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文檔簡介
1、實用文檔Word格式、可編輯打印 保安年終工作個人總結通用10篇 保安年終工作個人總結通用10篇 保安年終工作個人總結 篇1 光陰似箭,歲月如梭,轉瞬間20_年已經過去了。回憶X公司這一年來的工作,可以說是受益非淺。為了更好地做好今后的各項工作,現我就一年來的工作總結如下幾方面: 一、抓隊伍建立 擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證。今年以來公司指導要求對保安人員的綜合業務程度要有進一步的進步,所以我特別重視隊員綜合素養的進步,同時還催促他們樂觀參與部門指導講授消防、平安方面的學問培訓和消防、平安實際操技能的培訓使隊員都能盡快把握各項根本的本領,業務程度不斷得到進步。 二、抓思想建立 由于我
2、們每個的隊員的綜合素養、性格、愛好均不一樣,因此,我在隊伍建立工作中,把思想道德建立貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我根椐不同隊員,不憐憫況,敏捷機動地在班前班后會上插入思想訓練的以會代訓,與隊員個別談心,交心,典型案例訓練等多種形式,敏捷多樣地施行思想品德的訓練。對工作中消失的問題和過失,我們做到了:不隱瞞,準時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為戒,強化精神,改良工作,由此收到了實實在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我班的隊伍消失了“三多三無的喜人場面。即:工作樂觀主動的多,消極應付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀背法的無。 三、日常工作和管理
3、 在日常工作中我堅持做到了以下幾點: 1、隨時把握隊員的思想動態和工作狀況,敬重隊員,互相關心。 2、走動管理,隨時催促,檢查隊員在崗期間的儀容、儀表、禮儀、禮貌及值班工作質量。 3、每天堅持明確當天的工作重點和任務要求及留意事項;下班時講評當天的工作狀況,準時訂正工作中存在的問題,做好工作記錄。 4、按既定的工作標準和道路,日夜進展重點區域平安巡邏,準時覺察可疑跡象和平安隱患及破綻,并準時向上級指導匯報。 5、妥當處理當班時發生的事情,并做好交接班記錄。 6、樂觀并按時完成上級指導交辦的其它任務。 總之,一年來的工作,在獲得成果的同時,我們也明晰地看到自身存在的差距和缺乏。我們將在今后的工作
4、中痛下決心,加以克制和改良,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。 保安年終工作個人總結 篇2 新年將至,在過去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,以腳踏實地的工作作風,求真務實的工作態度,樂觀創新,不斷進步,全面地完成了今年的各項任務,為東方大酒店各工程標順當完成做出應有的奉獻。 20 xx年是東方大酒店實現三步走戰略目的最為關鍵的一年,我部門根據董事長提出的立足市場,加強經營,夯實根底,標準管理這一總體思路,結合我部門的實際狀況,努力實現以效勞促質量,以質量創品牌,以品牌求進展總體管理目的。仔細做好治安消防的平安工作,加強對酒店員工的平安培訓,樂觀協調各單位工作,為酒店長期穩定的
5、進展,做出自己應有奉獻。 總的來看,我們一年來的工作有很多好的方面,也有很多缺乏,為了能在今后工作中,揚長敝短,特對今年工作總結如下: 一、各項考核指標全面完成。 20 xx年在酒店各級指導的指導下,在全體員工的共同努力下,我保安部順當完成全年的平安保衛任務。在一年里未發生一起重大責任事故,消防設施、設備的完好率全年到達了100%。為酒店各部門進展消防平安培訓。真正起到了保駕護航的作用。 二、建立健全績效考核制度,實行鼓勵機制,發揮員工的工作樂觀性和制造性。 實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要,是落實目的責任制的強有力根據。我部門結合自身的特點,將員工的工資、獎金與員工個人的工作表
6、現等直接掛鉤,通過不斷完善的鼓勵機制限度的發揮員工的工作樂觀性和制造性。涌現了很多感人的事例。 今年年初我市遭受百年不遇的冰雪災難,最地氣溫在零下12度,創歷史低溫記錄。我部門人員,又都處于第一線,寒冷的天氣,給我們的工作帶來了肯定的難度,但我部人員,毫無怨言,仍舊堅守在第一線,保障了客人的人身和財產平安。 員工以酒店為家的同時,部門也堅持貼近、關心員工,急員工之所急,想員工之所想。 三、強化管理,不斷進展學習和培訓,力求優質效勞。 如今旅游效勞行業人才競爭尤為劇烈,只有布滿優秀的人員,才能使酒店的經營蒸蒸日上。部門在留住優秀人員的同時,加強了對全體員工的培訓力度。先后進展了兩次較為集中的理論
7、和理論培訓。平均每個月利用業余時間的培訓到達10個課時。在每次早班下班后,沒有一個人分開,而是主動留下來參與培訓。 通過對員工的培訓和再培訓,加強了各員工的酒店意識、禮節禮貌、治安消防各方面的學問。進一步標準了崗位操作,針對在指揮車輛、開拉車門等效勞上各別人員存在的操作中不甚標準的缺點,統一了標準。為客效勞的思想明顯得到加強,如能主動關心住宿客人搬運行李,關心客人看管遺留在停車場內的手提包等等。客人直夸我保安部人員風格高尚,為我們酒店、部門贏得了榮譽。 保安年終工作個人總結 篇3 x年保安部在賓館各級指導的大力支持與關心指導下,在其他部門的協作下,經過全體員工的努力,團結協作,任勞任怨,比擬*
8、地完成了賓館各項平安保衛工作;以及部門所擔當的日常工作和一些臨時性任務,部門的工作也獲得了肯定的成果。總體來說,保安部已逐步邁向正規化,進展趨勢良好,但在工作中還存在一些缺乏之處,現將一年來的工作做以總結,以便揚長避短,繼往開來為來年工作打下堅實的根底。 一、平安保衛工作。 1.治安平安 賓館平安是賓館經營最根本的保證,與賓館的進展嚴密相連。保安部在日常工作中始終堅持根據賓館制度抓好巡邏檢查工作,每天雷打不動對于賓館重要設施和重點區域進展檢查,以確保平安無事故。為了確保賓館平安,部門制定了一系列工作方案和平安應急方案,5.12汶川大地震發生后,堅決貫徹賓館?關于做好汶川地震余震防范工作的緊急通
9、知?精神,制定疏散應急預案,確保震后安定; 應對奧運期間要求我部組織在8月1日進展了全館平安大檢查,準時就檢查狀況進展了發文確保奧運期間安保無問題;響應渭南市政府號召,準時制定?祥龍賓館百日平安整頓活動方案?,確保賓館各部門人人重視,杜絕平安隱患;針對定邊發生的煤氣中毒大事,結合律總要求與指示準時下發12.2事故警示,對員工提出要求與警示。這些文件對于賓館平安工作起到很好的效果。 我部對于員工明確職責,從思想上讓每個隊員繃緊平安這根弦,確定平安工作重點區域,在東雷分局的指導下,從每一個環節入手,周密細致地檢查,準時覺察并消退平安隱患,將平安隱患消滅在萌芽狀態。在今年的八月份,時值北京奧運會的召
10、開,我們與東雷分局嚴密協作,嚴格根據既定方案摸排、檢查,并根據上級要求每周一向公安臨渭分局匯報一周平安狀況,得到了上級好評。奧運期間我館無平安事故發生。 我們賓館處于黃金地段,又是知名企業,加上餐飲、住宿、消遣種類全所以每天人流量很大,賓館里消失的各種客人較多。一方面我們從內部培訓入手,本著無論什么緣由,以客人總是對的為原那么,再認真詢問狀況,盡量滿意客人。另一方面我們與東雷分局保持嚴密聯絡,隨時應對突發大事,對于滋擾*的人員盡量勸其分開,實在不行扭送公安機關,避開人員損傷,全年協作公安機關抓獲犯罪嫌疑人5名,挽救傳銷組織掌握人員2名。 在維持賓館秩序方面,部門先從門口車輛停放開頭。利用每周一
11、、三、五的學習,觀看教學碟片,每周二、四外聘*進展車輛指揮培訓,標準員工執勤動作,有效地保證了門前車輛停車入位,有序進出,為賓館的經營營造了良好的外部環境。再在內部加大巡邏力度,對閑雜人員、可疑人員準時盤問跟蹤、清理,同時又在重點部位加裝監控設備,大大改善了內部平安環境。這使賓館的平安秩序有了明顯進步。經過全體員工的共同努力,年度賓館無事故、未發生治安刑事案件,確保了賓館的正常經營。 2.消防平安 平安責任重于泰山,消防工作始終都是賓館工作的重點。為了把消防工作做好,為平安經營保駕護航。我們本著預防為主的思想,實行消防平安責任制,確定部門經理是部門平安第一責任人。每月組織一次防火檢查,準時消退
12、火災隱患。 制定了詳細的檢修方案,對各種消防設施進展檢查、維護、保養,在今年3月份對全館的滅火器材進展了年檢及加壓維護,69月份對賓館的消防應急設施準時更換和補裝確保各項設備正常運行。東區改造成貴賓樓以后,賓館高度重視消防平安,對于貴賓樓消防設施進展了全新配置,并于今年十月份進展了消防驗收且通過了驗收。 篇三:酒店保安年終工作總結范文 由于酒店行業工作的特別性,客人的需求經常與我們的工作要求發生沖突,有些客人不理解,常發生辱罵保安員,甚至做出一些過激的行為。我部保安員,堅持以客人是效勞的對象為宗旨,急躁認真地做好工作,對于客人的辱罵從不還口,而是盡量讓客人得到一次開心地消費。 我們在做好為客效
13、勞的同時,也做好對內部的效勞工作。今年十月份以來,總公司工會開展多項文體消遣活動,如在東寶山進展的登山活動,消防平安演練。為了使這些活動順當的進展,我部門人員盡心盡職,放棄休息時間10多小時,對各項活動進展平安保衛,*完成了總公司機關所交給的任務。 四、努力做好酒店的治安和消防工作,加強消防設施、設備的保養。 平安工作是企業的生存之本,在總公司及酒店總經辦的指導下,我部門堅持平安第一,預防為主的方針,仔細、扎實做好每項平安防范工作。 為了使消防平安工作落實到實處,我們貫徹落實酒店總經理、我部門每周一、五每次例會強調平安防范的指示精神,布置平安防范的內容,加強平安檢查。針對三樓餐廳和北樓裝修的施
14、工場地,時間長,任務重,我們落實重點防范,加強巡邏檢查次數,在裝修有幾個月中我們派保安專人現場進展監護,同時落實動火審批制度,做到不審批不準動火,沒有操作證,不準動火,真正地把平安工作落實到實處。 我部門對酒店的重點部位和部門,常常進展巡察和檢查。對簡單引發事故的危急點,重點范圍仔細進展消退隱患。堅持對餐廳、廚房等處的平安檢查,排解電線短路5次,覺察擔憂全因素40次左右,對覺察的平安隱患,準時進展處理,不能處理的,照實上報。 今年有很多推銷人員、竊賊、非法*人員把我們酒店當成了違法活動的場所,任意按門鈴和打 ,*擾客人,也給我們平安工作帶來了困擾。我保安部人員,利用監控設備和巡邏人員親密協作,
15、進展制止、驅逐,確保樓層平安。 一年來,我們加強了對酒店消防設施、設備定期進展了檢測、維護、保養。對期滅火器進展了更新維護,缺少零部件的消防器材準時補齊,對重點部位的消防設施、設備進展維護保養,存在故障進展了修理,確實保證了正常使用,萬無一失。 我部門還屢次迎接地方消防公安大檢查,樂觀參與市區消防部門的消防會議,起到了監視和互相學習的作用。 五、樂觀參與總公司進展的各項活動,為酒店贏得了多項榮譽。 20 xx年度,總公司工會以增加企業活力和分散力為目的,大力宏揚和進展豐富多彩的各類文體活動,樂觀開展了各項文體活動。我部門響應酒店工會的號召,樂觀參與總公司工會活動。在競賽中,我部門員工林鈺峰、蔡
16、杰分別獲得了登山第一和雙升第二名,袁永林在總公司舉辦的?工會法?學問競賽中獲得團體第二名。為酒店爭得了榮譽。 雖然過去的一年我們部門在各方面獲得了可喜的成果,管理程度得到了極大的進步,但我們也必需正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰。一是,員工還不能完全根據標準進展自我約束,素養參差不齊,有待下一步的進步。二是,我們的管理人員程度還有待于進步。三是,我們的設備還有缺陷,不能很好的起到監控作用,需要進展改良。全部這些問題和缺乏,都有待于我們今后仔細地思索和總結改良。 保安年終工作個人總結 篇4 根據酒店年初制定的酒店平安工作布置,以及酒店集團高層指導所提出的平安工作目的,同時也為了嚴格貫徹酒店“預
17、防為主,平安第一的工作指導方針,本部在XX年度協作酒店制定的合理配崗,工作標準化、標準化、程序化效勞,同時做好開源節流、開拓新工程的工作任務的要求下,更進一步做好酒店各項平安保衛工作,現將全年工作總結如下: 一、消防管理 加大對員工的消防學問培訓力度,本年度屢次派消防主管對重點防火單位員工進展消防學問與防火學問的學習,對監控中心工作人員進展監控系統技能操作培訓與考核,在進展考核后監控人員表現出即能嫻熟運用各種學問與技能進展相關操作,又能表達出沉穩、嫻熟的本質表現。 保安部根據消防支隊要求,定期對酒店的各項平安設施進展檢查,并做好記錄。對檢查出的不合格工程準時整改到位,在巡邏過程中覺察已損壞的消
18、防疏散指示燈、應急燈等消防設備準時進展報損更換,并于今年初對一批過期的防毒面具進展申報更換。并在近期按平穩辦要求對酒店各種機房外張貼機房重地、制止吸煙標語以防止意外大事。而在在節前或有重大接待任務時,增加檢查頻率,杜絕擔憂全事故的發生。 在具有完善的設備根底和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發生過一起任何類型的火災,雖目前為獲得任何榮譽但我部很榮幸的圓滿完成了今年的平安指標。 二、門崗及停車場的管理 強調儀表、儀態的標準與標準,一號門崗是客人對酒店的第一印象,是客人對酒店效勞質量的第一感受,保安部針對這一特點對一號門當班人員進展屢次嚴格的標準敬禮姿態、導車手勢的技能培訓與技能考核。在一號門
19、人員離任后部門為保持一號門人員的整體性盡量選擇形象好、氣質佳、有毅力的保安支配在一號門崗,讓客人進入酒店時有種即平安有舒適的感受。對一號門崗的要求是進入車輛排列有序,整齊標準,根據停車標識線停放,保證進出車輛的暢通,要求門崗人員對進出車輛有標準標準的指揮手勢,二號門的主要職責是對進出車輛管理,由于舊的汽車出入卡有較多的流失,簡單給犯罪份子留下盜竊的可能,根據這一特點部門連續xx年的做法在今年初部門又從新使用新的車輛出入卡,以便保障客人車輛平安;為更好的對保安人員對前后停車場的管理,維護酒店財產的物質部門對現有的不繡鋼路障及二號門電動門進展日常維護保養工作,保證了對機動車的正常管理和員工上下班打
20、卡的平安。對后院大型停車場,除規劃員工摩托車、電動車、自行車的區域,并要求停放秩序井然有序外。對酒店內部小車也強調必需按規定位置停放,以便于旅客車輛按設計的位置依次停放,并屢次圓滿完成重要來賓和車隊、會議的接待,得到客人的好評。 三、監控管理 監控室是酒店各種隱患和事故的第一反映器,如同人類的眼睛,是覺察各種狀況的第一窗口。至酒店開業以來監控設備始終處在24小時不連續的運行狀態,因此部份設備消失老化現象,如煙感靈敏度下降、視頻攝像頭模糊、視頻顯示器故障,這些都是因設備老化引起的,在酒店指導和梁總大力支持下局部監控設備的零件已經開頭進展更換與修護。估計明年還需對余下老化的設備進展更換。今年以來,
21、因監控人員對工作的仔細負責,第一時間覺察了幾起意外大事,因覺察準時、處理得當、保障有力,在未造成事故的狀況下得到了有效的掌握,因此根本沒消失大的險情,包括一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷后經監控錄像被證明該車不是在酒店被傷等大事都有力的說明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產得到有效的保障,當然相關的人員也是功不行末。為保證酒店的平安系數,保安對酒店可以全面巡查,我部今年又增加了巡更次數,以便使隊員可以更加細致的將巡更工作做到實處。 四、內部的管理 至XX年以來連續遵循部門,提出了“加強人員素養、標準工作標準、“爭創酒店優秀部門的管理目的,經過不連續的培訓、學習,隊員們的素養、效勞技能、思
22、想意識都有了肯定的進步和進步。對酒店內部員工不遵守酒店與部門制度的人員進展了懲罰和約束,對員工進出酒店的物品列行檢查,幫助總經辦做好各項制度的落實工作。 五、培訓工作 部門堅持以新進員工崗位培訓,崗位熟識后進展全面培訓的方式來進步員工的精神相貌、職業道德、效勞技能、效勞標準用語,敬業愛崗精神到團結協作精神,以及“言教不如身教和“嚴格管理、標準操作的工作要求,并將部門管理人員到紫晶參與袁儀教授講的課對部門其他隊員進展講課,從中學習到更多與自身工作有關的閱歷與學問使員工的自身處事力量與工作態度得到了進步。 六、開拓新工程 部門協作酒店提出的開拓新工程工程,對酒店前后停車場實行收費制度,從8月份至1
23、1月份低共收費金額到達兩萬元。雖然有些客人抱怨,有些隊員在收費過程中受到了不少的白眼與口水但是為酒店制造出來的經濟是不爭的事實。不過收費是把雙刃劍,在收費的同時部門也考慮到客人車輛的真正平安,在今年10月份在部門的申請下為一號門安置了一個崗亭,大大的加強了對一號門的監視力度,盡隊員的努力為停放在酒店的車輛保駕護航。 七、外單位合作 屢次與相關單位和主管部門嚴密聯絡、友好合作,并在節日期間進展禮節性慰問。相關合作內容以協作國安局執行任務是對酒店布控、幫助公安部門對酒店大事調查、與消防主管部門一同對消防有關設施設備進展巡查,聯絡消防公司對消防設備進展巡檢、修理、更換等工作。使保安工作在與外單位和合
24、作中得到更大的便利。 八、存在的問題 1號門保安導車不樂觀主動,缺少微笑,開口效勞意思差。2號門保安禮節禮貌較差,頂峰期立崗姿態不到位。監控保安有時存在睡崗現象,并有客人車輛劃傷大事發生,管理上要求不高不嚴,工作不夠扎實,措施不夠得力,各級管理者存在著重布置、輕檢查的現象。以上問題,我部肯定會實行有效措施,加強培訓及管理力度,使各項工作都等有所進步。 今年酒店成功的接待了各項大中型會議、旅游黃金周、“瓷博會期間工作。保安部加班加點,以優良的效勞意識,飽滿的效勞熱忱,良好的效勞態度給中外的客人留下了深入印象,同時也得到了指導確實定。 回首過去的一年,在各級指導的大力支持與部門同仁的努力工作下雖做
25、出了肯定的成果,但我們的工作方式還有待改善,工作閱歷還有待積累。在以后的工作中,肯定會再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我們有理由信任,在指導的關心和支持下,在兄弟部門的理解和協作下,哈哈泥將會為環球的騰飛做出更多更大的成果和奉獻。 保安年終工作個人總結 篇5 時間飛逝,立即又到了年底,好多人對自己的今年進展著總結。下面就是一個保安對自己一年的總結。 一、我們首先加大了對監控室的指導督查力度,使其真正起到眼睛的作用,加強對監控室的培訓與指導,在現有的高科技設備的協作下充分起到其獨特的作用,準時覺察問題,準確供給線索,對打擊在電梯中亂寫亂畫、聽憑張貼小廣告的違法行為供給了強有力的關心。尤其
26、在電梯消失意外事故時,為幫助保安隊員搶救被困電梯中的各類乘客起到了無可替代的樂觀作用。 二、為了將強全體辦案隊員的實際應變力量,進步準時處理意外狀況的素養程度,在有關單位的樂觀協作幫助下,我們保安大隊及有關部門的員工組織了屢次的消防培訓,并屢次召開技術指導與消防學問普及會,使秋安提辦案隊員的消防、防火意識和實際操作水公平方面都有了很大的進步,為加強本園區的消防工作奠定了根底。 三、時刻不忘對保安隊員的思想訓練工作,指定了每周一召開全體保安隊員例會制度,覺察不良問題準時批判訓練,使廣闊保安隊員鞏固樹立起鞍鋼敬業的道德思想,多名保安隊員受到了廣闊業主的贊揚,為制造和諧社會,營造和諧家園起到了樂觀地
27、良好的作用。 思想熟悉的進步,促使了各項工作的綻開,廣闊保安隊員勇于獻計獻策,為進步保安工作的質量提出了很多有價值的建議。利用空閑時間,保證保安隊員多以將園區的建筑垃圾清運園區以外。保證了園區的環境衛生,為公司節省了局部開支。 過去的一年,我們雖然做了一些工作,但間隔 指導的要求還有差距,今后我們還要連續努力,發揚成果,改良缺乏,為實現本公司的各項工作目的再做多一些工作。 保安年終工作個人總結 篇6 光陰似箭,轉瞬間20_年已經過去,我們將迎來新的20_年。回憶過去的一年,我的工作又得又失,有好有壞,為了更好的發揚優點,克制缺乏,做好今后工作,現將一年來的工作總結如下: 一、內部管理方面 由于
28、公司的不斷進展,保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,在聘請保安方面,我們始終堅持兩個原那么,一是應聘人員必需有優秀的個人素養,品質端正,精神相貌較好,這樣,才能將我們X物業的精神相貌昭示于社會,使更多的人知道我們X物業。二是我們堅決不聘請有前科的人員,這樣,才能更好的保證我們隊伍的質量。我們在一手抓人員裝備的同時,還一手抓素養的進步。在隊伍建立上堅持兩個方針,內抓素養,外樹形象,屢次組織人員進展應急訓練,如、軍姿隊伍訓練、禮節禮貌講解、消防應急訓練,突發大事緊急應對預案演練,通過集訓不斷加強保安自身素養。更好的為業主供給高質量的效勞,樹立良好的自身形象及企業形象,促進我
29、物業公司安康進展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協調力量,也熬煉了團隊合作精神,使隊員能盡快把握各項根本的本領,到達公司要求。今年,由于保安人員聘請困難,公司指導準時的調整了保安工資,這一重大改革有效緩解了聘請困難壓力,解決了20_年長期影響保安部管理的嚴峻缺編、缺崗、積休等多種問題。 二、做好本職工作,確保小區的平安防衛 今年,保安部連續腳踏實地抓好小區日常平安管理工作,加強小區日常平安巡檢和巡查監視管理,做好常常性的平安大檢查,對存在平安隱患較多的個別小區進展了加強管理,做為工作中的重點。如:X小區,外來人員和車輛較多,小區又大,很簡單發生盜竊案件,為了避開盜竊案件的發生,我們準時的調整了工作
30、方法: 1、全部出入小區的車輛我們實行了發卡制度,無卡的不準進出小區,必要時需和業主打 聯絡,征得業主同意,方可進入小區。 2、對電動車我們實行了查車鎖制度,每個出入小區的電動車,必需檢查車鎖,車鎖如有被別痕跡,馬上拘留,待核實無誤后放行,外來人員必需拿有效證件登記(如身份證、駕駛證等)方可進入小區,這樣一來保證了小區的平安問題,也保障了小區業主正常的工作和生活秩序。 由于工作仔細,一年來我們保安共抓獲了盜竊電動車犯罪分子二名,盜竊工地建筑用品的二名,一分別交由刑警隊和派出所處理,在工作的同時我們還大力進展好人好事,一年來我們保安在巡邏過程中共拾到手機4部,手提電腦一臺,我們保安大力進展拾金不
31、昧的精神,將物品一一歸還失主,均得到了業主與指導的嘉獎與確定。 三、協同公司各效勞中心,做好效勞與平安保衛工作 今年,保安部與公司各效勞中心樂觀協作,保證了,公司運動會,X三期,X社區交房等期間的平安保衛工作,保證了運動會現場和交房期間的正常秩序。 四、進步自身素養,以實際行動感動業主 因為保安肩負著小區的治安管理,勢必要對小區消失的一些違規行為進展制止,但個別業主極度不理解,對我們保安進展屢次打罵,使我們的人身平安受到了威脅,但我們始終堅持公司制度,盡量做到打不還手,罵不還口,屢次給業主做解釋工作,由于我們保安始終保持冷靜的態度處理這些問題,得到了廣闊業主的支持,使我們保安工作得到了進一步進
32、步。 我們在室外站崗的保安人員,為了小區的平安,他們秉著高度負責的精神,在自己在崗的12小時內,無論寒冷酷暑、刮風下雨,他們都堅持在工作崗位,指揮著車輛的進出工作,尤其是在寒冷的冬天,有的保安手腳凍得都麻木了,他們也沒有脫崗的行為,這種精神得到了公司員工和廣闊業主的贊許,也成為我們小區一道靚麗的風景。 當然我們還存在許多缺乏,但我信任,在指導的關心與指導下,在同事的關心與支持下,在隊友的努力與合作下,我們X保安將會更加完善,更加成熟。以上是我20_年工作總結。不妥之處請指導批判指正。 保安年終工作個人總結 篇7 新年將至,在過去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,以腳踏實地的工作作風
33、,求真務實的工作態度,樂觀創新,不斷進步,全面地完成了今年的各項任務,為我們今日大酒店再創了新的業績。總的來看,我們一年來的工作有很多好的方面,也有很多缺乏,為了能在今后工作中,揚長敝短,特對今年工作做一個簡潔的工作總結: 一、各項考核指標全面完成。 201x年在酒店各級指導的指導下,在全體員工的共同努力下,我保安部順當完成全年的平安保衛任務。在一年里未發生一起重大責任事故,消防設施、設備的完好率全年到達了90%。為酒店各部門進展消防平安培訓達20多課時。真正起到了保駕護航的作用。 二、建立健全績效考核制度,實行鼓勵機制,發揮員工的工作樂觀性和制造性。 實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理
34、的需要,是落實目的責任制的強有力根據。我部門結合自身的特點,將員工的工資、獎金與員工個人的工作表現等直接掛鉤,通過不斷完善的鼓勵機制限度的發揮員工的工作樂觀性和制造性。涌現了很多感人的事例。 三、強化管理,不斷進展學習和培訓,力求優質效勞。 如今旅游效勞行業人才競爭尤為劇烈,只有布滿優秀的人員,才能使酒店的經營蒸蒸日上。部門在留住優秀人員的同時,加強了對全體員工的培訓力度。先后進展了兩次較為集中的理論和理論培訓。平均每個月利用業余時間的培訓到達8個課時。在每次早班下班后,沒有一個人分開,而是主動留下來參與培訓。通過對員工的培訓和再培訓,加強了各員工的酒店意識、禮節禮貌、治安消防各方面的學問。進
35、一步標準了崗位操作,針對在指揮車輛、開拉車門、敬禮等效勞上各別人員存在的操作中不甚標準的缺點,統一了標準。為客效勞的思想明顯得到加強,如能主動關心退房客人在房間找回人民幣壹萬元。客人直夸我保安部人員風格高尚,為我們酒店、部門贏得了榮譽。 四、努力做好酒店的治安和消防工作,加強消防設施、設備的保養。 平安工作是企業的生存之本,在局安監處及八達集團安監部的指導下,我部門堅持“平安第一,預防為主的方針,仔細、扎實做好每項平安防范工作。我部門還屢次迎接電力系統、地方消防公安大檢查,樂觀參與江南片組的消防會議,起到了監視和互相學習的作用。 雖然過去的一年我們部門在各方面獲得了可喜的成果,管理程度得到了極
36、大的進步,但我們也必需正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰。一是,員工還不能完全根據標準進展自我約束,素養參差不齊,有待下一步的進步。二是,我們的管理人員程度還有待于進步。三是,我們的設備還有缺陷,不能很好的起到監控作用,需要進展改良。全部這些問題和缺乏,都有待于我們今后仔細地思索和總結改良。 回憶了201x年一年來的工作,實在感受到了更為嚴峻的工作形勢形。但我們保安部堅信在酒店各級指導的指導下,緊緊圍繞酒店的全年中心工作,以腳踏實地的工作作風,為酒店的進展和穩定做出新的奉獻。 保安年終工作個人總結 篇8 勞碌的xx年就完畢了!全新的,布滿挑戰的,無限*的在不覺中悄然而來。 是一個布滿著顏色的過
37、程,它記載著青春的風雨歷程。沒有風雨怎么見彩虹?沒有艱辛怎獲甘露?我在一每天學習中成長,在一次次失敗中壯大,但我始終堅信,付出就肯定會有收獲,在公司真實付出了,真實努力了,我將得到遠遠比我想象的要多。 回憶在公司的這兩年里,給我感慨最多的就是感恩,首先我要感謝公司,是公司熬煉了我,轉變了我,在碧桂園我學會了做人,做好人,我學到了什么是團隊精神,什么叫一分耕耘一分收獲,什么叫關心別人就是關心自己,更懂得做工作要勤奮務實,在平安節省就是效益的根底上專心做好每一件小事。 隨之要感謝我們的主管,沒有他仔細急躁的教育和鞭策,我們聚在一起充其量也只能叫做團伙,在沒有參加這個團隊之前,我行我素,自我觀念極強
38、。是主管帶人如帶兵,帶兵如兄弟的作風教會了我,令必行,禁必止。下級聽從上級,個人利益聽從公司利益的團隊精神。 在別人看來,保安員就是站站崗巡巡邏,即輕松又舒適。有這種看法的*錯特錯,因為保安員就跟當今軍隊一樣,外松但內緊。也就是說,每一個保安員一上崗他就拉緊了自己頭腦的弦,時刻都保持著糊涂的頭腦,并且隨時預備防止一切突發大事的發生。是公司信任我們才把整個公司的平安保衛交給我們,部門信任我才把這個區域交給我,我就肯定用最精彩的結果來完成我的每一項任務,所以,保安員責任重,區域廣,任務大,工作細的不能有半點馬虎。 這一年里,我本著育人不如律己的態度,嚴格要求自己,仔細完成部門交給我的每一項任務。為
39、人隨和,以禮待人,敬重上級,團結同事,工作樂觀性高,平安防范意識強,獲得了部門指導和同事們的充分認可。 雖然在工作中獲得了肯定的成果,但也有缺乏之處,和有閱歷的同事相比還是有肯定的差距,主要表達在工作心情不穩定,業務技能缺乏,工作閱歷缺乏上,這些都還要連續加強,自我管理,樂觀主動學習。 這一年是收獲的一年,感謝部門指導信任,在下半年里部門對我做了重點培訓,培育我做部門管理骨干,這使我更加加大了工作使命感,在今后的工作中,我肯定要加強自我管理,樂觀努力學習,主動熟悉自己工作中的缺乏,并加強改善,下決心做到好好學習,每天向上。 保安年終工作個人總結 篇9 20 xx年,學校保安部在市綜治辦的指導下
40、,堅持預防為主、防治結合、加強訓練、群防群治的原那么,通過平安訓練,增加同學的平安意識和自我防護力量;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校平安工作的場面,從而實在保障師生平安和財產不受損失,維護學校正常的訓練教學秩序。 一、指導重視措施有力 為進一步做好平安訓練工作,實在加強對平安訓練工作的指導,學校把平安工作列入重要議事日程,學校校長宋新光直接抓,分管副校長李家意詳細抓,學校辦公室、政教處、保衛科詳細分工負責組織施行。 二、制度保證措施到位 1、建立平安保衛工作指導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將平安保衛工作列入各有關處室的目的考核內容,并進展嚴格考核,嚴格執行責任
41、追究制度,對造成重大平安事故的,要嚴厲追究有關指導及直接責任人的責任。 2、不斷完善學校平安保衛工作規章制度。建立學校平安保衛工作的各項規章制度,并根據平安保衛工作形勢的進展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的平安管理制度,以及同學管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災品衛生管理、防火平安管理、體育器材檢查、安康體檢等規章制度。嚴禁私自組織同學集體服用藥品和保健品,嚴禁同學參與商業性慶典活動,嚴禁組織同學從事不符合國家有關規定的危急性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶同學外出,在校外開展的社會理論活動要堅持就近、徒步原那么。對涉及學校平安保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究
42、,不留盲點,不出破綻。 3、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與同學家長簽訂了平安責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將平安訓練工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票回絕制度。貫徹誰主管,誰負責的原那么,做到職責明確,責任到人。 4、建立學校平安意外事故處置預案制度。學校建立事故處置指導小組,制定了意外事故處置預案制度。 三、齊抓共管群防群治 學校平安訓練工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的親密協作。我們樂觀與市公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校平安保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制訓練活動,獲得了良好的訓練效果。 四、加
43、強訓練,促進自護 要確保平安,根本在于進步平安意識、自我防范和自護自救力量,抓好平安訓練,是學校平安工作的基矗我們以平安訓練周為重點,常常性地對同學開展平安訓練,特殊是抓好交通、大型活動等的平安訓練。 1、開展豐富多彩的訓練活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科浸透等途徑,通過講解、演示和訓練,對同學開展平安預防訓練,使同學承受比擬系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防并防體育運動損害、防火防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等平安學問和技能訓練。還利用學校播送、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣揚工具及進展主題班會、講座、平安征文與學問競賽等形式開展豐富多彩的平安訓練。學校樂觀推行一周平安提示,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周平安工作,強調平安事項。通過?加強節假日對子女監護?的公開信,增加家長的平安意識。通過訓練進步廣闊同學的平安意識、平安防范力量和自我保護力量。 2、仔細做好平安訓練周工作。學校平安訓練周以校內平安為主題,在平安訓練周期間,學校組織學習平安訓練工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員平安意識與平安技能等方面,開展深化全面的大檢查,消退隱患,有針對地扎實地開展訓練和防范工作。 3、提倡
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