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文檔簡介
1、工廠培訓對象崗位描述工廠培訓對象崗位描述11.根據市場情況及公司產品更新情況,開發相應產品課件對新入 職的員工、銷售人員及時進行入職培訓負責課程的講授,確保培訓課 程的實用性,提高公司銷售人員的專業性負責制定新人培訓課程計劃, 并跟蹤反應培訓效果,優化培訓計劃根據公司培訓計劃,每周進行不 低于2次的產品及銷售課程培訓對培訓結果進行考核,及時反應培訓 結果完成上級指派的各項工作任務。工廠培訓對象崗位描述2職責:.負責終端銷售人員/服務人員關于產品及服務內容的通用課程 開發,提升團隊能力,落地標準化產品售前、售中、售后服務;.負責課件的培訓講課,為各銷售大區培養合格的運營服務顧 問;.負責修理廠走
2、訪,調研公司主推產品用戶場景,協助產品改善;.輔導樣板修理廠,落地車店無憂門店管理系統修理廠運營管 理模式。崗位要求:.本科畢業,有3年或以上培訓工作經驗;零售培訓方向,有終端店鋪運營和銷售經驗優先,商品培訓方向,服裝設計專業優先,有商品、陳列等經驗,有課程 開發能力和演講能力;.有較強的親和力,良好的人際關系處理能力、書面及語言表達 能力和溝通能力;.汽車后市場從業經驗佳。工廠培訓對象崗位描述31、負責培訓需求調研,制定階段性培訓計劃;2、對招聘的新員工,銷售人員,及時進行企業文化、門店銷售 的培訓;3、對培訓結果進行考核,根據考核結果修正培訓計劃;4、負責培訓課件的編寫、修改及培訓執行;5、建立員工培訓檔案,做好更新、保管工作。工廠培訓對象崗位描述41、制作、鉆研新型茶飲、中西餐點的方法并創新;2、結合公司客戶及學員的要求和特點,做系統培訓計劃,并實 施;3、公司客戶帶店培訓計劃的實施,及時將客戶情況向公司領導 反應;4、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;6、建立培訓檔案,根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;工廠培訓對象崗位描述51、主要負責公司產品對外客戶端的推廣及產品知識培訓,對內 業務銷售團隊的銷售技巧及產品培訓(能適應全國出差)2、根據培訓需求,進行資料收集和整理,開發相應的培訓課程;3、專業、
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