1、Word 快遞員個人辭職報告5篇 當小伙伴們考慮辭職時，需要動手撰寫辭職報告了，當有了離職的想法，這時就需要學習寫辭職報告吧，范文社我今日就為您帶來了快遞員個人辭職報告5篇，信任肯定會對你有所關心。 快遞員個人辭職報告篇1 敬重的領導： 您好！ 做快遞員可以說每天都在處處跑，都沒有休息的時間，有時候想要有更多收入，就必需要比別人更努力，吃更多的苦，常常奔波在公路上，為了不耽擱派送時間，都必需把每分鐘算進去。 假如是雨天，我們工作特別麻煩，由于雨天不好走，也簡單消失問題，假如是夏天，酷熱的溫度，奔波在大街小巷頂著烈日炙烤，太難過了。我工作了一年時間，整個人不但瘦了，而且也感到虛脫，已經感到疲乏不

2、堪，我不喜愛這樣的工作。 雖然只要努力就會有收入，但是這樣工作挺危急的，常常在公路上，很簡單出問題，現在沒有事情發生，不代表有一天會不出事，我們有時候為了配送快遞，急趕慢趕假如超時了我還得擔當特別重的懲處，不但自己要全額賠付快遞的錢，還要把貨物發送給客戶，這樣的事情也發生過幾次，這對我們來說不公正。 流的汗太多了，付出的辛苦也太多了，得到的回報卻不盡如人意，心累了想要休息，不準備連續在崗位上鋪張時間，我只想好好休息，想換一份工作，我們快遞是公司最不看重的一群人，公司想要聘請這樣的人很簡單，我也明白自己并沒有什么優勢值得公司特殊關注，也沒有太多的力量，但是社會中總會有適合我的工作，所以我準備換一

3、個行業。 經過一年的工作付出的辛苦是其他人的數倍，自己承受的煎熬也是數倍，工作壓力不但大，而且任務量也許多，每天都必需要完成想當額度的配送任務，然后才能夠有所收益，我明白這就是我們工作的行情，我不想做自然有其他人加入進來，我只想休息，不想連續在崗位上鋪張自己的時間和青春。 或許對領導您來說，只要我們情愿始終做下去，我們總有一天會有回報的，但是這并不是我想要的生活太累了，而且也簡單出事。我在配送的過程中有幾次差點出問題，所以這也讓我明白這行不適合我，我選擇盡快退出，趁著我現在還年輕，我就像好好的休息一段時間，不能連續工作下去了，我自己也不情愿。 我們工作沒有假期，沒有休息時間，對于一個人來說長時

4、間緊繃精神對我們沒有什么好處，只會讓我們感受到沉重的壓力，不是每一個人都能夠擔當起這樣的壓迫，我感受到我已經到極限了，所以想要盡快抽身出來，選擇自己想要的生活。 此致 敬禮！ 辭職人：xxx 20 xx年xx月xx日 快遞員個人辭職報告篇2 敬重的領導： 您好！ 我是我們公司里的一名一般快遞員員工，我叫xx。由于我家人堅決不同意我再連續從事這個崗位的緣由，在加上我自己對于將來已經有了其它的規劃，所以我就向領導提出了我的辭職申請。 由于我讀高校的時候，父親的生意消失了一些問題，所以我就只好輟學，離開了我的校內生活，去到了社會上來關心我父親打拼事業。后來我父親的事業漸漸有所好轉，我也就自己另外出來

5、再找了一份工作。由于學歷低的緣由，我在面試的時候到處碰壁，最終就找到了我們這家快遞員的工作。我心里想著只要能掙到錢，什么工作我都情愿干，所以就始終留在了我們這家快遞公司里面工作。但是在進入公司從事這方面的工作后，我才發覺我根本有點承受不了快遞員工作的辛苦。特殊是在訂單比較多的時期，我一天到晚根本就沒有停下來過。不管刮風下雨，還是風吹日曬的，我都要騎著我的電動車給客戶們送快遞，從早上送到晚上，有時候我連中飯都來不及吃，就是為了能夠盡快的把快遞送到客戶的手中，但是送晚了也要挨客戶的罵。不僅如此，有時候，商家為了推卸責任還把破損商品的罪名扣在我們快遞員的頭上，常常讓我們賠償不必要花的錢。所以這份工作

6、既是一份體力活，也是一份需要承受許多委屈和責任的活。 而讓我家人擔憂的并不是這些，他們擔憂的是我的生命健康。由于作為一名快遞員，我們大部分的時間都是在路上，所以遇到交通事故的幾率就會增大。就在上一次，我就消失了這樣的一次事故，但好在傷的不重，只是在醫院躺了兩個星期左右的時間。但也由于這次受傷，我家人就極力反對我再去從事快遞員的工作了。由于他們不想為我再次擔憂受怕。所以考慮到家人的想法和境況，我也不得不替他們著想。究竟快遞員工作的性質和內容就擺在了這里，這是一個無法轉變的事實。 而且我對于這一點，我心里多少也有點擔憂，特殊是上一次出事后，我就很可怕再次遇上這種事情。我現在才二十歲的年紀，有大把的

7、時間可以用來去拼搏和奮斗，我不行能會始終在這個快遞員的崗位上做下去。即便我的學歷低，但這也并不能成為我去變優秀和變強大的借口，所以還請領導盡快同意我的辭職報告。 此致 敬禮！ 辭職人：xx 20 xx年xx月xx日 快遞員個人辭職報告篇3 敬重的_領導： 本人自_年_月_日進入_快遞公司工作，工作崗位：市內部經理助理;自我評價：對崗位工作我有盡職盡責，對部門規劃我有獻計獻策，對快遞物流公司我也有新的熟悉。本人在做出辭職打算的同時，對進入快遞物流公司工作以來的狀況做下自我總結： 在沒有進入快遞物流公司工作前，本人對快遞物流公司的狀況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體進展趨勢并不令人樂觀，但本人對

8、快遞行業的整體形勢還是滿懷信念的，對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是布滿盼望的，在進入公司之前，對于公司的進展愿景和自己的工作理想也都有肯定的追求。 工作半年下來，收獲許多，絕望卻也不少。在任何一個環境下工作，只要你能放平心態，每個人都可以得到收獲，而這些收獲對個人以后的進展都會有所關心，在這一點，本人感謝韻達給了我這次工作與學習的機會。只是隨著對于韻達網絡的了解逐步加深，隨之而來的絕望也漸漸增多。這里面即有民營公司的局限性，也就是民營公司大型化后所體現出來的“大公司病”，人浮于事，混事的人總比做事的人要多，對公司真正有感情或者情愿為公司后續進展壯大的人才少，還

9、有就是家族式經營管理模式的局限性，各個部門之間的溝通與聯動太少也制約了企業的后續進展，一些好的建議和想法無法得到上級的重視和接受，工資待遇過低，員工的樂觀性普遍不高，等等 對于本人在部門中的職責與定位，我有提過自己的一些建議，同時，對于市內部的進展也有過一些思索，當然，這些建議與思索必需是建立在公司的整體進展規劃之上的，為此沒能得到公司領導的重視或接受也在情理之中。同時，這也讓我漸漸熟悉到公司將來的進展方向與自己將來事業的進展方向其實是有所偏離的，在快遞物流公司這個平臺上，自身的力量與理想或者將會得不到充分的體現，考慮到自身將來的事業進展，更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。 就本人的工作崗

10、位而言，即有接觸中上層管理人員的機會，也有接觸最基層員工的機會，通過這段時間對自身工作的摸索，對于一些好與不好的公司狀況也有了更多了解，多少也發覺了一些工作上的問題，也有過一些想法，和提出一些管理建議，自己也參加到市內部員工管理之中，更是遇到過一些難點和盲點。當然，阻力和困難都是客觀存在的，只是要克服這些問題，需要由上而下的一種經營理念的更新，還有就是管理手段上的制度化與人性化，而不是“人情化”或者“裙帶化”，問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階，對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要賜予充分信任并調動其樂觀性，不管是新老員工，要讓其時時能夠感受到自己的前途和快遞物流公司是可以一齊并頭

11、進展的。 本人的自身工作力量不便由自己來下結論，但對于自身存在的問題本人也有糊涂的自我熟悉，“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采納“制度化”管理，不管是新老員工，或者是有裙帶關系的員工，盼望都是一視同仁。在現實環境里，企業的生存靠關系，然而企業的進展卻更多的是靠管理，一個企業能不能成為行業中的佼佼者，關系只是一部分，管理始終是根本。在這點上，快遞物流公司是有所欠缺的，這在本人所在的工作部門也有體現。 其次，工資待遇過低，使員工對企業的認同感也相應降低，而對一些自身力量尚可的員工，則是在工作樂觀性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現，比猶如工不同酬這種不相等的價值認

12、同將會直觀的體現在工作效率上，也間接挫傷了員工的工作樂觀性。 以上是本人在快遞物流公司工作以來的一些工作體會，出于對快遞物流公司的敬重與本人的責任意識，在提出辭職的同時附上這份辭職報告，也盼望將來快遞物流公司能夠獲得更大更好的進展! 此致 敬禮！ 辭職人：xxx _年_月_日 快遞員個人辭職報告篇4 敬重的公司領導： 感謝這一年多來賜予我的照看和培育，現在由于我個人緣由的影響，我認為我已經不適合再勝任我目前的工作！所以，經過深思熟慮之后，向公司遞交這份辭呈！ 來黃石已經10個月，在這里我體會到了好多，也學到了好多，也犯了一些錯誤，這期間特別感謝公司領導對于我的信任和關懷，讓我不斷的在錯誤中進步

13、，不斷的提升了信念。我知道現在的xx正是進展壯大，蒸蒸日上之時，作為一名xx員工本因該將自己的全部精力貢獻于此，和其一起進展進步，但由于現在的自己已是有力無心，覺得這樣下去，自己有愧于xx賜予自己的一個這么好的進展平臺，有愧于自己的這份收入；再加上外部壓力和思想上的羈絆，讓自己私下里常想的太多，工作中難免就分散了精力。這樣長此以往，不是最優的自己，那么確定很難做出成果來，我覺得那就已無太大意思！ 在xx的經受將永久是我人生經受當中的一筆重要財寶，永久不會遺忘ht的精神嚴謹務實，以后的工作如此，做人更加是這樣！將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己，作個不夸大，不虛浮的自己！ 此致 敬禮！ 辭職人：xxx 20 xx年xx月xx日 快遞員個人辭職報告篇5 敬重的公司領導： 您們好! 我很圓滿自己在這個時候向公司提出辭職。 來到公司差不多一年了，在這很感謝各位領導的教育和照看，尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您始終對我的栽培與信任，我在這只能說，我令您絕望了!離開公司的這刻，我誠心向您說聲感謝! 人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的，由