1、職業生涯規劃人物訪談報告姓名：李華顥學號： 201451416217學院：應用技術學院專業：法學班級： 2 班職業生涯規劃人物訪談報告一、簡單分析：根據 swot 職業傾向測試，我的的職業人格類型為：研究型和企業型。【共同特點】思想家而非實干家，抽象思維能力強，求知欲強，肯動腦， 善思考， 不愿動手。 喜歡獨立的和富有創造性的工作。 知識淵博，有學識才能，不善于領導他人。考慮問題理性，做事喜歡精確，喜歡邏輯分析和推理，不斷探討未知的領域。【 性格特點】堅持性強，有韌性，喜歡鉆研。為人好奇，獨立性強。【職業建議】喜歡智力的、抽象的、分析的、獨立的定向任務，要求具備智力或分析才能，并將其用于觀察、

2、估測、衡量、形成理論、最終解決問題的工作，并具備相應的能力。二、大學生職業生涯規劃人物訪談訪談時間： 2011 年 10 月 10 日訪談方式：QQF訪被訪談人：馬德華被訪談人簡介：馬德華，我叔叔的一個朋友， 40 歲。現于蘇州三星電子有限公司工作。 他畢業于南京理工大學， 工作后直接與該公司簽約。專門從事研究、開發電子元器件試驗與檢測。他精通各類電子元器件原理，熟練各種相關設計軟件，會使用編程語言。此外，他還具有良好的夠用能力和團隊合作精神。 正因為如此， 叔叔在他的職業上取得諸多成功。訪談內容： 問題 1：您是如何找到這份工作的？答：我在浙江大學擔任班長，而且學習成績優異，多次獲得獎學金。

3、該公司前來我們學校招聘時，學校老師舉薦我。經過與工作面試人的幾番交流，我獲得了認可，成功簽約。因此畢業后直接獲得了這份。問題2：目前，行業內要求從事這份工作的人應該具備什么樣的教育和培訓背景？答：這份工作需要較高的文憑，電子工程師。我剛進來要進行相關培訓和學習，也曾去美國學習深造。問題3：您認為做好這工作應具備哪些知識、技能和經驗?答： 要求具有扎實的理論基礎、 豐富的電子知識具有良好的電子電路分析能力。還要了解各類電子元器件的原理、型號、用途、精通單片機開發技術，熟練各種相關設計軟件，會使用編程語言。問題4：您認為什么樣的個人品質、性格和能力對做好這份工作來講是重要的？答：要踏實、有耐心、謙

4、虛、執著。從人才的角度講，一名工程師必須德才兼備。所謂德，就是要求工程師必須要有責任心，有強烈的社會責任感， 只有具備了這一點他才能認真負責對待自己的工程； 所謂才， 就是要求工程必須要有扎實的理論基礎， 豐富的工程實踐以及必要的社會交往能力。問題5：這項工作需要的個人品質、性格和能力同別的工作要求的有什么不同嗎?答：必須要有縝密的思考能力 , 良好的溝通互動關系，要有一開始就做好每個細節的精神。問題 6. 學校中的哪些課程對這個行業比較有幫助？答：總的來說是有幫助的， 但是大家都知道，書上的知識永遠趕不上技術的發展， 所有如果你向在這個行業有好的發展的話， 就不能局限于書本上的東西， 要多動

5、手， 這樣能學到的東西比你課程上所能學到的多很多。問題7：行業內，單位對剛進入該領域工作的員工一般會提供哪些培訓？答：從業后，單位會組織學習本公司章程，電子相關的法規等，了解本單位的電子產品生產的情況，沒有經過培訓是不能上工作崗位的。除了部門自己組織的學習以外， 公司每年都會組織一些培訓， 讓大家更好的了解當前行業的新技術，新動態。問題 8： 在行業內， 先從什么樣的工作崗位坐起， 能學到最多的知識，最有益于發展?答：一般先從設計助理做起，然后再做工程師。問題9：據您所知，從事這種工作的人在單位或者行業內發展的前景怎樣？答： 電子信息業也是也是高科技行業的一大重要分支。 而從最新的行 業統計數

6、據看， 該行業領域的景氣度繼續保持穩健增長有利于上市公司在內的主要企業業績提升。 隨著全球經濟一體化， 電子產品的發展.5也在不斷的更新，電子質量要求也越來越高，檢測的指標也提高了。從事電子工作的人員， 在單位或行業的發展前景還是可以的。 我國電子產業的人才缺口很大， 尤其是高級管理人才相對少。 這行工作是可以從基礎做起， 積累了經驗后可以做檢測人員， 也可以做產品設計的領域，還可以有機會做高級電子工程師。問題10 ：最近這個行業和工作因為科技進步、經濟的全球化發生變化了嗎？答： 由于科技的迅猛發展， 該行業的景氣度繼續保持穩健增長的局勢。從發展前景看，截止2011 年，中國集成電路產業銷售收

7、入有巨大的突破。此外電子工程師也不斷地受到加薪的待遇。問題 11 ：您如何看待該單位的組織文化和該領域的工作方式在將來的變化趨勢？答： 隨著計算機技術的發展， 計算機也正運用到電子產品設計和產品的檢測領域，簡化了人工的工作，同時也提高了工作的效率，也提高了產品設計與檢測的質量。 尤其是電子產品的設計， 質量的好壞取決于這個重要的環節，所以每年公司都會對產品設計師進行技術更新。產品技術相關的培訓。問題12：男女工作者在這份工作上機會均等嗎?答：均等的。但這份工作需要男員工的地方比較多，因此男員工相對干的活多一點。問題13：平常在工作方面，你每天都做些什么？答： 日常工作是檢測產品的質量和閱讀電子

8、制圖， 參加施工組織設計和施工技術方案的校對、審核。問題14：您在做這份工作時，什么是最成功的，什么最有挑戰性？答：我對每個電子元器件能夠透徹地了解，感覺自己做得比較成功。軟件編程最具有挑戰性。問題15：就您的工作而言，您最喜歡什么，最討厭什么？答：沒有什么喜歡不喜歡，工作時盡量以愉快的心情完成。問題16：從事這份工作實現了你的人生價值嗎?家庭對你現在的工作滿意嗎？答： 做電子產品檢測工作挺有人生價值的， 正巧我學的就是電子信息工程技術這個專業。可以學以致用，我挺高興的。我的家庭對我的工作也很支持。問題17 ：在您的工作領域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平？答：初級是1500 元左

9、右。高級別的職位在3000 到 6000元左右。在經濟發達地區可能更好些，尤其是沿海地區。問題18 ：據您所知，有什么職業雜志，行業網站或其他渠道能幫助我深入了解這個領域？問題19：您最恐懼什么？答：我覺得我其實是比較沒有恐懼的人，面對所有的困難，我會知道他成功或是失敗的可能性。 所以我只要能夠盡我的能力， 做好我該做的事，我不會特別的去畏懼。20：您學習的觀念是什么?答： 學習如逆水行舟， 不進則退， 心如平原牧馬， 易放難收。 茍有恒， 何必三更眠五更起，最無益，莫過一日曝十寒。問題 21 ：根據您對我所學專業、能力和實習實踐經驗的了解，您認為我在大學期間還應該做什么才能在畢業后進入這個領

10、域工作？答：一、培養解決問題的能力二、精通專業知識并拿到相關證書三、學會做人的方法，培養自己的交際能力四、培養責任心與吃苦耐勞的精神五、努力學習，盡可能的繼續深造問題 22 ：您的熟人中有誰能夠成為我下次采訪的對象嗎？可以說是您介紹的嗎？答：有，我的同事，小王。可以說是我介紹的。希望你們交流愉快。三、大學生職業生涯規劃人物采訪總結報告時間，看不見，摸不著，匆匆的來，匆匆的走，誰也無法阻止他的腳步，正因此我們要好好的珍惜我們的時間，規劃時間；這個世界就像是一個龐大的集成電路板， 人就像其中的電路元件。 有些人是電阻，有些人是電感，有些人是電容每個人都有自己的電子性質，也許人一出生就決定了他的電阻

11、大小、電感的強弱、 電容的多少，只是在成長的過程中又加了些其它特性罷了；電阻有小的，也有非常大的，但每一種都有它的作用，其它電子元件也是同樣的。 電阻小的： 輸入的電流越大輸出的電流也越大，它的損耗也很小， 人們給它多少能量它就能釋放出多少能量； 電阻大的：輸入的電流雖然大，但輸出的電流卻很小，雖然人們給它許多，但它卻付出的很少還有一種電子放大器：輸入的信號雖小，但卻可以輸出很大的信號， 就像一些知微見筑 （哈， 好像詞典里沒有這個）的人一樣，很了不起。當然更酷的，還有太陽能板：看起來雖然不怎樣可是只要有陽光，就會給人們帶來源源不絕的能量電子元件的特性是固定的， 人的電子特性， 不在身體， 而

12、是在思想！所以上天給我們自主的思維能力， 我想就是讓我們自己選擇做什么樣的人。1、要重視和精通自己的專業知識。中國的電子產業正在蓬勃發展， 電子技術日新月異， 但是中低層次的就業崗位已接近飽和， 就業形勢不容樂觀， 但是行業中仍然十分缺乏高、精、尖人才。電子行業的公司一般都會對剛進入公司的新員工進行一定的培訓， 但那些培訓都是非常簡單淺顯的， 而且這些都是建立在新員工原有的知識和技能基礎之上的， 公司一般不會送新員工到專門的培訓機構去培訓。 所以我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業基礎知識和提高自己的專業技能，要肯去學、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手，多多培養我們的動手能力，此

13、外廣泛涉獵各方面報刊書籍，關注行業動態，確定自己的研究方向，提高自己的綜合業務素質和專業競爭實力等， 不斷拓展自己的優勢和成功渠道。2、要學好英語學習英語已經成為全球的趨勢， 它可以豐富你的文化修養， 磨練你的9耐性和語言思維表達能力。 除此之外， 我們日常生活中有很多地方都用得到英語，作為一門工具，英語已被廣泛的應用，如果你不學，不學的好，會跟不上時代的腳步，甚至嚴重被淘汰！當你在找資料卻因為是英文而看不懂時，你會懊惱；當你去外企應聘，老外說話你卻一句不懂，你會茫然；當你要出國深造，卻不懂英語那是多么無助所以學英語是必然3、要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。大學不僅是學

14、習的樂園， 更是育人的圣地。 學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們，交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等，非常狹窄，對自己今后生涯的順利發展非常不利。所以， 我們應該從現在起就更加重視培養自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源。4、要擺正心態，對工作要嚴謹、認真、負責，樂觀面對未來所從事行業的發展前景。心態決定成敗，細節鑄就輝煌。我們去應聘工作崗位，是想施展自己的實力，更是想為所在公司創造利潤和價值，而不是“三天打魚，兩天曬網” ，成為公司的負擔。在人才市場競爭如此激烈的當今社會，任何一個公司都不會接受一個心高氣傲、 做事磨蹭、 對工作不認真負責的員工。正如冠捷科技集團黃某所言： “其實那些從大學出來的畢業生更高傲，說的都很好聽，叫他做一點事總是磨磨蹭蹭，而且還做不好。我們對員工都沒有什么特別的、苛刻的要求，他們只要對自己有態度，對所在崗位認真負責，那他們做任何行業都是可以的，而且我們也是歡迎這樣的員工的。 ”還有，中國的電子產業仍然是發展強勁的朝陽行業， 仍然是一個生機勃勃而且更加合理健康發展的充滿希望的行業。所以， 我們不應該有太多的抱怨和悲觀的心態，應該盡量多地去接觸行業最新的發展概況。并做好充分的準備，待畢業時，積極投身電子行業的發展大潮之中。5、要積極投身實踐中去，去經歷，去感受，去領會。6、要獨