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1、 HYPERLINK /keyword/allindex/%E5%8F%82%E5%8A%A0%E5%85%A8%E5%9B%BD%E7%BB%84%E5%B7%A5%E5%B9%B2%E9%83%A8%E5%9F%B9%E8%AE%AD%E5%AD%A6%E4%B9%A0%E5%BF%83%E5%BE%97 o 參加全國組工干部培訓學習心得 參加全國組工干部培訓學習心得這次組工干部培訓班,立意高深,形式新潁、內容豐實,為我們進一步提升能力、拓展思路、開闊眼界搭建了新的平臺。這次組工干部培訓班雖然只有5天時間,但我個人感覺內容充實,教學方式多樣化,既有理論知識的學習,又有實地觀摩學習,更有學以
2、致用的討論消化,培訓突顯了“高”、“新”、“實”三個特點。“高”,體現在活動組織立意高,我們*組工干部培訓班是中組部干部培訓學院舉辦的第一個地方培訓班;培訓人員層次高,市委常委副書記、組織部長親自帶隊參加培訓,市部所有副部長及縣(市)區委組織部長全都參加培訓;培訓教師層次高,多個中組部和發改委的資深領導親自蒞臨講話和為我們授課。 “新”,體現在無論是教學內容、教學形式都新字為先,善于打創新牌,彰顯時代特色,知識新、思路新、招數新、眼界新。 “實”,體現在干部作風實,大家都能求真務實,沉下身子,認認真真學習;學習內容實用,所安排的授課內容和所學的知識點都是我們當前急需實用的。通過這次培訓,我們的
3、觀念得到進一步轉變,思想得到進一步解放,能力得以進一步提高,為我們今后做好組織工作打好了堅實基礎。達到了提升素質、開闊視野、更新觀念和啟迪思維的目的。幾天的學習,收益匪淺、感受頗豐,觸動很大,總結起來主要有以下幾兩點體會:一、 學而知不足這次培訓我深深地感受到做為一名組工干部,不論是能力水平、思想境界、品德修養還是解決問題的能力,距黨和政府的要求和實際工作需要,都差距很大,差距很多,既有客觀的,又有主觀的。主要表現在:思想觀念不夠解放,業務水平不夠精尖,工作方法不夠創新,工作作風不夠扎實,創業精神不夠高漲。缺乏發展的緊迫感、危機感、責任感和使命感;存在思想僵化、觀念陳舊、固步自封的思想,缺乏敢
4、想、敢干、敢闖的精神;缺乏憂患意識、競爭意識、開放意識和創新意識。二、悟方能突破學習地目的是在于如何進一步更新發展思維空間,啟迪思想,學以致用,促進發展。差距就是潛力,就是我們趕超先進的突破口。看了受震動,學了受觸動,關鍵是付諸行動。美國人*雷伯恩斯說“誰擁有卓越的領導能力,誰就擁有了整個世界”!在我們的身邊往往會發現這樣的現象:有的領導干部能夠謀全局、斷大事、出成績,有的卻庸碌平凡,無所作為;有的領導對本地區的發展定位把握準確,有明確發展戰略、發展思路和發展趨勢,能夠很好地在把握世界發展趨勢和全國、全省發展態勢的前提下分析本地區的比較優勢,做出正確的發展戰略選擇;有的卻缺乏戰略思維,不善于準
5、確判斷形勢:有的領導在機遇面前有敏銳的觸覺,有果斷的決策力;而有的卻缺乏機遇意識,無法駕馭市場經濟。細細分析,一個優秀的領導干部要同時具備一些必須的能力。1、堅毅的學習力,要樹立終生學習的理念,使自己善學習、能學習、會學習、肯學習,不斷學習新知識、新技能、新方法,學習業務知識和政策理論。2、敏銳的判斷力,要能夠在復雜的形勢和考驗面前,認清哪些是重要的,哪些是次要的;哪些是有利的,哪些是不利的;哪些應當緊急應對,哪些需要長期關注。要能夠在綜合權衡、反復比較后,確定一個最理想的目標和最恰當的定位。3、果斷的決策力,要以科學和理性為工具,以快速擬定意見方案為體現。“問題”要有明確“歸口”,要有解決問
6、題的具體步驟、方法;要考慮解決問題的時效性和必備條件。4、活躍的創新力,要在保持常規工作狀態、常規生活狀態的基礎上,努力追求一些新創意、新思路、新舉措。為更好地縮小差距,提升能力,扎實工作,做一名優秀稱職的組工干部。1、進一步加強學習。作為組工干部如果不愛學習,就會缺少靈氣、迷迷糊糊,就不能適應組織部門工作的需要,素質提不高,成長也不快,有可能成為時代的落伍者。我將進一步學習組工業務,學習履行職責相關的新知識和新技能,不斷擴展知識面,優化知識結構,努力成為精通本職業務的行家里手。還要學習經濟、科技、法律以及國家的經濟方針政策等,提高服務經濟建設和黨的工作的水平,努力做到理論功底扎實,業務素質精
7、良,知識水平較高,跟上時代前進的步伐。2、進一步勇于創新。組織部門思想觀念不適應現狀的現象不改變,就不能順應時代的步伐,就不能與時俱進地推動組織工作的新發展。我將探索走出就組織工作抓組織工作的誤區,讓組織工作真正出凝聚力、出戰斗力、出生產力,增強工作的預見性、系統性,超前謀劃,超前服務,開創我區組工工作新局面。3、進一步轉變作風。轉變工作作風是適應大局的需要。加強調查研究,是組工干部轉變工作作風的基本內容,也是密切聯系群眾、提高工作水平的重要途徑。我將在實踐中轉變工作作風,通過周密的調查,掌握新情況、新問題,找出對策和辦法;在深入調查的過程中,進一步向群眾學習,傾聽群眾呼聲,體察群眾情緒,關心群眾生活,使我在新的形勢下不斷強化宗旨觀念;通過調查研究,鍛煉自己的分析能力、綜合能力、創新能力,以及思維能力、領悟能力、洞察能力,全面提高自身的整體素質。4、進一步求真務實。解放思想、與時俱進的關鍵是實事求是。組織部門作為協助黨委抓干部隊伍建設和基層組織建設的重要職能部門,更要實事求是,腳踏實地,埋頭苦干,時時處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效,高標準、高質量、高效率地做好工作。我將在模范執行黨的路線方針政策上帶好頭,圍繞經濟工作,精心謀劃和部署組織工作,樹立組織部門求真務實的形象。5、進一步廉政勤政。由于組織部門和
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