員工關(guān)懷實(shí)施提案員工關(guān)懷實(shí)施提案1目錄L員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄2員工關(guān)懷的核心意義什么是員工關(guān)懷?員工關(guān)懷是公司“以人為本”核心理念的集中體現(xiàn),是員工健康成長(zhǎng)、企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基本保障。為什么要關(guān)懷員工?培養(yǎng)出更加陽(yáng)光愉悅的員工心態(tài)營(yíng)造出更加和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍;——提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力,推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。把員工當(dāng)作家人一樣來關(guān)懷,3員工關(guān)懷的核心意義3員工關(guān)懷的核心意義員工關(guān)懷要達(dá)到的效果是什么?員工敬業(yè),客戶滿意,企業(yè)發(fā)展關(guān)懷員工四大原則:大處著眼,小處著手積極主動(dòng),創(chuàng)造滿意;用心用情,融入點(diǎn)滴承諾必行,忌走形式員工關(guān)懷的核心意義4目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄5二員工關(guān)懷需求分析利用座談、頭腦風(fēng)暴定期進(jìn)行,制定集中了解民意、抓住問不同的主題和形題重點(diǎn)員工座談式,利用這種主動(dòng)型管理工具和溝通渠道,發(fā)現(xiàn)問題,尋求解決日常觀察與反思員工關(guān)懷需求調(diào)查員工溝通日運(yùn)用的工具方法通過觀察與反思,發(fā)現(xiàn)員工齋求要透過現(xiàn)象看到本質(zhì),深入了解問題背后的問題問卷調(diào)查通過問卷調(diào)查,收集潛才能從根本上解網(wǎng)絡(luò)調(diào)查根源在需求,深入分析問題決問題二員工關(guān)懷需求分析6員工關(guān)懷需求分析兩大關(guān)鍵環(huán)節(jié)需求分析:了解整個(gè)團(tuán)關(guān)懷實(shí)施:選擇合適隊(duì)士氣、氛圍和效率的方式方法,在恰當(dāng)分析員工心態(tài)與工作狀的時(shí)機(jī),對(duì)團(tuán)隊(duì)及特態(tài),掌握員工關(guān)懷的需殊員工進(jìn)行關(guān)注與關(guān)求狀況,確定整體改善懷;并觀察狀態(tài),自的思路與關(guān)鍵點(diǎn),制定我反思,及時(shí)調(diào)整針對(duì)性關(guān)懷方法環(huán)節(jié)1環(huán)節(jié)2需求分析關(guān)懷實(shí)施7員工關(guān)懷需求分析7目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析三員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄8員工關(guān)懷方式分類目的:指導(dǎo)依據(jù)工具員工關(guān)懷方式分類員工關(guān)懷方式分類9目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音10目錄10【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件11【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件12【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件13【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件14【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件15【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件16【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件17【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件18【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件19【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件20【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件21【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件22【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件23【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件24【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件25【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件26【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件27【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件28【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件29【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件30【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件31【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件32員工關(guān)懷實(shí)施提案員工關(guān)懷實(shí)施提案33目錄L員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄34員工關(guān)懷的核心意義什么是員工關(guān)懷?員工關(guān)懷是公司“以人為本”核心理念的集中體現(xiàn),是員工健康成長(zhǎng)、企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基本保障。為什么要關(guān)懷員工?培養(yǎng)出更加陽(yáng)光愉悅的員工心態(tài)營(yíng)造出更加和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍;——提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力,推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。把員工當(dāng)作家人一樣來關(guān)懷,3員工關(guān)懷的核心意義35員工關(guān)懷的核心意義員工關(guān)懷要達(dá)到的效果是什么?員工敬業(yè),客戶滿意,企業(yè)發(fā)展關(guān)懷員工四大原則:大處著眼,小處著手積極主動(dòng),創(chuàng)造滿意;用心用情,融入點(diǎn)滴承諾必行,忌走形式員工關(guān)懷的核心意義36目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄37二員工關(guān)懷需求分析利用座談、頭腦風(fēng)暴定期進(jìn)行,制定集中了解民意、抓住問不同的主題和形題重點(diǎn)員工座談式,利用這種主動(dòng)型管理工具和溝通渠道,發(fā)現(xiàn)問題,尋求解決日常觀察與反思員工關(guān)懷需求調(diào)查員工溝通日運(yùn)用的工具方法通過觀察與反思,發(fā)現(xiàn)員工齋求要透過現(xiàn)象看到本質(zhì),深入了解問題背后的問題問卷調(diào)查通過問卷調(diào)查,收集潛才能從根本上解網(wǎng)絡(luò)調(diào)查根源在需求,深入分析問題決問題二員工關(guān)懷需求分析38員工關(guān)懷需求分析兩大關(guān)鍵環(huán)節(jié)需求分析:了解整個(gè)團(tuán)關(guān)懷實(shí)施:選擇合適隊(duì)士氣、氛圍和效率的方式方法,在恰當(dāng)分析員工心態(tài)與工作狀的時(shí)機(jī),對(duì)團(tuán)隊(duì)及特態(tài),掌握員工關(guān)懷的需殊員工進(jìn)行關(guān)注與關(guān)求狀況,確定整體改善懷;并觀察狀態(tài),自的思路與關(guān)鍵點(diǎn),制定我反思,及時(shí)調(diào)整針對(duì)性關(guān)懷方法環(huán)節(jié)1環(huán)節(jié)2需求分析關(guān)懷實(shí)施7員工關(guān)懷需求分析39目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析三員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音目錄40員工關(guān)懷方式分類目的:指導(dǎo)依據(jù)工具員工關(guān)懷方式分類員工關(guān)懷方式分類41目錄L一員工關(guān)懷的核心意義二員工關(guān)懷需求分析員工關(guān)懷方式分類四員工關(guān)懷對(duì)象分類五員工關(guān)懷實(shí)施計(jì)劃六員工聲音10目錄42【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件43【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件44【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件45【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件46【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件47【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件48【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件49【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件50【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件51【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件52【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件53【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件54【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件55【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件56【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件57【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力：?jiǎn)T工關(guān)懷實(shí)施提案課件58【員工管理】關(guān)愛員工提升凝聚力