有進取的工作看法，應對新的工作，新的挑戰就要學習“亮劍〞精神英勇應對，堅持不懈的把事情做完，為新來的畢業生做好典范。

3在工作中要提高團隊意識，就要做到把工程當做自我的家，把同事們都當做自我的家人一樣。在工作中不勾心斗角，不挑撥離間，不自私自利。在生活中相互幫助，相互關切，看到同事有困難不旁觀，為建好工程盡可能奉獻自我的力氣。

半年工作總結3

xxxx年上半年，xx部全體員工在物業公司的領導下，加強政治理論學習和業務學問學習，不斷創新，努力完成各項任務，現將主要完成的工作、閱歷體會及今后工作準備匯報一下：

一、主要完成的工作：1、完成了東部新城XXX國道供水管道的PE管的投標工作，該工程是濟南市第一次大批量運用PE管的工程，影響力巨大，工作總結-xx公司半年工作總結。經過兩個月的努力，該工程已根本竣工，并得到監理和甲方的認可，為偉星PE管道在濟南市場推廣打下了堅實的根底。2、完成了經一路供水管道改造工程的PE管的投標工作，該工程中標價為XX.X萬元，目前合同正在履行中。因為經一路地處市區，在開挖和與駐地單位協調協作上比擬困難，所以工程進度緩慢，可能會影響我們的結算。3、完成了山大新校供水管道PE管的投標工作，工程中標價XX萬元，已履約XX萬元，該工程地處南外環，是市里的重點工程，目前已經打壓試驗，驗收合格，只差一點后來增加的收尾工程。4、完成了資產評估物業公司的倉庫清點工作。

二、工作中出現的問題及解決方法：1、在年初工作中，因為自身業務水平較低、閱歷缺乏，在剛起先的招投標工作中摸不到頭緒，屢次失敗。問題原委出在哪里?面對屢次失敗的教訓，我們查找自身緣由、分析工程標書、比照競爭對手，找出了自己的缺乏。在今后的工作中我們要不斷加強業務學習，提高自身實力，增加企業市場競爭力，在今后的招投標工作中使公司處于不敗之地。2、不能正確的處理市場信息，詳細表現在：①缺乏把握市場信息的實力，在信息高度興旺的現代社會，信息一縱而過，有許多有效的信息在我們身邊流過，但是我們卻沒有抓??；②缺少處理市場信息的實力，有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的，剛好駕馭了信息，我們又往往缺乏如何推斷信息的正確性；③缺乏信息溝通，使許多有效信息白白流失。在今后的工作中，應實行有效措施，發揮信息的作用，加強處理信息的實力，加強溝通溝通，能夠正確推斷信息的精確性，工作總結?工作總結-xx公司半年工作總結?。3、缺乏安排，缺少保障措施。詳細表現在山大新校工程中，因為對工程進度缺乏了解，沒有分清輕重緩急，在支配生產上對安排的先后沒有做好正確的排序，導致供貨緩慢；在設備維護方面又沒有保障措施，機器壞了沒有配件，影響正常施工，造成不良影響。在今后的工作中，應當加強與業主的溝通，幫助業主分析圖紙，了解工程進度，提前做出規劃，在管件上做出余量安排。對焊接設備加強維護保養，覺察問題剛好處理，不留隱患。對于常常損壞的配件，提前做好儲藏，要在第一時間維護設備。

三、今后的工作準備：1、培育市場，加大廣告宣揚，樹立品牌意識。濟南目前正在大搞城市建設，東部新城、西部高校城、市內大面積的管網改造以及分支供水的實施改造都給我們帶來了無限商機。我們要做好市場調查，總結上半年三個工程的閱歷教訓，做好客戶的回訪工作，利用偉星管材良好的性能特點，適當的投入肯定的廣告宣揚，提高企業知名度，加大營銷力度，進一步的進行推廣。2、做好售后效勞方面的工作，特殊是搶修工作。現在市場競爭最劇烈的還是效勞方面的競爭，一個好的產品的推廣不光是良好的質量，還要有全面的售后效勞。許多新興的管材，剛起先打入市場時轟轟烈烈，但是為什么沒過多久就消聲隱跡了呢?就是因為保障措施不到位，效勞水平達不到。我們要在修理方面下工夫，對人員進行系統的培訓，購置搶修專用工具，備齊修理管件，真正做到使客戶無后顧之憂。3、分析競爭對手，加強與競爭對手的溝通，實施合作競爭。目前，我們最強大的競爭對手是'四川森普管業'，該公司的銷售網絡覆蓋整個山東市場，有著浩大的人際關系網絡，在濟南的銷售業績僅次于我們?，F在，我們兩家為了爭奪市場份額，都實行了降低價格這一策略，這樣下去只會損失雙方更多的利潤，兩敗具傷。

在下半年的工作中，應加強雙方的聯系，相互完善、相互補充、相互利用、共同促進、聯合競爭、利益循環、共享市場。1、加強部門間的溝通合作。作為經營部門，應當多向兄弟部門學習，加強聯系，共同合作，做好效勞工作。為了物業公司共同的目標，各部門應當緊密合作，削減內耗，充分發揮團隊精神，利用集體的力氣提高物業公司整體作戰實力。2、加強學習和內部管理，加強培訓，標準各項管理制度，提高人員素養。不斷的學習專業學問，提高業務水平。不斷完善和標準各項管理制度，為各項工作的開展打下良好的根底。3、做好平安方面的工作，平安是企業永恒的主題堅持預防為主、防治結合、加強教化、群防群治的原那么，通過平安教化，不斷增加員工的平安意識和自我防護實力，為員工創立一個平安、舒適的工作環境。

半年工作總結4

隨著社會的開展，人們生活水平的提高，對吃穿住行的問題越來越受到人們的關注，由此新生的物業管理也越來越受到人們的重視，對物業的管理水平和質量的要求也愈來愈高，這也就給新興的物業管理提出了一個新的課題——如何做好物業管理。

物業管理的范圍許多，住宅、學校、廣場、車站、停車場、寫字樓等等均有所涉及，這里就寫字樓的物業管理談一下自己的體會。

寫字樓一般指辦公用房。即政府機構的行政管理人員和企事業的職員辦理行政事務和從事業務活動的樓宇。特點是人員集中，各種配套設施齊全，是從事政治、經濟業務活動的中心場所。

依據寫字樓的這些特點，物業公司首先要對寫字樓保潔員進行專業，消防、平安以及如何處理突發事務等學問的培訓，以提高自身素養和應急實力，使各項指標到達合格標準。同時要求保潔員要了解各樓層的根本狀況，駕馭清潔的重點。大廳和衛生間是工作人員出入最常見的地方，也是最易臟的地方，清潔的重點應放在大廳和衛生間。特殊是衛生間的便池、死角、玻璃必需清潔到位，做到窗明幾凈，便池無污物，衛生間無異味，到達合格的標準。

俗話說“無規那么不成方圓〞首先公司要有嚴明的紀律，必需制定出一套適合本公司實際狀況的管理制度以及保潔工作流程，每個員工嚴格按工作流程進行工作，正確合理的運用保潔工具和清潔用品，做到地面光滑、無塵、無腳??；墻面無污漬；衛生間干凈無異味。特殊是要留意邊角的衛生，盡量做到無死角。另外要主動協作修理人員，覺察設備等出現跑冒滴漏現象剛好上報公司及修理人員，以便剛好處理，以免造成大的損失，并做好修理后的保潔工作。

在紀律方面，對保潔員加強思想作風建設，嚴抓紀律，常檢查，常監督，做到有法可依，執法必嚴，違法必究。實施起來人人有章可循，事事有據可依。

嚴格按獎懲制度辦事，表現好的嘉獎，差的進行指責。對屢教不改者限期辭職，每天上午進行抽查，下午定時檢查，隨時覺察問題隨時解決。對關系到政府等部門的問題以行文的形式上報政府管理部門，建議其抓緊解決，以免影響大樓人員的正常工作。每周末總結一周的工作狀況，布置下周的工作任務。使保潔的管理走向制度化、標準化、科學化、人性化的軌道。

其次要在保潔工作中相互溝通閱歷，相互學習、同心協力、真抓實干。如擦電梯，假設用手拿著電梯布來擦電梯既奢侈時間又擦不勻稱，有的保潔員試著用毛巾綁在掃帚上，這樣就大大提高了工作效率，擦的既快又勻稱，大家經過擦拭比擬，感覺效果很好。這個小竅門馬上在工作中得到推廣。同時主動開展保潔員效勞技能的訓練和考核，提高她們的素養和效勞水平。

再次，充分調發動工的工作主動性、主動性，使每個員工都端正效勞看法，對工作盡職盡責，兢兢業業，不怕臟、不怕累，克服自卑感，就肯定能把工作做好。

工作本身沒有貴賤之分，但是對于工作的看法卻有凹凸之別?？匆粋€人是否能做好事情，只要看他對待工作的看法。不管職業的平凡與否，職位的高或低，我們都要加以敬重。保潔工作在別人看來比擬低下，成天和污物打交道，平平淡淡，保潔不到位還要受到指責和指責，但她的工作是高尚的，一人的辛苦換來的是干凈的環境，滿園的春色。社會各方面要關切保潔員的生活，敬重她們的勞動，她們的工作是社會不行缺少的一局部，這樣她們的工作才能被理解，被社會認可，她們才有良好的工作看法，才能主動的工作。

要搞好和保護好寫字樓的環境衛生，只要把寫字樓當成自己的家，時時清掃，做到地面無塵土，窗臺無灰塵，嚴格按操作流程去做，就肯定能把寫字樓的保潔工作做好。就可以讓每一位工作人員都能享受到家一樣的溫馨、便利，能夠在舒適的環境中更好的工作。這樣，不僅環境搞好了，我們的效勞目的也就到達了。另一方面，員工的效勞技能也在學習和實踐中得到不斷的提高，就能夠更好的為廣闊業主供給更為優質的管理和效勞。

半年工作總結5

我于20xx年10月份進入XXXX公司，在職期間，我特別感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下，我很快融入了我們這個集體當中，成為這大家庭的一員，在工作模式和工作方式上有了重大的突破和變更，在任職期間，我嚴格要求自己，做好自己的本職工作。20xx年在不經意間已過半年，回首這半年，步步腳印，現將20xx年的上半年工作總結如下:

一內勤日常工作

作為XXXX公司的銷售內勤，我深知崗位的.重要性，也能增加我個人的交際實力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐。

工作主要從以下幾個方面開展；1、日常業務連接、客戶效勞、處理客戶埋怨、客戶詢問的接聽及記錄。2、對客戶進行銷售政策的傳達及業務信函的發送。3、銷售會議的支配、記錄及跟蹤結果。4、做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案〔涉及用戶根本狀況，運用品種、數量、價位、結算方式〕。5、各種促銷活動狀況了解，統計費用報銷等幫助辦理。6、建立銷售分類臺帳〔反映出銷售價格、運雜費、貨款回收額度、應收貨款額度〕。7、建立銷售費用臺帳〔反映出部門內部費用及每個業務人員的費用、差旅費、運雜費、包干費用的提取數額〕。8、各種報表的統計、匯總，報告的打印轉發。9、銷售經理差旅費的初審與上報簽批。10、對所經手的各類涉及我廠商業隱私的銷售資料、數據應妥當保管，不得喪失或向外泄密。11、同類產品競爭品牌資料的分析與建檔，銷售相關宣揚資料的領用、登記、分發。12、各月份客戶實惠的結算及登記。

二、要堅持做到五勤，切實履行崗位職責

1、眼勤。內勤每天閱讀文件，翻看檔案，查閱材料?？次募?、材料不能像過眼云煙，毫無印象。要仔細看，對上級的文件要反復看，領悟精神，吃透方針、政策，記住術語，明確任務；對下面的工作報告要細閱全文，駕馭工作進展，熟識狀況，看出問題，以利指導；對有關部門的文件、材料著重學習閱歷和做法，取彼之長，補已之短。對各類業務報表要仔細閱讀填表說明，駕馭填報方法和填報時間、要求。

2、手勤。在工作上主動主動，做好各項工作記錄和資料的積累，對看到的狀況、問題、數據、工作進展，都要依據須要分別摘錄。

3、嘴勤。在處理日常事務工作中，要多動口向業務部門和其他同事請教，對不清晰的狀況、細微環節、一件事的著落，要勤問、勤打聽、勤催辦，超越職權范圍的要剛好向領導請示，不能隨自己的意志去辦，隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作狀況，實事求是，剛好全面地向領導和上級匯報。

4、腿勤。要結合實際，常常開展調查工作，熟識駕馭各項工作動態，要與各部門多聯系，相互溝通狀況，相互支持協作做好各項工作。

5、腦勤。對各類業務報表，要仔細分析，所填報表與上年、上月和其它表冊之間有沒有關聯性，同一表中欄與欄、項與項之間有沒有聯系。對收集的信息，要動腦分析探討，實行歸納、比擬、推斷、推理和分析，留意摸索、積累和總結工作閱歷，擅長學會視察分析各種社會現象，透過現象看本質，駕馭分析、探討專項整治動態，留意覺察問題，養成勤于思索、擅長思索的習慣，做到“沉靜以深思〞才能漸漸提高自己的工作水平

三，增加兩種意識，更加沉著從事內勤意識

1、效勞意識。要做到不讓領導支配的工作在自己這里延誤，不讓辦理的事項在自己手里積壓，不讓各種過失在自己身上發生，不讓客戶在自己這里受冷落。要培育效勞意識，時刻擺正位置，盡可能把工作支配得井井有條，做到堅決聽從領導和效勞群眾。

2、奉獻意識。內勤工作繁雜，加班加點，已成習以為常。這不僅僅是對個人身體上的考驗，更是精神意志的磨練。這就要求內勤無論何時何地，都要有吃苦耐勞、樂于奉獻、攻堅克難的精神，要把自己對飼料事業的滿腔熱忱和高度仔細負責的看法融入到工作中，以苦為樂，敬業奉獻，艱苦奮斗，真正培育自己的奉獻意識。

四總結

半年來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，不管在工作支配還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。我堅信工作只要盡心努力去做，就肯定能夠做好。做了兩年多的銷售內勤工作了，有的時候也覺得自己有些閱歷，或是由著自己的推斷來處理事情不夠細致，所以出現了不少的問題，也犯了不少錯誤，事后才知道自己的社會閱歷缺乏，或是處理方法不當，我決心在今后的工作中要多提高自己的素養與修養，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現在的自己，爭取更大的進步！

半年工作總結6

1、同志們，下半年的根本目標、思路、方向確定了下來，各單位要以更加飽滿的精神、更加務實的作風、更加有力的措施，快速落實，全力推動，為完成全年目標任務而努力奮斗！

2、一分部署，九分落實。各部門要切實把各項工作抓緊抓好，抓出成效。各級領導要做好領頭雁，當好指揮，帶好隊伍，讓先進更先進、后進趕先進，擴大第一方陣，縮編落后陣容，加壓奮進，全力以赴完成今年各項任務目標！

3、同志們，攻堅沖刺，時不我待；戰鼓聲聲，催人奮進。下半年形勢依舊嚴峻，競爭依舊劇烈，全力打好市場攻堅戰，沒有旁觀者，人人都是主力軍。成果屬于過去，不忘初心再動身，我們要上下一心，堅決信念，凝合人心，奮力拼搏，確保完成全年各工程標任務。

4、同志們，挑戰與機遇并存，希望大家既要堅決信念，又要增加優患意識，變壓力為動力，細心經營，精細管理，精準發力，確保圓滿完成全年目標任務，為把公司打造成國內一流企業而努力奮斗！

5、同志們！目標已明確，號角已吹響。我們肩上的擔子依舊很重，全體人員要接著開拓創新、狠抓落實，以更堅決的決心和恒心，發起一個又一個攻勢，拿下一個又一個山頭，為全面完成20xx年的各工程標任務而努力奮斗！

6、同志們，藍圖已繪就，奮進正值時。我們要以時不我待的緊迫感抓好落實，以抓鐵有痕的看法干好各項工作，攻堅克難，狠抓落實，補短板、創先進，奮力譜寫企業開展新篇章。

半年工作總結7

20xx年上半年已經過去，這半年中，我們經驗過銷售的淡季，也經驗過銷售旺季，我們的心情也會有時高漲，有時低落，但是我們都努力調整心態，主開工作，不讓心情影響到我們的日常工作。

20xx年，是效勞質量提升的一年，酒店以及各部門主動組織各種培訓，我們重新學習了本部門的各種規章制度，本各位的職責，工作效勞流程等等，以及酒店領導為我們講解的職業生涯的角色定位，酒店的效勞意識，員工的高效執行力等等，還聘請教授為我們講解酒店的全員營銷。通過培訓，我們相識到我們工作中的優缺點，把優點做成我們酒店的特色效勞，把缺點改正，使我們的效勞走向正規，進而得到進一步的提高，真正的做好我們四星級酒店的優質效勞。

前廳部歷來都是來賓第一印象和最終印象的發生地，而來賓致電酒店時聽到的第一句問候是從我們總機這里傳來的，因此，作為總機的一名工作人員，我們應當擺正我們的位置與心態。我們不是酒店的閑散人員，我們來這里就是為酒店、為來賓效勞的，我們雖然見不到來賓，但是我們的聲音，我們的看法卻能給來賓留下深刻的印象。來賓致電我們酒店，首先接待他們的就是我們這些只聞其聲，不見其人的總機話務員，我們也是酒店的形象大使。因此，我們話務員平常工作中就應當根據我們本崗位的規程，嚴格要求自己，熱忱禮貌，快速精確的接聽、轉接每一個，并對客人詢問的問題，作出精確簡明的答復，使客人完全滿足使我們恒久的追求。

效勞是酒店這個效勞行業的根本，我們上半年還有許多做的不到位的地方，在以后的工作中，我們努力改正我們在效勞過程中的缺乏，為每一位致電總機的來賓、領導、同事做好效勞，是我們以后工作的重點，努力做好優質效勞，真正的讓人有一種賓至如歸的感覺。

半年工作總結8

20xx年將近尾聲，回憶這一年我們的工作，是有喜有憂。保安的職業是鎖碎的，細小的，但我酷愛這個職業，在工作中，我個人認為還是可以的，有口皆碑，有柔有剛。概括起來主要表現在以下四個方面，即：責，勤，愛三個字上，現總結如下：

一、在工作中長期堅持一個“勤〞字

勤是我們搞好工作的前提和根底，尤其是保安工作，離開了勤字是無法完成職責的，保安工作看似輕松，實那么不然。

1、常常開關門；

2、每天進出的車輛近百趟次；

3、我們還要隨時隨地，清掃周邊的環境衛生；

4、我們還要堅守職責，防止閑雜人等潛入院內搞破壞；

所以這些都要靠什么來完成呢？當然靠的就是個“勤〞字，此外對于校領導安排的其它各種任務，我們也是做到隨叫隨到，不折不扣去完成。

二、在工作中，始終圍繞一個“責〞字

我的工作是為學生負責、為家長負責、更是為學校的開展負責。所以我堅持做到人不離崗，不空崗，勤關門，對進出的每輛車，我都做到笑進迎出，不厭其煩地問清來龍去脈，嚴格把控，這樣做的好處就是把許多的閑人等和與校內無關的車輛都攔截在校門外。對來訪的家長和外來人員出入，我都做到了仔細盤查、登記和引導。

三、始終以來，我遵遁著一個“愛〞字來管理學生

把學生視同已出一樣去關切他們、去愛惜他們，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提示一句，多加點衣服，對小孩子們就說，在放學和上學的路上要靠邊走，不要走在路中間去了，要留意來往的車輛等等。這樣一來，我們也有了回報，是什么呢？是孩子們在進出校門口時的微笑和問候，說實在的，當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑，我也就心滿足足了。

以上就是我一年來的工作，以上所述只是我應當做的，離學校領導的要求還不夠，我會吸取教訓，總結閱歷，在新的一年里，在保安公司及校領導的正確指導下，進一步加強學校的保衛工作使每一項工作落到實處，做到防患未然，確保平安無事故。

半年工作總結9

xxxx年上半年已寫進了歷史的編程，在過去的半年中我們面臨過困難、遇到過挫折的挑戰，但沒使我們陷入逆境，一切都迎刃而解。使整體工作都在固定軌道上有序的前進。

xxxx年上半年我們在院領導的工作方程下進行了更好的、更全面的改革，同時也接受過許多新的工作模式、工作方針。使得在過去的工作中醫療平安事故發生率為零，這是領導有方，員工稱職，每個人都很負責任的工作看法換來的碩果。值得接著發揚與慶賀。

堅持以病人為中心、微笑效勞為窗口、文明禮儀作后盾的工作思路，建立我院的醫院文化。使得全院素養得以全面的提高，是我們每一位春江人應盡的職責。

xxxx年我們全面的施行了“新農村醫療合作〞的新政策模式，在這新的政策、新的章程，我們許多不熟識、我們需遇到許多困難、但經過領導的指示大家的努力都得到了很快的解決。

xxxx年我們從本職工作中也做了肯定改革，實施了責任到個人制、全面性雙人配發藥制度、嚴格執行三查八對制、分區管理等等。

在過去的半年中我們出現過過失事故、同事相處不和、科與科之間相互不理解等帶來的一些不必要的誤會，我們深表缺憾。

但同時我們希望科與科室之間多相互幫助、多相互體惜，同事之間相互敬重、相互諒解，多換位思索。工作中沒有誰特意去犯難誰、刁難誰，只是院有院規、科有科制。這一點是我院全體人員還須要加大步伐改良的，希望我們在新的一年中像兄弟姐妹一樣和諧相處、因為我們都是春江人，一家人。

對xxxx年下半年的工作期盼

1、全面建立完善的藥師管理制度。

2、全面培育個人的工作實力和業務技術水平。

3、接著發揚優良的工作習慣、微笑效勞窗口、文明禮貌的效勞形象、細心耐性的解答、仔細謹慎的工作看法。

4、促進同事之間和諧相處、以禮待人、以誠相助建立春江一家人的良好形象。大家一起努力、春江的明天肯定會更加美妙。

半年工作總結10

轉瞬間20xx上半年又過去了，上半年在工作上有好有壞，有勝利也有失敗。在此對上半年公司內部管理、質量管理及平安生產工作做一下總結和安排。

在上半年，作為公司的領導班子，我們在思想上嚴于律己，酷愛自己的事業，工作嚴格要求自己，鞭策自己，力爭思想上和工作上在同事心目中都樹立起典范的作用。主動參與公司組織的各項活動，半年來，我們公司仔細做好各部門支配和下達的各項工作。截至20xx年6月30日止公司共參與招投標68次，其中中標15次，中標率22%，中標總價2500萬元，可實現利潤60多萬元，能保證公司正常運轉，為下半年的工作打下了堅實的根底。下半年我們將在局領導班子的關切下，在局內各兄弟股室的幫助下更加努力工作，勤學苦練，克服缺點，取得更大進步，使公司真正成為一個經受得起任何考驗的戰斗集體；

一：公司內部管理工作

總結上班年的工作，公司也出現了不少的問題，在這些問題中有個人緣由也有客觀緣由。在下半年的工作里我們將找出上半年的缺乏，仔細吸取事故的閱歷教訓，我們將帶著全體員工仔細學習及總結出適合自己公司開展的管理模式。上半年的問題大多出現在公司內部管理上，由于員工之間的協作不夠默契，同時有的員工工作閱歷缺乏和公司行政管理不到位、責任不明確的緣由造成。

二、平安生產與質量管理

吸取上半年工作的缺乏和優點，結合我們的實際狀況，公司將加大力度對中標承建的在建工程實行全過程平安生產和質量管理監控，真正做到責任落實到人，分工明確，管理到位。要努力做到每個在建工程均有平安員、質檢員到場，仔細協作工程經理管好、做好各項工作；從源頭上杜絕和消退平安隱患，用我們的實際工作、到位工作來牢牢把握在建工程平安關、質量關，同時要不斷加大平安生產的投入，確保施工現場的農夫工兄弟的各種權利，甚至生命平安。在下半年的工作中，我們將把平安生產培訓作為重點工作來進行，要求工程科必需將各種新標準、新管理模式仔細的傳授給各工程經理，要求帶班領導必需有責任心！不能存在打馬虎眼的現象發生！在施工現場加大巡檢力度，覺察問題第一時間解決及整改，今日的事情絕不推到明天。從事建筑工程管理工作是我們的飯碗，我們應當對它有崇高的敬意，不能對它有半點不在乎。而平安生產工作是我們的重中之重也是我們的根本技能，作為公司管理應當從每一名員工抓起，標準員工操作，盡量在工作中不出現造成損害的現象發生，杜絕野蠻操作，同時也杜絕蠻干瞎指揮！

三、工作安排：

1：在施工現場加大巡檢力度，對現場的各個危急點進行排查和消退保證班組施工中的平安有序的運行。

2：，常常對員工進行平安教化加大平安學習力度增加員工的平安意識！

3：對員工出現的問題剛好解決及匯報，出現問題時嚴格根據“四不放過〞的原那么處理。

4：在特別的時間段對特殊的人員和設備進行跟蹤檢查并做好記錄，保證不出事故。

5：標準員工的行為，嚴禁做不符合規定的事情和嚴禁有不遵守規章制度的行為，保證員工的人身平安。

在下半年的工作中我們會帶著全體員工共同學習、不斷進步、努力將各項工作做好，虛心接受工作支配、團結干事、力爭上游，為把我局的工作更上新臺階而奮斗！

半年工作總結11

經驗了一個長假的_月份工作又結束了，這是我來到__集團實習的其次個月。在一每天的工作和生活中，我已經漸漸的融入了這個集體。在公司工作已有兩個多月之久，也學會了不少東西，在這樣的過程中，既工作，也可以學到其它的學問，當中也有過很大的壓力，也曾對自己失去信念，但日子長了，漸漸地適應了這里的環境，與四周的人、事物都熟識起來，壓在心中的石頭也隨之慢慢減輕，感覺工作起來心情也開心得多了，間或的困難也會很快得到解決。

作為工程開展中心的網站編輯，這個職業是以前從來沒有接觸過的，經過兩個月的一邊工作一邊學習的過程，工作狀態也已經一步步的走向成熟。隨著工作量的不斷增加，壓力也隨之而來。在工作中難免出現了一些不應當出現的錯誤，因此，在以后的工作中，我會更加嚴格的要求自己，仔細完成每一項工作。

完成了___高校生網的初級信息采集后，在_月份起先做自己欄目的原創選題，剛剛接觸選題時，不是很明白，也有很大的壓力，每天只須要做一個選題。但是幾天下來工作效果也不是很志向，后來領導在每天早會上告知我們，做選題要抓住要領：就是要用不同的視角來分析當前的熱點事務，要想到別人沒有想到的位置，使自己的思路翻開，不要局限在網站上的?，F在對做選題已有了很好的領悟實力，每天做起來也輕松了許多。每天的數量由一個原創選題增加到六個，而且選題的方向也從轉載的再次合成轉變成了真正屬于我們自己網站的內容。

在每天做選題的同時，也要不斷的更新我所負責學習、就業、星座欄目的信息采集。經過了上個月的信息采集的閱歷積累，知道以什么樣的方式，在什么樣的網站采集?，F在在網上制定了RSS閱覽器，采集信息的速度也有所變更。

為了高校生網的搶先上線，月末幾天起先加班上傳資料。在上傳資料的過程中，通過和后臺人員的溝通，使我對一個網站的建設有個很深的了解，上傳的速度和質量有了很大的提高。

_月份高校生網就要上線，接下來面臨的就是新的工作，對下個月的工作既有期盼又有挑戰，現在每個人拿出的努力來實現自己的事業。

公司也在不斷的擴大團隊的力氣，在_月份中也有許多新人參加了__的隊伍。公司還召開了通用網址營銷大會，讓更多的企業認可__，選擇__，信任__的明天更美妙。

半年工作總結12

半年來的工作、學習和生活，我們取得了許多的成果，也得到了熬煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：一是得益于公司領導的正確領導和悉心關心。首先，張衍祿主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣闊隊員樹立了典范，增加了干勁和信念；同時，張主任、李主任等領導曾屢次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業務和物業管理方面的學問，使廣闊隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動，張主任等領導，都能親臨現場，組織指揮。

全部這一切，都是我們保安隊精彩完成任務的重要的保證。二是得益于工作上的創新。我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作

的。商場的特點是：出口多，人員雜。怎樣預防公司的財產、人員受侵害，怎樣做好消防工作，自己怎樣把它做好就成了我不斷學習和怎樣改良的目標。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產業平臺，定位高端、規模雄偉，理念先進，這就要求我們保安工作必需與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城開展的前面，先一步，快一拍，否那么就會被動，就會出問題。

因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣閱歷的干擾，從客觀實際動身，批判地接受新的思維，堅持不斷的創新，將創新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內容上創新。

我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關切和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想方法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們剛好去探望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調班，好讓他安心養傷。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們實行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到暖和，看到希望。

其次是思想觀念上的創新。我們實行典型事例的教化方法，

全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發生的一些典型的、有肯定勸服力和教化作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習，同時，引導他們多問幾個“為什么？〞，收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的看法向敬崗愛業的方向轉變。

三是在工作方法上創新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創新，使工作的方法從肅穆向敏捷；從單一向多樣；從會議講向正常化；從說教向談心，關愛轉變。這種有益的創新嘗試，事實證明是有效的、勝利的。許多隊員都能自覺消除臨時觀念，樹立長期作戰的思想，從而工作更安心、更專心。

三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格標準的軍事化訓練。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務多么艱難，他們大家都能團結協作，共同拼搏，想方設法不遺余力完成任務，其精神實在感人。

上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、狀況困難，天氣不利的狀況下，比擬精彩地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不行沒。這些都凝合著全體隊員的才智和汗水。

三、存在的缺乏和今后的努力方向回憶半年來的工作，在取得成果的同時，我們也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。突出表現在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素養參差不齊；二是我們的工作方法還有待進一步的創新和改良；三是工作上還存在一些不如人意的地方。

全部這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改良，全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。下半年及今后的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們肯定正視現實，成認困難，但不畏困難。我們將迎難而上，做好工作。詳細講，要做到“三個再創新〞，“兩個大提升〞，最終實現“三個方面的滿足〞。即：在思想觀念上再創新，在工作質量上再創新，在工作方法上再創新；在工作成果上再大提升，在自身形象上大提升；最終到達讓公司領導滿足，讓珠寶城領導滿足，上半年的工作總結，不到、不妥、不對之外，懇請領導指責指正。

半年工作總結13

在學校領導的關切支持下，全體老師的幫助下，我校的電教工作完滿完成。

1、維護學校的電教設備正常運作，讓它成為老師、學生寵愛的教化手段。各班的多媒體設備在極大局部的時間內能正常運行，為正常的教學工作供給了良好的保障。我校與共享公司簽訂維護合同，公司每周四都會派人到的校進行電教設備的維護，效果也不錯，但也有缺乏的地方，公司屢次修理都未能解決網速慢的問題。

2、在接著教化上，全老師都參與了?教化公共危機?的學習，并全部通過。在這方面，電教工作都為此做了不少工作。

3、充分利用學校電教設備搞好全校老師的現代化教學技術培訓工作。王副校長聯系天河區的區堅主任到我校在學生電腦室對老師們進行電腦學問：PPT的制作的培訓，老師們都說學到的很多有用的學問，將這些所學能更好地運用到現實的工作中。

4、為局部老師制作公開課的課件，為我校上好區的綜合實踐公開課做了應有的工作。并將局部老師的公開課做成錄象，作為我校的教學資源放在學校的資料厙中供以后運用。

5、本人還在王副校的支持幫助下，到小學學習了校內網站的制作，現在投入運用。在運用后，學校的資料管理將會更合理，更有效。也不會太多地受到外網的制約。

6、在校領導的支持下，本人還參與了市中小學校內網管培訓。本人也取得了合格證。在這次的培訓中，本人學到的很多網絡上的學問，能更好地為我校的電教工作效勞，對于維護我校的校內網的正常是很有幫助的。

7、學習了教化摩登平臺的運用，為我校學生運用這一教化平臺做合打算。

在此，本人應再次對支持電教工作的校領導表示深深的感謝。當然，電教工作還有很多缺乏，如：對多媒體平臺的維護還有許多要提高的地方，因為這一學期就燒壞了兩臺投影機?？梢妼Χ嗝襟w教學平臺的維護要通過更多的人去監督，對老師對多媒體教學平臺的運用方法還要更多的培訓指導。維護許多時候并不是第一時間，上網的速度不快等等。這些缺乏會在今后的電教工作中作足分的考慮的。本人也會再接再厲，努力做好電教工作。

半年工作總結14

本人在20xx上半年工作中，我的主要工作還是負責網管程序的維護，修改，與新網管協議的制定，新網管代碼編寫，這些工作到現在還在接著。

在上半年初，我是從系統軟件部調到產品組，在這段期間做解決一些話機短信始終發問題，網管中添加159號段，參加制定新網管協議。在產品組除了網管，還做了些其它的工作，例如：為晉江客戶安裝IC卡話機上位機程序，完成繳費通由原來的SqlSever數據改為Oracle數據庫，并給漳州客戶安裝，培訓用戶如何運用。為農訊通工程組寫一些小工具，如業務定制，短信升級通知。

后一段時間是從產品組回到了系統軟件部，這一段時間主要是做新網管協議的程序。由于中途網管協議由黃雙全再修改了一次，所以前一段時間寫的代碼要重新改正?，F在的協議是用黃雙全制訂的協議。在技術上感覺還是有肯定的進步，同樣是寫繳費通的代碼，已經不須要原來那么長時間，在提交給測試部測試的bug也在削減。

缺乏之處：

在細微環節的地方考慮不夠，在技術方面還有待提高，將來網管改用其它語言時，要要不斷學習新的語言，和編程工具。

下半年工作安排：

現在回到系統軟件部，接著新網管的工作。因為網管的人手不夠，現在只有我一個人在做網管，現在招了一個新人，在下一階段的時間是把他帶會。讓他對網管程序熟識起來，以后可以獨擋一面。將來網管程序會用C#進行改寫。改寫的工作是在現在delphi這個程序穩定了，測試通過之后。

20xx上半年，我在院領導的正確領導下，仔細開展各項醫療工作，仔細負責的做好醫療工作。救死扶傷，治病救人是醫生的職責所在，為此，我抱著為患者負責的精神，主動做好各項工作，熱忱接待每一位患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了村民的好評。重點強化以人為本的職業責任，職業美德，職業紀律教化，以一切為病人，一切便利病人，在實際工作中我做到了以下幾點；

城管局督察信訪辦的工作人員在城管局的正確領導下，仔細根據?格爾木市城管執法督察暫行方法?等相關方法的要求，緊緊圍繞提高執法有效性和文明執法水平為目標，開展文明執法、嚴格執法，加強執法督察工作和隊伍標準化建設，圓滿地完成了督察工作的各項任務。現將20xx年上半年執法督察及信訪工作的詳細狀況總結如下：

在這半年的時間里，我通過實踐與實際相聯合，即理論接洽實際，加強了實踐操作實力，學校與社會的溝通，進一步進步自己的思維覺醒，尤其是觀察、分